91人妻人人澡人人爽人人DVD|日韩激情天堂国产av综合网|91国产1区av天堂网|一级国产A片AV无码网站|爱综合偷排网国产成人片|日韩高免费五码视频|欧美黄色A级片|a毛三级久久99|深夜无码激情人妻黄片看黄片|A片成人免费视频网站

物業(yè)副總崗位職責

時間:2025-12-19 16:56:54 好文 我要投稿

(優(yōu)秀)物業(yè)副總崗位職責15篇

  在學(xué)習(xí)、工作、生活中,很多地方都會使用到崗位職責,崗位職責是指一個崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當承擔的責任范圍,職責是職務(wù)與責任的統(tǒng)一,由授權(quán)范圍和相應(yīng)的責任兩部分組成。崗位職責到底怎么制定才合適呢?下面是小編整理的物業(yè)副總崗位職責,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

(優(yōu)秀)物業(yè)副總崗位職責15篇

物業(yè)副總崗位職責1

  1、協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰(zhàn)略,負責其功能領(lǐng)域內(nèi)短期及長期的公司決策和戰(zhàn)略,對公司中長期目標的達成產(chǎn)生重要影響;

  2、協(xié)助分公司總經(jīng)理制定企業(yè)發(fā)展規(guī)劃和經(jīng)營計劃,并負責協(xié)調(diào)部署各職能部門落實執(zhí)行;

  3、匯集企業(yè)內(nèi)部信息和市場、競爭情況等外部信息,進行綜合分析,協(xié)調(diào)企業(yè)經(jīng)營發(fā)展;

  4、協(xié)助分公司總經(jīng)理對公司各項業(yè)務(wù)工作進行指導(dǎo)、指揮、監(jiān)督、管理,并執(zhí)行各項規(guī)程、工作指令;

  5、檢查、督促和協(xié)調(diào)各部門的工作進展,協(xié)調(diào)和指導(dǎo)各部門經(jīng)理的工作;

  6、負責企業(yè)日常事務(wù)與公共事務(wù)的處理與協(xié)調(diào);

  7、負責項目業(yè)態(tài)的'整體定位和規(guī)劃,并結(jié)合實際情況對各項目的工作進行全盤把控,對各項業(yè)務(wù)的洽談、簽約工作進行管理、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、監(jiān)督和審核;

  8、負責職能平臺及項目部整體核心團隊的組建和各崗位工作開展、公司業(yè)務(wù)板塊的擴展、公司全年預(yù)算掌控、公司整體品質(zhì)化提升;

  9、統(tǒng)籌公司行政.人事等工作,負責項目的組織架構(gòu)和用人計劃的制定;

  10、負責企業(yè)日常事務(wù).公共事務(wù)以及外聯(lián),商務(wù)洽談等事宜的處理與協(xié)調(diào)。

  職位要求

  1、物業(yè)、管理類專業(yè)大專以上學(xué)歷;

  2、具有8年以上大型物業(yè)公司管理經(jīng)驗,5年以上物業(yè)公司高級職務(wù)工作經(jīng)驗。

  3、熟悉物業(yè)管理的相關(guān)政策、法規(guī)及行業(yè)服務(wù)規(guī)范標準,

  4、具備豐富的物業(yè)管理專業(yè)知識,通曉物業(yè)管理項目iso管理體系,精通現(xiàn)代化物業(yè)管理;

  5、具有較強的計劃、組織和協(xié)調(diào)能力,具有較強的領(lǐng)導(dǎo)力和執(zhí)行力,為人正直,全局觀念強,有良好的吃苦耐勞精神;

  6、對物業(yè)管理中的安全、消防、租賃、合同管理、招商引資、辦公室行政管理,客戶服務(wù)管理等內(nèi)容都有較深了解,能獨立開展各個部門的管理工作。

  反饋信息

物業(yè)副總崗位職責2

  1、負責公司物業(yè)管理與服務(wù)品質(zhì)保證和售場管理業(yè)務(wù)的工作,編制和實施部門年度工作企劃及工作目標;

  2、負責公司對各項目客戶滿意度、行風測評考核的.檢查與考評;

  3、負責新接物業(yè)管理項目招投標及前期物業(yè)管理承接事項籌建工作;

  4、按照公司質(zhì)量體系,對公司各物業(yè)服務(wù)項目開展有效的現(xiàn)場檢查、督導(dǎo);

  5、針對公司各物業(yè)項目服務(wù)現(xiàn)狀,進行統(tǒng)計分析、遞交質(zhì)量報告、提出改進方案;根據(jù)公司考核體系,對下屬項目實施有效的考核;負責公司安全生產(chǎn)綜合管理。

物業(yè)副總崗位職責3

  一、堅決維護公司利益,擁護團結(jié)。

  二、執(zhí)行上級公司的決議,全面執(zhí)行上級公司的經(jīng)營方針,全面主持公司的日常經(jīng)營與管理等工作。

  三、擬定物業(yè)公司經(jīng)營計劃、經(jīng)營目標,組織公司各方面力量確保各項生產(chǎn)經(jīng)營、經(jīng)濟指標任務(wù)的順利完成。

  四、擬定物業(yè)公司內(nèi)部管理,組織機構(gòu)配置方案,擬定公司員工工資方案和獎懲方案,決定公司重要崗位人員的聘用、升級、與辭退。

  五、培訓(xùn)督導(dǎo)各級管理人員,加強對員工的培訓(xùn)和教育,提高隊伍的'整體綜合素質(zhì),打造過硬團隊。

  六、擬定物業(yè)總公司基本管理制度,審核各部門具體操作流程,實現(xiàn)管理的科學(xué)化、規(guī)范化。

  七、注重分析研究市場信息,注重革新、增強公司的市場應(yīng)變能力和競爭力。

  八、負責審議部門年度工作計劃與修訂工作。

  九、負責組織部署物業(yè)總公司的重大工程等工作。

  十、負責重要公關(guān)與接待工作。

  十一、 負責區(qū)域物業(yè)管理的交辦與協(xié)調(diào)工作。

物業(yè)副總崗位職責4

  1、協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰(zhàn)略,負責其功能領(lǐng)域內(nèi)短期及長期的公司決策和戰(zhàn)略,對公司中長期目標的達成產(chǎn)生重要影響;

  2、協(xié)助分公司總經(jīng)理制定企業(yè)發(fā)展規(guī)劃和經(jīng)營計劃,并負責協(xié)調(diào)部署各職能部門落實執(zhí)行;

  3、匯集企業(yè)內(nèi)部信息和、競爭情況等外部信息,進行綜合分析,協(xié)調(diào)企業(yè)經(jīng)營發(fā)展;

  4、協(xié)助分公司總經(jīng)理對公司各項業(yè)務(wù)工作進行指導(dǎo)、指揮、監(jiān)督、管理,并執(zhí)行各項規(guī)程、工作指令;

  5、檢查、督促和協(xié)調(diào)各部門的工作進展,協(xié)調(diào)和指導(dǎo)各部門經(jīng)理的工作;

  6、負責企業(yè)日常事務(wù)與公共事務(wù)的處理與協(xié)調(diào);

  7、負責項目業(yè)態(tài)的整體定位和規(guī)劃,并結(jié)合實際情況對各項目的工作進行全盤把控,對各項業(yè)務(wù)的洽談、簽約工作進行管理、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、監(jiān)督和審核;

  8、負責職能平臺及項目部整體核心團隊的組建和各工作開展、公司業(yè)務(wù)板塊的.擴展、公司全年預(yù)算掌控、公司整體品質(zhì)化提升;

  9、統(tǒng)籌公司。等工作,負責項目的組織架構(gòu)和用人計劃的制定;

  10、負責企業(yè)日常事務(wù)。公共事務(wù)以及外聯(lián),商務(wù)洽談等事宜的處理與協(xié)調(diào)。

物業(yè)副總崗位職責5

  1、協(xié)助總經(jīng)理擬定和實施公司總體戰(zhàn)略,并保持經(jīng)營指標逐年增長,業(yè)主滿意度逐年提高;

  2、負責公司日常各項經(jīng)營管理工作;

  3、參與新建項目的設(shè)計方案討論,從物業(yè)管理使用角度提出合理化建議;

  4、建立良好的溝通渠道;

  5、完成集團交辦的'臨時性工作。

物業(yè)副總崗位職責6

  1、負責物業(yè)服務(wù)中心的全面工作,向總經(jīng)理匯報根據(jù)公司戰(zhàn)略方向,制定物業(yè)公司年度計劃及職能目標分解;

  2、根據(jù)物業(yè)管理委托合同和有關(guān)物業(yè)管理的法規(guī)、政策,組織員工向轄區(qū)提供公共秩序、保潔、綠化養(yǎng)護、房屋及設(shè)備設(shè)施運行維護保養(yǎng)等服務(wù)。

  3、擬定年度工作計劃,執(zhí)行公司各項管理制度,控制管理成本,對本中心的經(jīng)營管理狀況負責;年終有工作總結(jié)。

  4、負責制定健全所屬部門的各類規(guī)章制度和防范措施,指導(dǎo)物業(yè)服務(wù)中心處置公共突發(fā)事件的組織指揮和各種處置方法的擬制、演練。

  5、組織實施服務(wù)質(zhì)量管理體系,對各項管理制度、程序的運行情況進行監(jiān)控,實現(xiàn)標準化、制度化、專業(yè)化管理;

  6、負責與當?shù)卣嚓P(guān)部門、社區(qū)居委會、業(yè)主委員會、大客戶(業(yè)主)保持溝通,確保與其有良好的公共關(guān)系;

  7、負責對主管以上管理者的業(yè)務(wù)培訓(xùn)指導(dǎo)和績效考核。 1、負責物業(yè)服務(wù)中心的'全面工作,向總經(jīng)理匯報根據(jù)公司戰(zhàn)略方向,制定物業(yè)公司年度計劃及職能目標分解;

  2、根據(jù)物業(yè)管理委托合同和有關(guān)物業(yè)管理的法規(guī)、政策,組織員工向轄區(qū)提供公共秩序、保潔、綠化養(yǎng)護、房屋及設(shè)備設(shè)施運行維護保養(yǎng)等服務(wù)。

  3、擬定年度工作計劃,執(zhí)行公司各項管理制度,控制管理成本,對本中心的經(jīng)營管理狀況負責;年終有工作總結(jié)。

  4、負責制定健全所屬部門的各類規(guī)章制度和防范措施,指導(dǎo)物業(yè)服務(wù)中心處置公共突發(fā)事件的組織指揮和各種處置方法的擬制、演練。

  5、組織實施服務(wù)質(zhì)量管理體系,對各項管理制度、程序的運行情況進行監(jiān)控,實現(xiàn)標準化、制度化、專業(yè)化管理;

  6、負責與當?shù)卣嚓P(guān)部門、社區(qū)居委會、業(yè)主委員會、大客戶(業(yè)主)保持溝通,確保與其有良好的公共關(guān)系;

  7、負責對主管以上管理者的業(yè)務(wù)培訓(xùn)指導(dǎo)和績效考核。

物業(yè)副總崗位職責7

  1、新項目設(shè)備選型、交付驗收;

  2、與工程、機電相關(guān)的規(guī)劃設(shè)計;

  3、對公司能源費、維保費、工程費等工程成本的進行核算及控制;

  4、解決工程遺留問題,處理工程應(yīng)急事件,進行節(jié)能技術(shù)改造;

  5、制定項目工程管理方案,保證商業(yè)項目工程、機電設(shè)備等管理正常運行。

物業(yè)副總崗位職責8

  1、負責籌備項目的現(xiàn)場水、電、氣等專業(yè)方面的工程質(zhì)量、進度、隱蔽工程監(jiān)管等;

  2、與工程、機電相關(guān)的規(guī)劃設(shè)計, 與項目公司、市政部門、設(shè)計院溝通協(xié)調(diào);

  3、按計劃組織實施工程遺留問題監(jiān)督整改工作;

  4、規(guī)劃商場內(nèi)部裝修工作,控制裝修進度,檢查施工質(zhì)量;

  5、與供暖、電業(yè)、自來水、燃氣等市政部門溝通、施工方案確定、后期移交等工作;

  6、負責商業(yè)物業(yè)整體管理工作及物業(yè)費用的預(yù)算、管控。

  7、負責物業(yè)前期介入及搭建全面的物業(yè)管理服務(wù)部門體系、團隊組建。

  8、負責物業(yè)公司工作流程管理體系、品質(zhì)檢查管理體系的建立和規(guī)范。 負責購物中心工程與物業(yè)管理 1、負責籌備項目的`現(xiàn)場水、電、氣等專業(yè)方面的工程質(zhì)量、進度、隱蔽工程監(jiān)管等;

  2、與工程、機電相關(guān)的規(guī)劃設(shè)計, 與項目公司、市政部門、設(shè)計院溝通協(xié)調(diào);

  3、按計劃組織實施工程遺留問題監(jiān)督整改工作;

  4、規(guī)劃商場內(nèi)部裝修工作,控制裝修進度,檢查施工質(zhì)量;

  5、與供暖、電業(yè)、自來水、燃氣等市政部門溝通、施工方案確定、后期移交等工作;

  6、負責商業(yè)物業(yè)整體管理工作及物業(yè)費用的預(yù)算、管控。

  7、負責物業(yè)前期介入及搭建全面的物業(yè)管理服務(wù)部門體系、團隊組建。

  8、負責物業(yè)公司工作流程管理體系、品質(zhì)檢查管理體系的建立和規(guī)范。

物業(yè)副總崗位職責9

  1、分管工程等生產(chǎn)開發(fā)條線,協(xié)助城市總對城市所轄項目進行管理工作;

  2、全面負責公司工程項目的指導(dǎo)及管理工作;

  3、負責主持項目技術(shù)問題研討會,負責解決項目設(shè)計、施工中的重大技術(shù)問題;

  4、協(xié)助對現(xiàn)場質(zhì)量進行監(jiān)控和指導(dǎo),解決項目實施過程中的質(zhì)量問題;

  5、負責公司工程項目的技術(shù)、質(zhì)量標準的制定,制定具體項目的技術(shù)與質(zhì)量管理標準;

  6、對項目的進度、安全、成本等為公司提出具體的控制建議。

  7、編制和審批公司項目施工計劃,定期總結(jié)分析項目施工任務(wù)完成情況,及時解決項目施工活動中遇到的'問題;

  8、貫徹實施國家技術(shù)法規(guī)、規(guī)范、標準,組織工程項目的驗收。項目品質(zhì)高優(yōu)先~ 1、分管工程等生產(chǎn)開發(fā)條線,協(xié)助城市總對城市所轄項目進行管理工作;

  2、全面負責公司工程項目的指導(dǎo)及管理工作;

  3、負責主持項目技術(shù)問題研討會,負責解決項目設(shè)計、施工中的重大技術(shù)問題;

  4、協(xié)助對現(xiàn)場質(zhì)量進行監(jiān)控和指導(dǎo),解決項目實施過程中的質(zhì)量問題;

  5、負責公司工程項目的技術(shù)、質(zhì)量標準的制定,制定具體項目的技術(shù)與質(zhì)量管理標準;

  6、對項目的進度、安全、成本等為公司提出具體的控制建議。

  7、編制和審批公司項目施工計劃,定期總結(jié)分析項目施工任務(wù)完成情況,及時解決項目施工活動中遇到的問題;

  8、貫徹實施國家技術(shù)法規(guī)、規(guī)范、標準,組織工程項目的驗收。

物業(yè)副總崗位職責10

  崗位職責:

  1.配合物業(yè)公司總經(jīng)理對公司所管項目日常管理工作進行指導(dǎo)與監(jiān)督,確保物業(yè)公司正常、良好運行;

  2.組織制定和完善項目物業(yè)管理的工作目標及戰(zhàn)略規(guī)劃并組織實施,保證各項工作任務(wù)和經(jīng)營指標的完成,統(tǒng)籌項目物業(yè)服務(wù)管理及品質(zhì)管理工作;

  3.組織物業(yè)相關(guān)的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)工作,不斷加強物業(yè)公司員工自身建設(shè)和隊伍建設(shè),提高人員素質(zhì);

  4.檢查物業(yè)公司制度落實情況, 不斷提升物業(yè)服務(wù)規(guī)范化管理,提升企業(yè)管理水平;

  5.處理各物業(yè)項目出現(xiàn)的各類突發(fā)性事件,協(xié)調(diào)調(diào)配內(nèi)部資源;

  6.負責組織好各級接待,處理來信、來訪和投訴,正確把握物業(yè)公司政策界限,協(xié)調(diào)各方面工作與人際關(guān)系

  7.負責審核項目年度物業(yè)管理預(yù)算方案,監(jiān)督與管理日常物業(yè)管理工作的服務(wù)品質(zhì)、操作管理流程及財務(wù)運行情況;

  8.創(chuàng)新物業(yè)服務(wù)模式,推進物業(yè)服務(wù)業(yè)務(wù)的市場拓展,不斷提升公司盈利能力。

  任職要求:

  1.房地產(chǎn)、工商企業(yè)管理、物業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)?萍耙陨蠈W(xué)歷;

  2.10年以上物業(yè)管理工作經(jīng)驗;

  3.具有綜合體項目物業(yè)服務(wù)的管理經(jīng)驗和物業(yè)管理前期介入工作經(jīng)驗,熟悉不同物業(yè)業(yè)態(tài)(寫字樓、商業(yè)、住宅等)的運作管理模式、行業(yè)政策及法律法規(guī),熟悉各種設(shè)備、設(shè)施的.運行管理的法規(guī)、及安全使用規(guī)程;

  4.具有較強的計劃、組織和協(xié)調(diào)能力,具有較強的領(lǐng)導(dǎo)力和執(zhí)行力,為人正直,全局觀念強,有良好的吃苦耐勞精神,具有良好的團隊領(lǐng)導(dǎo)能力與協(xié)調(diào)溝通能力。

物業(yè)副總崗位職責11

  一、按照分工負責的原則,對公司人事行政、品質(zhì)管理工作,實施管理。

  二、根據(jù)公司經(jīng)營管理目標,采取有效措施,保證各級人員,各司其職,各負其責,政令通暢。

  三、負責審訂公司各項管理制度,各片區(qū)、各部門的各崗位職責范圍、權(quán)限標準、工作目標計劃,管理服務(wù)流程。協(xié)助總經(jīng)理負責督促檢查,日常管理工作的實施。

  四、協(xié)助總經(jīng)理按照行業(yè)標準,強化各片區(qū)、各部門日常管理工作的考核。審批工作計劃,管理服務(wù)的文件和上報的函件。

  五、完善公司管理體系,配套服務(wù)體系。協(xié)助總經(jīng)理負責對各片區(qū)、各部門經(jīng)理的.工作業(yè)績考核,在分工的范圍內(nèi)實施對員工的提拔、任免、獎懲、晉級管理。

  六、負責提交年度經(jīng)營管理工作總結(jié)報告。

物業(yè)副總崗位職責12

  1、服從項目總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)和工作安排,對項目總經(jīng)理負責。

  2、協(xié)助項目總經(jīng)理制訂項目部的各項規(guī)章制度、工作標準及規(guī)程。

  3、負責管理、檢查、督促所轄部門的具體工作。

  4、負責督導(dǎo)所轄部門按相關(guān)規(guī)章制度、工作程序和標準進行工作,并負責檢查所轄部門的實際運作情況,督導(dǎo)下屬嚴格按標準和規(guī)范工作,要求員工達到指定的工作標準及規(guī)范。

  5、每周有計劃地對所轄部門的日常工作進行抽檢,如發(fā)現(xiàn)任何問題,應(yīng)記錄在《項目經(jīng)理巡視檢查表》中,并跟進處理結(jié)果。

  6、按照項目培訓(xùn)要求負責編制項目部所轄部門年度培訓(xùn)計劃,有計劃地組織所轄部門員工進行培訓(xùn),并跟進培訓(xùn)效果,如有必要還要組織部門間進行互動學(xué)習(xí)。

  7、負責了解項目部員工在思想、生活等方面存在的問題,與項目總經(jīng)理共同研究解決方案,處理發(fā)現(xiàn)問題。

  8、負責收集項目部員工關(guān)于工作或項目部管理、經(jīng)營等方面的各類意見和建議,及時向項目總經(jīng)理匯報。對員工提出的各類意見及時給予答復(fù),并就員工所提建議的`可行性進行分析,對切實可行的建議予以實施。

  9、制定項目部企業(yè)及小區(qū)文化計劃,并定期組織小區(qū)業(yè)主、項目部員工開展活動。保證項目內(nèi)部及顧客之間的信息傳遞暢通,建立適宜的溝通渠道和溝通方式,并達到客戶滿意。

  10、負責項目部主管部門日常行政事務(wù)的管理,及項目內(nèi)一般性事件的協(xié)調(diào)處理工作。

  11、向項目總經(jīng)理匯報所轄部門的工作情況及反映存在的問題,聽取項目總經(jīng)理的工作安排,并重點了解應(yīng)該特別注意的事項。

  12、監(jiān)督和指導(dǎo)所轄部門各級員工嚴格執(zhí)行崗位職責和工作規(guī)程,提高工作質(zhì)量,保證公司的形象。

  13、及時處理所轄部門負責人上報的各種問題。受控文件未經(jīng)批準不得復(fù)制

  14、掌握園區(qū)業(yè)戶二次裝修施工情況,并監(jiān)督裝修垃圾清運的管理工作。

  15、完成項目總經(jīng)理交辦的其他工作安排及任務(wù),從而提高工作技能,滿足工作需要。

  16、協(xié)調(diào)外部關(guān)系,使外部環(huán)境和諧。

  17、協(xié)調(diào)項目部門內(nèi)部關(guān)系,保持各項工作暢通。

  18、完成上級交辦的其他工作。

物業(yè)副總崗位職責13

  1.在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,分管行政、人事和品質(zhì)部的工作。

  2.依照集團公司和本公司的規(guī)章制度,對本公司事物進行組織和管理。

  3.依照集團公司和本公司的要求,做好人才培養(yǎng)、人才選拔、人才使用的人事工作,制定本公司用人標準、技能要求。

  4.負責統(tǒng)籌公司的內(nèi)部管理服務(wù)工作,協(xié)助總經(jīng)理協(xié)調(diào)各部門、各管理處之間的工作關(guān)系。

  5.負責公司員工的思想教育和隊伍建設(shè)以及應(yīng)聘員工的招聘、錄用、考勤、獎懲、辭退等管理工作。

  6.負責組織制定、修訂公司各項管理制度提交總經(jīng)理,通過并監(jiān)督其實施。

  7.根據(jù)分管部門和各管理處工作需要,提出人員調(diào)整意見,提交總經(jīng)理,并進行跟蹤、檢查、落實工作。

  8.負責監(jiān)督及抽檢員工培訓(xùn)的落實情況,按行業(yè)標準進行驗證培訓(xùn)效果。

  9.負責品質(zhì)部員工的月檢,和品質(zhì)部主管的'周檢、月檢工作,對不符合要求的服務(wù)標準,及時進行糾正和指導(dǎo)。

  10.負責組織編寫和審核《質(zhì)量手冊》和《工作程序》批準作業(yè)文指導(dǎo)件。

  11.負責審批有關(guān)內(nèi)部質(zhì)量審核的計劃,報告文件,并組織進行內(nèi)部質(zhì)量審核活動。

  12.協(xié)助總經(jīng)理主持管理評審,并對體系改進作出決策,批準《管理評審計劃》和管理評審報告》。

  13.受總經(jīng)理委托,在總經(jīng)理因事不在崗位時,代總經(jīng)理職權(quán)。

  14.完成集團公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)。

物業(yè)副總崗位職責14

  1、貫徹執(zhí)行國家的方針、政策、法規(guī)和主管部門的各項規(guī)章制度,編制項目經(jīng)營管理體系,包括一系列規(guī)章制度、操作程序,規(guī)定各級人員的崗位責任并監(jiān)督實施,保證各項管理服務(wù)工作的質(zhì)量。

  2、借助物業(yè)顧問公司經(jīng)驗及先進的'運營體系,籌備并管理項目的物業(yè)運營團隊,規(guī)劃運營模式及規(guī)則;協(xié)助項目總經(jīng)理進行二期的規(guī)劃

  3、建立健全組織架構(gòu),使之合理、精簡、高效;及時解決管理中問題。

  4、對外判合作公司進行篩選、管理、協(xié)調(diào)。

  5、定期巡視公眾區(qū)域及各部門的工作情況,及時發(fā)現(xiàn)問題解決問題。負責處理重大客戶投訴工作,予以妥善解決或給予人員工作指導(dǎo)。

  6、根據(jù)機構(gòu)要求編制年度運行方案、費用測算及成本控制等工作。執(zhí)行機構(gòu)各項工作要求,按時提交各項工作報告,及時提出合理化建議,貫徹落實公司領(lǐng)導(dǎo)指令。

  7、協(xié)調(diào)影響園區(qū)發(fā)展和服務(wù)質(zhì)量活動的重大公眾關(guān)系,對重大突發(fā)事件進行處理,并報告?zhèn)浒浮?/p>

  8、根據(jù)項目孵化器定位要求,以國家孵化器為目標編制計劃并有效安排,按部就班進行園區(qū)的申報及評定,協(xié)助入園企業(yè)取得政策扶持。

  9、根據(jù)機構(gòu)授權(quán)開展工作,定期向分管領(lǐng)導(dǎo)匯報工作情況并接受領(lǐng)導(dǎo)不定期的質(zhì)詢。

  完成領(lǐng)導(dǎo)交與的其它工作。

物業(yè)副總崗位職責15

  1、協(xié)助總經(jīng)理抓好各項管理工作,對總經(jīng)理負責。按 總經(jīng)理指示和授權(quán)在分管范圍內(nèi)決定、處理工作;協(xié)助總經(jīng)理處理日常行政事務(wù)及業(yè)主投訴等;

  2、負責能源計量的總體控制與核算工作,并向總公司提交核算報告;

  3、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,分管維修部的日常維修及設(shè)施設(shè)備的養(yǎng)護工作;

  4、負責監(jiān)督物業(yè)管理服務(wù)質(zhì)量,確保業(yè)主滿意;

  5、負責監(jiān)督、檢查公司各部門的工作完成情況;

  6、在公司總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,負責公司資產(chǎn)管理;

  7、負責與對外各相關(guān)部門的`聯(lián)絡(luò)、協(xié)調(diào)工作及公司相關(guān)項目的申報工作;

  8、完成集團公司、總經(jīng)理授權(quán)或交辦的其他工作任務(wù)。

【物業(yè)副總崗位職責】相關(guān)文章:

物業(yè)副總崗位職責12-16

物業(yè)副總崗位職責【精選】12-16

[精品]物業(yè)副總崗位職責12-16

物業(yè)副總崗位職責必備【15篇】12-16

(熱門)物業(yè)副總崗位職責15篇12-16

【優(yōu)選】物業(yè)副總崗位職責15篇12-19

技術(shù)副總崗位職責12-11

營運副總崗位職責12-11

[精選]生產(chǎn)副總崗位職責12-12

生產(chǎn)副總崗位職責12-11