貨代崗位職責[精華15篇]

　　在當下社會，越來越多人會接觸到崗位職責，崗位職責是一個具象化的工作描述，可將其歸類于不同職位類型范疇。什么樣的崗位職責才是有效的呢？以下是小編為大家整理的貨代崗位職責，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

貨代崗位職責1

　　職責：

　　1.按照公司指示，分類和篩選客戶，鎖定目標客戶;

　　2.執(zhí)行公司戰(zhàn)略，邀約目標客戶，促成首次面談，并結合公司優(yōu)勢，在面談中獲取客戶認可，凸顯公司的核心優(yōu)勢;

　　3.針對客戶需求，制作解決方案，贏得合作機會;

　　4.按時提交工作周報、按照要求完成當日電話拜訪量;

　　任職要求：

　　1、能夠熟練使用電腦及各種辦公軟件;

　　2、熱愛市場工作、思維活躍、具備一定抗壓能力、有團隊協(xié)助精神;

　　3、熟悉目前網絡主流溝通工具的種類及使用;

　　4、性格開朗、活潑，積極好學，有無經驗均可;

　　5、�？埔陨蠈W歷，國際貿易、市場營銷、工商管理相關專業(yè)優(yōu)先;

貨代崗位職責2

　　集卡司機

　　崗位職責

　　保持良好的職業(yè)道德，熱誠的.服務態(tài)度

　　自覺遵守公司各項規(guī)章制度，服從公司領導的調配

　　定期匯報車輛的運行情況，保證車輛在安全的狀態(tài)下行使

　　自覺做到不違章行車、不私自用車、不酒后開車、不開賭氣車

　　按時按量將貨物運送到目的地

　　考核標準

　　事故率（考核周期內出現交通事故的次數）

　　違規(guī)率（考核周期內出現違規(guī)駕駛的次數）

　　維修率（考核周期內駕駛車輛的維修次數）

　　完成率（考核周期內按時按量完成任務的情況）

貨代崗位職責3

　　營銷專員

　　崗位職責

　　經過多種渠道搜集各種市場信息

　　協(xié)調內外部相關物流資源

　　進行客戶開發(fā)

　　定期與已營銷成功的客戶溝通，與運營中心共同維護客戶

　　根據市場的實際情況實施商務報價

　　考核標準

　　信息率（考核周期內收集到市場信息的情況）

　　開發(fā)率（考核周期內市場開發(fā)情況）

　　出錯率（考核周期內給客戶報價、給操作員價格信息、市場價格是否及時跟新的'情況）

　　客戶滿意度（考核周期內客戶對服務的滿意情況）

貨代崗位職責4

　　1、合理利用和維護公司客戶資源，通過各種途徑開發(fā)新客戶；

　　2、給客戶提供報價、貨運咨詢和運輸方案；

　　3 、能獨立開發(fā)客戶，通過網絡資源，進行電話銷售，并敢于陌生拜訪。

　　4、對現有的公司客戶資源進行跟蹤和再開發(fā)。

　　5、對出口貨物的跟綜處理。

貨代崗位職責5

　　一.基本職能

　　在公司政策下，接受店長、副店長領導，發(fā)揮管理功能，督導下屬執(zhí)行各項制度及流程，合理控制費用，及時培訓員工，隨時改進工作

　　二.組織關系

　　報告---店長、副店長

　　督導---助理、員工

　　聯(lián)系---采購部經理、其他各部門經理和供應商 三.崗位責任

　　1.協(xié)助店長、副店長工作，完成交辦事宜

　　2.負責本部門與其他部門的溝通，保持本部門與店內外各部門的協(xié)調

　　3.制定本部門員工培訓計劃，增強員工素質，提高員工工作效率 。

　　4.及時發(fā)現員工中的不良情緒，做到及時溝通解決，保持員工在工作中良好心態(tài)

　　5.審核收貨部各環(huán)節(jié)相應的工作計劃。

　　6.督促助理工作，跟進工作指導及評估 。

　　7.跟進本部門日、周、月例會 。

　　8.跟進收貨區(qū)域的衛(wèi)生、消防及防損工作。

　　9.跟進排班、考勤及節(jié)假日高峰時段的人員配備 。

　　10.巡視收貨平臺，隨時跟進相應問題

　　11.跟進索賠辦公室相應的工作流程及問題的解決 。

　　12.跟進票據辦公室相應的工作流程及問題的解決 。

　　13.及時處理收貨區(qū)域的.突發(fā)事件 。

　　14.嚴格控制本部門的成本 。

　　15.隨時檢查員工的儀容儀表及出勤情況

貨代崗位職責6

　　工作內容：

　　1、負責開發(fā)市場同行和直客，推廣公司海運優(yōu)勢產品，積極完成業(yè)績指標；

　　2、協(xié)調與維護市場同行和直客的關系，匯集、反饋行業(yè)市場資訊；

　　3、負責對市場同行、客戶的新增或流失進行分析，為公司決策提供支持；

　　4、負責收取運費，管控應收帳。

　　任職要求：

　　1、1年及以上銷售工作經驗，有同行工作經驗者優(yōu)先，優(yōu)秀應屆生也可；

　　2、對銷售工作充滿熱情，勇于開拓，責任心和事業(yè)心強，具有敏感的商業(yè)和市場意識，有較強的應變處理能力，具備良好的.溝通協(xié)調能力和團隊合作精神，能承擔較大的工作壓力。

貨代崗位職責7

　　職責描述：

　　1、主要負責協(xié)調空運或者海運操作與訂艙，報關行，車隊，客戶，銷售之間的各種流程和問題（包括操作過程中的訂艙，報關，做箱，發(fā)生費用問題，查驗問題，賠償問題等）；

　　2、監(jiān)督海運和空運操作的日常工作，抽查單票流程規(guī)范，規(guī)范操作流程；

　　3、負責操作團隊的建設對操作人員進行專業(yè)知識與技能的`培訓；

　　4、有效處理客戶投訴、糾紛及上級交辦的其他相關工作；

　　5、維護與船公司，客戶，代理及個合作單位建立良好關系，保持日常工作的有序進行。

　　6、密切了解市場訊息，各大船公司，航空公司艙位情況以及市場動態(tài)給管理層適當的建議及產品方案。

　　任職要求：

　　1、5年以上的貨運代理行業(yè)管理經驗，三年以上項目客戶維護經驗者優(yōu)先；

　　2、具備優(yōu)秀的控制管理以及人際溝通與談判交涉能力；

　　3、具備良好的客戶服務意識，以及面對意外時快速的解決問題能力

　　4、營銷類、物流類、經濟類管理專業(yè)，大專以上學歷

　　5、英語聽說讀寫能力流利

貨代崗位職責8

　　基本責任

　　作為承運人完成貨物運輸并承擔責任（由其簽發(fā)貨運單據，用自己掌握的運輸工具，或委托他人完成貨物運輸，并收取運費）。

　　作為承運人完成貨物運輸不直接承擔責任（由他人簽發(fā)貨運單據，使用掌握的運輸工具，或租用他人的運輸工具，或委托他人完成貨物運輸，并不直接承擔責任）。

　　根據與委托方訂立的協(xié)議或合同規(guī)定，或根據委托方指示進行業(yè)務活動時，貨代應以通常的責任完成此項委托，尤其是在授權范圍之內。

　　如實匯報一切重要事項。在委托辦理業(yè)務中向委托方提供的情況、資料必須真實，如有任何隱瞞或提供的資料不實造成的損失，委托方有權向貨運代理人追索并撤銷代理合同或協(xié)議。

　　負保密義務。貨運代理過程中所得到的資料向第三者泄漏。同時，也不得將代理權轉讓與他人。

　　責任期限

　　從接收貨物時開始至目的地將貨物交給收貨人為止，或根據指示將貨物置于收貨人指示的地點業(yè)已作為完成并以履行合同中規(guī)定的交貨義務。

　　對合同的責任

　　國際貨運代理人應對自己因沒有執(zhí)行合同所造成的'貨物損失負賠償責任。

　　對倉儲的責任

　　貨代在接受貨物準備倉儲時，應在收到貨后給委托方收據或倉庫證明，并在貨物倉儲期間盡其職責，根據貨物的特性和包裝，選擇不同的儲存方式。

　　權利

　　委托方應支付給貨運代理人因貨物的運送、保管、投保、保關、簽證、辦理單據等，以及為其提供其他服務而引起的一切費用，同時還因支付由于貨運代理人不能控制的原因致使合同無法履行而產生的其它費用。如貨物滅失或損壞系屬于保險人承包范圍之內，貨運代理人賠償后，從貨物所有人那里取得代位求償權，從其他責任人那里得到補償或償還。當貨運代理人對貨物全部賠償后，有關貨物的所有權便轉為貨運代理人所有。

　　除外責任

　　①由于委托方的疏忽或過失

　�、谟捎谖�托方或其他代理人在裝卸、倉儲或其他作業(yè)過程中的過失

　�、塾捎谪浳锏淖匀惶匦曰驖撛谌毕�

　�、苡捎谪浳锏陌�裝不牢固、標志不清

　�、萦捎谪浳锼瓦_地址不清、不完整、不準確

　�、抻捎趯ω浳飪热萆晔霾磺宄�、不完整

　　⑦由于不可抗力、自然災害、意外原因

　　但如能證明貨物得滅失或損害是由貨運代理人過失或疏忽所致，貨代對該貨物的滅失、損害應付賠償責任。

貨代崗位職責9

　　職責：

　　1、負責客戶的開發(fā)、聯(lián)系，開拓市場，完成銷售業(yè)績;

　　2、積極拜訪客戶，與客戶保持良好的合作關系;

　　3、能夠后期跟蹤維護客戶，及時處理客戶的詢價，完成對客戶的耐心解釋，處理好突發(fā)的事件;

　　4、建立完善的客戶信息系統(tǒng)，方便后期的業(yè)務推進以及維護，并持續(xù)的`進行更新。

　　要求：

　　1、�？萍耙陨蠈W歷，市場營銷，物流，國際貿易等相關專業(yè);

　　2、一年以上營銷業(yè)務或熟練使用英語進行溝通優(yōu)先;

　　3、性格外向、反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力;

　　4、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識;

　　5、有責任心，能承受較大的工作壓力，服從公司管理。

貨代崗位職責10

　　崗位職責:

　　1、全部為出口操作;

　　2、熟悉訂艙,預配,拖車報關等一些列流程;

　　3、熟悉fob操作流程;

　　任職要求:

　　1、大專以上學歷;

　　2、至少有1-2年的貨代操作經驗或者外貿公司船務操作經驗;

　　3、熟練操作計算機和辦公軟件;

貨代崗位職責11

　　工作內容：

　　1、熟悉國際海空運進出口的整個流程、能獨立處理進出口的各環(huán)節(jié)操作，對進出口的報關、拖車、訂艙有一定的了解；

　　2、對物流、倉儲、保稅業(yè)務有一定的熟悉，3PL管理的.了解；

　　3、對整套�？者\文件能獨立處理；

　　4、幫助銷售跟進貨物與客戶及時的溝通。

　　5、主動聯(lián)系客戶，定期向客戶推廣、介紹公司優(yōu)勢，收集客戶相關信息；

　　6、遵守公司規(guī)章制度，按時完成各項工作任務；

　　任職資格：

　　1、國際貿易，物流相關專業(yè)畢業(yè)；

　　2、英語讀寫流利；

　　3、具備良好的溝通交流能力；

　　4、喜歡從事銷售工作，對工作主動積極，勇于挑戰(zhàn)高薪；

　　5、待遇底薪+高提成、是您展示才華的好平臺；

　　6、熟練使用office軟件。

貨代崗位職責12

　　調度員

　　崗位職責

　　負責公司車輛調配，靈活調度公司車輛

　　負責公司業(yè)務具體操作

　　負責公司車輛路橋費與維修費報銷管理

　　每天及時辦理業(yè)務單證

　　協(xié)調好兄弟單位的合作關系

　　負責分公司的'日常行政事務

　　考核標準

　　出錯率（考核周期內因個人操作失誤造成公司損失的情況）

　　及時率（考核周期內費用報銷、采集成本提交、業(yè)務單證辦理情況）

　　閑置率（考核周期內車輛的閑置情況）

　　出勤率（考核周期內個人出勤情況）

貨代崗位職責13

　　職責;

　　1、負責推廣公司優(yōu)勢航線業(yè)務，開發(fā)新客戶，并為客戶提供優(yōu)質的服務;

　　2、跟進貨物訂倉、拖車、報關、放單放貨流程，完成業(yè)務指標;

　　3、維護老客戶，挖掘客戶的最大潛力;

　　4、定期與合作客戶進行溝通，建立良好的長期合作關系;

　　5、上級領導安排的其他工作

　　任職要求：

　　1、大專以上學歷，英文四級或相當水平，書寫流利;

　　2、外貿物流知識扎實，具備良好溝通協(xié)調能力和市場開拓能力;

　　3、具有團隊合作精神，較強的分析及人際交往能力;

　　4、工作積極主動，有高成就的.欲望，踏實肯干，能承受一定的工作能力;

　　5、有物流類企業(yè)工作經驗者尤

貨代崗位職責14

　　職責：

　　1、結合網絡、電話、走訪、外貿展會等方式開發(fā)有貨物出口運輸需求的貿易商及廠家;

　　定期與合作客戶進行溝通，分析客戶需求，尋找銷售機會并完成銷售業(yè)績;

　　2、維護老客戶的業(yè)務，挖掘客戶的最大潛力;面向外商及進出口企業(yè)推廣我司優(yōu)勢航線、開發(fā)出口空運業(yè)務;

　　3、具備一定的市場分析及判斷能力，以及良好的客戶服務意識;負責項目(MCO)市場調研并及時反饋上級主管;

　　3、個人銷售計劃的'制定、實施與完成;負責維護自己所攬客戶的關系，解答客戶疑問，保持客戶與公司相關部門的溝通順暢;

　　4、完成團隊業(yè)績目標及部門經理要求完成其它工作。

　　任職要求：

　　1、大專以上學歷，CET4級或以上,英語聽說流利，;國際經濟貿易、外貿英語、國際物流等相關專業(yè)應屆生優(yōu)先考慮;

　　有相關經工作驗者及有客戶資源者優(yōu)先錄用。

　　2、愿意從事物流銷售工作，反應敏捷、表達能力強、具有開拓性、具有較強的溝通能力及交際技巧，勇于接受挑戰(zhàn);

貨代崗位職責15

　　描述：

　　1、與國際電商開展物流快遞業(yè)務合作，開發(fā)新客戶，結合公司資源，開拓，尋找潛在客戶，并通過電話，互聯(lián)網、拜訪等方式促成交易。

　　2、根據市場計劃，完成部門銷售指標。

　　3、維護客戶關系以及客戶間的`長期戰(zhàn)略合作計劃。

　　任職要求：

　　1、1年以上國際物流行業(yè)相關工作經驗。

　　2、反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力。

　　3、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識。

　　4、有責任心，能承受較大的工作壓力。

　　5、有團隊協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。

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