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實驗技術崗位職責
在生活中，各種崗位職責頻頻出現(xiàn)，崗位職責可以明確每個人工作職責是什么內(nèi)容，該承擔什么樣的工作、擔當什么樣的責任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。制定崗位職責需要注意哪些問題呢？下面是小編精心整理的實驗技術崗位職責，僅供參考，歡迎大家閱讀。
實驗技術崗位職責1
崗位職責：
1、負責分子克隆和載體構(gòu)建實驗。
2、負責大腸桿菌、志賀桿菌和霉菌等常規(guī)菌株的培養(yǎng)。
3、負責實驗數(shù)據(jù)的整理和分析。
4、定期匯報實驗和工作進程，對于工作中出現(xiàn)的.問題能夠做出分析與判斷，并且及時向上級報告。
5、能夠完成上級安排的其他工作。
任職要求：
1、生物、醫(yī)學、分子生物等相關專業(yè)本科及以上學歷。
2、掌握分子生物學相關知識，有較強的實驗操作能力；
3、勤奮好學，能嚴格遵守實驗室的標準規(guī)范操作；
4、較強的溝通表達能力，善于團隊協(xié)作；
5、具有一定的分析解決問題的能力。
實驗技術崗位職責2
崗位設置目的：對原材料和混凝土進行檢測，提供原材料和混凝土檢測的原始數(shù)據(jù)。
1、對原材料樣品和混凝土進行檢測。
2、嚴格按照規(guī)范、規(guī)程進行操作，認真填寫檢測原始記錄。
3、試驗前后對儀器設備是否處于正常狀況進行檢驗并作好使用記錄。
4、認真按照“安全衛(wèi)生管理制度”，做好崗位安全衛(wèi)生工作。
5、認真做好崗位儀器設備的日常維護、保養(yǎng)工作。
6、遵守各項內(nèi)部文件規(guī)定的`規(guī)章制度、保證試驗工作的科學性。
實驗技術崗位職責3
職位描述:
1.協(xié)助研發(fā)總監(jiān)進行產(chǎn)品研發(fā)、批文申報等工作;
2.協(xié)助完善和標準化公司研發(fā)過程;
3.通過文獻調(diào)研確定試劑盒的方法學和反應原理,通過科學合理的實驗設計優(yōu)化試劑各種性能;
4.協(xié)助科技項目的申報、撰寫相關技術工藝專利;
5.負責試劑注冊需要的研發(fā)文件編寫工作;
6.完成上級交辦事宜.
任職要求:
1.本科及以上學歷,生物、醫(yī)學等相關專業(yè);
2.熟悉分子生物學各種實驗及儀器的'操作;
3.有1年以上分子診斷試劑盒研發(fā)經(jīng)驗或相關實驗經(jīng)歷;
4.有較強的團隊合作精神和溝通協(xié)調(diào)能力;
5.熟悉體外診斷試劑批文申請流程者優(yōu)先;
6.有ngs試劑研發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先.
實驗技術崗位職責4
崗位要求：
大專以上學歷，工程背景，化學、分析或冶金專業(yè)優(yōu)先。
一年以上質(zhì)量管理工作經(jīng)驗，有化工及材料分析經(jīng)驗者優(yōu)先。
熟悉ISO9001標準。
基本的英語閱讀和口語水平，滿足日常交流的需要。
有SPC/MSA經(jīng)驗者優(yōu)先。
崗位職責：
根據(jù)公司sop和規(guī)范，負責成品目標材料的檢驗。
與倉庫保管員一起根據(jù)質(zhì)量要求管理現(xiàn)場物料。
對包裝材料和襯管進行檢驗，并取RMs樣品。
負責收集氣瓶測試記錄，協(xié)助制定目標的COA。
遵守公司EHS要求，確保清潔工作區(qū)域的安全、健康。負責工作區(qū)域內(nèi)的5S管理。
監(jiān)控sop在過程中得到很好的`遵循，所有數(shù)據(jù)在轉(zhuǎn)移到下一個過程之前都在規(guī)范之內(nèi)。
收集成品質(zhì)量數(shù)據(jù)，使用質(zhì)量/QC工具進行分析;
協(xié)助調(diào)查因客戶投訴導致的在制品異常及客戶退貨目標;
負責實驗室測量設備的校準，協(xié)助進行測量設備的MSA;
完成主管安排的其他工作。
實驗技術崗位職責5
崗位職責:
1.按照周期完成測試和分解樣品;
2.能夠準時完成工作;
3.積極與同事交流信息;
4.自我學習能力。
任職要求:
1.化學或化學相關專業(yè),大學�？萍耙陨蠈W歷
2.至少1-2年工作經(jīng)驗,了解電子電器產(chǎn)品,有了解rohs者優(yōu)先考慮;
3.善于和理解工作相關內(nèi)容;
4.勤奮自勉,有團隊合作精神;
5.善于交流和溝通;
6.能夠獨立高效的工作,能夠在壓力下工作;
7.熟練使用電腦及相關軟件。
實驗技術崗位職責6
1、負責檢查鑒定和試驗工程項目使用的材料規(guī)范和設計要求，及時提出報告。
2、負責做好各類原材料試驗、過程試驗、各種配合比設計，及時提供試驗報告。
3、檢查、指導試驗人員的工作；對本室不能進行的試驗項目，經(jīng)有關領導批準后，負責聯(lián)系具備試驗條件和資質(zhì)的單位進行試驗，并及時提供試驗報告。做好試驗結(jié)果的`保密工作。
4、認真做好試驗報告和檢測記錄，做到數(shù)據(jù)準確、字跡清晰、整齊規(guī)范、簽證齊全。
5、制定試驗儀器設備的維修保養(yǎng)等管理制度及操作規(guī)程，做到嚴格管理、規(guī)范操作。
6、負責原材料性能檢測，固化劑性能檢測；尾砂性能監(jiān)控、充填濃度測試、充填體強度檢測等。
實驗技術崗位職責7
職責描述：
工作職責：
1、環(huán)境實驗室的人員、設備的管理；
2、環(huán)境項目樣品的分析的指導和培訓；
3、對環(huán)境實驗室進行有效的管理，并進行數(shù)據(jù)的`審核。
崗位要求：
1、本科以上學歷，化學、環(huán)境等相關專業(yè)，有中級職稱證書；
2、五年以上工作經(jīng)驗；
3、熟悉實驗室的相關操作規(guī)程，能夠?qū)嶒炇疫M行有效管理；
4、熟悉環(huán)境（如水、大氣、土壤、煙塵、噪聲等），熟練實驗室儀器設備的操作；
5、熟悉實驗室的環(huán)境分析的標準和方法，會使用常規(guī)分析儀器；
6、有技術支持和客戶維護經(jīng)驗者優(yōu)先。
崗位要求：
學歷要求：不限
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：不限
實驗技術崗位職責8
崗位職責：
1、負責產(chǎn)品的實驗配方工作；
2、負責產(chǎn)品標準的'制定工作；
3、負責研發(fā)項目的編寫實施工作；
4、完成上級交代的其他任務。
任職要求：
1、化工相關專業(yè)；
2、大專及以上學歷；
3、應屆畢業(yè)生及1-2年相關工作經(jīng)驗者均可；
實驗技術崗位職責9
1、對實驗室的技術、質(zhì)量、檢驗、測試、研究開發(fā)及行政工作負全面領導責任。
2、負責貫徹執(zhí)行黨和國家有關標準、規(guī)范、規(guī)程，產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督以及研究開發(fā)的方針、政策。
3、負責組織完成公司下達的試驗任務和交辦的有關工作。
4、負責公司產(chǎn)品質(zhì)量的`全面監(jiān)控管理工作，公司原材料、混凝土質(zhì)量情況統(tǒng)計和分析工作，及時協(xié)調(diào)解決公司生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題，提高產(chǎn)品質(zhì)量。
5、負責處理試驗事故及質(zhì)量事故調(diào)查、分析和處理工作。
6、負責試驗儀器、設備、選型配備的審購工作。
7、負責按國家標準和市質(zhì)量監(jiān)督總站等上級的規(guī)定建立健全實驗室的各項管理制度。
實驗技術崗位職責10
一、分管實驗室工作系主任職責：
1、主持制定本實驗室建設和管理規(guī)劃，審查本實驗室的新建、擴建、合并、搬遷、撤銷等申請方案，審批各實驗室提出的購置設備計劃和設備大修計劃等。
2、組織、領導所屬實驗室按大綱規(guī)定開出教學實驗，及時了解實驗課效果，不斷改革實驗方法，更新、充實實驗內(nèi)容，提高實驗教學質(zhì)量。
3、定期檢查實驗室的經(jīng)濟、技術管理及崗位責任制等規(guī)章制度的執(zhí)行情況，及時討論研究解決問題，并向?qū)W校匯報實驗室工作。
4、負責實驗本系（室）實驗室工作人員的編制計劃，配備、培訓方案，考核辦法和技術職務評聘工作。
二、實驗室秘書職責：
1、在分管系主任領導下，處理實驗室管理日常工作。
2、負責落實上級審批的實驗室建設規(guī)劃和年度計劃，并組織實施檢查執(zhí)行情況，組織編報年度儀器設備、低值、材料、易耗品等申請計劃。
3、負責組織完成實驗室的基本任務，對存在問題及時向分管系主任和管理部門匯報，并提出改進意見和建議，組織編報本學年度實驗室完成基本任務的有關報表。
4、搞好實驗室的科學管理工作，研究提高實驗室的'投資效益，組織貫徹有關的規(guī)章制度。
5、配合有關部門做好實驗技術人員和工作的進修提高，教育和管理工作。
6、負責組織實施系實驗室的安全保衛(wèi)，文明實驗，清潔衛(wèi)生工作。
7、協(xié)助分管系主任管理本系實驗室對外技術服務，接待外來人員到實驗室參觀、學習、進修等工作。
三、實驗室主任、副主任職責：
1、負責本室精神文明建設，思想政治工作，團結(jié)大家齊心協(xié)力完成教學、科研和實驗室建設任務。
2、根據(jù)教學和科研的需要，負責編制本實驗室建設規(guī)劃和年度實施計劃，并組織實驗和檢查執(zhí)行情況。編報本室年度儀器設備、低值、材料、易耗品等申請計劃。
3、根據(jù)教學計劃、教學大綱要求，組織編寫、審定實施教學大綱及實驗教材、實驗指導書。
4、組織教師、實驗技術人員制訂實驗教學計劃，確保在實驗前做好各項準備工作，并進行試做，保證實驗教學的順利進行。
5、搞好實驗室的科學管理，組織本室工作人員制訂、實施崗位責任制，大型精密儀器的操作規(guī)程，貫徹執(zhí)行學校有關實驗室管理的規(guī)章制度，并負責監(jiān)督檢查執(zhí)行情況，隨時研究解決出現(xiàn)的問題。
6、負責制定、實施本室各類工作人員的培訓及考核工作，并定期檢查，總結(jié)實驗室工作，開展評比活動。
7、負責安排外單位的實驗、進修等任務，在完成教學任務的前提下，積極開展社會服務和技術開發(fā)，開展學術技術交流活動。
8、實行坐班工作制，教師兼任的，應有固定的時間在實驗室坐班，每周不少于二個半天。
9、副主任協(xié)助主任做好實驗室的各項工作。
四、實驗室專職人員的基本職責：
1、努力學習理論知識，刻苦鉆研業(yè)務，遵守學校各項規(guī)章制度，樹立全心全意為教學、科研服務的思想，在實驗室主任的領導和安排下，安心并認真做好本職工作。
2、主動配合實驗教師做好開出實驗的準備工作，參與實驗的設計、實驗裝置裝配及操作規(guī)程的制訂，為提高教學質(zhì)量創(chuàng)造條件，并能參加實驗教學工作。
3、參加實驗室管理工作，協(xié)助領導做好實驗室的建設規(guī)劃和計劃。加強技術管理，對購入的儀器設備負責進行技術驗收，掌握本室各種儀器設備的構(gòu)造、原理、性能和使用方法，并對其故障能進行診斷斷和維修，使本室的儀器處于完好可用的狀態(tài)，提高儀器的完好率。
4、負責本室儀器設備、低值易耗品和材料的領取、保管、維護、使用等管理工作，按規(guī)定建立儀器設備的帳卡管理制度，及時辦理出入庫登記手續(xù)，做到帳、卡、物相符。堅持每學期對帳一次，并按規(guī)定年終統(tǒng)計上報本室儀器設備、低值易耗品、材料的增減及報損報廢情況。
5、搞好本室的文明實驗和安全保衛(wèi)工作，保持實驗室和儀器設備清潔、整齊。做好防火、防爆、防潮、防震、防變質(zhì)、防變形、防盜竊、防破壞等工作。離開實驗室要注意斷電、關水、關氣、關窗、關門等。
6、積極參與科研活動和開展對外技術服務工作，利用實驗室的技術和設備能力，為社會服務和創(chuàng)造財富。
7、每學年對自己完成的工作進行總結(jié)，并填寫“實驗人員工作考核表”上報實驗室管理科，作為晉升、評職稱依據(jù)。
實驗技術崗位職責11
崗位職責：
1、貫徹落實公司各項規(guī)章制度，負責對商砼站進行全面管理；
2、組織和指導生產(chǎn)、質(zhì)量、安全等計劃，措施的安排和落實；
3、制定混凝土質(zhì)量總目標，控制各個時期的質(zhì)量計劃；
4、定期組織人員進行安全文明生產(chǎn)檢查，針對存在的隱患組織人員研究制定整改方案及防范措施，并督查整改落實情況；
5、組織推動全面質(zhì)量管理和技術培訓，不斷提高員工的質(zhì)量意識和技術素質(zhì)；
6、負責商砼站的質(zhì)量、環(huán)境和職業(yè)健康管理體系的正常運作。
要求：
1、年齡要求：35—45歲，
2、大專及以上學歷，機械、電氣、建筑相關專業(yè)；
3、5年以上商砼站相關工作經(jīng)驗；
4、具有良好的組織能力、溝通協(xié)調(diào)能力、動手操作能力；
5、具有良好的分析問題和解決問題能力；
6、具備生產(chǎn)現(xiàn)場的.安全、環(huán)保知識及現(xiàn)場施工的安全知識
7、精通商品混凝土制造技術，熟悉混凝土制造的流程環(huán)節(jié)；
8、掌握混凝土產(chǎn)品性能及使用技術，了解基建施工的基礎知識。
實驗技術崗位職責12
在學校及各系部的領導下，為使各實驗室規(guī)范地完成所承擔的各項任務，特制訂實驗技術人員崗位職責。
第一條各教學實驗室實行實驗技術人員負責制。實驗技術人員應遵守學校的.各項規(guī)章制度，實行坐班制。
第二條實驗技術人員負責實驗室的管理工作：負責制定實驗用低值材料、儀器設備的采購計劃，報學校有關部門申批；負責實驗室內(nèi)低值材料帳目、固定資產(chǎn)帳目等的保管工作，每學期清點一次，年終盤存，做到出入有帳，帳物相符；做好防火、防水、防盜、防毒工作，以確保安全；保持實驗室、準備室等的整潔、衛(wèi)生。
第三條實驗技術人員負責實驗室儀器設備的管理工作：驗收、領取實驗材料、儀器設備；實驗室物品分類管理，擺放有序，特別注意保管好劇毒、易燃、易爆物品；制定儀器設備的操作規(guī)程、管理制度；能熟練操作、使用儀器設備；安排實驗教學、教學實習用儀器設備的準備、整理、收發(fā)等工作；協(xié)助實驗指導教師、學生正確使用實驗儀器設備；負責普通儀器設備的維護保養(yǎng)與維修。
第四條實驗技術人員負責本實驗室的建設工作：實驗室的改造與裝修；安排制作標本與標本室的管理；協(xié)助實驗教師制作多媒體課件、掛圖等；協(xié)助籌建新實驗室、標本室等。
第五條實驗技術人員負責本實驗室的實驗準備和帶教工作：采集實驗材料，配制實驗試劑、實驗前進行預試驗；能獨立或協(xié)助指導教師完成實驗教學任務。
第六條學校及各系部對實驗技術人員實行考核制度，每學年所屬系部對其進行工作考核，考核分優(yōu)秀、合格、不合格三個等次，連續(xù)兩次不合格者，調(diào)整其工作。
第七條對不能履行工作職責或玩忽職守，造成損失或責任事故者，視情節(jié)輕重予以適當處理。
第八條本條例自公布之日起試行。
實驗技術崗位職責13
1、負責試驗室的全面管理工作，認真貫徹國家、部委及地方有關的政策法規(guī)，執(zhí)行公司制定的有關規(guī)章制度。
2、審核并簽發(fā)試驗報告，對簽發(fā)的試驗報告負技術責任。
3、經(jīng)常檢查、總結(jié)試驗工作，針對工作中存在的問題及時采取糾正和預防措施。
4、加強對試驗人員的業(yè)務技術培訓，努力提高全室人員的技能和業(yè)務素質(zhì)，保證試驗人員持證上崗。
5、經(jīng)常深入施工現(xiàn)場，熟悉工程進展及工程結(jié)構(gòu)，了解顧客對產(chǎn)品的需求、期望和抱怨，不斷提高技術與管理水平。
6、根據(jù)檢測需要及時添置儀器設備，保證儀器設備的.配置及其精度滿足檢測要求，并始終處于良好的運行狀態(tài)，嚴格按檢定周期檢定計量儀器設備。
7、負責混凝土配合比的設計，組織試驗人員試配，及時提出生產(chǎn)用混凝土配合比，保證所出具的配合比既滿足設計和施工的要求，又經(jīng)濟合理。解決技術難題，做好技術儲備工作。
8、負責外部技術的協(xié)調(diào)工作，善于處理工作中存在的各種問題。
9、經(jīng)常進行混凝土生產(chǎn)檢查，檢查內(nèi)容主要有配合比及其計量精度、原材料的使用、拌合物質(zhì)量和攪拌時間等。
10、應定期或不定期進行各項檢測工作、質(zhì)量記錄的檢查，不斷提高檢測工作質(zhì)量和完善質(zhì)量記錄。
11、及時掌握新規(guī)范、新方法、努力提高專業(yè)技術水平，指導試驗員正常開展各項檢測工作。
12、制定質(zhì)量控制措施，提高解決疑難問題、處理提高質(zhì)量問題的能力。
13、定期對原材料質(zhì)量和混凝土質(zhì)量進行分析，分析一個統(tǒng)計期內(nèi)原材料和混凝土的質(zhì)量變化，提出存在的問題和改進措施。
實驗技術崗位職責14
職責描述：
1、負責分子實驗的試劑、樣品制備，dna/rna的提取，pcr等實驗室常規(guī)的分子實驗工作；
2、負責體外診斷試劑產(chǎn)品的研究與開發(fā)；
3、負責實驗方案的.擬定、技術攻關、實驗操作及數(shù)據(jù)分析整理；
4、負責實驗室環(huán)境的清潔維護工作；
5、完成上級交代的其他工作。
任職要求：
1、生物學、醫(yī)學相關專業(yè)本科以上學歷，具備分子生物學實驗技術或醫(yī)學檢驗經(jīng)驗；
2、熟悉生物學或醫(yī)學基礎知識，對生物學或醫(yī)學熱點有充分認識和見解；
3、具備團隊協(xié)作精神，工作認真負責，執(zhí)行力強；
4、熟悉醫(yī)學檢驗和診斷技術，有ivd產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
1、負責細胞項目的實驗操作、結(jié)果與數(shù)據(jù)分析并協(xié)助完成實驗報告；
2、定期匯報實驗和工作進程，對于工作中出現(xiàn)的問題能夠做出分析與判斷，并且及時向上級報告；
3、完成上級安排的其他工作；
應聘要求：
1、生物技術或者醫(yī)學相關專業(yè)，學歷大專以上，有一年以上相關實驗室工作經(jīng)驗；
2、掌握細胞生物學相關實驗操作技術，有較強的實驗操作能力，熟練掌握細胞培養(yǎng)、western blotting、腺病毒或慢病毒等病毒包裝經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、較強的溝通表達能力，善于團隊協(xié)作；
4、具有一定的分析解決問題的能力；
5、配合研究員或科學家及時完成生產(chǎn)或研發(fā)任務。
實驗技術崗位職責15
崗位職責：
1.負責臨床標本的DNA提取；
2.負責PCR檢測與結(jié)果分析；
3.負責日常管理及儀器維護；
4.完成上級醫(yī)生安排的`其他工作；
任職資格：
1.大專以上學歷，臨床醫(yī)學、臨床檢驗、病理、分子生物技術、生物化學等專業(yè)均可；
2.熟悉DNA、RNA提取、PCR、熒光定量PCR常規(guī)克隆基本實驗技術；
3.有較強的動手實驗能力，良好的團隊協(xié)作能力；
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