領(lǐng)班崗位職責

時間：2025-12-16 09:50:59 好文我要投稿

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領(lǐng)班崗位職責(精品)

　　在當今社會生活中，大家逐漸認識到崗位職責的重要性，明確崗位職責能讓員工知曉和掌握崗位職責，能夠最大化的進行勞動用工管理，科學的進行人力配置，做到人盡其才、人崗匹配。那么什么樣的崗位職責才是有效的呢？以下是小編整理的領(lǐng)班崗位職責，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

領(lǐng)班崗位職責(精品)

領(lǐng)班崗位職責1

　　1、負責開餐前準備、餐中服務(wù)、餐后收尾等工作。

　　2、負責所轄區(qū)域設(shè)備、安全、衛(wèi)生工作。

　　3、負責嚴格按照消毒的程序進行餐具消毒.

　�。�、掌握本崗位安全技能,處理并上報各類突發(fā)事件。

　　工作內(nèi)容

　�。�、每日提前１0分鐘到崗,自查儀容儀表,做好工作交接。

　　2、每日做好所轄區(qū)域衛(wèi)生，保持整潔.

　�。场⒚咳找�(guī)范、合理、美觀的布置自助餐臺臺面。

　�。�、每日迎領(lǐng)賓客入座,及時斟茶。

　　5、每日及時填補酒水冰箱內(nèi)的各種酒水。

　　6、每日餐后進行衛(wèi)生打掃收尾工作。

　　7、下班后要將貴重物品收好,關(guān)閉電源、鎖好房門,檢查安全無誤后方可下班．

　　8、參加公寓組織的'各種培訓和活動。

　　9、完成領(lǐng)導交辦的工作任務(wù)。

領(lǐng)班崗位職責2

　　1. 負責保潔工作的現(xiàn)場管理，及時了解保潔員工的思想和生活動態(tài)，解決疑難問題；

　　2、熟悉分布及面積，公共設(shè)施的.數(shù)量及分布；

　　3、嚴格按照保潔操作規(guī)程，操作標準及評分標準進行檢查，每天進行巡視，有效制止違章操作，現(xiàn)場監(jiān)督保潔工作；

　　4、負責保潔員工的崗位技能培訓工作；

　　5、負責客戶投訴，跟蹤處理投訴結(jié)果，確保客戶滿意度；

　　任職要求：

　　1、40歲以下，3年以上保潔現(xiàn)場管理工作經(jīng)驗，有保潔領(lǐng)班或主管任職經(jīng)歷；

　　2、熟悉保潔工作的內(nèi)容及相關(guān)專業(yè)知識；

　　3、較強的實際操作能力與責任心，出色的管理、溝通協(xié)調(diào)能力及團隊領(lǐng)導能力；

領(lǐng)班崗位職責3

　　1、協(xié)助上級管理車間，包括生產(chǎn)營運、人員、設(shè)備、品質(zhì)等方面;

　　2、督導所負責產(chǎn)線的'生產(chǎn)質(zhì)量，保證按時按質(zhì)量完成生產(chǎn)任務(wù);

　　3、掌握所負責產(chǎn)線當日情況，確保排產(chǎn)落地，督導做好各項工作;

　　4、掌握所負責產(chǎn)線員工出勤和工作表現(xiàn)，定期向上級匯報;

　　5、對日產(chǎn)量、工時、物料以及質(zhì)量情況進行統(tǒng)計;

　　6、生產(chǎn)文件資料、圖表的打印、復(fù)印、存檔與管理;

　　7、完成上級交辦的其他工作任務(wù)。

領(lǐng)班崗位職責4

　　1、負責項目工程組工作,領(lǐng)導工程組員工履行管理、監(jiān)督、協(xié)調(diào)、檢查、維保、服務(wù)等職能;

　　2、負責項目物業(yè)所有設(shè)備設(shè)施的'安全運行，系統(tǒng)維護保養(yǎng)的計劃、控制、組織、實施等管理責任;

　　3、負責組織設(shè)施設(shè)備管理基礎(chǔ)工作，建立設(shè)備設(shè)施的臺賬、操作、運行、維護保養(yǎng)、檢修、應(yīng)急處理等技術(shù)標準和規(guī)范;

　　4、監(jiān)督設(shè)施設(shè)備管理執(zhí)行情況;制定所管轄范圍內(nèi)年度、月度培訓計劃，不斷提高人員的工作能力和技術(shù)水平;

　　5、負責配合行業(yè)管理及其它相關(guān)管理部門要求，定期組織水、電、防雷、消防等各項安全檢測，使污水、噪音達到環(huán)保要求;

　　6、負責組織設(shè)備設(shè)施故障搶修，發(fā)現(xiàn)隱患及時組織處理，保證系統(tǒng)設(shè)備處于時刻優(yōu)良的技術(shù)狀態(tài);

　　7、負責編制設(shè)施(設(shè)備)安全防護器具及計量工具使用狀況并聯(lián)按期檢測監(jiān)督。

領(lǐng)班崗位職責5

　　1.負責管理庫內(nèi)商品流轉(zhuǎn)及保管工作，本著先進先出的原則做到定置管理。

　　2.及時地反映庫內(nèi)的庫存狀況，確保庫存數(shù)據(jù)的可靠性及準確性。

　　3.指導并考核下屬員工的工作，加強下屬員工培訓和團隊建設(shè)，提高員工敬業(yè)度。

　　4.負責生產(chǎn)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計，分析工作改進生產(chǎn)計劃。

　　5.協(xié)調(diào)相關(guān)部門解決生產(chǎn)中遇到的問題以保證及時的供應(yīng)。

　　6.制定各項規(guī)章制度，負責現(xiàn)場員工的'日常管理工作，做好員工的考勤和考核。

　　7.對本部門員工監(jiān)督管控，保質(zhì)保量完成本部門工作。

　　8.執(zhí)行和完善部門的規(guī)章制度，規(guī)范作業(yè)標準及流程，提高效率，降低成本。

領(lǐng)班崗位職責6

　　一、崗位名稱:

　　強弱電領(lǐng)班

　　二、直接上級:

　　運行經(jīng)理

　　三、直接下級:

　　弱電工、電維工、配電工

　　四、崗位職責:

　　1、對派工單要準確無誤地實施完成,并認真檢查完成情況。

　　2、全面掌握小組的各項工作,經(jīng)常對組內(nèi)負責的各類工作進行巡查,發(fā)現(xiàn)問題,及時處理。

　　3、認真安排好預(yù)防性維修計劃及巡查工作,嚴把質(zhì)量關(guān)。

　　4、掌握供電設(shè)備運行和照明情況,制定節(jié)電措施。

　　5、制定照明燈具及照明控制開關(guān)的巡視、巡檢制度。

　　6、合理調(diào)配好供電、電梯的運行及安排好電修值班,在保證服務(wù)水準的`前提下,盡力節(jié)能。

　　7、對酒店的各種大型活動,如新聞發(fā)布會等大型會議,要提前進入工作場所,確保弱電系統(tǒng)不發(fā)生差錯。

　　8、認真考核本組員工并培訓本組員工,要使本組員工均能勝任電話、電視、音響等弱電系統(tǒng)的工作,并均能做到補位工作。

　　9、完成上級交辦的其他工作事項。

　　五、任職條件:

　　1、工作認真、勤懇、細心,熱愛本職工作。

　　2、對電視系統(tǒng)、電話通訊系統(tǒng)、保安系統(tǒng)、音響系統(tǒng)等弱電熟悉,常見故障排查有經(jīng)驗。

　　3、具備工科中專以上學歷或同等學歷,從事酒店弱電管理或維護工作3年以上。

　　4、精力充沛,身體健康。

領(lǐng)班崗位職責7

　　一、定期檢查餐廳設(shè)備、餐具、花草等物品，如發(fā)現(xiàn)問題要及時向經(jīng)理匯報，確保及時維修。

　　二、協(xié)助經(jīng)理對員工進行業(yè)務(wù)培訓，經(jīng)常檢查員工的服務(wù)意識和推銷意識，引導員工提高專業(yè)知識和服務(wù)技能。

　　三、負責餐廳經(jīng)營指標的落實，掌握餐廳的.客源構(gòu)成，消費能力和特點，鼓勵員工創(chuàng)收。

　　四、在開餐前對營業(yè)區(qū)做通盤巡視，按規(guī)范標準檢查餐臺桌椅、餐具用品等各項準備情況，對值臺員講解菜單，特別當日重點推銷的菜品和食物及等候時間長的菜點。

　　五、當顧客進入餐廳時，主動迎接安排就座，隨時掌握餐臺的使用情況，最大限度的提高翻臺率，盡量減少顧客等候時間。

　　六、在營業(yè)時間內(nèi)及營業(yè)崗位上，不得與顧客或員工長談。

　　七、巡查員工的服務(wù)情況，滿足值臺服務(wù)員暫時無法顧及的顧客要求，征詢顧客對餐廳的意見，處理顧客投訴，并向經(jīng)理匯報。

領(lǐng)班崗位職責8

　　1、負責建立、維護人事檔案;

　　2、辦理員工入、轉(zhuǎn)、調(diào)、離等相關(guān)手續(xù);

　　3、負責統(tǒng)計匯總，上報員工考勤月報表，處理考勤異常情況;

　　4、根據(jù)現(xiàn)有招聘計劃獨立完成招聘任務(wù);

　　5、運用各類招聘渠道發(fā)布招聘信息、開拓招聘渠道;

　　6、執(zhí)行招聘、甄選、面試、錄用工作;

　　7、進行招聘需求和效果分析并提出招聘工作合理化建議。

領(lǐng)班崗位職責9

　　1. 依據(jù)計劃的產(chǎn)量進行安排所負責的產(chǎn)線的生產(chǎn)，并保證準時的交期。

　　2.. 依據(jù)計劃的生產(chǎn)安排，合理的安排所負責產(chǎn)線的班別。

　　3.. 監(jiān)控每天所負責的生產(chǎn)線的'相關(guān)的運行狀況，包括生產(chǎn)力，生產(chǎn)效率，報廢率等。

　　4. 執(zhí)行制造部的品質(zhì)目標，同時監(jiān)控整個負責產(chǎn)線的品質(zhì)狀況

　　5. 執(zhí)行嚴格的質(zhì)量管理。

　　6. 收集制造過程中潛在的品質(zhì)風險并通知給相關(guān)主管,及部門。

　　7. 參與品質(zhì)問題的分析和改進，執(zhí)行相關(guān)的改進計劃。

領(lǐng)班崗位職責10

　　1、正確處理鑰匙的發(fā)放；

　　2、嚴格遵守現(xiàn)金和票據(jù)管理制度；

　　3、作好領(lǐng)用貴重物品保險柜鑰匙和進出貴重物品保險室的`登記記錄；

　　4、做好柜臺的清潔工作及終端機的維護保養(yǎng)；

　　5、密切注意大堂的情況，如有異常及時向上級主管和安全部匯報；

　　6、做好本崗位的清潔衛(wèi)生；

　　7、電腦密碼妥善保管，一人一口，不許共用。

領(lǐng)班崗位職責11

　　1、負責員工業(yè)務(wù)培訓,業(yè)務(wù)輔導,疑難問題的解決。

　　2、解決客戶端反饋問題,協(xié)調(diào)處理客戶與公司之間產(chǎn)生的問題點,并最終使客戶滿意。

　　3、帶領(lǐng)組內(nèi)員工對公司各流程有效,準確的執(zhí)行,確保小組KPI達成。

　　4、鼓勵下屬創(chuàng)新,提升下屬人員的服務(wù)技巧;

　　5、完成專項,保證現(xiàn)場運營指標的達成;

　　任職要求:

　　1、從事過互聯(lián)網(wǎng)金融行業(yè),熟練使用各種辦公軟件,有過一年以上呼叫中心管理經(jīng)驗者或在線客服管理經(jīng)驗者優(yōu)先。

　　2、能夠傾聽感受和呈現(xiàn)客戶信息,并能提供熱情周到與主動的服務(wù),與產(chǎn)品部培訓部門友好、高效的溝通;

　　3、能夠迅速靈活應(yīng)對不同情景下的`問題,做事嚴謹,思路清晰并能給出切實有效的方案;

　　4、對待同事真誠,能獲得同事的認可,有奉獻精神,愿意主動并協(xié)助同事達成績效考核指標;

領(lǐng)班崗位職責12

　　酒店工程領(lǐng)班崗位職責

　　3.1及時完成主管交辦的各項工作任務(wù),帶領(lǐng)全班人員堅持執(zhí)行崗位職責,操作規(guī)程及各項規(guī)章制度;

　　3.2負責按部門計劃要求制定本班組維修保養(yǎng)計劃,備品備件計劃,管好本班負責范圍內(nèi)的設(shè)備,使設(shè)備經(jīng)常處于良好的.技術(shù)狀態(tài);

　　3.3負責落實酒店的各項管理制度和操作規(guī)程,發(fā)動班組人員參與管理,組織學習和運用各種現(xiàn)代化管理技術(shù)知識;

　　3.4負責本班責任范圍內(nèi)的節(jié)能管理和技術(shù)狀態(tài)管理,按質(zhì)按時完成各種工作報表和記錄,為酒店統(tǒng)計核算提供資料;

　　3.5負責本班員工的思想教育和業(yè)務(wù)技術(shù)培訓。

領(lǐng)班崗位職責13

　　1、負責對生產(chǎn)計劃進行均衡分解，依據(jù)當班計劃和車間人員配置情況合理安排生產(chǎn)，并按生產(chǎn)工藝要求確保生產(chǎn)計劃順利完成。

　　2、負責按質(zhì)量體系的要求及技術(shù)要求規(guī)范組織生產(chǎn)，并對生產(chǎn)過程進行監(jiān)控，督促職工填寫各種記錄，符合工藝要求。

　　3、負責班前職工教育，班中安全檢查，班后安全總結(jié)及考核工作。

　　4、負責本班次的設(shè)備運行工作，確保設(shè)備衛(wèi)生整潔有效運轉(zhuǎn)。

　　5、積極推行“7S”管理做到車間物放有序、通道暢通、標志清晰、衛(wèi)生潔凈；無雜物、無積水、無油污，為員工創(chuàng)造一個環(huán)境潔凈優(yōu)雅的工作環(huán)境。

　　6、及時對完成的`工單進行生產(chǎn)系統(tǒng)的錄入，并對異常原因進行分析改善。

　　7、主管交辦的其他工作。

領(lǐng)班崗位職責14

　　1、主管向工程部值班工程師匯報工作，負責制定公共區(qū)域、客房、餐廳的裝飾、裝潢、廚房、PA 設(shè)備等設(shè)備的維修保養(yǎng)計劃，并保證這些計劃的實施。

　　2、掌握酒店設(shè)備的正常運行和日常維修，接受并組織實施工程部總監(jiān)、值班工程師的運行調(diào)度指令和日常維修工作指令，檢查維修質(zhì) 量，保證滿足對客服務(wù)要求。

　　3、根據(jù)工程部總監(jiān)的要求，監(jiān)督外單位承擔大修、技術(shù)改造的工程項目，并組織人員密切配合，保證工程符合規(guī)定的要求。

　　4、協(xié)助工程部總監(jiān)、值班工程師制定設(shè)備維修、技術(shù)改造和設(shè)備更新等計劃的執(zhí)行中如發(fā)生問題，應(yīng)及時向工程部領(lǐng)導匯報。

　　5、按照預(yù)防性維保計劃對各大機房、公共區(qū)域、餐廳、客房機電設(shè)備進行巡查，對查出的問題要及時發(fā)出維修通知，以保證這些區(qū) 域的設(shè)備設(shè)施處于完好的狀況。

　　6、負責制定和實施下屬員工的培訓計劃，著重加強服務(wù)意識、技術(shù)水平、一專多能等方面的培訓。

　　7、對各維修工的工作進行統(tǒng)計，編報每天的工作報表。

　　8、切實執(zhí)行工程部領(lǐng)導的.工作指令，認真貫徹落實崗位責任制和運行規(guī)程，確保所管轄的配電、水暖、空調(diào)、鍋爐系統(tǒng)的正常運行。

　　9、制定并負責實施管理范圍內(nèi)設(shè)備的維修保養(yǎng)計劃，保證這些計劃按預(yù)定的規(guī)范要求，按時按質(zhì)完成。

　　10、對酒店改造工程，外包大修工程應(yīng)積極組織人員密切配合，保證施工質(zhì)量與進度。

　　11、執(zhí)行崗位監(jiān)督檢查，按時檢查所轄范圍內(nèi)的設(shè)備運行狀況、環(huán)境衛(wèi)生、安全保障，杜絕非公務(wù)人員進入機房，保證設(shè)備安全。

　　12、接收并組織實施工程部領(lǐng)導的運行調(diào)度指令和日常維修改造指令，并監(jiān)督、檢查完成情況。

　　13、對下屬進行業(yè)務(wù)技術(shù)和服務(wù)意識培訓，并負責檢查考核，提出獎懲建議。

　　14、嚴格執(zhí)行設(shè)備的維修保養(yǎng)制度，按照三干凈設(shè)備干凈、機房干凈、工作場地干凈；四不漏不漏電、不漏水、不漏油、不漏氣；五良好使用性能良好、密封良好、潤滑良好、堅固良好、調(diào)整良好的標準嚴格要求員工。

　　15、當設(shè)備發(fā)生故障及時組織檢修，發(fā)現(xiàn)隱患要及時處理把好技術(shù)關(guān)，保證所管轄系統(tǒng)設(shè)備經(jīng)常處于優(yōu)良狀態(tài)，當重要設(shè)備發(fā)生故障時，要迅速組織處理并及時向工程部領(lǐng)導匯報。

　　16、督促執(zhí)行壓力容器、計量儀表、安全裝置的年度保養(yǎng)和報檢工