主任的崗位職責(優(yōu)選15篇)

　　在充滿活力，日益開放的今天，崗位職責對人們來說越來越重要，崗位職責是指一個崗位所需要去完成的工作內容以及應當承擔的責任范圍，職責是職務與責任的統(tǒng)一，由授權范圍和相應的責任兩部分組成。想必許多人都在為如何制定崗位職責而煩惱吧，以下是小編精心整理的主任的崗位職責，歡迎大家分享。

主任的崗位職責1

　　崗位職責:

　　1、組織建立經(jīng)營信息網(wǎng)絡,收集經(jīng)營信息,掌握國內外電力建設市場動態(tài),搞好宏觀預測,采取有力措施,開拓經(jīng)營業(yè)務;

　　2、負責組織經(jīng)營工作,參加業(yè)務洽談,承攬生產任務,組織合同談判和合同評審,簽訂有關合同、協(xié)議,做好合同管理和統(tǒng)計工作;

　　3、負責起草合同文本經(jīng)領導批準后貫徹執(zhí)行,定期了解合同履行情況,做好合同管理和歸檔工作;

　　4、負責公司項目在運行過程中的市場跟蹤管理和協(xié)調工作;

　　5、負責顧客滿意度信息的'收集;

　　6、負責招投標在各個地區(qū)的備案信息;

　　7、完成領導交辦的其他工作。

　　任職要求:

　　1、熟悉招投標流程,獨產辦理過各項投標工作,熟悉招投標規(guī)則,有電力招投標經(jīng)驗為佳;

　　2、具備一定數(shù)據(jù)分析能力,能對公司運營數(shù)據(jù)進行整理歸納,在上級進行相關決策時提供全面、準確的數(shù)據(jù)分析;

　　3、熟悉相關資質辦理,成功辦理過資質申請工作和資質維護工作;

　　4、工作細心、耐心,態(tài)度端正,條理邏輯清晰,原則性強。

主任的崗位職責2

　　1.根據(jù)管理處主任的要求,協(xié)助起草管理有關報告、總結、計劃、通知、命令等公文函件,并打印、發(fā)送、歸檔等工作

　　2.組織安排行政例會,做好記錄,并檢查各項決議,決定的貫徹執(zhí)行情況

　　3.負責審核對外發(fā)送文件,做到文字通順,符合公文規(guī)格

　　4.負責有關業(yè)務資料的收集,積累、分析、研究、掌握物業(yè)管理市場動態(tài),為管理睡主任作決策提供參考資料

　　5.負責處理往來信件、傳真并及時上傳下達。接聽電話并做留言記錄

　　6.負責內部各類文件的簽收、呈送、分類,做好記錄,確保無遺漏

　　7.負責做好主任室的有關行政接待事務

　　8.管理處的.主要文件檔案的保管和借閱

　　9.完成管理處主任交辦的其它工作

主任的崗位職責3

　　職責：

　　1、負責起草、制訂及審核公司各類協(xié)議、合同、章程等法律文件，監(jiān)督合同履行;

　　2、參與審定、評估項目法律風險，提出規(guī)避措施;

　　3、協(xié)助法務總監(jiān)對平臺運營合規(guī)性、產品合規(guī)性進行審查，提出法律合規(guī)初步意見及建議;

　　4、參與職責范圍內的法律討論，協(xié)助梳理業(yè)務邏輯，把控法律和政策風險，提供法律意見和建議;

　　5、法務總監(jiān)安排的其他工作。

　　職位要求：

　　1、本科及以上學歷，法學相關專業(yè)，通過國家司法考試者優(yōu)先;

　　2、有2年以上金融或金融相關從業(yè)經(jīng)驗;

　　3、具備扎實的.法律理論功底，熟悉公司合同管理體系和法律風險控制流程，熟悉公司法、合同法、勞動法、金融法律法規(guī);

　　4、具備較強的學習能力、風險意識、團隊合作、溝通協(xié)調、抗壓能力。

主任的崗位職責4

　　1、依據(jù)生產部門下達的裝配方案，負責編制車間作業(yè)方案。主持召開每日生產作業(yè)例會，支配布置車間生產。

　　2、負責裝配進度統(tǒng)計管理和生產耗材統(tǒng)計管理，嚴格把握物料鋪張，為公司節(jié)省成本。

　　3、負責車間生產現(xiàn)場管理，確保文明生產、平安生產和均衡生產，下班后負責關閉車間全部的電源、門窗、氣源，對車間的'平安生產負全責

　　4、負責本車間生產產品的零部件檢驗工作。做到不合格零件不裝配，不合格產品不出廠。

　　5、負責建立自檢自查制度，定期召開質量分析會議，按時分析不合格產品的原因，并樂觀實行有效措施，不斷提高裝配產品質量。

　　6、確保車間“6S”工作負荷要求，負責對各生產工序進行“6S”檢查

　　7、負責組織按產品圖樣和技術要求、工藝文件進行生產和加工，確保產品質量充分規(guī)定要求。

　　8、負責統(tǒng)計車間當月生產、品質數(shù)據(jù)，確保記錄的真實性、按時性、精準明確性、完整性。

　　9、對公司現(xiàn)狀在管理、技術、品質提升、現(xiàn)場管理、體系運行、內部溝通等方面提出改進建議。

主任的崗位職責5

　　1、要協(xié)助校長制訂和提出全校學年、學期的教學、教育工作計劃和全校發(fā)展的預測及規(guī)劃；

　　2、審查各學科教研組和班主任計劃并對計劃執(zhí)行情況進行檢查總結；

　　3、要組織管理全校教學工作，主要是協(xié)助校長選好教研組長和班主任，根據(jù)教師的專長及業(yè)務能力，分配教學任務；

　　4、要在校長領導下，組織各科教師對學生進行思想政治、道德品質教育，使科任教師、主任、共青團、少先隊組織等各方面的力量互相配合，共同做好學生的教育工作；

　　5、要組織管理學生的體育衛(wèi)生工作，全面關心學生身心健康發(fā)展，注意調整學生的學習負擔，并配合總務處做好學生的`生活指導工作；

　　6、要領導和管理教務行政工作，其中包括：作息時間安排、招生、編班及學生學籍管理、教師的考績及業(yè)務檔案、教導處所屬圖書館、閱覽室、儀器室、實驗室、財務保管室等機構及其專兼職人員的管理等。

　　教導主任崗位職責教務副主任是在校長和教導主任的領導下，協(xié)助教導主任做好教務處常規(guī)性及突擊性工作，指導、檢查、督促各科任教師、年級組主任、教研組長日常工作，實現(xiàn)學校教學工作常態(tài)管理的規(guī)范化，制度化。根據(jù)學�，F(xiàn)狀，其主要職責是：

　　1.開學初協(xié)助教導主任擬定的學校教學工作計劃，會同各教研組長一起擬定教研組長工作計劃。

　　2.發(fā)放各類教輔資料，并負責做好登記。

　　3.協(xié)助教導主任指導科任教師制定教學工作計劃。

　　4.深入課堂聽課。

　　5.做好學校德育工作

　　6.做好留守兒童工作

　　7.做好信息宣傳工作

　　8.積極配合教導主任工作，完成領導交辦的相關工作。

主任的崗位職責6

　　計財部

　　1預算管理

　　根據(jù)公司年度經(jīng)營目標，組織、傳達預算的編制方針、程序，牽頭編制公司年度預算分解下達各部門各項預算指標匯總編制預算草案交由預算委員會、上級主管部門審查負責預算修改、調整編制并報送公司年度財務預算報告。

　　在預算執(zhí)行過程中，監(jiān)督、控制各部門預算執(zhí)行情況每期預算執(zhí)行完畢，負責對預算執(zhí)行情況和預算差異進行分析和報告協(xié)助董事會協(xié)調、處理預算執(zhí)行過程中的一些問題遇特殊情況，提出預算修正建議

　　2財務管理及會計核算管理

　　負責在公司監(jiān)督執(zhí)行國家有關經(jīng)濟政策、法律法規(guī)及集團公司各項管理制度。監(jiān)督公司資金及其他各項資產的使用。公司所有日常經(jīng)濟事項的審核、審驗、報銷工作公司日常會計核算工作及各類賬目的管理工作。

　　公司各種會計報表（包括年、季、月、周等報表）的編制、報送工作。

　　定期召開財務分析會議，負責組織對公司經(jīng)營成果、預算執(zhí)行情況、成本費用、等作出財務分析，并針對不足之處提出改進建議。

　　負責相關信息的填報、披露工作負責公司會計資料的收集、裝訂、保管。

　　審核公司財務報告，保證其真實、準確、完整、及時；財務日常信息化管理，維護、各類財務數(shù)據(jù)備份歸檔，確保各類財務數(shù)據(jù)的及時、完整、安全。

　　3資金管理工作

　　負責現(xiàn)金、銀行結算工作。

　　負責組織公司現(xiàn)金、銀行存款、其他貨幣資金的日常收支工作，編制資金周報。

　　應收賬款的管理工作，負責對逾期應收賬款的督辦、回收管理。

　　負責公司工程款回收后按計劃進行資金的分配、支付工作，監(jiān)督資金收支，合理資金支付。

　　負責公司管理費用、利潤分成清算、繳納工作負責各類保函保證金的核算、管理工作。

　　負責公司資金集中管理各項工作，組織資金的調度和管理負責資金各類報表的編制、報送工作。

　　負責公司現(xiàn)金、銀行存款、其他貨幣資金的保管工作，保證資金安全。

　　4資產管理

　　執(zhí)行公司相關的資產管理制度，組織、協(xié)同資產管理部門對公司實物資產進行管理；負責公司固定資產的會計核算管理牽頭組織建造合同管理工作。

　　5稅務管理

　　組織納稅統(tǒng)籌策劃，合理應用國家的稅收優(yōu)惠政策；執(zhí)行國家稅收政策法規(guī)，依法按時辦理納稅申報、繳納各種稅款。

　　負責國稅、地稅稅務登記證等的保管、領用、更換、年檢工作。

　　負責外出施工證明的.辦理、登記、續(xù)簽、完工項目的稅務清算等管理工作。

　　負責各類發(fā)票的領購、登記、開具、保管、繳銷工作負責配合稅務部門的各項檢查工作，保證與稅務部門工作的有效銜接。

　　6內控管理

　　牽頭內控制度完善的清理。

　　牽頭建立和完善公司內控管理制度。

　　對公司重大投、融資等經(jīng)濟活動風險識別和管控組織并配合公司內部審計和外部審計工作貫徹執(zhí)行集團公司及本公司各項規(guī)章制度；負責擬訂、修改并執(zhí)行財務管理制度。

主任的崗位職責7

　　1.在高級管業(yè)主任的領導下,負責客戶服務管理工作,保證為住戶提供良好的管理與服務。

　　2.合理調配人員,協(xié)調各崗位的分工與協(xié)作,責任到人,關心員工生活,確保下屬員工有良好的精神面貌和積極態(tài)度。

　　3.負責制定、貫徹、落實本部門各項管理制度,工作程序,制定工作要求和標準,為住戶提供良好的.管理與服務。

　　4.負責指導、監(jiān)督、檢查本部門各項工作及下屬人員的的工作完成情況。

　　5.嚴格把關,確保本部門文檔質量記錄完整、準確有效,并做好歸檔工作。

　　6.負責受理住戶投訴、求助、組織住戶征詢意見,定期了解住戶對公司各項服務的意見及建議,對住戶投訴的事宜及時做好反饋工作。

　　7.定期對清潔工進行監(jiān)察協(xié)調,并與有關部門加強合作,不斷提高管理水平。

　　8.負責做好本部門與公司其他部門之間的溝通及協(xié)調工作。

　　9.負責本部門員工思想政治工作,加強員工作積極性和團隊協(xié)作精神。

　　10.負責培訓提高本部門人員的文化素質,工作能力及業(yè)務技能。

　　11.完成上司交辦的其他工作任務。

主任的崗位職責8

　　教研主任 北京智融在線教育科技有限公司 北京智融在線教育科技有限公司,智融在線,智融 崗位職責:

　　1、能夠指導相應學科老師的教學工作,為該學科的教學質量負責;

　　2、整合和研發(fā)相應學科的教學資源,給到一線老師有利于實際授課的資料、產品;

　　3、負責學科常規(guī)教研活動的組織、協(xié)調與培訓;

　　4、負責教學部門相關項目的運作,教學線活動的組織。

　　任職資格:

　　1、專業(yè)知識過硬,本職崗位業(yè)績良好;

　　2、重點師范大學或大學本科及以上學歷;

　　3、在同行業(yè)有3年及以上教學教研經(jīng)驗;

　　4、有良好的教研計劃及培訓能力,善于溝通、學習,富有團隊合作意識;

　　5、有艱苦奮斗精神,以結果為導向,執(zhí)行力強;

　　6、具有良好的`教師職業(yè)操守和服務精神,熱愛教育教學工作;

　　7、具有一定的項目運作和統(tǒng)籌能力。

主任的崗位職責9

　　一、協(xié)助校長組織教師學習和貫徹國家教育方針、課程標準和上級有關教學工作的指示，根據(jù)校長提出的學期工作計劃，認真制定并組織實施教導處工作。

　　二、指導教研組工作。審閱教研組工作計劃，指導教研組開展教學研究活動，指導和組織有效的學科競賽活動。

　　三、掌握各任課教師貫徹教學大綱，執(zhí)行課程計劃的情況，了解學生的學習負擔，并有針對性地提出指導性意見。

　　四、協(xié)助校長組織教師的繼續(xù)教育，切實有效地提高教師的教學業(yè)務素質，建立健全教師的業(yè)務檔案。重點抓好新教師的上崗培訓和青年骨干教師的提高培訓。

　　五、切實抓好教學六認真工作，深入課堂，深入學生，了解、檢查全校教學工作的情況。聽課、檢查老師備課和檢查學生作業(yè)后，要及時跟教師交換意見，肯定成績，提出改進意見。指導教師做好學生成績考查和質量分析。做好體育衛(wèi)生和勞動課的組織管理工作。

　　六、合理安排全體學生的課外活動，配合德育處組織和指導學生積極開展豐富多彩的社會實踐活動。

　　七、做好學生的學籍管理（招生、編班、成績考核、獎懲、升留級、休學、轉學、畢業(yè)、學生檔案等）工作，做好教學檔案、教師業(yè)務檔案、以及有關表冊的'管理工作。

　　八、按照《學校體育工作條例》和《學校衛(wèi)生工作條例》的規(guī)定，安排好體育衛(wèi)生工作。組織好兩課兩操活動和達標活動，開好每學期一次的田徑運動會，加強健康教育。

　　九、做好教師進修工作的組織和管理，努力培養(yǎng)青年教師，為他們的理論學習、業(yè)務進修和教學實踐活動提供方便。

　　十、不斷積累教育教學、科學管理等方面的資料，進行新課程教學實驗，總結經(jīng)驗，努力探討教育教學的新規(guī)律。

　　十一、及時向校長請示和報告，完成校長交給的分管工作。并及時提出有關工作的改進建議。

　　十二、副主任協(xié)助主任開展工作。

主任的崗位職責10

　　1.負責公司辦公日常工作;

　　2.負責公司后勤服務工作;

　　3.負責公司會務，前臺接待工作;

　　4.負責公司日常辦公制度維護、管理;

　　5.按照公司行政管理制度處理其他相關事務;

　　6.負責人力簡單相關事務

主任的崗位職責11

　　1、對人員的動態(tài)管理把握有度。以最小的投入創(chuàng)造最大利潤化，強化改善，適應能力強，抗壓強，敢于挑戰(zhàn)高強度的工作。

　　2、對總經(jīng)理負責，全面負責車間各項管理工作

　　3、對數(shù)控車床加工及機械設備有豐富的技術經(jīng)驗。負責車間生產質量安全及設備的管理，確保各項指標的完成。

　　4、組織實施公司下達的生產計劃，全面完成生產任務。

　　5、負責貫徹落實公司會議精神、各項管理制度與措施。

　　6、負責車間的人身設備安全，確保安全文明生產；

　　7、負責管好用好維護保養(yǎng)好在制品設備附件工具量具及工位器具。

　　8、負責車間員工的.日常管理，不斷提高員工綜合素質。

　　9、對車間的工藝紀律執(zhí)行情況負責。

　　10、對車間各類報表原始資料的及時性真實性負責。

　　11、有權調整車間內的勞動組織和調配職工。

　　12、有權按有關規(guī)定對車間員工提出獎懲建議。

　　13、有權對上道工序轉來的不合格產品提出異議。

　　14、有權對車間條件無法滿足制造質量要求的生產計劃提出申訴和修改意見。

主任的崗位職責12

　　1、根據(jù)公司的發(fā)展目標和經(jīng)營計劃，制定本部門相關工作計劃、按期總結并匯報計劃完成情況;

　　2、根據(jù)公司各項規(guī)章制度，擬訂本部門相關管理條例及其實施細則，并組織落實;

　　3、按產品計劃組織生產并完成每天的生產計劃，負責車間現(xiàn)場管理，保證質量、成本和交付目標的完成;

　　4、負責本部門精益改善包括但不限于品質、效率、成本、交期、安全和流程建立等;

　　5、負責建立生產管理梯隊建設，車間人員的日常管理及標準化培訓，配合技術的落實和質量的'改善。

主任的崗位職責13

　　1、樹立安全為首意識，熱愛崗位，責任性強，全面負責學校安全教育工作。

　　2、負責制定教職工安全工作責任書，明確各崗位安全管理職責，責任到人。負責對值周值日教師涉及安全管理方面履行職責情況的檢查考核。

　　3、制定學校安全工作制度，根據(jù)飲食衛(wèi)生、消防安全、舉動安全、交通安全和危險化學物品管理等內容制訂突發(fā)事件應急處置預案；制訂學校安全工作打算、撰寫總結；負責編印學校安全工作行事歷。

　　4、定期檢查校舍建筑，嚴防校舍因年久破舊變形、外墻面破損脫落、玻璃窗等高處物墜落傷害師生的事故發(fā)生，嚴查安全隱患，杜絕安全事故；記錄好學校安全管理記錄、學校安全工作月報表、學校安全隱患月排查表，健全學校安全工作檔案，按時限和要求上報有關安全工作息和表冊。

　　5、負責和諧、檢查、催促值帶周教師、班主任、護導員、門衛(wèi)落實安全工作職責；配合和組織好學校的`安全應急疏散演練和緊要避險演練。

　　6、催促有關職員做好教室、寢室、辦公室、電教室等防盜工作，謹防被盜竊而損害學校財產；配合總務處做好校園周邊環(huán)境治理工作，在放假前要對校園周邊環(huán)境進行重點檢查。

　　7、協(xié)同班主任、值帶周教師負責對學生課外舉動、教室內外、運動場所、上學、放學、午間休息的舉動進行安全監(jiān)督和考核；負責學校組織的各種集會和舉動的安全防范工作。

　　8、指導培訓班級安全委員，督促班級安全委員進行安全檢查、晨檢午檢記錄和報告。

　　9、負責學校安全工作資料搜集整理和移交工作，負責學校安全工作考核和“平安校園”考核工作。

　　10、負責學生的健康體檢工作。完成學校臨時分配的工作。

　　11、協(xié)同德育處、少隊部、班主任對學生進行安全常識教育，做好安全宣傳工作。

　　12、負責安排好節(jié)沐日值班及學校安全、保衛(wèi)工作。

　　13、研究現(xiàn)代化科學管理知識，提高管理水平，建立健全安全各項規(guī)章制度。

　　14、加強自身修養(yǎng)，以身作則，言傳身教，做師生的表率，當真履行好職責。

　　15、完成學校交給的其他工作任務。

主任的崗位職責14

　　1、車間主任對總經(jīng)理(分管副總經(jīng)理)負責，在公司生產副總經(jīng)理領導下，全面負責服裝車間各項管理工作

　　2、負責服裝車間生產、質量、安全及設備的管理，確保各項指標的完成。強化車間主任是“服裝質量第一負責人、安全生產第一負責人”意識。

　　3、組織實施生產部下達的生產計劃，全面完成生產任務。

　　4、負責貫徹落實公司會議精神、各項管理制度與措施。

　　5、負責車間的人身、設備安全，確保安全文明生產;

　　6、負責管好、用好、維護、保養(yǎng)好在制品、設備、工具、量具及工位器具。

　　7、負責車間員工的'日常管理，不斷提高員工綜合素質。

　　8、對本車間的服裝工藝執(zhí)行情況負責。

　　9、對車間各類報表、原始資料的及時性、真實性負責。

　　10、有權調整車間內的勞動組織和調配職工。

　　11、有權按有關規(guī)定對車間員工提出獎懲建議。

　　12、有權對上道工序轉來得不合格服裝提出異議。

　　13、有權對車間條件無法滿足制造質量要求的生產計劃提出申訴和修改意見

主任的崗位職責15

　　1、車間主任在生產廠長的領導下，負責車間全面行政管理工作，是本車間安全生產的第一職責者。

　　2、愛崗敬業(yè)，執(zhí)行并落實公司的各項規(guī)章制度，車間主任對本車間生產、技術、質量、設備、安全等各項工作負全責。

　　4、合理安排生產，確保車間批量生產，降低生產成本，提高勞動效率及經(jīng)濟效益，積極參與車間成本核算和員工工時核算；負責本車間人力資源調度，按權限批準員工加班加點（需提前告知）和各種假期。

　　5、教育員工嚴格按工藝流程操作，進取推廣先進經(jīng)驗，貫徹產品質量理念，把好質量關，確保車間的產品質量。

　　6、組織車間人員研究解決生產過程中存在的工藝技術和質量問題，開展技術革新、工藝改善活動，提高產量質量，降低消耗和員工勞動強度。

　　7、支持質檢員的質量檢驗工作，及時組織分析解決質量問題，出現(xiàn)重大的設備、技術、質量等問題要及時上報公司領導。

　　8、始終堅持“安全第一、預防為主”的方針，不定期檢查機械設備，人員的安全生產情景；嚴格制定和執(zhí)行每臺設備、每個工種的安全操作規(guī)程，杜絕一切安全事故發(fā)生。

　　9、對新進廠的`員工有傳幫帶的義務，做好崗位技能培訓、安全教育和廠規(guī)廠紀教育。

　　10、抓好禮貌生產工作，車間布置合理；原材料、半成品、成品分開存放，堆垛整齊；設備、地面堅持清潔；不斷改善勞動環(huán)境。

　　11、完成公司領導交辦的其他工作任務。

【主任的崗位職責】相關文章：

主任的崗位職責12-11

后勤主任崗位職責12-09

醫(yī)務主任崗位職責12-08

教學主任崗位職責12-09

德育主任的崗位職責12-05

(精品)德育主任的崗位職責12-06

（優(yōu)秀）教學主任崗位職責12-09

學校安全主任崗位職責12-10

總務主任崗位職責12-04

學�？倓罩魅蔚膷徫宦氊�12-11