項目經理崗位職責15篇(實用)
在不斷進步的社會中,人們運用到崗位職責的場合不斷增多,崗位職責是指一個崗位所需要去完成的工作內容以及應當承擔的責任范圍。擬起崗位職責來就毫無頭緒?以下是小編整理的項目經理崗位職責,僅供參考,歡迎大家閱讀。

項目經理崗位職責1
1)項目實施全面管理,貫徹執(zhí)行國家和工程所在地政府的有關法律、法規(guī)和政策,執(zhí)行企業(yè)的各項管理制度;貫徹實施公司質量方針,科學地組織和管理進入施工現(xiàn)場的人、財、物等生產要素。
2)關心人、管好人、用好人,項目經理必須在項目班子團隊中樹立起核心形象,使項目班子凝聚成文明的、遵守規(guī)章的.、有進取心的、高效率的團隊。
3)嚴格計劃管理。堅持先有計劃后有實施的原則。施工作業(yè)計劃、勞動力使用計劃、材料設備進場計劃、質量控制計劃、安全文明施工計劃、后勤支持計劃等必須納入第一管理范疇,并由項目經理簽署、檢查。 4)嚴格控制工程成本;負責督促相關專業(yè)人員建立并檢查工程材料和臨時設施用料的入庫、出庫、領用、堆放、保管、退回、核算,以及配套的獎懲制度,堵截浪費和流失。
5)執(zhí)行項目承包合同中由項目經理負責履行的各項條款;抓好項目班子各職能人員崗位責任的貫徹落實工作;負責對項目部工作的檢查、評審,提出獎罰制度。
6)協(xié)調好與建設單位、設計單位、監(jiān)理單位和地方部門、土建總包單位等各方面的關系。
7)對工程項目施工進行有效控制,執(zhí)行有關技術規(guī)范和標準,積極推廣應用新技術,深入現(xiàn)場及時解決施工中出現(xiàn)的問題,確保工程質量和工期進度。
8)檢查督促合規(guī)范的技術經濟資料的及時收集、外部簽章、整理歸檔工作。要求相關業(yè)務人員對影響工程結算的資料必須及時核算、入賬。
9)實現(xiàn)安全管理和文明生產,組織好定期或不定期的安全文明施工檢查,落實安全措施。項目經理是施工安全的第一責任人。
10)保證施工項目按照規(guī)定和目標高速優(yōu)質低耗地全面完成,保證各生產要素在項目經理授權范圍內做到最大限度的優(yōu)化配置。
11)制定項目部會議制度并實施。
12)完成公司臨時交辦的工作。
項目經理崗位職責2
1、協(xié)助銷售對RPO招聘項目可行性進行評估,并給予專業(yè)建議;
2、與甲方客戶及銷售確認相關信息,完成并制定對可行招聘項目的實施方案;
3、執(zhí)行招聘項目方案,按照合同要求篩選并推薦合格候選人給客戶;
4、推進招聘項目開展進度,保證招聘項目在計劃時間內完成;
5、對整體RPO招聘項目進行詳細總結和評估;
6、對成功經驗、甲方客戶反饋建議等進行匯總分析,形成文字材料反饋給業(yè)務部門及領導。
項目經理崗位職責3
1)跟進和參與市場調研工作,收集和初步審核立項建議書;
2)組織立項分析會議,討論項目的可行性,跟進立項的批準;
3)確定項目團隊成員,制定項目任務計劃表,明確職責和流程;
4)監(jiān)測產品的`研發(fā)進度,協(xié)調內部資源并推動項目進度的完成;
5)跟進產品從研發(fā)到試產、量產和銷售全過程的各部門間協(xié)調;
6)評估風險,跟進處理問題,確保完成項目并實現(xiàn)業(yè)務目標;
7)做好預算和全過程的成本管控,對項目盈虧負責。
項目經理崗位職責4
職責描述:
1、根據項目實際情況制定工作計劃,整合公司內部線上線下各部門的有效資源,以達成項目銷售目標;
2、協(xié)助開發(fā)商進行項目的營銷管理工作,包括所負責項目的'策劃、推廣,整合各種優(yōu)勢資源,與各供應方保持良好關系;
3、對接合作開發(fā)商,解決項目案場出現(xiàn)的問題,參加開發(fā)商周例會,以及客戶關系的維護;
4、與開發(fā)商對接結傭方面問題;
5、負責項目團隊管理工作;
6、協(xié)助總監(jiān)進行區(qū)域的其他管理。
任職要求:
1、大專以上學歷,三年以上房地產工作經驗,有過房地產銷售項目管理/案場相關經驗的優(yōu)先考慮;
2、執(zhí)行力強,責任心強,原則性強,溝通協(xié)調能力強,有一定的項目推廣策劃能力;
3、對數(shù)據敏感,熟練掌握0ffice等辦公軟件。
基本工資+傭金+獎金
任職要求:
房產項目經理崗位
項目經理崗位職責5
1、負責小區(qū)內公用設備設施和建筑物、場地的保養(yǎng)、維修處理工作;
2、編制各種設備、設施的維修、保養(yǎng)計劃并組織實施,使設備始終處于良好的工作狀態(tài);
3、負責業(yè)主的.維修工作;
4、參與小區(qū)內設施設備的采購評審工作;
5、負責小區(qū)內水電設施的維修、水電抄表、計量;
6、組織收集、編制各種設備的技術資料、維修檔案,做好設備的技術管理工作;
7、調查、分析設備事故,提出處理意見及措施,并組織實施以防止同類事故的再次發(fā)生;
8、完成上級安排的其他任務。
項目經理崗位職責6
1、負責相關項目的全面工程管理,確保工程進度及工程質量;
2、參與對總包、施工及監(jiān)理單位的`管理,確保工程施工達到設計要求并符合流程規(guī)范;
3、參與工程施工過程中與政府各相關部門、設計院、施工單位及公司各部門的綜合協(xié)調;
4、協(xié)調建筑、水電、景觀等相關專業(yè)人員共同解決現(xiàn)場存在的問題;
5、參與施工方案的審核,及時處理并上報重大問題,管理現(xiàn)場簽證及工程備案等。
項目經理崗位職責7
1、確定項目的.質量目標和經營目標,編制《施工組織設計》,測算項目成本,組織建立項目材料體系和勞務體系;
2、負責項目實施階段,人員、施工安全、質量、進度的統(tǒng)籌管理;對成本進行實時監(jiān)控、發(fā)現(xiàn)問題及時糾偏;保證項目順利推進;
3、負責項目進度款的申請和收取,確保資金及時到賬;
4、制定合理的收尾工作和交房計劃,做好工程完工交付手續(xù),確保竣工驗收順利進行;
5、負責竣工驗收后,與甲方的賬目核對工作,組織相關人員編制整理項目結算資料。
項目經理崗位職責8
負責以腺相關病毒AAV為載體的基因治療新藥研發(fā)工作;
對潛在藥物靶點的可行性進行初步判定;靶點領域包括但不局限于神經、眼科、耳科、代謝、肌肉等;
對項目的立項依據/科學性進行生物學機制方面的評判;
為新項目、新藥物進行生物學評價方案開發(fā);對特定藥物,設計生物學評價方案;熟練利用細胞系型對新的`藥物進行基本的功能學驗證;
負責CRO外包試驗的跟進與推進,期匯報實驗的工作進程,對于工作中出現(xiàn)的問題能夠做出分析與判斷,并且及時向上級報告;
完成上級安排的其他工作。
項目經理崗位職責9
1、全面負責項目的施工管理;
2、審檢設計圖紙和預算,圖紙預算有疑問的要及時指出;
3、嚴格按施工管理程序進行系統(tǒng)科學管理,保證工程質量及按工期計劃竣工;
4、落實公司各項規(guī)章制度的情況,遵守《施工現(xiàn)場管理規(guī)范要求》;
5、及時解決施工中出現(xiàn)的問題;
6、加強對各工種施工人員的管理,合理安排工程;
7、做好工程開工前的準備工作和施工階段的'管理工作,階段驗收工作,嚴格按公司標準施工工藝施工;做好工程竣工后的驗收工作及輔助公司做好工程結算工作。
項目經理崗位職責10
1、隨時了解和掌握市場信息及競爭對手的`動態(tài),了解客戶需求和相關信息,為公司決策提供參考
2、負責對海報、單頁等宣傳資料的設計,營銷活動的籌劃,并對營銷活動執(zhí)行情況跟蹤檢查
3、及時傳達公司各項營銷策略,搜集各客戶經理提出的營銷建議,有效溝通和執(zhí)行
4、遵守各項規(guī)章制度、效勞紀律、勞動紀律,服從指揮調度
項目經理崗位職責11
1.項目經理:承擔相關項目的'策劃、組織、跟蹤、協(xié)調、控制工作,對整個項目的進程、質量、成本及完成情況負責,對產品交付成功負責。
2.項目工程師:參與或配合或組織項目策劃、組織、跟蹤、協(xié)調、控制工作,對一定范圍內的項目進程、質量、成本及完成情況負責。
項目經理崗位職責12
1、作為項目部領導,確定項目部的組織機構,確定管理人員職責,并定期進行考核、評價和獎懲;
2、負責在本項目內貫徹落實公司質量/環(huán)境/職業(yè)健康安全方針和總體目標;
3、負責對施工項目實施全過程、全面管理,組織制定項目部的各項管理制度;
4、嚴格履行與建設單位簽訂的合同和與公司簽訂的項目管理目標責任書,并進行階段性目標控制,確保項目目標的'實現(xiàn);
5、負責組織編制項目質量計劃、項目管理實施規(guī)劃或施工組織設計,組織辦理工程設計變更、概預算調整、索賠等有關基礎工作,配合公司做好驗工計價工作;
6、負責對施工項目的人力、材料、機械設備、資金、技術、信息等生產要素進行優(yōu)化配置和動態(tài)管理,積極推廣和應用新技術、新工藝、新材料;
7、強化現(xiàn)場文明施工,及時發(fā)現(xiàn)和妥善處理突發(fā)性事件;
8、協(xié)助公司完成項目的檢查、鑒定和評獎申報工作;
9、負責協(xié)調處理項目部的內部與外部事項。
項目經理崗位職責13
【崗位職責一】
1、負責物業(yè)項目的全面管理,直接分管人事、財務工作。
2、指導財務工作,及時了解部門年度經營情況、費用組成,對財務審批和重大事項進行決策。
3、每月定期監(jiān)督、檢查設備設施、安全和環(huán)境等業(yè)務管理;指導中心、安全工作,對部門安全管理負主要責任。
4、負責本部門各類設施的檢查、機電設備運行的監(jiān)督、住戶重大裝修改造的審批、重大返修工作的跟進。
5、負責制訂項目所有工作目標和計劃、工作協(xié)調、團隊建設等。
6、熟悉客戶情況,建立良好的客戶關系。
7、對外與政府部門建立良好的公共關系等。
【崗位職責二】
1、領導、監(jiān)察、審查、評估及修訂物業(yè)管理的職能及工作的能力;
2、執(zhí)行政府各項法規(guī)、法令及物業(yè)管理公約,與有關各部門保持良好關系;
3、制定項目年度物業(yè)管理預算方案,管理日常物業(yè)的服務品質、操作管理流程及適當?shù)呢攧者\行情況;
4、妥善處理一切緊急及突發(fā)事件;
5、負責樓宇、設施、設備的驗收及設備設施的維修,安排各項維修工程和專業(yè)的發(fā)標工作;
6、負責監(jiān)管項目資產(如會所、車位、房屋等)的運行情況;
7、負責協(xié)調和管理綠化、保安等相關工作;
8、負責處理租戶、業(yè)主投訴,保持小區(qū)環(huán)境衛(wèi)生及維持治安秩序
【崗位職責三】
1、全面負責管理處各項目日常管理工作。
2、嚴格執(zhí)行公司管理體系、依據公司總目標、計劃、預算制定管理處工作目標、計劃及預算,完善制度,持續(xù)改進。
3、倡導節(jié)能并采取有效措施降低運行服務成本,開源節(jié)流。
4、負責建立管理處相關工作流程和作業(yè)標準,理順工作關系,確保各項工作的有序開展。
5、以身作則,帶頭遵守公司的各項規(guī)章制度,合理安排管理處各崗人員工作對工作實施進行過程監(jiān)控,必要時作相應調整。
6、負責對管理處全員的培訓,以提高工作質量、工作效率和人員素質。
7、強化團隊意識,倡導團結協(xié)作精神,關心員工,營造良好的工作氛圍。
8、按公司要求對管理處員工進行績效考核,做好公平、公正、透明、合理。
9、加強與其他部門、業(yè)主、外部機構的聯(lián)系與溝通。
10、按公司要求正確處理客戶投訴、突發(fā)事件或各類重大事件、事故。
【崗位職責四】
1、認真執(zhí)行公司制定下達的各項工作方針、計劃和指令,嚴格執(zhí)行公司各項規(guī)章制度,定期向公司匯報物業(yè)服務中心工作情況,全面負責服務中心的管理工作;
2、建立、健全物業(yè)的組織管理系統(tǒng),統(tǒng)籌、領導、監(jiān)察、審查、計估及修訂物業(yè)部的職能及工作,保證合理化、精簡化、高效化;
3、執(zhí)行政府各項法規(guī)、法令及物業(yè)管理公約,負責對外協(xié)調有關單位、部門的公共關系,確保各項工作順利開展;
4、圍繞公司下達的利潤指標和各項工作,制定物業(yè)的'年度管理方案及經營預算;
5、分管各部門的日常費用支出的審核工作,合理控制費用開支,定期向公司匯報物業(yè)服務中心經營情況和費用組成;
6、負責審核客戶服務年度工作計劃和各項客戶服務方案并監(jiān)督實施;
7、負責物業(yè)服務中心范圍內各類投訴、建議、對外接待、各類活動籌劃、重大突發(fā)事件等事務處理;
8、負責審批物業(yè)服務中心每月的工作計劃和培訓計劃。監(jiān)督各類員工崗前、在職及升職培訓計劃的制定、實施、培訓結果的考核,并跟蹤培訓效果;
9、領導處理一切緊急及突發(fā)事件。
【崗位職責五】
1、領導全體項目服務部員工完成公司下達的責任目標。
2、對項目的收支情況負責,業(yè)主住戶滿意率在95%以上。
3、對項目部的整體服務質量安全生產負責。
4、對項目的內部運作負責。
5、負責項目不合格服務的處理及糾正、預防措施和跟蹤。
6、每季度走訪各業(yè)主不少于1次,制定各月工作計劃和總結。
7、按要求收集業(yè)主相關需求信息,并拿出組織實施方案。
8、對項目員工進行考核,并據實進行獎罰。
9、根據公司的相關規(guī)定對有關合同及分供方進行評審。
10、根據國家、市及公司的決定,制定并批準本項目的管理運作制度,計劃周密安排得體。
11、每年組織項目對業(yè)主進行書面回訪滿意度調查。
12、督導各部門做好相關體系資料的建立和存檔。
13、檢查和組織相關部門人員進行業(yè)務培訓并定期考核存檔。
14、組織管理人員做好日檢,周檢,月評工作并存檔。
【崗位職責六】
1、接受物業(yè)副總經理的領導和公司辦公室的統(tǒng)一協(xié)調和監(jiān)督,主持所在樓盤物業(yè)管理服務全面工作。
2、組織所屬員工全面履行物業(yè)合同約定,兌現(xiàn)服務承諾;定期組織、督促相關人員對所轄區(qū)域工程維修、治安護衛(wèi)、環(huán)衛(wèi)綠化等各項管理服務工作開展情況進行周檢、月檢;
3、對本管理處的安全隱患或問題,及時組織相關人員進行處理策劃,并實施糾正預防措施;
4、負責所在管理處內外協(xié)調工作;
5、負責擬訂計劃并按計劃對所屬員工進行服務意識、規(guī)章制度和業(yè)務技能的培訓,培養(yǎng)員工的團隊意識,提高工作效率;
6、審簽本管理處各種計劃、報表、請示、報告等文書;負責組織、監(jiān)督物業(yè)服務費等相關費用的收取,廣泛開展對外有償服務,努力增收節(jié)支。
7、負責所在管理處月、年度工作計劃的編制、報批和實施,接受公司的考核和獎懲
【崗位職責七】
1、全面負責的環(huán)境清潔綠化、客戶服務、顧客投訴、設施設備管理、維修管理、社區(qū)文化活動等各項工作
2、制定物管工作目標和計劃并監(jiān)督實施
3、負責上邦國際社區(qū)物管處對外各種業(yè)務合同的審核、修正并監(jiān)督實施
4、參與組織每年的物業(yè)管理質量檢查及配合做好質量體系管理評審的工作
5、負責跨部門和相鄰單位的協(xié)調
6、負責物管處全體員工的思想教育工作
項目經理崗位職責14
職責描述:
1、負責責任區(qū)域土地儲備投資拓展談判工作;
2、負責責任區(qū)域各城市地塊信息的搜集及情況調研;
3、負責責任區(qū)域內地塊的獲取及合作跟進;
4、完成開發(fā)新項目的`可行性研究報告編制工作,包括市場調研、可行性研究報告、投資分析預測報告的編制;
5、對接責任區(qū)域的項目開發(fā)和拓展工作,負責項目的拓展、開發(fā)報建(方案、施工)手續(xù)辦理、驗收工作。
任職要求:
1、5年以上房地產市場調研、投資等土地拓展經驗,有較好的文字功底;
2、熟悉國內經濟發(fā)展趨勢,對房地產政策有清晰的判斷力,對國內經濟發(fā)展規(guī)劃有深入了解;
3、具備較強的土地市場分析判斷能力,能夠獨立完成土地信息收集、整理、填報工作;
4、熟悉項目前期土地評估、拓展、談判及開發(fā)規(guī)程,了解珠三角區(qū)域項目市場發(fā)展趨勢及規(guī)律,具有項目拓展的成功經驗優(yōu)先考慮;
5、負責對接行政和關聯(lián)部門及拓展工作。
6、具有良好的人際關系和較強的溝通談判能力。
項目經理崗位職責15
崗位要求
1. 熟悉通航產業(yè)市場運作流程、熟練掌握空管、局方、飛行、機務對接流程及辦事程序;
2. 熟悉通航企業(yè)護林工作操作流程,可單獨對接護林工作的各方關系;
3. 負責組織協(xié)調所管轄項目對口單位的業(yè)務開展和跟進工作;
4. 全面負責項目管理及項目市場經營、結算工作。
任職要求
1. 大學本科以上學歷,要求5年以上項目類及營銷類實戰(zhàn)經驗;
2. 對國內通用航空、護林工作等相關市場的.市場規(guī)律和市場營銷實踐策略具有實戰(zhàn)經驗和較透徹研究體會;
3. 認同企業(yè)發(fā)展目標與企業(yè)文化,熱愛本職工作,嚴守核心機密,做到盡職盡責;
4. 并有一定的高端客戶資源者優(yōu)先考慮。
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