生產經理崗位職責

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生產經理崗位職責集錦[15篇]

　　在發(fā)展不斷提速的社會中，很多地方都會使用到崗位職責，任何崗位職責都是一個責任、權力與義務的綜合體，有多大的權力就應該承擔多大的責任，有多大的權力和責任應該盡多大的義務，任何割裂開來的做法都會發(fā)生問題。一般崗位職責是怎么制定的呢？以下是小編收集整理的生產經理崗位職責，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

生產經理崗位職責集錦[15篇]

生產經理崗位職責1

　　職責一：

　　1.組織建立和完善生產指揮系統(tǒng)，編制生產計劃，檢查生產工作，確保生產任務的完成

　　2.根據(jù)生產運行計劃，掌握生產進度，搞好各車間的協(xié)調，組織分配勞動力，平衡調度設備材料

　　3.每周一次定期召開生產會，分析生產形勢，提出解決問題的辦法和措施

　　4.根據(jù)生產需求，編制物資采購計劃，并認真實施，及時聯(lián)系解決生產缺口物資

　　5.抓好設備管理，提出更新改造方案，定期組織維修保養(yǎng)

　　6.負責生產中的技術和質量保證工作，發(fā)現(xiàn)問題及時組織解決和處理，重大問題直接報總經理。

　　職責二：生產副總經理崗位職責

　　1．在總經理領導下，負責主持本部的全面工作，組織并督促部門人員全面完成本部職責范圍內的.各項工作任務。

　　2．貫徹落實本部崗位責任制和工作標準，密切與營銷、計劃、財務、質量等部門的工作聯(lián)系，加強與有關部門的協(xié)作配合工作；

　　3．負責組織生產、設備、安全檢查、環(huán)保、生產統(tǒng)計等管理制度的擬訂、修改、檢查、監(jiān)督、控制及實施執(zhí)行；

　　4．負責組織完成年、季、月度生產作業(yè)、設備維修、安全環(huán)保計劃。及時組織實施、檢查、協(xié)調、考核；

　　5．配合技術部門，參加技術管理標準、生產工藝流的程編制工作，及時安排、組織生產，不斷提高工廠產品的競爭力；

　　6．負責抓安全生產、現(xiàn)場管理、勞動防護、環(huán)境保護專項工作；

　　7．負責做好生產統(tǒng)計核算基礎管理工作。重視生產用原始記錄、臺賬、報表管理工作，及時編制上報年、季、月度生產、設備等有關統(tǒng)計報表；

　　8．負責做好生產設備、計量器具維護檢修工作，合理安排設備檢修時間；

　　9．強化調度管理�？茖W地平衡綜合生產能力，合理安排生產作業(yè)時間，平衡用電、節(jié)約能源、節(jié)約產品制造費用、降低生產成本；

生產經理崗位職責2

　　崗位職責

　　1、編制、審核月度生產計劃表，編制按月、周、日生產計劃并實施；

　　2、負責工廠的日常管理工作及員工的管理、指導、培訓及評估；

　　3、與供銷商進行談判，簽訂定貨單，制定年度生產計劃，進行生產調度、管理和控制；

　　4、負責工廠的`組織管理、人員配置、設備配置及生產計劃安排；

　　5、督促各部門進行生產、質控、儲運等工作，并激勵其工作績效。

　　6、負責抓好生產安全教育，加強安全生產的控制，實施，嚴格執(zhí)行安全法規(guī)，生產操作規(guī)程，即時監(jiān)督檢查，確保安全生產，杜絕重大火災，設備，人身傷亡事故的發(fā)生；

　　7、負責組織生產現(xiàn)場管理工作，重視環(huán)境保護工作，抓好勞動防護管理和制訂環(huán)保措施計劃；

　　任職資格

　　1、30—45歲，大專及以上學歷，理工科及管理專業(yè)優(yōu)先；

　　2、外/合資1000人以上制造型企業(yè)經歷，從事過制造各層級崗位歷練；本科學歷，十年以上工廠管理經驗；

　　3、對產品類別特性及制造流程熟悉；對制造生產工藝、設備熟悉；

　　4、熟悉生管、品管、工管、經管四大管制系統(tǒng)；

　　5、具備良好的計劃、組織、指揮、協(xié)調、控制能力；

　　6、有較強的教導能力和領導能力，富有團隊合作精神，有凝聚力；

　　7、認同公司文化，責任感強。

生產經理崗位職責3

　　1、負責根據(jù)每周生產計劃、發(fā)貨需求，負責組織、安排生產工作并統(tǒng)計分析車間每日的生產情況，合理調配各產線的人員，確保生產進度，提高生產效率；

　　2、負責編制生產設備管理文件、生產工藝文件，保存和管理生產過程的相關記錄文檔；

　　3、負責生產問題記錄、跟蹤、反饋，監(jiān)督產品工藝的執(zhí)行情況，參與產品質量問題的分析，制定并實施糾正和預防措施；

　　4、積極做好部門與部門之間的'溝通工作；

　　5、推進5S現(xiàn)場管理制度，實現(xiàn)生產車間標準化管理；

　　6、統(tǒng)計生產所需購買相關生產作業(yè)工具和耗材；

　　7、參與各型號產品的焊接、組裝、測試等工作；

　　8、完成領導交辦的其他任務。

生產經理崗位職責4

　　1、協(xié)助公司上級領導負責整個常州工廠的全面生產和管理工作；

　　2、認真執(zhí)行公司的.各項決議決策，統(tǒng)籌貫徹落實，結果導向；

　　3、按照公司確定的目標管理要求，負責制定公司運營管理計劃和方案，并組織實施；

　　4、負責所轄部門的內部機構設置和管理方案，提高管理效率；

　　5、負責所轄部門的正常運營，包括績效提升、人員培養(yǎng)與激勵、服務過程完善、優(yōu)化部門流程等；

　　6、負責制定并建立健全生產部的各項管理制度，確保公司生產運營正常。

生產經理崗位職責5

　　1、組織項目部生產經營活動，代表公司嚴格履行與建設單位簽訂的合同并進行階段性目標控制，確保項目目標的實現(xiàn)。

　　2。負責對施工項目實施全過程、全面管理，組織制定項目部的.各項管理制度。

　　3、負責協(xié)調處理項目部的內部與外部事項。

　　4、4、負責組織編制項目質量計劃、項目管理實施規(guī)劃或施工組織設計，組織辦理工程設計變更、概預算調整、索賠等有關基礎工作，配合公司做好驗工計價工作。

　　5、負責對施工項目的人力、材料、機械設備、資金、技術、信息等生產要素進行優(yōu)化配置和動態(tài)管理。建立成本控制體系，加強成本管理，搞好經濟分析與核算。

生產經理崗位職責6

　　生產工程部經理崗位職責

　　職責描述:

　　1、參與制定施工項目的施工計劃，并負責實施;

　　2、具體負責工程質量、環(huán)境、安全、進度、文明施工、ci、節(jié)能等的.管理工作;

　　3、具體負責項目工程質量創(chuàng)優(yōu)、安全文明工地、節(jié)約型工地、平安工程建設等創(chuàng)優(yōu)工作;

　　4、組織編制項目各階段計劃，并負責實施;

　　5、負責各分包之間協(xié)調與管理;

　　6、負責現(xiàn)場勞動力使用計劃、機械使用計劃等配套計劃的編制和實施;

　　7、協(xié)助項目經理組織具體工程的驗收，隨時掌握工程施工進度、質量情況，協(xié)調解決施工中出現(xiàn)的問題，督促工程項目按計劃完成;

　　8、負責機電、土建、裝修等工作穿插與平衡;

　　9、根據(jù)公司的認證、評級工作安排，搞好施工現(xiàn)場的有關工作;

　　10、參與質量事故和安全事故的調查、分析和處理;

　　11、項目經理交辦的其他工作。

　　任職要求:

　　1、具有建筑工程等相關專業(yè)大專及以上學歷;

　　2、具有一級建造師執(zhí)業(yè)資格和中級職稱優(yōu)先;

　　3、熟悉建筑法等相關政策法律法規(guī)知識;

　　4、能夠獨立操作計算機完成本職工作，能熟練使用信息化辦公平臺，完成工作任務;

　　5、具有3年及以上項目管理工作相關經驗，同時具有從事技術、質量及安全管理工作經歷，熟悉工程施工流程，熟悉掌握項目管理方法;

　　6、具有良好的系統(tǒng)管理控制和組織、協(xié)調、分析、溝通能力;

　　7、忠誠敬業(yè)，責任心強，辦事果斷，富有團隊精神。

　　生產工程部經理崗位

生產經理崗位職責7

　　1、協(xié)助項目經理對工地現(xiàn)場安全、質量、進度、施工組織協(xié)調、文明施工、工程量變更簽證等進行把關控制。

　　2、按照圖紙、施工組織設計、工程預算和施工計劃適時提報工程量和材料、機具、勞動力計劃。

　　3、按照平面布置圖進行現(xiàn)場布置，組織材料、設備進場并督促按規(guī)定堆放，配合材料人員搞好限額領料工作，督促施工班組工完場清，不浪費材料。

　　4、負責現(xiàn)場簽證、工程洽商的編制、會簽及收集歸檔工作。按要求做好施工日志和各項有關技術資料，做到完整、齊全，并及時歸檔。

　　5、負責物資報驗、施工樣板報驗、施工過程中檢驗批驗收、隱蔽驗收等的報驗工作，并做好驗收過程中所出現(xiàn)問題的整改落實;協(xié)調各工序的'作業(yè)穿插和與專業(yè)工序的協(xié)調工作，嚴格執(zhí)行工序交接制度。

　　6、向施工班組進行全面的技術、質量、安全交底，按施工組織設計組織施工。

生產經理崗位職責8

　　1、根據(jù)下單情況，制作做生產計劃，確保按照公司要求的質量與時間要求出貨;

　　2、落實生產計劃的安排，并監(jiān)督生產計劃的執(zhí)行，確保生產過程井條有序的進展;

　　3、跟進大貨生產的'質量與貨期，減少返工率、損耗率、次品率;

　　4、不定期的下到工廠巡查，監(jiān)督工廠的計劃與工廠的計劃與公司的計劃有無偏差;

　　5、執(zhí)行公司下達的任務，負責采購，品控，計控三大部門的生產中緊急突發(fā)事件。

生產經理崗位職責9

　　1、熟練掌握所管物業(yè)、建筑物、附屬設施設備、公共區(qū)域等情況，詳細了解業(yè)主的（使用人）的基本情況；

　　2、根據(jù)服務中心年度、月度工作計劃，制定部門工作計劃；

　　3、負責設備的全權管轄和調配，工程的組織和實施，人員的`選配和管理；

　　4、負責監(jiān)督和指導本部門人員工作質量，提出人員發(fā)展建議，并完善內部管理辦法；

　　5、負責本部門人員工作區(qū)域和崗位劃分，人員管理；

　　6、制定培訓計劃，提升部門員工的服務意識與技能素質；

　　7、定期提報本部門日常采購，本著節(jié)約的原則，控制費用支出；

　　8、負責本項目年度能耗測算，并提出節(jié)能降耗方案，報公司審批后執(zhí)行；

　　9、征求工作意見，處理客戶投訴或處理分管工作有關事宜。加強與業(yè)主或外界的聯(lián)系并將信息反饋給物業(yè)服務中心和相關部門；

　　10、負責項目報修問題的協(xié)調、分配和跟進；

　　11、主責區(qū)域內所有改建、新建和安裝及大修工程設備以及竣工驗收；

　　12、對所分管區(qū)域不合格項進行原因分析、落實、整改和預防的各項措施，制定緊急情況和設備故障預案；

　　13、定期組織開展本部門會議及培訓，傳達公司/服務中心會議精神；完成領導交辦的其他工作任務。

生產經理崗位職責10

　　1.在項目經理的領導下，負責主持現(xiàn)場安全施工生產工作，是施工現(xiàn)場安全生產管理工作的組織者和指揮者。

　　2.辦理施工前的各種手續(xù)，做好施工前的各項現(xiàn)場準備工作，包括現(xiàn)場復查、臨建搭設、現(xiàn)場五通一平準備、開工前的材料、機械準備等。

　　3.負責組織編制各類工程進度計劃，并對計劃的執(zhí)行情況進行監(jiān)督與檢查，對施工工期負直接領導責任。接受公司領導和各部門的檢查、監(jiān)督和指導，并負責對檢查出來的問題進行糾正和整改。

　　4.落實安全生產方針、政策，嚴格執(zhí)行安全技術規(guī)程、規(guī)范、標準，負責領導施工現(xiàn)場的安全生產及文明施工工作，對項目安全工作負直接領導責任。對工程的施工生產、進度計劃、現(xiàn)場總協(xié)調及管理全面負責，確保工程施工順利進行。

　　5.負責監(jiān)督材料進場驗證，嚴格控制不符合標準要求的材料、設備、設施投入使用，保證質量目標的實現(xiàn)。組織實施創(chuàng)優(yōu)質工程、名牌工程的措施，抓好階段控制，及時解決出現(xiàn)的問題。組織做好分包工程的質量管理，嚴格要求并及時解決問題。

　　6.每周定期組織主持召開項目生產會議，協(xié)調各職能部門與分包單位的關系，及時解決和處理施工生產中的重大問題，科學組織人力、材料、機械設備、運輸工具的供應。按照《施工組織設計》等策劃文件的要求進行施工。

　　7.定期組織各分包單位的`安全、場容、消防、文明施工等內容的檢查、評比，抓好施工現(xiàn)場管理。對施工中存在的不安全因素，提出整改意見和辦法。主持安全防護設施和設備的驗收。參與因工傷亡事故以及重大未遂事故的調查。

　　8.對結構工程施工與其他各專業(yè)項目部之間的施工生產進行協(xié)調，負責結構施工中各工種之間的協(xié)調及配合，組織實施結構各專業(yè)管理人員、施工日常工作的落實。

　　9.組織做好竣工收尾工程，保證工程竣工質量，做好各施工工程的竣工收尾、工程交工及交工后的維修保修工作，負責組織竣工后的施工總結工作。

生產經理崗位職責11

　　1、認真貫徹執(zhí)行黨和國家的方針政策、管理法規(guī)，執(zhí)行局的各項方針目標和規(guī)章制度。作為局總經理的委托授權人，在局的領導下和局各職能部門的指導下開展工作，根據(jù)合同對項目實施過程行使全面管理職權。

　　2、按照合同要求，統(tǒng)一領導和管理所轄工程項目各工區(qū)項目部的施工生產，搞好與建設、監(jiān)理、設計單位和地方政府的關系。

　　3、組織編制合同段的指導性（實施性、施工組織、重要工程）的施工組織計劃，掌握施工的動態(tài)和工程進度；協(xié)調所屬各施工單位間的關系，保證計劃任務的完成。

　　4、做好經濟合同管理，認真履行合同規(guī)定的權力和義務，負責統(tǒng)一向建設單位辦理驗工計價及工程財務往來、工程價款結算，抓好工程成本控制。

　　5、組織制定項目工程的年度、季度施工生產和紅線成本預算計劃，檢查計劃的`實施情況、驗工計價和統(tǒng)計監(jiān)察。

　　6、組織工程竣工交驗工作。

　　7、根據(jù)國家、行業(yè)、建設單位和本企業(yè)的管理規(guī)定，結合項目部實際，建立項目項目化管理體系，補充制定、細化相應的規(guī)章制度、管理措施，并組織實施

　　8、對工程質量、施工安全、職業(yè)健康、環(huán)境保護負責，定期檢查工程項目標準化管理體系運行情況和效果，組織對分管工程質量、施工安全、環(huán)境、職業(yè)健康管理情況進行監(jiān)督檢查；積極配合局三標管理體系的內、外部審核；對于檢查、對審核發(fā)現(xiàn)的問題或不符合，認真組織制定糾正和預防措施，在限期內落實整改。

　　9、接受建設單位、設計、監(jiān)理單位及當?shù)卣墓ぷ髦笇А?/p>

生產經理崗位職責12

　　一、組織實施車間生產計劃。

　　1、根據(jù)公司的生產計劃，組織制訂本車間的生產作業(yè)計劃；

　　2、負責按計劃組織、安排生產工作，確保生產進度；

　　3、合理調配人員和設備，調整生產布局和生產負荷，提高生產效率。

　　二、做好生產過程管理工作。

　　1、主持車間例會，全面協(xié)調車間工作；

　　2、對生產作業(yè)過程進行監(jiān)督、指導，同時進行生產質量控制，保證生產質量；

　　3、監(jiān)督檢查車間員工的工作，對違規(guī)操作提出警告并指正；

　　4、參與產品質量問題的.分析，制定并實施糾正和預防措施；

　　5、監(jiān)督檢查生產過程中的自檢和互檢，防止不合格品流入下道工序。

生產經理崗位職責13

　　1. 協(xié)調部門成員同公司管理層的意見溝通，協(xié)調本部門內成員之間的合作和本部門同其它部門的合作，維持團隊合作精神;

　　2. 服從領導安排并完成上級領導交辦的各項工作任務。

　　3. 組織建立和完善生產指揮系統(tǒng)，編制生產計劃，檢查生產工作，確保生產任務的'完成

　　4. 根據(jù)生產運行計劃，掌握生產進度，搞好各車間的協(xié)調，組織分配勞動力，平衡調度設備材料

　　5. 每周一次定期召開生產會，分析生產形勢，提出解決問題的辦法和措施

生產經理崗位職責14

　　1、認真學習、落實國家相關法律法規(guī);

　　2、根據(jù)公司發(fā)展需要，制定公司年度生產計劃和季度;

　　3、根據(jù)公司的發(fā)展規(guī)劃，全面負責生產的組織情況，確保安全生產;

　　4、負責優(yōu)化并執(zhí)行生產工藝，保證產品的穩(wěn)定性，嚴格控制制品品質及質量;

　　5、督查設備運行保障部控制設備完好率及維護保養(yǎng)情況，保證生產正常運行;

　　6、負責規(guī)劃和指導生產基地工藝技術創(chuàng)新工作，提高生產效率和改進產品質量;

　　7、貫徹執(zhí)行公司和重大決策，監(jiān)督協(xié)調生產;

　　8、負責定期召開會議，組織生產團隊年度、月度等工作計劃，推進團隊正常有序的達成生產任務;

　　9、負責生產基地應急處理突發(fā)事件的'及時匯報和處理工作，負責生產基地的風險管控工作

　　10、完成領導交辦的其他工作。

生產經理崗位職責15

　　1范圍

　　1.1本標準規(guī)定了生產副總經理崗位的工作內容與要求、責任與權限、檢查與考核。

　　1.2本標準適用生產經理崗位職責的一般規(guī)定。

　　2隸屬關系

　　生產副總經理在總經理領導下負責主持公司生產管理工作。

　　3工作內容與要求

　　3.1負責公司生產管理工作，包括生產、質量、技術、設備等各項管理工作的領導、組織、協(xié)調、控制。要求按月對各項管理工作進行一次綜合評審，找出經驗教訓，并指導各項管理工作有序進行。

　　3.2負責對整個生產過程的指揮和控制，要求抓住：人、機、料、法、環(huán)等五大環(huán)節(jié)，并本著“以人為本”的原則，重點抓好本系統(tǒng)各級人員的管理工作，對中層干部按月進行經濟責任制考核。

　　3.3負責本系統(tǒng)各項管理制度、規(guī)范、條例的制、修訂工作，要求每年對現(xiàn)行文件、制度、規(guī)范、條例進行一次有效性驗證，對不符合公司發(fā)展現(xiàn)實，操作有問題的要及時組織有關人員修改，并重新發(fā)布實施，檢查相關部門對各項制度、規(guī)范、條例的落實情況。

　　3.4負責對本系統(tǒng)各項管理工作存在問題的糾正、組織研究制定糾正措施和預防措施，并監(jiān)督實施，要求對各項工作進行封閉式管理，對于重大問題的糾正及其糾正措施、最終結果，要通過報告的形式向總經理報告。

　　3.5對原燃材料的供應工作有指導義務，并參與重點原燃材料的分供方評審，要求指導得利，評審公平。

　　3.6參與新產品開發(fā)及產品的售后服務工作，每年對大用戶進行一次專訪，了解用戶對產品的評價和對產品質量的潛在要求，要求年度專訪有目標，有報告。

　　3.7主持生產調度工作，對生產的計劃、組織、協(xié)調和控制的有效性、科學性負責，要求每周一、三、五親自組織召開調度會議，研究當前生產。

　　3.8抓好本系統(tǒng)安全及生產線環(huán)境衛(wèi)生工作，要求每月組織一次安全文明生產大檢查，重點檢查區(qū)域負責制的落實情況，并納入月考核。

　　3.9定期召開行政例會，對月、季、半年、全年生產情況進行總結，重點找出經驗教訓，并對今后的工作提出績效預期。

　　3.10負責組織制定本系統(tǒng)員工工資分配方案，要求工資分配要體現(xiàn)按貢獻大小、責任大小及技術水平高低的分配原則，并兼顧公平，全方位調動員工積極性。

　　4責任和權限

　　4.1責任

　　4.1.1對公司生產系統(tǒng)各項管理工作正常有序運行負責。

　　4.1.2對本系統(tǒng)員工素養(yǎng)的提升負責。

　　4.1.3對本系統(tǒng)各項規(guī)章制度的科學性、實用性、系統(tǒng)性負責。