運營主管崗位職責[熱]
在當下社會,我們每個人都可能會接觸到崗位職責,崗位職責是指工作者具體工作的內容、所負的責任,及達到上級要求的標準,完成上級交付的任務。擬起崗位職責來就毫無頭緒?以下是小編收集整理的運營主管崗位職責,希望對大家有所幫助。
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運營主管崗位職責1
崗位職責:
1. 負責牽頭制定公司年度經(jīng)營計劃、各板塊經(jīng)營計劃及職能條線年度工作計劃
2. 負責組織年度經(jīng)營責任書(年度績效合約)的.編制及簽訂
3. 負責經(jīng)營分析會及檢討會的前期準備、組織及跟蹤反饋
4. 負責總裁辦公會議、經(jīng)營決策會議的準備、紀要、跟蹤及反饋
5. 負責牽頭年度經(jīng)營績效考核、反饋及激勵工作
6. 負責組織關鍵人員述職與評價工作(協(xié)同人力資源部門)
7. 負責組織經(jīng)營管理中涉及多部門專項問題的調研、協(xié)調并提出解決方案(必要時報批)
8. 負責公司管理變革活動(項目)的策劃、協(xié)調及實施推進
任職要求:
1. 英語4級及以上
2. 年齡32周歲以上
3. 專業(yè)為管理或技術相關
4. 5年以上制藥行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗,3年以上運營管理相關專業(yè)
運營主管崗位職責2
崗位職責:
1、負責確保合作的各項商務流程和規(guī)范制度順利執(zhí)行;
2、根據(jù)部門策略,對所負責渠道全面對接和管理,指導銷售做好營銷推廣、售前售后管理等各項細節(jié)工作,確保銷售能力最大化得到提升;
3、負責與內部客服操作部門日常溝通管理,確?蛻魣髠潴w系、價格體系、服務體系的穩(wěn)定;
4、協(xié)助制定渠道的營銷和獎勵政策,有效激勵渠道更好的`完成銷售目標;
5、根據(jù)上級管理者制定的任務目標進行細化分解,制定相應策略,確保任務目標超額達成。
運營主管崗位職責3
一、日常管理
1、負責營業(yè)部中后臺工作的管理、匯總、協(xié)調,并及時上報省分歸口管理部門
2、負責所轄各崗位的工作跟進,營業(yè)部日常工作溝通協(xié)調、例會組織等
3、負責營業(yè)部各類業(yè)績報表的制定、上報
4、整體負責營業(yè)部的`人事、行政相關的日常工作,建立臺賬
二、標準化管理
1、負責營業(yè)部銷售行為、服務行為、VI的標準化執(zhí)行
2、負責營業(yè)部進件流程各節(jié)點的標準化管控
3、負責營業(yè)部員工日常行為規(guī)范管理(考勤、著裝、紀律等)
三、銷售業(yè)務支持
1、關注、收集銷售業(yè)務中存在的問題,及時匯報反饋上級,并協(xié)同解決
2、負責公司內各類線上端業(yè)務推送跟進協(xié)調及信息反饋工作
四、金融資信管理
1、指導、監(jiān)督營業(yè)部的金融資信工作,建立、維護業(yè)務臺賬、日志等
2、負責所有客戶檔案的管理(整理、建檔、保管等)
五、風險管理
1、建立與維護車輛評估管理臺賬,跟蹤、監(jiān)督所有車輛評估工作規(guī)范執(zhí)行情況
2、監(jiān)督營業(yè)部車輛GPS管控工作執(zhí)行,持續(xù)降低GPS異常情況。
六、團隊建設
1、負責組織員工團建,打造團隊積極向上的內部氛圍
2、負責營業(yè)部的日常培訓工作
3、負責所轄崗位人員的績效制定、考核評估、日常溝通跟進,改進提升
運營主管崗位職責4
職責:
1、擅長網(wǎng)絡營銷、網(wǎng)絡推廣,利用各種網(wǎng)絡資源和工具進行推廣,做友情鏈接交換、外鏈建設和品牌傳播;
2、負責外推軟文的寫作、發(fā)布,配合熱點關鍵詞信息推廣,增加網(wǎng)站的流量和知名度;
3、線上線下整合營銷活動(如新品上市推廣),加強品牌在網(wǎng)絡曝光率,樹立品牌口碑;
4、通過各種推廣組合不斷提升公司品牌、增加曝光度、增加網(wǎng)站權重,為公司網(wǎng)站導入流量和意向客戶。
崗位要求:
1、大專及以上學歷,對搜索引擎優(yōu)化SEO的原理和基礎知識有一定了解。
2、有網(wǎng)絡推廣、外鏈及SEO相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
3、思維能力強,有一定文筆基礎;
4、熱愛互聯(lián)網(wǎng)、能承受一定工作壓力;對策劃和營銷有熱情,有大膽的想象力和超凡的.行動力,善于撲捉流行熱點和事件話題搜集網(wǎng)絡推廣的新興方法,根據(jù)用戶使用習慣制定相應的推廣策略;
運營主管崗位職責5
1、負責公司網(wǎng)絡全渠道平臺銷售:淘寶、天貓、京東、阿里巴巴、拼多多等電商平臺的整體統(tǒng)籌、運作及銷售,團隊建設和體制管理。
2、制定公司年度、月度銷售目標;年度(銷售/運作)計劃方案—月度(銷售/運作)計劃方案;產(chǎn)品選品方案及市場調研。根據(jù)銷售目標對店鋪主推產(chǎn)品進行銷售額分解,細分到日均銷售額,日均訪客、轉化率、客單價各數(shù)據(jù)上。
3、負責平臺各項數(shù)據(jù)分析、挖掘和方案制定,各渠道進行引流策略分析與方案制定;短視頻營銷策劃;人群定位策劃。
4、負責平臺同行,各競品數(shù)據(jù)分析,研究與制定有效應對策略和方案。
5、負責公司團隊建設,各崗位面試,各組成員崗位職責、技能培訓、銷售規(guī)劃。并且對運營組,設計組,客服組,問題總結分析、解決方法、制定計劃方案,逐個落實到位,竭盡全力做好每個環(huán)節(jié)。
運營主管崗位職責6
崗位職責
1、協(xié)助部門領導,組織實施集團制定的計劃管理體系。
2、協(xié)助部門領導,根據(jù)集團的年度經(jīng)營計劃,組織制定區(qū)域公司年度經(jīng)營計劃。
3、協(xié)助部門領導,指導監(jiān)督各部門制定年度、月度部門工作計劃,并定期收集部門工作總結報告。計算各項目各部門計劃評分及排名
4、協(xié)助部門領導,檢查、監(jiān)督、反饋區(qū)域公司年度經(jīng)營計劃及項目宏觀計劃、項目開發(fā)主項計劃的執(zhí)行情況,并收集計劃考核數(shù)據(jù)。
5、協(xié)助部門領導,組織區(qū)域公司年度經(jīng)營管理會議、項目協(xié)調會議,并負責會議紀要的發(fā)放、會議決議的跟蹤工作。
6、負責區(qū)域公司及項目成果的跟蹤管理。
7、組織檢查、監(jiān)督、落實流程體系執(zhí)行情況。
8、根據(jù)集團流程管理要求,組織區(qū)域公司流程管理體系的建立、維護和優(yōu)化。
崗位要求
1、本科及以上,碩士尤佳。土木工程、工民建等相關專業(yè),工程管理專業(yè)尤佳。
2、具有3年以上大型房地產(chǎn)企業(yè)實踐經(jīng)驗,3年以上房地產(chǎn)企業(yè)計劃運營管理經(jīng)驗。
3、優(yōu)秀的.語言表達能力、溝通能力。
4、較強的統(tǒng)籌計劃能力、組織協(xié)調能力。
1,協(xié)助計劃運營總監(jiān)組織編制公司年度經(jīng)營計劃、項目的經(jīng)營分析以及做好動態(tài)戰(zhàn)略規(guī)劃,分解公司年度經(jīng)營計劃以及組織各部門分解項目計劃并監(jiān)督實施;
2,協(xié)助計劃運營總監(jiān)組織績效管理,協(xié)助組織確定各部門年度工作目標,審核各部門目標責任書,對計劃及各類管理體系執(zhí)行過程中的各類管理風險提前預警,監(jiān)督計劃及相關決議的落地執(zhí)行并提交績效考核建議;
3,協(xié)助計劃運營總監(jiān)組織評審公司項目關鍵節(jié)點計劃,協(xié)調房地產(chǎn)開發(fā)全過程中的各種內外關系并根據(jù)實際情況提供改善建議或調整建議;協(xié)助組織安排、協(xié)調落實、跟蹤督辦相關專項工作;
4,協(xié)助計劃運營總監(jiān)撰寫及審核以及跟進項目不同運營階段的工作總結、分析,并提交領導審批以及后期工作跟進、督辦;
5,協(xié)助計劃運營總監(jiān)參與公司組織架構、職責、權限、管控模式的擬定組織編制,評審運營流程及規(guī)范,對業(yè)務流程執(zhí)行情況的日常檢查和監(jiān)督,提出改進意見。
運營主管崗位職責7
1、熟悉公司各上交易平臺的運營環(huán)境、交易規(guī)則、負責店的.推廣工作;
2、熟悉店運營,各種營銷工具,精通絡推廣。
3、熟練掌握軟文、交換鏈接、郵件推廣、SNS推廣、論壇推廣及其他推廣方式;
4、跟蹤店平臺的運作規(guī)則,市場環(huán)境和競爭對手,及時協(xié)調調整店運營;
5、監(jiān)測負責店的運營水平,幫助制定標準作業(yè)流程和跟蹤執(zhí)行;
6、協(xié)助店商品描述信息的整理,上線和維護;
7、負責協(xié)調內部各部門為達成優(yōu)質顧客服務和經(jīng)營業(yè)績配合工作及日常管理工作;
8、負責營運部的外部合作伙伴和項目協(xié)調工作;
9、與各部門人員的溝通,全面負責整個團隊的業(yè)績考核工作。
運營主管崗位職責8
職責:
1、負責對接重點(5+7)及主流長尾手游渠道的運營需求;
2、負責公司游戲平臺的合作渠道拓展,接入公司項目;
3、定期輸出渠道運營數(shù)據(jù)報告,跟蹤渠道效果;深入分析合作渠道特性,制定合理、有效的渠道產(chǎn)品及運營策略;
4、跟蹤及記錄不同類型不同評級的競品在渠道的發(fā)行節(jié)奏及相關運營活動效果、特殊資源合作等,深入了解挖掘不同渠道的特性,分析渠道用戶偏好;
5、了解渠道的最新運營動態(tài),熟悉渠道的最新運營規(guī)則,并定期整理刷新,策劃渠道側運營活動,對渠道產(chǎn)品、流程及頁面進行策劃或優(yōu)化,提升運營指標。
任職要求:
1、移動應用渠道領域2年以上經(jīng)驗者,曾主導或參與移動應用產(chǎn)品渠道合作者優(yōu)先考慮;
2、具有良好的數(shù)據(jù)敏感度、數(shù)據(jù)分析能力及廣告素材優(yōu)化能力;
3、高效的'執(zhí)行力,較強的責任心和原則性,能承受工作壓力;
4、有良好的溝通能力、團隊協(xié)作能力及跨部門協(xié)作推動力;
5、具備豐富的行業(yè)人脈資源。
運營主管崗位職責9
職責:
1.線上客戶資源渠道開發(fā):與美容行業(yè)第三方平臺APP論壇等合作,拓展客戶資源;
2.所有網(wǎng)絡官方文章及言論發(fā)布管控;
3.微博信息發(fā)布、推廣、跟進;微平臺信息發(fā)布、推廣、跟進;論壇及其他網(wǎng)絡渠道的信息發(fā)布、推廣、跟進;網(wǎng)絡話題制造;
4.對官方及所有公司正面信息進行SEO優(yōu)化,必要時進行SEM競價;
5.隨時關注網(wǎng)絡輿論、動態(tài)、熱門及各種跟公司關鍵詞相關的訊息,進行及時應對;搜索公司相關訊息,對負面訊息進行及時處理;
6.保障網(wǎng)站、微平臺正常運行及功能實現(xiàn);微平臺及其他第三方平臺功能持續(xù)開發(fā),自主平臺開發(fā);
7.關注同行、大品牌新媒體運用策略,觸類旁通,及時改進新媒體服務內容;
8.具備新媒體文案撰寫能力及信息碎片化整合能力,善于挖掘、借勢傳播。
任職資格:
1.有相關網(wǎng)絡推廣經(jīng)驗1年以上,熟悉網(wǎng)絡推廣平臺;
2.熟悉SEO、SEM等;
3.熟悉各類新媒體,了解新媒體運作流程,善于挖掘和整合新媒體資源;
4.具備較強的`市場分析、營銷、策劃、推廣能力,熟知移動營銷方式。
運營主管崗位職責10
崗位職責:
1、結合公司的'運營策略,負責門店的經(jīng)營管理、商品管理、采購管理、員工管理;
2、負責門店的線上線下推廣;
3、制定各門店的工作標準及禮儀要求,定期對員工進行培訓;
4、負責處理重大投訴事宜;
5、負責跨部門協(xié)作。
崗位要求:
1、年齡25-35歲,本科及以上學歷,條件優(yōu)秀者可放寬;
2、三年以上大型商場或配套商業(yè)社區(qū)運營相關工作經(jīng)歷;
3、有能力分析并挖掘市場需求,尋找合作資源;
4、能善于與團隊成員溝通,激發(fā)團隊的工作熱情,并勇于承受工作責任和壓力。
運營主管崗位職責11
職責:
1、負責天貓店或京東電商等平臺內商城店鋪的日常運營和管理;
2、負責品牌市場定位,品牌運營方向選擇、產(chǎn)品選擇、店鋪政策制定、店鋪流量規(guī)劃、店鋪架構規(guī)劃、店鋪營銷計劃擬定、店鋪運營指標達成;
3、負責制定店鋪月度、季度及全年的銷售目標,策劃執(zhí)、行各個時間階段的店鋪活動;
4、負責安排和協(xié)調設計、客服、倉庫等支持部門的.相關事宜;
5、負責協(xié)調與品牌方的關系,盡可能的減少公司運營成本,提高效益。
任職資格:
1、3年以上工作經(jīng)驗,有家居或者3c類目大型店鋪運營經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、精通天貓/京東的運營環(huán)境、交易規(guī)則、熟悉淘寶推廣、付費廣告投放,熟悉淘寶網(wǎng)會員的購物習慣和購物心理;
3、熟悉網(wǎng)絡推廣、傳播方式和渠道分銷,熟悉電子商務模式與流程;
4、擅長網(wǎng)店版面策劃,執(zhí)行促銷活動,并進行分析和總結;
5、較強的溝通協(xié)調能力,工作規(guī)范,條理清晰,有合作精神和責任心,并具備出色的團隊管理能力。
6、 對京東運營很了解,推廣,管理,整體店面的美觀,有過商城店鋪的管理經(jīng)驗
運營主管崗位職責12
工作職責:
1、負責華海外物流配送公司日常運營指導及物流配送網(wǎng)絡搭建,不斷優(yōu)化改善;
2、制定相關工作計劃,主持相關的'日常管理工作;
3、配送業(yè)務體系化建設,建立業(yè)務規(guī)則和服務標準;
4、配送質量優(yōu)化和整改落實,依據(jù)運營質量分析報告,擬定優(yōu)方案,并推動落地;
5、負責對服務商運作風險把控,做好風險預防;
6、收集分析市場、競爭相關數(shù)據(jù),協(xié)同區(qū)域運營應對市場變化。
任職要求:
1、本科及以上學歷;
2、 5年以上相關管理工作經(jīng)驗;
3、具良好的溝通協(xié)調能力,較強團隊協(xié)作意識以及良好的組織協(xié)調推動能力;
4、邏輯能力強,善于提煉總結、溝通能力強,善于協(xié)調資源;
5、有大型電商配送管理經(jīng)歷優(yōu)先。
運營主管崗位職責13
職責:
1、制定官方微博、知乎、百度、小紅書、抖音等新媒體的傳播規(guī)劃及活動策劃;
2、參與項目品牌策劃及品牌調研,協(xié)助撰寫品牌提案或品牌診斷報告;
3、負責品牌服務全程文案撰寫,具體包括廣告語、品牌故事、產(chǎn)品包裝文案、廣告文案、推廣軟文等的'撰寫;
4、參與項目品牌營銷推廣方案的策劃,負責營銷推廣文案的創(chuàng)意及撰寫。
任職要求:
1、市場營銷、新聞學、文化傳播等專業(yè)優(yōu)先考慮;
2、利用各種互聯(lián)網(wǎng)資源、網(wǎng)絡媒介推廣公司品牌、產(chǎn)品及服務;
3、對社會及網(wǎng)絡熱點事件具備極高敏感度,可快速捕捉熱點并轉化為對公司有利的信息進行傳播;
4、各大新媒體平臺重度用戶者優(yōu)先考慮。
運營主管崗位職責14
職責:
1、負責天貓網(wǎng)店的整體規(guī)劃、營銷、推廣、客戶關系管理等系統(tǒng)經(jīng)營性工作;
2、負責店面日常改版策劃、上架、推廣、銷售、售后服務等日常運作與管理工作;
3、熟悉天貓操作流程和交易規(guī)則及關注相關公告發(fā)布并作出及時反應對策;
4.、負責標題關鍵字優(yōu)化、櫥窗推薦、直通車、淘寶客等運營操作;協(xié)助建立并不斷完善在線客服體制;
任職要求:
1.1-3年電商平臺工作經(jīng)驗,能夠獨立負責店鋪運營工作;
2.較強的邏輯能力,熟悉天貓營銷推廣;
3.較強的.數(shù)據(jù)分析能力,熟悉服飾產(chǎn)品行業(yè)的銷售能力;
4.可以與公司股份制合作共同運營。
運營主管崗位職責15
1、負責商城運營目標及策略的`制定,完成業(yè)績指標;
2、管理并保證公司店鋪的正常運作,優(yōu)化店鋪及商品排名,提升品牌影響力和產(chǎn)品銷量;
3、分析并把握目標客戶的需求,針對客戶需求開展網(wǎng)站優(yōu)化調整,制定推廣方案并負責實施;
4、定期針對廣告及活動等推廣效果跟蹤評估,負責統(tǒng)計、分析推廣數(shù)據(jù)及效果,并不斷做出優(yōu)化方案;
5、精通商城后臺系統(tǒng)的運用。組織產(chǎn)品運營數(shù)據(jù)監(jiān)測和分析;
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