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市場(chǎng)人員崗位職責(zé)(必備)
在現(xiàn)實(shí)社會(huì)中，需要使用崗位職責(zé)的場(chǎng)合越來越多，制定崗位職責(zé)可以最大限度地實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)用工的科學(xué)配置。一般崗位職責(zé)是怎么制定的呢？下面是小編精心整理的市場(chǎng)人員崗位職責(zé)，歡迎大家分享。
市場(chǎng)人員崗位職責(zé)1
1.負(fù)責(zé)對(duì)班組人員的管理及遲到、早退、簽到等考核。
2.負(fù)責(zé)處理較大的顧客投訴，并做好投訴臺(tái)賬，及其經(jīng)營(yíng)戶違規(guī)行為處理臺(tái)賬。
3.負(fù)責(zé)對(duì)市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)戶的.收費(fèi)工作。
4.完成場(chǎng)部經(jīng)理室交辦的其它工作。
市場(chǎng)人員崗位職責(zé)2
1.要負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的研究開發(fā)和本公司已有產(chǎn)品的改進(jìn)。
2.領(lǐng)導(dǎo)公司研發(fā)隊(duì)伍高效、有序地完成研發(fā)項(xiàng)目。
3.及時(shí)了解、掌握國(guó)內(nèi)外診斷試劑的發(fā)展動(dòng)態(tài)，對(duì)產(chǎn)品和技術(shù)的引進(jìn)開發(fā)提出可行性建議。
4.分析相關(guān)行業(yè)產(chǎn)品技術(shù)發(fā)展態(tài)勢(shì)及對(duì)本行業(yè)產(chǎn)品技術(shù)發(fā)展的'影響。
5.分析產(chǎn)品營(yíng)銷策略，確認(rèn)產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)與劣勢(shì)。
6.產(chǎn)品企劃提案的審核及督導(dǎo)實(shí)施。
7.定期分析、評(píng)估渠道及政策，及時(shí)向上級(jí)經(jīng)理做出改進(jìn)建議。
市場(chǎng)人員崗位職責(zé)3
1、完成所轄區(qū)域的產(chǎn)品銷售任務(wù)，增加公司的銷售業(yè)績(jī)，提升產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)的占比；
2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)市場(chǎng)的開拓、客戶的開發(fā)、網(wǎng)點(diǎn)的'布局及新客戶前期進(jìn)場(chǎng)談判工作；主動(dòng)積極的開發(fā)區(qū)域內(nèi)潛在客戶，并且負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的招投標(biāo)及后續(xù)服務(wù)工作。
3、掌握所轄區(qū)域內(nèi)客戶對(duì)產(chǎn)品使用情況、使用問題，主動(dòng)與客戶溝通解決問題，并維持客戶；客戶訂單下發(fā)后，及時(shí)跟進(jìn)客戶提貨計(jì)劃和物流發(fā)貨狀況；
4、負(fù)責(zé)預(yù)算、確認(rèn)渠道客戶的各項(xiàng)費(fèi)用，及時(shí)對(duì)賬、催款；保證訂單的及時(shí)回款。
5、具有周、月、年中、年終的計(jì)劃及總結(jié)，對(duì)公司上級(jí)匯報(bào)。
市場(chǎng)人員崗位職責(zé)4
1、帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊(duì)完成公司下達(dá)的銷售指標(biāo)。
2、參與營(yíng)銷規(guī)劃，制定營(yíng)銷戰(zhàn)略；制定新產(chǎn)品、新項(xiàng)目的'市場(chǎng)推廣方案。
3、協(xié)調(diào)企業(yè)內(nèi)外部關(guān)系，對(duì)企業(yè)市場(chǎng)營(yíng)銷戰(zhàn)略計(jì)劃的執(zhí)行進(jìn)行監(jiān)督和控制。
4、建立公司銷售體系運(yùn)作體制，打造高績(jī)效的營(yíng)銷隊(duì)伍。
5、負(fù)責(zé)對(duì)銷售人員銷售技巧培訓(xùn)和規(guī)范服務(wù)指導(dǎo)。
市場(chǎng)人員崗位職責(zé)5
崗位職責(zé)：
1、配合醫(yī)生做好胎兒監(jiān)護(hù)相關(guān)的操作工作；
2、負(fù)責(zé)APP的推廣，結(jié)合渠道進(jìn)行相關(guān)策劃推廣活動(dòng)，完成在定點(diǎn)醫(yī)院的APP推廣計(jì)劃及市場(chǎng)指標(biāo)
3、對(duì)推廣數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，結(jié)合市場(chǎng)信息進(jìn)行APP推廣方案調(diào)整；
4、培訓(xùn)孕婦對(duì)胎監(jiān)相關(guān)設(shè)備和APP的`操作使用；
5、解答孕婦在設(shè)備和軟件使用過程中的咨詢和答疑工作
6、負(fù)責(zé)設(shè)備的遠(yuǎn)程監(jiān)護(hù)手續(xù)辦理、實(shí)施，定期做好隨訪跟蹤
7、了解孕婦、護(hù)士、醫(yī)生的反饋和問題收集、匯總整理
8、定時(shí)提交業(yè)務(wù)報(bào)表，并及時(shí)收集和反饋各種市場(chǎng)動(dòng)態(tài)信息及競(jìng)爭(zhēng)產(chǎn)品的信息。
任職要求：
1、中專及以上學(xué)歷，醫(yī)療器械、市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、有一年以上移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)或APP推廣、地面推廣工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3、有激情和創(chuàng)造力，對(duì)市場(chǎng)推廣有濃厚興趣；
4、具備良好的客戶服務(wù)意識(shí)和良好的溝通能力，能吃苦耐勞，具備良好的心理素質(zhì)和抗壓能力
市場(chǎng)人員崗位職責(zé)6
1、銷售職位，在上級(jí)的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下定期完成量化的.工作，獨(dú)立處理問題的能力強(qiáng)；
2、完成銷售指標(biāo)；維護(hù)客情關(guān)系并開發(fā)新客戶；
3、根據(jù)產(chǎn)品優(yōu)勢(shì)，了解和發(fā)掘客戶需求，并提出解決方案；
4、提升區(qū)域市場(chǎng)銷售業(yè)績(jī)；薪資待遇：固定工資+獎(jiǎng)金+提成+補(bǔ)助。月均4000元以上，年收入可達(dá)10萬以上。工作突出者公司無償給與股份，直接參與公司管理，年底統(tǒng)一分紅。
市場(chǎng)人員崗位職責(zé)7
1、客戶拜訪，管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期合作計(jì)劃；
2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃，完成銷售和回款指標(biāo)。
3、開拓新市場(chǎng)，發(fā)展新客戶，增加產(chǎn)品銷售范圍；
4、負(fù)責(zé)規(guī)定區(qū)域市場(chǎng)信息及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息的收集；
5、安排送貨，負(fù)責(zé)結(jié)款
6、落實(shí)客戶現(xiàn)場(chǎng)需求，匯報(bào)總結(jié)
市場(chǎng)人員崗位職責(zé)8
1、職務(wù)名稱：營(yíng)銷策劃專員/師
2、直接上級(jí)：營(yíng)銷策劃中心副總經(jīng)理
3、主要工作；策劃方案的撰寫及實(shí)施
4、主要責(zé)任：
1) 負(fù)責(zé)項(xiàng)目相關(guān)市場(chǎng)調(diào)研及評(píng)估工作，及時(shí)了解行業(yè)政策、行業(yè)發(fā)展、行業(yè)企業(yè)機(jī)構(gòu)動(dòng)態(tài)。并對(duì)其進(jìn)行科學(xué)的預(yù)測(cè)和分析，結(jié)合公司戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃，為項(xiàng)目做前期定位；
2) 負(fù)責(zé)組織推進(jìn)項(xiàng)目的市場(chǎng)定位深化工作，完成項(xiàng)目產(chǎn)品建議書；
3) 制定和實(shí)施項(xiàng)目前期銷售、營(yíng)銷準(zhǔn)備工作執(zhí)行性計(jì)劃；
4) 在項(xiàng)目定位的基礎(chǔ)上，制定和實(shí)施項(xiàng)目整體營(yíng)銷計(jì)劃、營(yíng)銷費(fèi)用計(jì)劃；
5) 制定和實(shí)施項(xiàng)目廣告宣傳計(jì)劃及費(fèi)用計(jì)劃；
6) 制定銷售包裝工作內(nèi)容及時(shí)間進(jìn)度；
7) 對(duì)項(xiàng)目的'銷售及策劃進(jìn)度進(jìn)行動(dòng)態(tài)監(jiān)控；
8) 負(fù)責(zé)年度、季度營(yíng)銷報(bào)告的編寫，階段性營(yíng)銷思路和策略的制定，編制相應(yīng)的營(yíng)銷推廣方案，并負(fù)責(zé)實(shí)施與評(píng)估；
9) 負(fù)責(zé)指導(dǎo)設(shè)計(jì)、文案開展工作；
10) 負(fù)責(zé)與乙方公司接洽工作事宜，并指導(dǎo)設(shè)計(jì)、文案開展工作；
市場(chǎng)人員崗位職責(zé)9
營(yíng)業(yè)前：
1、每日上班時(shí)間20:00—00:30，不得無故遲到、早退、曠工，遵守考勤管理制度，違紀(jì)者接受相應(yīng)處罰。
2、每日應(yīng)在20:00前換好工裝并完成化妝工作，以最好的精神面貌面對(duì)客戶，當(dāng)日裝束不得體者，公司有權(quán)取消其當(dāng)日上崗資格。
營(yíng)業(yè)中：
1、指定地點(diǎn)站位或休息，嚴(yán)禁大聲喧嘩，注重儀態(tài)儀表。
2、公共區(qū)域見到客戶及公司高管應(yīng)禮貌避讓，并問好。
3、酒水促銷人員不得以任何理由將手機(jī)電話帶入房間，應(yīng)存放更衣柜，當(dāng)房服務(wù)公主如發(fā)現(xiàn)酒水銷售人員在房間內(nèi)使用手機(jī)，有權(quán)制止并禮貌代表公司收繳，當(dāng)房客人離開后退還。
4、進(jìn)入客人房間酒水促銷應(yīng)禮貌齊頌“晚上好”。
5、如客人選中→應(yīng)禮貌道謝→并主動(dòng)自我介紹→左手拿紙巾、右手用果叉叉水果給客人“請(qǐng)慢用”→隨后自己斟酒給自己并敬酒給身邊客戶“祝玩得開心”。
6、如未被客人選中，應(yīng)禮貌齊頌“打擾了”，有序離開房間。
7、酒水促銷人員進(jìn)房落座后，應(yīng)主動(dòng)與當(dāng)房客戶逐一敬酒，不得遺漏，先身邊客戶→當(dāng)房主賓→其他客戶。
8、如有機(jī)會(huì)酒水促銷人員在房間內(nèi)應(yīng)積極配合當(dāng)房服務(wù)公主點(diǎn)酒水，協(xié)助推銷公司要求推廣的產(chǎn)品。
9、酒水促銷人員應(yīng)配合當(dāng)房服務(wù)公主主動(dòng)上交個(gè)人當(dāng)日工作憑證。
10、服務(wù)過程中不得因個(gè)人因素或?qū)腿说腵喜好怠慢客戶或拒絕陪客戶飲酒、聊天，如遇粗野客人，不可當(dāng)面與客人發(fā)生沖突，應(yīng)禮貌回避，及時(shí)上報(bào)當(dāng)房營(yíng)業(yè)經(jīng)理。
11、公共區(qū)域行走，非特殊情況，不得有奔跑之情形發(fā)生，以免引起客戶不安，破壞現(xiàn)場(chǎng)營(yíng)業(yè)秩序。
12、酒水促銷人員在房間內(nèi)服務(wù)過程中，不得接打私人電話，不得冷落客戶，不得相互聚集閑聊或竊竊私語。
13、與客人游戲過程中，嚴(yán)禁耍賴等詐欺行為。
14、酒水促銷人員不得無故串房或長(zhǎng)時(shí)間離開房間，如其他房間客戶熟識(shí)需進(jìn)房打招呼，每次時(shí)間不得超過3分鐘。
15、酒水促銷人員在房間內(nèi)應(yīng)積極配合當(dāng)房服務(wù)公主的工作，不得借客人勢(shì)為難廳房服務(wù)公主。
16、酒水促銷人員在房間內(nèi)參與服務(wù)過程中，應(yīng)努力活躍房間氣氛，積極參與各項(xiàng)游戲，主動(dòng)陪同客戶唱歌。
17、酒水促銷人員在房間內(nèi)服務(wù)過程中，應(yīng)注重基本服務(wù)細(xì)節(jié)：留意身邊客戶隨身物品、酒杯不能空、主動(dòng)遞煙點(diǎn)火等。
18、酒水促銷人員在房間服務(wù)過程中，應(yīng)盡快明確當(dāng)房主賓、主客，給予特別禮遇及關(guān)注，讓主客有面子、主賓被重視。
19、協(xié)助當(dāng)房公主完成酒水及小吃的促銷工作，適時(shí)推銷，切忌強(qiáng)迫推銷給客人留下不好的印象。
20、酒水促銷人員在房間服務(wù)過程中，應(yīng)相互配合，必要時(shí)為維護(hù)客戶可適當(dāng)采取換位工作的方式，避免時(shí)間過長(zhǎng)引起身邊客人投訴。
21、酒水促銷人員因故需離開房間時(shí)，應(yīng)禮貌與身邊客人打招呼，征得許可。
22、酒水促銷人員在房間內(nèi)嚴(yán)禁未經(jīng)許可私自點(diǎn)單或?qū)⒖蛻舴块g內(nèi)的酒水食品私自拿到房間外，此項(xiàng)違紀(jì)客戶投訴，公司將予以重罰。
23、酒水促銷人員在房間內(nèi)嚴(yán)禁以各種形式介紹、推廣非本房預(yù)訂的營(yíng)業(yè)經(jīng)理，此項(xiàng)違紀(jì)，公司將予以重罰。
24、酒水促銷人員在房間內(nèi)結(jié)識(shí)客戶，下次預(yù)訂時(shí)公司鼓勵(lì)訂還給原房營(yíng)業(yè)經(jīng)理，維護(hù)現(xiàn)場(chǎng)正常工作秩序。
25、酒水促銷人員在房間內(nèi)只履行陪客戶喝酒、唱歌、聊天的基本工作職責(zé)，不得參與任何與黃、賭、毒、黑相關(guān)事宜，如發(fā)現(xiàn)客戶有此類行為，應(yīng)積極、及時(shí)、主動(dòng)上報(bào)主管經(jīng)理，參與或瞞報(bào)公司將予以開除，觸犯法律法規(guī)時(shí)相關(guān)責(zé)任與公司無關(guān)，自行承認(rèn)相應(yīng)責(zé)任。
26、酒水促銷人員在房間內(nèi)服務(wù)過程中，嚴(yán)禁長(zhǎng)時(shí)間霸占麥克風(fēng)，或出現(xiàn)因個(gè)人情緒借酒消愁，并失態(tài)影響客戶正常消費(fèi)，造成客人投訴，公司將予以重罰。
27、酒水促銷人員在房間內(nèi)服務(wù)過程中，嚴(yán)禁相互惡語相加、造謠中傷、挑撥離間，及任何破壞公司其他工作人員的行為，此項(xiàng)違紀(jì)，公司將予以重罰。
28、酒水促銷人員在房間內(nèi)服務(wù)過程中，應(yīng)尊重同事及當(dāng)房營(yíng)業(yè)經(jīng)理，不得當(dāng)眾頂撞或煽動(dòng)客戶攻擊本店其他工作人員，此項(xiàng)違紀(jì)，公司將予以重罰。
29、酒水促銷人員在店內(nèi)同事之間產(chǎn)生工作矛盾，應(yīng)上報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo)解決，嚴(yán)禁任何理由借助外部勢(shì)力威脅恐嚇同事，此項(xiàng)違紀(jì)，公司將予以開除。
30、酒水促銷人員在房間內(nèi)服務(wù)過程中，嚴(yán)禁偷拿客戶物品，此項(xiàng)違紀(jì)，公司將予以開除并移交司法機(jī)關(guān)處理。
31、酒水促銷人員應(yīng)積極配合當(dāng)房營(yíng)業(yè)經(jīng)理完成買單工作，不得以任何理由制造矛盾，此項(xiàng)違紀(jì)，公司將予以重罰直至開除。
32、酒水促銷人員在房間服務(wù)過程中，不得與客戶探討公司內(nèi)部管理事務(wù)，私自承諾客戶送酒、打折，影響企業(yè)正常營(yíng)銷的行為。
33、酒水促銷人員在房間服務(wù)應(yīng)主動(dòng)熱情，有禮有節(jié)，不得有任何有損企業(yè)形象的言論及行為，此項(xiàng)違紀(jì)，公司將予以重罰直至開除。
34、酒水促銷人員在房間服務(wù)后，客戶發(fā)放小費(fèi)，應(yīng)禮貌道謝，嚴(yán)禁相互攀比，惡意索要超額小費(fèi)，此項(xiàng)違紀(jì)，公司將予以重罰。
35、酒水促銷人員不得協(xié)助他人從外面購(gòu)買酒水、食品及飲料進(jìn)房私開食用，以及私帶酒水飲料出公司，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，按公司同類售價(jià)處罰，并沒收物品。
36、其它工作要求：
37、嚴(yán)禁私下買賣當(dāng)日工作憑證。
38、公共區(qū)域行走應(yīng)靠近身體右側(cè)通道。
39、嚴(yán)禁營(yíng)業(yè)現(xiàn)場(chǎng)講粗話、吃口香糖。
40、非本地客戶，嚴(yán)禁地方方言。
41、嚴(yán)格遵守考勤制度，當(dāng)月無故缺勤一周以上者，公司將予以勸退。以上條款如違反20元=====200元；
市場(chǎng)人員崗位職責(zé)10
1、負(fù)責(zé)公司推廣；
2、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能
3、開拓新市場(chǎng)，發(fā)展新客戶
4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的.收集
5、負(fù)責(zé)市場(chǎng)部活動(dòng)的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務(wù)；
6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。
市場(chǎng)人員崗位職責(zé)11
1.遵守勞動(dòng)紀(jì)律，準(zhǔn)時(shí)上下班，并做好交接班工作。
2.上班后應(yīng)及時(shí)檢查全場(chǎng)的所有門窗，并按規(guī)定時(shí)間關(guān)閉全場(chǎng)大門，早上所有門未到規(guī)定時(shí)間禁止開啟。
3.晚上值班人員應(yīng)流動(dòng)巡查，禁止圍坐、聚眾聊天、睡覺、吃老酒（值班時(shí)賭博將給予解除勞動(dòng)合同）。
4.寫好值班記錄。
5.因工作不負(fù)責(zé)造成一定的損失（包括經(jīng)營(yíng)戶商品損失）經(jīng)查實(shí)，應(yīng)負(fù)責(zé)全部責(zé)任。
市場(chǎng)人員崗位職責(zé)12
1、協(xié)助公司制定發(fā)展戰(zhàn)略、規(guī)劃開發(fā)項(xiàng)目及產(chǎn)品的市場(chǎng)定位，提供適應(yīng)當(dāng)前市場(chǎng)需求的規(guī)劃設(shè)計(jì)、戶型方案等市場(chǎng)信息；項(xiàng)目交付使用時(shí)協(xié)助物業(yè)管理公司做好房屋的驗(yàn)收、交接及與客戶的關(guān)系協(xié)調(diào)等工作。
2、根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略制定房地產(chǎn)的各項(xiàng)推廣策劃方案。
3、根據(jù)公司有關(guān)經(jīng)營(yíng)發(fā)展戰(zhàn)略，制訂年度、季度、月度推廣方案，整合各媒體、廣告公司等廣告資源，做到有的.放矢，以合理的投入獲得較好的宣傳效果，大力促進(jìn)公司和項(xiàng)目的形象及實(shí)效宣傳。
4、深入了解項(xiàng)目的經(jīng)營(yíng)特色和經(jīng)營(yíng)情況，參與項(xiàng)目設(shè)計(jì)方案的評(píng)審，定期收集房地產(chǎn)信息，不斷推出各種促銷手段和措施
5、在委托策劃代理公司前，負(fù)責(zé)項(xiàng)目的前期宣傳和推廣。
6、編報(bào)廣告預(yù)算，代表公司與媒體洽談、簽署廣告發(fā)布合同，代理廣告的年度投放，并進(jìn)行廣告效果分析。
7、主動(dòng)、積極配合公司選定的策劃代理公司，提出策劃方案、廣告稿改進(jìn)意見，對(duì)策劃代理公司提出評(píng)價(jià)意見。
8、負(fù)責(zé)項(xiàng)目宣傳資料（包括樓書、光盤、海報(bào)等)的委托設(shè)計(jì)。
9、提出售樓處、樣板間設(shè)計(jì)方案，參與竣工驗(yàn)收。
10、挖掘新的客戶來源，跟蹤潛在客戶，并對(duì)客戶資料進(jìn)行整理歸檔。
11、協(xié)助財(cái)務(wù)部收取客戶需繳交的各項(xiàng)費(fèi)用。
12、提出或代表客戶提出設(shè)計(jì)變更申請(qǐng)，參與重大設(shè)計(jì)變更的評(píng)審，參與設(shè)計(jì)改進(jìn)分析，提出改進(jìn)方案。
13、配合委托項(xiàng)目的銷售，監(jiān)督銷售代理公司的工作。
14、做好銷售過程中的客戶服務(wù)工作，及時(shí)反饋樓盤質(zhì)量信息。
15、提出項(xiàng)目（前期)的策劃代理公司、廣告代理公司、印刷單位名冊(cè)，向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)考察、洽談情況。
16、監(jiān)督、檢查、評(píng)價(jià)主控供方的工作，對(duì)策劃代理公司、廣告代理公司的工作提出考核意見和改進(jìn)建議。
17、負(fù)責(zé)簽訂購(gòu)房協(xié)議（購(gòu)房合同），嚴(yán)格按照協(xié)議或合同規(guī)定的內(nèi)容填寫。
18、根據(jù)市場(chǎng)情況合理制訂房屋銷售價(jià)格表，經(jīng)公司執(zhí)行總經(jīng)理書面批準(zhǔn)后予以實(shí)施；每月月底須上報(bào)下月經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，并嚴(yán)格按照計(jì)劃實(shí)施、完成經(jīng)營(yíng)任務(wù)。
19、做好本部門員工的培訓(xùn)，不斷提高部門員工業(yè)務(wù)素質(zhì)。
20、及時(shí)完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
市場(chǎng)人員崗位職責(zé)13
1.規(guī)劃公司年度生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，推進(jìn)公司中、長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃。
2.檢查總部各分支機(jī)構(gòu)經(jīng)營(yíng)執(zhí)行情況，對(duì)經(jīng)營(yíng)狀況不佳或制度執(zhí)行不力的行為進(jìn)行糾編。
3. 考慮政策的可行性和及時(shí)性，加強(qiáng)對(duì)各機(jī)構(gòu)銷售政策的執(zhí)行情況進(jìn)行檢查。
4.分析總部及各分支機(jī)構(gòu)經(jīng)營(yíng)和KPI執(zhí)行情況，在確保銷量的.同時(shí)，注重經(jīng)濟(jì)效益的提升。
5.加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)控制，提高存貨和應(yīng)收賬款的周轉(zhuǎn)，防止跌價(jià)、壞賬損失和降價(jià)、財(cái)務(wù)費(fèi)用。
6.根據(jù)KPI指標(biāo)細(xì)化，并落實(shí)、貫徹、執(zhí)行。
市場(chǎng)人員崗位職責(zé)14
崗位職責(zé)：
1、對(duì)市場(chǎng)內(nèi)、外部經(jīng)營(yíng)商戶的管理，按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行監(jiān)督、檢查
2、市場(chǎng)內(nèi)部及外部經(jīng)營(yíng)秩序的監(jiān)督、檢查
3、對(duì)保安員、保潔員和值夜員的日常工作進(jìn)行合理安排與監(jiān)督
4、對(duì)商戶登記、收費(fèi)和保管工作
5、辦公設(shè)備的`日常維護(hù)
6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作
7、處理所轄區(qū)域內(nèi)各類顧客投訴
8、定期對(duì)周邊同類市場(chǎng)進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研，做出可行性報(bào)告提出有針對(duì)性建議；
任職要求：
1、年齡：55歲以下。
2、有從事管理超市、菜市場(chǎng)等賣場(chǎng)的經(jīng)驗(yàn)，或是城管管理經(jīng)驗(yàn)。
3、學(xué)歷：中�；蛞陨蠈W(xué)歷。
4、會(huì)操作電腦，會(huì)使用QQ、郵箱等收發(fā)工具，會(huì)使用辦公軟件。
市場(chǎng)人員崗位職責(zé)15
1、做好大客戶的客情關(guān)系維護(hù)，主要是央企、國(guó)企類的'建筑工程施工單位。
2、與客戶保持聯(lián)系并定期拜訪，積極收集和掌握項(xiàng)目信息，做好項(xiàng)目跟蹤管理。
3、負(fù)責(zé)大灣區(qū)的市場(chǎng)推廣，客戶的開發(fā)及客戶關(guān)系維護(hù)。
4、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)院系統(tǒng)的信息收集、整理和更新，與設(shè)計(jì)院/外資設(shè)計(jì)事務(wù)所保持日常溝通和聯(lián)系，開發(fā)潛在設(shè)計(jì)院。
5、拜訪設(shè)計(jì)師，獲取項(xiàng)目信息，整理匯總并向上級(jí)匯報(bào)。
6、向設(shè)計(jì)師介紹推廣公司產(chǎn)品，組織實(shí)施與設(shè)計(jì)院的技術(shù)交流會(huì)、推廣會(huì)及各類推廣活動(dòng)。
7、公司安排的其他工作
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