研發(fā)經理崗位職責
在不斷進步的時代，越來越多人會接觸到崗位職責，崗位職責是指工作者具體工作的內容、所負的責任，及達到上級要求的標準，完成上級交付的任務。大家知道崗位職責的格式嗎？下面是小編為大家收集的研發(fā)經理崗位職責，僅供參考，大家一起來看看吧。
研發(fā)經理崗位職責1
崗位職責：
1、負責原料合成、分析研發(fā)項目，獨立設計及開展原料合成、分析研究；
2、負責公司現有產品的工藝改進、優(yōu)化等工作；
3、起草實驗計劃方案，整理實驗過程記錄，完成實驗總結；
4、對項目進行中試及放大規(guī)模的.工藝優(yōu)化和完善；
5、根據新藥品注冊法規(guī)要求，負責撰寫相關藥品申報資料。
崗位要求：
1、碩士及以上，有機化學、藥物化學等相關專業(yè)；
2、英語CET—6及以上，具備較強的英文文獻檢索能力，能獨立完成項目的設計、實施、總結報告（產品研發(fā)報告），善雜質分析研究制備，懂結構解析，了解原料藥注冊資料要求（如CTD—DMF）和國內外注冊法規(guī)；
3、能夠獨立承擔研發(fā)項目，熱愛合成研發(fā)工作，責任心強，具有較強的工作能力和良好的團隊合作意識；
4、具有良好的溝通能力及英語讀寫能力，為人誠信、成熟。
5、分析、判斷、學習、創(chuàng)新能力強，對工作認真負責，責任心強，有良好的職業(yè)道德；
6、有化學原料藥合成工作經驗、懂GMP、有QbD培訓學習經歷者優(yōu)先。
研發(fā)經理崗位職責2
1、根據公司發(fā)展戰(zhàn)略,擬定公司中遠期研發(fā)計劃,把握研發(fā)方向;
2、指導并監(jiān)督研發(fā)部門執(zhí)行公司研發(fā)戰(zhàn)略和年度研發(fā)計劃;
3、控制產品開發(fā)進度,調整計劃;
4、負責管理工業(yè)漆研發(fā),協助管理技術服務、協調生產,促進銷售團隊完成市場銷售目標;
5、5年以上涂料行業(yè)知名企業(yè)工作經驗,2年以上帶科研團隊經驗;
6、博士;
7、有豐富的產品研發(fā)背景和技術前瞻性,具備出色的.領導能力,豐富的與人溝通、交流和組織能力,擁有良好的團隊合作精神。
研發(fā)經理崗位職責3
崗位職責
課程研發(fā)項目經理湖南愛善天使健康管理有限公司湖南愛善天使健康管理有限公司，愛善天使
1、調研團隊培訓及課程需求，組織并研發(fā)課程;
2、負責學習平臺課程研發(fā)及效果跟蹤;
3、根據用戶需求，不斷優(yōu)化課程及講師資源。
任職要求:
1、有過兩年以上培訓經驗，有獨立研發(fā)課程經驗;
2、具有較強的邏輯思維能力和抗壓能力;
3、參加過微課程開發(fā)經驗優(yōu)先。
研發(fā)經理崗位職責
1.擬定和執(zhí)行企業(yè)信息化戰(zhàn)略
負責制訂公司信息化中長期戰(zhàn)略規(guī)劃、當年滾動實施計劃，制定企業(yè)信息化管理制度、制定信息化標準規(guī)范；負責公司信息化網絡規(guī)劃、建設組織、制訂it基礎資源（硬、軟件）運行流程、制定網絡安全、信息安全措施并組織實施，實現it資源集約管理；負責公司集成信息系統(tǒng)總體構架，構建企業(yè)信息化實施組織，結合業(yè)務流程重組、項目管理實施企業(yè)集成信息系統(tǒng)。負責公司及各分公司建設及總體規(guī)劃。
2.辦公自動化系統(tǒng)開發(fā)與運行
根據公司發(fā)展戰(zhàn)略和實際需要，組織實施公司辦公自動化系統(tǒng)、的運行管理和維護與更新，協助信息管理工作；負責公司辦公自動化設備（計算機及其軟件、打印機）的維護、管理工作。
3.企業(yè)信息資源開發(fā)
根據企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略和信息化戰(zhàn)略要求，負責企業(yè)內外部信息資源開發(fā)利用。導入知識管理，組織建立企業(yè)產業(yè)政策信息資源、競爭對手信息資源、供應商信息資源、企業(yè)客戶信息資源、企業(yè)基礎數據資源五大信息資源庫。
4.建立信息化評價體系
根據公司信息化戰(zhàn)略和企業(yè)實情，建立公司信息化評價體系和執(zhí)行標準、制定全員信息化培訓計劃。
5.信息處理
負責信息的收集、匯總、分析研究，定期編寫信息分析報告報公司領導決策參考；參與公司專用管理標準和制度的'制定和修改。
6.erp等信息平臺的開發(fā)及實施
負責公司計算機開發(fā)應用計劃，有步驟地開發(fā)使用應用管理軟件，逐步實現企業(yè)管理現代化、信息化；負責公司erp系統(tǒng)項目的論證、引進（或開發(fā)）與實施，組織erp系統(tǒng)與企業(yè)狀況之間關系的分析，確保公司erp系統(tǒng)的順利運行。
7.控制信息設備預算
負責控制部門預算，降低費用成本，組織公司計算機相關設備的維護、添置、驗收、發(fā)放登記歸檔，以及管理軟件的咨詢、設計、采購、測試、驗收、日常維護，并提出可行性方案等工作。
8.協助其它部門管理
協助其它部門實施cad、pdm、capp等項目信息管理，協同其它管理部門實施設備管理、人事管理、客戶關系管理等信息化管理
的實現。
9.日常管理
主持本部門日常全面工作，編制本部門年、月工作計劃及資金計劃，總結年、月度工作；負責本部門員工考核。
10.其他
完成領導交辦的其他工作。
研發(fā)經理崗位職責4
職責：
1、負責公司新產品的設計、開發(fā)工作，并組建該產品公司級項目團隊，保證項目能按期完成；
2、及時主導項目評估、項目啟動、項目進度、項目協調、項目總結工作會議；
3、及時關注新項目在試驗階段、試產階段、量產階段遇到的問題，并協助解決；
4、完成項目所需的技術圖紙、技術標準、檢測標準、BOM等資9料，及時向相關部門傳遞；
5、負責對公司現有產品的工程技術資料的管理、更新、完善，保證采購、生產、質量等部門能依據工程研發(fā)部的標準進行工作；
6、保證公司現有產品的標準、要求與EZ—FLO的標準、要求一致；保證達到客戶滿意和海關要求；
7、對現有產品的設計和加工工藝進行改進，以提高產品質量、降低生產成本或原材料的成本；
8、成立現有產品的改進項目，并主導項目的推進，并對項目的結果負責；
9、參與公司原材料供應商的`開發(fā)、管理、評審工作，工程研發(fā)部提出建議；
10、負責對采購、生產、質量等部門執(zhí)行工程研發(fā)部制訂的技術標準進行；
11、管理公司實驗室或外部實驗、檢測工作、保證檢測數據準確、真實、及時、高效；
12、對實驗的數據進行分析評估，并提出具體的方案與建議；
13、協調公司產品需要第三方機構認證或檢測所需的文件資料等相關工作；
14、建立健全本公司的設計規(guī)范和產品標準，設置本部門的工作流程和審核程序，保證設計工作的嚴謹性和安全性，杜絕管理漏洞造成損失；
15、建立和維護工程圖紙BOM等文件資料，及時發(fā)行、歸檔和執(zhí)行；
16、對客戶投訴的產品進行技術分析，通過設計改進、提高產品性能和質量；
17、全面負責工程研發(fā)部的部門預算；
研發(fā)經理崗位職責5
職責：
1，接收新項目，并啟動立項申請和人員配置安排;
2，了解國內外同類產品的結構和功能特點，專利及發(fā)展趨勢，作出技術分析報告和專利分析報告;
3，制定新項目的可行性報告/項目計劃書/設計任務書;
4，控制和完成新項目產品的設計和工藝設計/編制設計說明書;
5，控制和完成新項目產品裝配工藝流程/裝配工裝及檢具設計，以及零件檢具設計;
6，打樣和小批量試制產品的試裝和性能測試;
7，整理/撰寫和申請產品涉及的相關專利;
8，負責新項目產品企業(yè)標準的'制定。
任職資格：
1、本科及以上學歷，電子工程等相關專業(yè);
2、從事5年以上光伏/儲能產品研發(fā)經驗，其中3年以上研發(fā)團隊管理經驗;
3、熟知新能源行業(yè)法規(guī)和相關政策，了解新能源行業(yè)的發(fā)展及趨勢;
4、工作嚴謹細致，責任心強，有良好的創(chuàng)新精神和團隊協調能力，能夠承受較強的工作壓力。
研發(fā)經理崗位職責6
1、負責產品線的設計和開發(fā)工作；
2、負責系統(tǒng)架構設計、數據庫結構設計、業(yè)務邏輯抽象等編碼工作；
3、負責制定團隊開發(fā)規(guī)范、編碼規(guī)范，并跟蹤開發(fā)過程及時糾正；
4、在項目開發(fā)前期撰寫并規(guī)范數據庫設計文檔、系統(tǒng)架構設計文檔、數據接口文檔；
5、負責對研發(fā)團隊進行有效的`管理，能合理的安排工作并把控項目過程。
研發(fā)經理崗位職責7
1、熟練掌握公司產品業(yè)務(醫(yī)療)，負責產品的現場實施和項目管理工作(安裝部署、聯調測試、上線、驗收等) ;
2、負責項目軟件系統(tǒng)二次需求開發(fā)、接口對接工作;
3、負責項目實施文檔的`編寫和整理歸檔;
4、按照公司項目管理規(guī)范、高效高質量的管理項目;
5、執(zhí)行上級的其他工作安排。
研發(fā)經理崗位職責8
職責
1.負責新項目、新產品的立項工作，召開立項會議，確定項目負責成員;
2.負責新產品規(guī)劃或新工藝的研發(fā)及設計方案的制定;
3.負責制定產品新工藝、新技術、新材料的應用計劃;
4.負責組織項目各階段的試產工作，負責跟進試產物料的齊料進度，確保試產計劃按期完成，對試產完成后的問題進行總結并組織相關人員進行試產問題評審;
5.協助銷售部門制定產品銷售方案，積極配合產品推廣工作，以及設計變更事項;
6.主導新產品正式量產前的`技術培訓工作，確保產品批量生產質量;
7.制定項目管理體系，包括研發(fā)戰(zhàn)略、流程，編制調研報告、項目建議書和項目建設方案等;
8.針對量產和產品推廣使用階段遇到的問題，提出及時有效的解決方案;
9. 領導交予的其他工作任務。
任職要求
1.機械設計、電氣工程及自動化等相關專業(yè)，本科以上學歷，5-20xx年獨立開發(fā)項目工作經驗;
2.有電控箱類產品項目研發(fā)經驗;
3.具備較強的項目管理、項目控制和推動能力，對項目實施難點和應用難點有充分的預見和計劃能力;
4.有較強的溝通能力，能深度挖掘客戶需求并協調各部門保證項目開展;
5.熟練掌握Windows、Linux、Office、CAD、Solidworks、Photoshop、Arm等操作系統(tǒng)、設計、辦公軟件。
研發(fā)經理崗位職責9
l、負責組織產品市場調研及信息收集；
2、負責制定項目調研報告及項目建議報告；
3、協助相關領導及部門進行項目分析及決策；
4、負責確定項目成員；
5、負責組織編制項目可行性報告；
6、負責確定項目開發(fā)方案、技術方案及項目開發(fā)目標等；
7、負責制定項目責權表、進度計劃、經費計劃等；
研發(fā)經理崗位職責10
1、參與軟件分析、設計、開發(fā)工作;
2、參與軟件產品研發(fā)，模塊的設計、編碼和文檔撰寫工作;
3、對技術有強烈的興趣，喜歡鉆研，具有良好的學習能力;
4、責任心強，有較好的'表達溝通能力，具備良好的團隊精神;
5、工作認真負責，能夠承受一定的工作壓力;
6、公司安排的其他研發(fā)相關的輔助工作。
研發(fā)經理崗位職責11
1、大規(guī)模集群的系統(tǒng)開發(fā)維護，以及緊急情況下的.應急處理。
2、研究服務架構，發(fā)現潛在問題，制定系統(tǒng)調整和優(yōu)化方案，提高系統(tǒng)的健壯性和效率。
3、精通IDC、硬件、網絡等資源進行規(guī)劃和部署。
4、精通服務架構、實現性能優(yōu)化，提高系統(tǒng)的健壯性。
5、對相關新技術進行調研，并嘗試新的系統(tǒng)解決方案。
6、帶領和管理技術團隊完成公司戰(zhàn)略目標。
1、根據中心年度經營計劃目標，制訂并實施本部門的年度工作計劃；
2、建立和完善本部門各項工作流程，規(guī)范產品開發(fā)程序，確保產品設計與開發(fā)計劃的順利完成；
3、對關鍵崗位人員的日常工作安排、按計劃對部門人員培訓制定公司產品標準以及標準工價、標準成本；
4、主要針對老產品改善來降低成本與新產品的結構、材料優(yōu)化降低成本。
研發(fā)經理崗位職責12
一、主要職責
1、負責組織并指導研發(fā)人員在整體架構下開展產品設計、系統(tǒng)研發(fā)、上線前的測試工作、協調項目開發(fā)和實施的各個環(huán)節(jié)，把握項目的整體進度了解技術發(fā)展趨勢；
2、建立產品規(guī)劃、完善項目設計、提出任務需求，關鍵、核心部分的算法與代碼實現，難題及緊急事件的應對；
3、領導公司技術發(fā)展方向及技術進步，協助高層制定公司的技術創(chuàng)新目標和產品發(fā)展戰(zhàn)略；
4、組織編制、審核各類技術方案、規(guī)范和文檔，保證技術成果質量；對所屬成員的招募、選拔、指揮、指導、任務分配、培訓、督導、考評、團隊建設；
5、對標業(yè)界趨勢，負責公司整體的技術戰(zhàn)略規(guī)劃，并確保及時高效的`實施。
二、職位必備項
1、一年一跳不考慮
2、年齡超過50歲不考慮
3、必須計算機科學與技術類相關專業(yè)
4、必須統(tǒng)招本科以上學歷
5、必須有saas項目經驗：
6、必須精通erp、oa：
7、必須10年以上互聯網行業(yè)技術研發(fā)管理經驗：
8、必須3年以上互聯網企業(yè)技術一把手工作經驗：
9、必須具備成功的0—1團隊管理經驗，5年以上不少于30人團隊管理經驗：
10、必須深入理解互聯網，大數據的的應用系統(tǒng)架構，具備豐富的高性能或高體驗度要求的軟件產品研發(fā)經驗：
11、必須掌握基礎的通用的數據平臺相關的開源軟件，熟悉它們的原理、實現、安裝、部署、調優(yōu)，具備精準選型和擴展開發(fā)的能力：
12、必須具備良好的抗壓能力，良好的團隊意識和協作精神，有較強的內外溝通能力：
13、必須具有良好的溝通能力和管理能力，統(tǒng)籌全局，合理調配團隊資源，且有強烈的成就導向和創(chuàng)業(yè)精神：
14、必須有技術驅動型互聯網公司背景：
15、必須有成功主導開發(fā)三個及其以上軟件系統(tǒng)的管理經驗：
三、職位優(yōu)先項
大廠出身（bat）等背景優(yōu)先：
熱愛技術，有開源項目經驗者優(yōu)先：
研發(fā)經理崗位職責13
一、產品工藝研究與改進工作
1、負責建立和完善工藝操作方法、制定工藝規(guī)程；
2、負責生產工藝、技術標準的管理與監(jiān)督。深入車間一線，監(jiān)督工藝規(guī)程、產品配方的執(zhí)行情況；
3、調整工藝后相應工藝文件的修改；
4、負責自動貼標機標簽內容的設計、上傳；
5、負責實施基礎性研究試驗，并詳細記錄試驗數據并分析，指導生產改進工藝；
6、負責傳統(tǒng)工藝技術的傳承與創(chuàng)新。
二、新產品開發(fā)與轉化工作
1、根據市場部產品規(guī)劃，完成新產品開發(fā)的技術可行性報告及立項報告；
2、提出部門自主研發(fā)項目及技術可行性分析，市場部進行調研。
3、參與新產品開發(fā)項目的立項評審
4、負責組建產品研發(fā)小組、項目變更、實施與項目結項等工作；
5、負責組織新產品的項目預算；
6、實施新產品口味的.開發(fā)，并組織內部測評，并對測評結果進行分析改進；
7、實施產品轉化的小試、中試、大試試驗；
8、負責新品中試后投產前市場所需樣品的制作。并獲得相應的質檢報告；
9、負責新產品開發(fā)各階段試驗資料、數據的整理，形成整套項目資料并存檔；
10、負責新產品標簽技術性內容的提供；
11、負責新產品的工藝文件的編寫、新產品工藝培訓和指導工作。
三、配料工作
1、負責生產加工的輔料和香辛料的配制、包裝、編號工作，做好配制記錄；
2、對配料室?guī)齑孑o料和添加劑進行規(guī)范化管理，標識清楚、分類清晰；
3、負責配料室所需香辛料、輔料及添加劑臺賬的建立、更新與維護；
4、要嚴格遵守保密協議，做好產品工藝、配方的保密工作。
四、綜合管理工作
1、負責技術研發(fā)部各項項目試驗資料的匯總和產品檔案的建立更新、存檔、保管工作；
2、負責建立項目研發(fā)臺賬；
3、負責各項費用數據的整理、歸檔，以月為單位向財務提報各項目的費用使用情況；
4、負責技術研發(fā)部所有試驗原輔料的請購及入庫工作，定期對技術研發(fā)部的試驗物料、試驗產成品進行盤點及處理工作；
5、負責新產品原輔料成本的提報工作。
任職要求：
1、本科及以上學歷，食品類相關專業(yè)；
2、5年以上相關管理崗位從業(yè)經驗，或10年以上相關崗位從業(yè)經驗；
3、具備專業(yè)、充足的技術知識以及技術能力，掌握行業(yè)內的技術發(fā)展狀況以及相關新工藝的研發(fā)與使用情況；
4、具備良好的領導管理能力，能對研發(fā)項目進行良好的管理；
5、精通食品加工及同類行業(yè)產品的加工工藝及流程；
6、熟悉本企業(yè)產品技術情況；
7、具備穩(wěn)定產品工藝的能力；
8、具備產品研發(fā)工藝創(chuàng)新升級的能力；
9、具備敏銳的思維能力和創(chuàng)新意識；
10、對本部門及中心員工起到技術指導的能力；
11、具備獨立解決部門內、外業(yè)務的能力
12、熟悉PPT、Excel等辦公軟件，掌握時間管理、工作計劃管理的技能；
13、善于發(fā)現問題，敢于提出問題，積極解決問題；
14、具備較強的組織協調能力及良好的溝通能力。
研發(fā)經理崗位職責14
1、負責團隊人員管理工作，包括人員招聘、團隊能力的梯隊建設、人員發(fā)展規(guī)劃和績效考評;
2、負責產品開發(fā)過程中的人員協調，并帶領團隊對工作的效率和質量進行持續(xù)改進;
3、負責/參與開發(fā)人員的.技術指導、培訓，解決各類技術疑難問題，參與技術難題攻關;
4、負責/參與業(yè)務平臺架構搭建，參與各項研發(fā)規(guī)范的制定和基礎研發(fā)環(huán)境的搭建;
5、負責/參與相關系統(tǒng)的設計、重構、優(yōu)化，根據業(yè)務規(guī)劃及技術規(guī)劃制定應用架構方案;
6、負責/參與核心功能的架構與代碼模板編寫，開發(fā)與維護系統(tǒng)公用核心模塊。
研發(fā)經理崗位職責15
1、協助研發(fā)部門日常事務性管理工作;
2、跟蹤、監(jiān)督、協調公司重要研發(fā)項目進展情況、工作進度;
3、協同處理與公司內部其他部門的往來業(yè)務;
4、協同處理客戶關系;
5、管理部門文檔、部門工作匯總。
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