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(必備)采購主管崗位職責(zé)15篇
在不斷進(jìn)步的社會中,崗位職責(zé)的使用頻率呈上升趨勢,崗位職責(zé)可以明確每個人工作職責(zé)是什么內(nèi)容,該承擔(dān)什么樣的工作、擔(dān)當(dāng)什么樣的責(zé)任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。那么相關(guān)的崗位職責(zé)到底是怎么制定的呢?下面是小編為大家整理的采購主管崗位職責(zé),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

采購主管崗位職責(zé)1
職位描述
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品資材調(diào)達(dá);
2、負(fù)責(zé)資材相關(guān)配套點(diǎn)檢;
3、負(fù)責(zé)與韓國總部及韓國供應(yīng)商溝通處理采購業(yè)務(wù)。
任職資格:
1、韓語高級水平(topik5-6等級),能熟練運(yùn)用韓國語進(jìn)行日常工作交流;
2、三年以上采購工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟練操作office辦公軟件;
4、英語四級以上優(yōu)先;
5、工作耐心,有責(zé)任心,溝通協(xié)調(diào)能力較強(qiáng)。
采購主管(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)食堂的采購商務(wù)工作,涉及到廚房改造、廚房設(shè)備、原材料、低值易耗、工衣等招標(biāo)的立項(xiàng);
2、負(fù)責(zé)招標(biāo)過程的跟蹤、招標(biāo)結(jié)果的發(fā)布等;
3、新供應(yīng)商的尋源考察,開發(fā)以及引進(jìn);
4、處理日常和供應(yīng)商有關(guān)的問題。
任職資格:
1、具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,具備良好的溝通能力、談判能力和成本意識;
2、大專及以上學(xué)歷,工齡3年以上;
3、1年以上采購、認(rèn)證、招標(biāo)等崗位的工作經(jīng)驗(yàn);
4、熟悉餐飲或食堂采購招投標(biāo)流程,了解供應(yīng)商資源;
5、熟悉食堂業(yè)務(wù),熟練使用電腦,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
采購主管(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1、完成公司下達(dá)的銷售、毛利等各項(xiàng)指標(biāo)。
2、負(fù)責(zé)商品的.選擇、引進(jìn)、淘汰和促銷計(jì)劃的制訂。
3、開發(fā)新的供應(yīng)商渠道,豐富商品品項(xiàng),提升銷售。
任職要求:
1、零售業(yè)采購工作經(jīng)驗(yàn)。
2、良好的市場競爭意識,溝通協(xié)調(diào)能力。
福利待遇:交五險、帶薪年休假、國節(jié)福利、工作餐。
工作地點(diǎn):秦淮區(qū)石門坎165號
采購主管(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1、執(zhí)行采購訂單和采購合同,落實(shí)具體采購流程;
2、負(fù)責(zé)采購訂單制作、確認(rèn)、安排發(fā)貨及跟蹤到貨日期;
3、執(zhí)行并完善成本降低及控制方案;
4、開發(fā)、評審、管理供應(yīng)商,維護(hù)與其關(guān)系;
5、獨(dú)立完成填寫相關(guān)采購計(jì)劃表格,提交采購分析和總結(jié)報(bào)告;
6、能獨(dú)立指導(dǎo)采購員完成日常采購工作;
7、完成上級安排的其他工作。
崗位要求:
1、本科及以上學(xué)歷,思維敏捷,悟性強(qiáng),頭腦靈活,反應(yīng)快速;
2、超市非食、食品行業(yè)3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉采購流程,良好的溝通能力、談判能力和成本意識,為人正直;
4、服從外派及可以經(jīng)常出差;
5、相貌端莊、得體,表達(dá)及形象要好;
6、年齡在28--35歲為佳,性別不限
采購主管崗位職責(zé)2
1、調(diào)查、分析和評估目標(biāo)市場,提交符合品牌商品的需求與建議;
2、負(fù)責(zé)公司3c數(shù)碼產(chǎn)品的'選品、采購工作;
3、開發(fā)、建立和維護(hù)產(chǎn)品采購渠道,對采購達(dá)成率負(fù)責(zé);
4、根據(jù)產(chǎn)品的供需狀況進(jìn)行分析和研究,進(jìn)行品類布局,實(shí)現(xiàn)對行業(yè)爆款的把控。
采購主管崗位職責(zé)3
中文職銜:采購部主管
英文職銜:Purchasingdepartmentsupemison
部門名稱:財(cái)務(wù)部職位級別:
直屬上司:成本主管直屬下級:采購員
職務(wù)概述:
負(fù)責(zé)酒店的各項(xiàng)采購計(jì)劃方案,監(jiān)督采購質(zhì)量,協(xié)助成本控制主管搞好成本控制工作。
1、參與制定財(cái)務(wù)部工作計(jì)劃及編制采購進(jìn)貨。
2、負(fù)責(zé)工程維修部門各類機(jī)電產(chǎn)品、物料的采購進(jìn)貨。
3、負(fù)責(zé)編制酒店各類物品和設(shè)備的采購計(jì)劃、方案;經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后組織實(shí)施。
4、負(fù)責(zé)辦公、勞防等日用物品的.采購。
5、負(fù)責(zé)餐飲部食品物料采購。
6、掌握市場行情和酒店各部門商品、物料需求情況,擴(kuò)大貨源,采購適銷對路的商品,并注意資金合理周轉(zhuǎn),確保各部門需求的高質(zhì)、高量、按時。
7、組織業(yè)務(wù)活動,培訓(xùn)各類采購人員,不斷提高工作效率。
8、協(xié)調(diào)與有關(guān)部門及下屬員工之間關(guān)系,考核員工工作質(zhì)量,關(guān)心員工思想和生活,發(fā)揮他們的工作積極性,完成上級交辦的其他任務(wù)。
9、監(jiān)督采購貨物的質(zhì)量,遵守各項(xiàng)財(cái)經(jīng)紀(jì)律,嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度。
采購主管崗位職責(zé)4
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)微商城供應(yīng)商開發(fā)及談判,制定及跟進(jìn)所負(fù)責(zé)品類訂貨計(jì)劃;
2、負(fù)責(zé)優(yōu)化采購渠道,豐富商品品類,控制損耗,降低成本,完成所負(fù)責(zé)品類各項(xiàng)指標(biāo)(營業(yè)額、毛利、周轉(zhuǎn)率等);
3、維護(hù)管理供應(yīng)商體系,對其進(jìn)行管理考核、淘汰換新,確保商品現(xiàn)貨供應(yīng)充足;
4、控制安全庫存,并處理不良庫存(退貨、調(diào)運(yùn)、折價銷售);
5、負(fù)責(zé)供應(yīng)商貨款的支付工作,每月初與供應(yīng)商進(jìn)行賬務(wù)核對,確保往來賬務(wù)清晰。
采購主管崗位職責(zé)5
1、負(fù)責(zé)公司LED燈具產(chǎn)品配件的供應(yīng)商開發(fā)和采購工作,負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)所需物料訂單的下達(dá)及交期跟進(jìn);
2、收集新產(chǎn)品、新供應(yīng)商的資料信息,開發(fā)新的符合公司要求的.新供應(yīng)商;
4、負(fù)責(zé)樣品的索取和試用監(jiān)督,并不斷督促供應(yīng)商,負(fù)責(zé)供應(yīng)商選擇、商務(wù)談判等工作;
5、負(fù)責(zé)對現(xiàn)有的供應(yīng)商進(jìn)行考核及日常管理工作。
6、公司提供結(jié)構(gòu)電子技術(shù)支持及物料供應(yīng)鏈資源支持,
采購主管崗位職責(zé)6
根據(jù)各部門年度需求和預(yù)算,制定采購策略,編制相關(guān)采購計(jì)劃,實(shí)施采購活動,協(xié)調(diào)交付問題,并管理相關(guān)承包商;
遵守所有的hsse制度,積極上報(bào)安全隱患及所有的事故,認(rèn)真執(zhí)行hsse黃金守則;
明確采購需求、負(fù)責(zé)與內(nèi)部客戶溝通,明確采購需求;負(fù)責(zé)督促各部門按計(jì)劃提交采購申請
編制采購計(jì)劃,制定相關(guān)采購的采購策略,完成合同授予,簽訂采購合同,保證在要求的'時間內(nèi)完成交付工作;
控制采購成本、開拓市場,選擇物美價平的物資及服務(wù),執(zhí)行招投標(biāo),完成年度成本目標(biāo)。
合同及承包商管理、開展市場調(diào)研,審核承包商相關(guān)工程資質(zhì),提供符合公司要求的承包商商名單,建立工程采購承包商庫。跟蹤合同執(zhí)行情況;負(fù)責(zé)相簽約承包商的日常管理、跟蹤回訪和考核。協(xié)助處理合同執(zhí)行過程中出現(xiàn)的變更、糾紛等。
采購主管崗位職責(zé)7
1、xx時間就訂單內(nèi)容,數(shù)量,單價,交期,特定要求(artwork ,inner label &outer mark )處 理
2、按照合同上的交期核對,訂單進(jìn)度跟蹤并及時反饋給業(yè)務(wù)部。
3、 發(fā)貨前必須收到大貨樣無產(chǎn)品質(zhì)量問題才能發(fā)貨。
4、 發(fā)貨前同供應(yīng)商核對發(fā)貨數(shù)量并做收貨清單(訂單號,嘜頭產(chǎn)品號,箱數(shù))給倉庫。
5、收到貨xx時間按公司規(guī)定驗(yàn)收貨物。
采購主管崗位職責(zé)8
1、采購計(jì)劃的制定。即:根據(jù)相關(guān)信息,制定年度/季度/月度采購計(jì)劃和付款計(jì)劃;
2、采購需求的`核實(shí)。即:對各需求部門所提采購需求進(jìn)行合理化查核;
3、供應(yīng)商的比較。即:詢價比價,貿(mào)易條款,運(yùn)輸條款等相關(guān)信息的最優(yōu)化比較;
4、采購談判。即:以上述各商務(wù)條款為前提,靈活的談判技巧確定最優(yōu)供應(yīng)商;
5、建立采購訂單,跟蹤到貨,收票對賬,申請付款,質(zhì)量問題投訴及解決;
6、各類相關(guān)報(bào)表的制作和分析,通過數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)問題,并解決問題。
采購主管崗位職責(zé)9
1、負(fù)責(zé)采購部日常工作,根據(jù)公司需要提出采購計(jì)劃;
2、采購計(jì)劃經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)審批后,負(fù)責(zé)組織實(shí)施,并實(shí)施采購的具體過程;
3、負(fù)責(zé)采購商品的`談判,負(fù)責(zé)采購合同的簽訂;
4、如果是招標(biāo)采購,則需組織招標(biāo)工作,評估管理供應(yīng)商;
5、定期向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)采購進(jìn)程,及時解決采購過程中遇到的問題;
6、在規(guī)定時間內(nèi)完成采購任務(wù),并盡量減少開支;
7、負(fù)責(zé)公司部分財(cái)務(wù)報(bào)銷以及日流賬記錄等工作;
8、公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事物;
采購主管崗位職責(zé)10
崗位職責(zé):
1、嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度和有關(guān)規(guī)定,努力提高自身的業(yè)務(wù)水平,樹立為生產(chǎn)服務(wù)的'觀點(diǎn)。
2、負(fù)責(zé)對現(xiàn)有的供應(yīng)商資料進(jìn)行整理,歸檔,定期聯(lián)系,建立供應(yīng)商名冊。并對供應(yīng)商進(jìn)行品質(zhì),交貨期,價格,服務(wù),信用等能力的評估,確保供應(yīng)渠道暢通和安全。
3、根據(jù)公司的生產(chǎn)需求,從系統(tǒng)中的采購申請單下推采購訂單。
4、負(fù)責(zé)跟催采購訂單的到貨情況;負(fù)責(zé)物料的驗(yàn)收及入庫
5、負(fù)責(zé)對質(zhì)檢不合格物料的處理;負(fù)責(zé)對生產(chǎn)不良品的處理,及時退、換貨,確保公司的生產(chǎn)需求。
6、采購訂單完成后,負(fù)責(zé)和供應(yīng)商對賬,并要求供應(yīng)商及時開票。收到發(fā)票后,把采購訂單和入庫單據(jù)整理好一并交給財(cái)務(wù)人員。
7、根據(jù)與供應(yīng)商協(xié)商好的付款條件,要求財(cái)務(wù)人員及時把貨款付給供應(yīng)商。如果不能及時支付貨款的,應(yīng)該提前告知供應(yīng)商情況和推遲的時間。
崗位要求:
1、熟悉操作電腦,會操作各種辦公軟件;
2、了解公司產(chǎn)品,熟悉本行業(yè)
3、熟悉采購流程;
4、性格較外向、開朗,溝通能力強(qiáng);
5、有責(zé)任心,工作細(xì)心,原則性強(qiáng),執(zhí)行能力強(qiáng)。
6、有一年以上相關(guān)電子類外貿(mào)經(jīng)驗(yàn)。
采購主管崗位職責(zé)11
1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品的詢價,比價,樣品測試,開發(fā)新供應(yīng)商。
2.每周做好采購計(jì)劃,根據(jù)計(jì)劃制作采購訂單,下單給供應(yīng)商,跟進(jìn)貨物進(jìn)倉的情況。
3.及時協(xié)調(diào)解決采購產(chǎn)品、銷售數(shù)量、客戶服務(wù)過程中所產(chǎn)生的供貨及質(zhì)量問題。
4.每周整理庫存滯銷,臨期的數(shù)據(jù)。
5.供應(yīng)商管理,及每個月的供應(yīng)商應(yīng)付款對賬,接收發(fā)票。
6.采購進(jìn)口的食材,調(diào)料,需要對應(yīng)的'批次檢疫證明存檔。
7.貨款申請,寫付款申請單,預(yù)付貨款核銷。
8..確保充足有效的庫存,同時保證較高的商品周轉(zhuǎn)率。
9.負(fù)責(zé)采購部的統(tǒng)籌工作,使采購部工作制度化,專業(yè)化。
采購主管崗位職責(zé)12
1.根據(jù)公司實(shí)際經(jīng)營情況,制定相應(yīng)的采購體系與政策制度。
2.根據(jù)營運(yùn)目標(biāo),制定采購預(yù)算目標(biāo),做到分解、實(shí)施與審核。
3.對市場做好調(diào)研,及時更新分析采購信息。
4.管理供應(yīng)鏈、配送系統(tǒng),保證與門店做到無縫對接。
5.管理公司供應(yīng)商與渠道,做好供應(yīng)商管理制度與獎懲政策。
6.做好門店的原材料、耗材等物資采購與儲備。
采購主管崗位職責(zé)13
1、 開發(fā)、評審、管理文具品類優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商;
2、 負(fù)責(zé)原創(chuàng)產(chǎn)品開發(fā),審核圖稿,協(xié)調(diào)供應(yīng)商、產(chǎn)品、設(shè)計(jì)打樣確樣,按上市計(jì)劃推進(jìn)開發(fā)進(jìn)度;
3、 規(guī)劃并執(zhí)行商品上市計(jì)劃,經(jīng)營品類,達(dá)成數(shù)據(jù)指標(biāo);
4、 把控所采購產(chǎn)品的質(zhì)量、成本,能定期優(yōu)化相關(guān)流程及制度;
5、 負(fù)責(zé)相關(guān)品類數(shù)據(jù)分析及跟進(jìn),及時對上級進(jìn)行匯報(bào)。
采購主管崗位職責(zé)14
崗位要求:
1、年齡35歲以下,大專以上學(xué)歷,電子、通信等專業(yè),有5年以上采購工作經(jīng)驗(yàn),其中2年以上部門管理經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉電子原材料;、熟悉采購體系,供應(yīng)鏈管理體系,并有實(shí)際體系操作經(jīng)驗(yàn);
3、具有良好的職業(yè)道德、職業(yè)操守、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)意識和服務(wù)意識;
4、具有較強(qiáng)的談判技能、組織協(xié)調(diào)能力和人際溝通能力;
5、有光通信行業(yè)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
崗位職責(zé):
1、建立并完善采購供應(yīng)體系,優(yōu)化采購渠道并進(jìn)行管理;
2、根據(jù)公司生產(chǎn)的.需要,結(jié)合原材料市場信息,對主要原材料進(jìn)行采購;
3、針對上述的采購項(xiàng)目,建立合格供應(yīng)商體系,對供應(yīng)商選擇、評估、談價與采購,保證為生產(chǎn)提供更好更及時的原材料。
4、部門管理與下屬的指導(dǎo)培訓(xùn)工作、。、注意:該崗位為南網(wǎng)子公司代為招聘。工作地點(diǎn):深圳寶安區(qū)福永,年后在南山區(qū)。歡迎有志之士投遞簡歷!
采購主管崗位職責(zé)15
崗位職責(zé):
1、熟悉軟裝行業(yè):壁紙、窗簾、地毯、燈具、家具相關(guān)產(chǎn)品采購渠道
2、與供應(yīng)商的比價、議價談判工作;完成項(xiàng)目下單工作
3、處理與供應(yīng)商的'爭議、索賠案件、處理退貨事宜;
4、新產(chǎn)品、新材料開發(fā),供應(yīng)商入庫管理;海外供應(yīng)商開發(fā);
5、跟蹤項(xiàng)目交貨期,產(chǎn)品打樣等工作
6、與供應(yīng)商以及其他部門的溝通協(xié)調(diào)等。
7、采購日常事務(wù)處理
任職資格:
1、熟悉軟裝類材料和市場營銷地區(qū)分布;
2、了解軟裝材料加工工藝;
3、有五年以上行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);
4、良好的英語溝通能力;
5、軟裝行業(yè)背景優(yōu)先考慮;
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