（薦）校長工作職責(zé)

校長工作職責(zé)1

　　1、在校長領(lǐng)導(dǎo)下具體負(fù)責(zé)學(xué)校安全工作，對(duì)學(xué)校安全工作負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

　　2、可代校長組織召開學(xué)校安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議，傳達(dá)學(xué)習(xí)上級(jí)有關(guān)安全工作的文件，研究學(xué)校安全工作存在的問題和隱患，提出解決問題的'方法和整改意見，確保學(xué)校安全。

　　3、根據(jù)上級(jí)要求，依照相關(guān)法律法規(guī)不斷完善、建立健全學(xué)校安全工作管理制度，組織制定各種突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案。

　　4、全面落實(shí)學(xué)校安全工作責(zé)任制，層層簽訂學(xué)校安全工作責(zé)任書，把學(xué)校安全工作任務(wù)分解到各處室、部門和崗位，并負(fù)責(zé)檢查、督導(dǎo)落實(shí)。

　　5、指導(dǎo)學(xué)校安全專職干部和各部門負(fù)責(zé)人開展工作，定期不定期檢查各處室、部門、崗位的安全防范和隱患排查工作，并建立相關(guān)臺(tái)賬，在相關(guān)記錄表上簽字。

　　6、定期組織培訓(xùn)學(xué)校安全保衛(wèi)干部和員工，強(qiáng)化安全責(zé)任意識(shí)，提高防范和應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的能力，杜絕因思想麻痹或工作失誤造成的安全責(zé)任事故。

　　7、加強(qiáng)師生安全教育和培訓(xùn)工作，定期組織開展各類宣傳和應(yīng)急演練活動(dòng)，提高師生安全意識(shí)和自護(hù)能力。

　　8、定期組織檢查學(xué)校各部門的安全設(shè)施及器材，保證完好有效。

　　9、協(xié)助校長加強(qiáng)與所屬社區(qū)、分局、消防、衛(wèi)生、綜合執(zhí)法等部門的聯(lián)系，積極開展校園及周邊綜合治理工作。

　　10、建立健全學(xué)校安全管理各類臺(tái)賬，檢查指導(dǎo)學(xué)校各類安全材料的歸檔備案。

校長工作職責(zé)2

　　主管德育工作的副校長在校長的直接領(lǐng)導(dǎo)下，協(xié)助校長領(lǐng)導(dǎo)和主持學(xué)校的德育工作。其主要職責(zé)是:

　　一、根據(jù)國家教委頒布的《中學(xué)德育大綱》、《中小學(xué)德育工作規(guī)程》及學(xué)校規(guī)劃、學(xué)校年度工作目標(biāo)和學(xué)生的實(shí)際，制定德育工作計(jì)劃，并組織實(shí)施。

　　二、加強(qiáng)學(xué)校德育工作隊(duì)伍建設(shè)，不斷提高德育工作水平。制定完善學(xué)校德育管理規(guī)章制度和相關(guān)的評(píng)價(jià)制度，并組織實(shí)施。

　　三、定期組織了解、分析學(xué)生思想狀況，研究德育規(guī)律，提出學(xué)生思想教育和管理學(xué)生的指導(dǎo)性意見，貫徹落實(shí)中央和上級(jí)各教育行政部門關(guān)于德育工作的指導(dǎo)和要求。抓好德育科研工作。

　　四、抓好年段長和班主任隊(duì)伍建設(shè)，深入了解年段長和班主任工作情況，采取措施不斷提高年段長和班主任隊(duì)伍素質(zhì)。和主管教學(xué)副校長、教務(wù)處主任商定年段長、班主任人選，提出對(duì)年段長和班主任的獎(jiǎng)懲的建議。

　　五、對(duì)年段、班級(jí)工作進(jìn)行指導(dǎo)、檢查、監(jiān)督和評(píng)價(jià)，確保學(xué)校德育工作的實(shí)效性。

　　六、組織好健康教育，特別是培養(yǎng)學(xué)生健康心理品質(zhì)，指導(dǎo)心理咨詢等心理健康教育工作。

　　七、指導(dǎo)德育處抓好少先隊(duì)、共青團(tuán)和學(xué)生會(huì)的工作，培養(yǎng)學(xué)生的自治、自理能力。

　　八、指導(dǎo)德育處做好寄宿生管理工作，提高生管老師的'素質(zhì)和管理水平。

　　九、抓好校風(fēng)、段風(fēng)、班風(fēng)建設(shè)，組織研究開發(fā)校本德育課程，形成有特色的良好校風(fēng)，培養(yǎng)優(yōu)良的學(xué)校精神。

　　十、指導(dǎo)建立家長委員會(huì)，使學(xué)校教育、家庭教育和社會(huì)教育相互配合，相互促進(jìn)，共同搞好學(xué)生的思想道德教育。

　　十一、完成校長交辦的其他學(xué)校工作。

校長工作職責(zé)3

　　1． 貫徹校長辦學(xué)理念，執(zhí)行上級(jí)指示和學(xué)校的決議。領(lǐng)導(dǎo)后勤工作，加強(qiáng)對(duì)后勤職工的.思想教育工作。牢固樹立后勤工作為教學(xué)報(bào)務(wù)，為師生員工生活服務(wù)的思想，廉潔自律，務(wù)實(shí)高效。

　　2． 根據(jù)學(xué)校發(fā)展規(guī)劃和工作計(jì)劃，組織制訂和實(shí)施后勤各部門的工作計(jì)劃、考核辦法。

　　3． 負(fù)責(zé)學(xué)校安全、食品衛(wèi)生工作。制訂安全事故預(yù)案，及時(shí)消除安全隱患，確保無事故發(fā)生。

　　4． 堅(jiān)持一日三餐到餐廳檢查、督促食堂工作人員和生活老師的工作，處理偶發(fā)事件。每周至少召開一次后勤人員會(huì)議，通報(bào)存在問題，落實(shí)整改措施，確保他們?yōu)閷W(xué)生服務(wù)好，讓家長滿意。

　　5． 嚴(yán)格遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律，負(fù)責(zé)學(xué)校財(cái)務(wù)預(yù)決算工作，督促、檢查資金使用情況，實(shí)行民主理財(cái)。

　　6． 加強(qiáng)財(cái)產(chǎn)管理。制定財(cái)產(chǎn)管理制度，搞好物資供應(yīng)，嚴(yán)把采購關(guān)，杜絕物資流失現(xiàn)象；制定切實(shí)可行的節(jié)約措施，組織領(lǐng)導(dǎo)全校各處室開展好“增收節(jié)支”工作。

　　7． 負(fù)責(zé)學(xué)�；�建、修繕工程，嚴(yán)格執(zhí)行項(xiàng)目立項(xiàng)、招標(biāo)、監(jiān)理、驗(yàn)收、審計(jì)等規(guī)定。

　　8． 負(fù)責(zé)搞好校園規(guī)劃、綠化、美化工作，創(chuàng)造良好的校園環(huán)境。

　　9． 指導(dǎo)、督促、檢查政教處工作。

　　10．處理師生違法亂紀(jì)事件。

校長工作職責(zé)4

　　1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國家有關(guān)學(xué)�？倓�(wù)后勤工作的政策、法規(guī)，認(rèn)真執(zhí)行上級(jí)教育行政部門的決議和指示。

　　2、協(xié)同校長制定學(xué)校建設(shè)發(fā)展規(guī)劃，負(fù)責(zé)組織制定學(xué)�？倓�(wù)后勤管理工作規(guī)劃、計(jì)劃、制度、措施等，并切實(shí)抓好實(shí)施、檢查、總結(jié)等工作。

　　3、做好總務(wù)后勤行政人員的管理工作，做到任人唯賢、知人善任、人盡其才，并抓好總務(wù)后勤人員的學(xué)習(xí)進(jìn)修和提高工作，充分調(diào)動(dòng)他們的積極性，團(tuán)結(jié)合作，做好各項(xiàng)管理與服務(wù)工作，及時(shí)做好教育教學(xué)設(shè)備、物品等保障工作。

　　4、協(xié)調(diào)好總務(wù)處與教導(dǎo)處、年級(jí)組等各方面的關(guān)系，為總務(wù)后勤人員創(chuàng)設(shè)良好的`工作環(huán)境。

　　5、主持總務(wù)后勤行政工作會(huì)議，聽娶收集各方面對(duì)后勤管理工作上的意見和建議，及時(shí)研究改進(jìn)總務(wù)后勤工作。

　　6、協(xié)同校長做好學(xué)校財(cái)務(wù)和物品管理工作。嚴(yán)格財(cái)務(wù)工作紀(jì)律與制度;組織有關(guān)人員做好學(xué)校預(yù)算與決算;科學(xué)、規(guī)范地管理好學(xué)校設(shè)備、設(shè)施、物品等，充分發(fā)揮其在教育教學(xué)中的功能與作用，努力改善學(xué)校辦學(xué)條件和教學(xué)環(huán)境。

　　7、領(lǐng)導(dǎo)與組織好校園校舍建設(shè)、維修及綠化、美化等工作，為全方位實(shí)施“生態(tài)化綠色教育”目標(biāo)奠定基矗

　　8、領(lǐng)導(dǎo)與管理好校辦產(chǎn)業(yè)、創(chuàng)收等工作，做到開源節(jié)流，增收節(jié)支。

　　9、組織好學(xué)校的“四防”安全工作。

校長工作職責(zé)5

　　一、按照省市有關(guān)要求，努力辦好家長學(xué)校；

　　二、認(rèn)真寫好單位年度（或?qū)W期）家長學(xué)校工作計(jì)劃和總結(jié)；

　　三、定期檢查評(píng)估單位家長學(xué)校工作；

　　四、重視家長學(xué)校的組織建設(shè)、制度建設(shè)和陣地建設(shè)；

　　五、科學(xué)管理，規(guī)范辦班，保證質(zhì)量，積極完成家長學(xué)校的教育、教學(xué)任務(wù)；

　　六、有計(jì)劃的組織家長學(xué)校干部和教師學(xué)習(xí)有關(guān)文件和現(xiàn)代家教知識(shí)，不斷提高他們的責(zé)任感和理論水平；

　　七、自覺學(xué)習(xí)家教理論，注重調(diào)查研究，努力使自己成為家教行為；

　　八、敢于實(shí)踐，勇于創(chuàng)新，不斷增強(qiáng)家長學(xué)校的.吸引力和社會(huì)影響力，努力提升家長學(xué)校的規(guī)范水平。

校長工作職責(zé)6

　　對(duì)校長負(fù)責(zé)，做好分管的行政工作，負(fù)責(zé)全校學(xué)生的政治思想教育工作。主要職責(zé)是：

　　一、遵循學(xué)校辦學(xué)思路，確定學(xué)校德育工作總體目標(biāo)，并引導(dǎo)學(xué)校教職員工不斷學(xué)習(xí)教改理論，明確學(xué)校教書育人的`辦學(xué)理念，做好學(xué)生思想道德教育工作。

　　二、負(fù)責(zé)制定并實(shí)施學(xué)生政治思想教育工作計(jì)劃，組織開展學(xué)生的政治思想教育工作，并及時(shí)檢查、落實(shí)、總結(jié)。

　　三、負(fù)責(zé)營造學(xué)校氛圍，組織和實(shí)施各類對(duì)內(nèi)對(duì)外的宣傳工作。

　　四、負(fù)責(zé)確定和分配各部門的德育工作任務(wù)，并通過全體教職工，特別是班主任，任課教師對(duì)學(xué)生進(jìn)行德育教育。

　　五、指導(dǎo)和檢查政教處主任、年級(jí)組長工作，審查政教處、年級(jí)組長貫徹執(zhí)行學(xué)校教育工作計(jì)劃和開展思想政治教育工作的情況。

　　六、組織年級(jí)組長、班主任學(xué)習(xí)德育理論及上級(jí)有關(guān)思想政治工作文件，提高教育教學(xué)管理水平和理論科研水平。

　　七、經(jīng)常了解和檢查學(xué)生執(zhí)行《中學(xué)生守則》及《中學(xué)生日常行為規(guī)范》落實(shí)的情況和學(xué)生校內(nèi)外思想品德情況。

　　八、組織優(yōu)秀班集體、優(yōu)秀學(xué)生班干部、三好學(xué)生的評(píng)定、獎(jiǎng)勵(lì)工作。

　　九、抓好校學(xué)生會(huì)干部以及班委會(huì)干部的培訓(xùn)工作。

　　十、支持工會(huì)、共青團(tuán)、學(xué)生會(huì)開展各項(xiàng)教育活動(dòng)。

校長工作職責(zé)7

　　校長是學(xué)校行政負(fù)責(zé)人，負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校教育、教學(xué)和行政事務(wù)工作。其主要職責(zé)是：

　　1、執(zhí)行黨的教育方針、執(zhí)行上級(jí)黨委、政府、教育行政部門的政策、法令、決定、按教育規(guī)律辦事。

　　2、主持校務(wù)會(huì)議和行政會(huì)議，組織制定與實(shí)施學(xué)校的發(fā)展規(guī)劃和學(xué)年學(xué)期工作計(jì)劃，審批少先隊(duì)、教導(dǎo)處、安全處、教研組的工作計(jì)劃，經(jīng)常檢查計(jì)劃執(zhí)行情況，提出改進(jìn)學(xué)校工作的意見和措施，認(rèn)真總結(jié)學(xué)期、學(xué)年度工作經(jīng)驗(yàn)。

　　4、堅(jiān)持管理育人、教書育人、服務(wù)育人的工作方針，把德育放在第一位，在教職工中建立一支以班主任為骨干的德育工作隊(duì)伍。充分發(fā)揮班主任和輔導(dǎo)員的作用，指導(dǎo)少先隊(duì)等群眾組織的工作。貫徹執(zhí)行學(xué)生守則，注意研究表少年學(xué)生的思想特點(diǎn)及教育規(guī)律，開展各項(xiàng)教育活動(dòng)，加強(qiáng)對(duì)學(xué)生進(jìn)行馬列主義、毛澤東思想和四項(xiàng)基本原則教育，不斷提高政治工作質(zhì)量。

　　5、領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校體育衛(wèi)生工作。貫徹執(zhí)行中小學(xué)體育衛(wèi)生的.兩個(gè)《暫行規(guī)定》和《保護(hù)學(xué)生視力工作實(shí)施辦法》積極實(shí)施《國家體育鍛煉標(biāo)準(zhǔn)》，貫徹“預(yù)防為主”方針，建立健全制度，改善體育條件，注意提高體衛(wèi)工作效果。

　　6、領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校后勤工作，管理和作用好學(xué)校經(jīng)費(fèi)，審批學(xué)校財(cái)務(wù)開支，校舍修建計(jì)劃(規(guī)定由上級(jí)有關(guān)部門批準(zhǔn)的，應(yīng)按程序上報(bào))和其他重要物資器材的購買計(jì)劃，重視師生健康，關(guān)心師生生活，搞好師生集體福利。

　　7、負(fù)責(zé)對(duì)教職工的聘任、調(diào)配、考核、獎(jiǎng)懲和其他管理工作，提高教職工的政治思想、職業(yè)道德、文化業(yè)務(wù)水平，發(fā)揮教職工的工作主動(dòng)性、積極性和創(chuàng)造性，搞好對(duì)外的橫向聯(lián)系工作。

校長工作職責(zé)8

　　(一)指導(dǎo)學(xué)校的法制教育工作，組織協(xié)調(diào)學(xué)校開展普法教育宣傳，參與制訂學(xué)校法制教育規(guī)劃計(jì)劃，協(xié)助學(xué)校開設(shè)法制教育課程，做到教學(xué)計(jì)劃、教材、課時(shí)、師資“四落實(shí)”，并聯(lián)系學(xué)校實(shí)際，結(jié)合學(xué)生特點(diǎn)，實(shí)施有針對(duì)性的法制教育。

　　(二)促進(jìn)學(xué)校進(jìn)一步落實(shí)(義務(wù)教育法)、(預(yù)防未成年人犯罪法)以及其他教育法律法規(guī)，抓好預(yù)防青少年違法犯罪工作，切實(shí)維護(hù)未成年人的合法權(quán)益。協(xié)助學(xué)校加強(qiáng)內(nèi)部安全防范工作，健全、完善規(guī)章制度，落實(shí)各項(xiàng)防范措施，消除安全隱患，開展創(chuàng)建“平安校園”、等活動(dòng)。對(duì)有不良行為和嚴(yán)重不良行為的.學(xué)生，要做好教育、轉(zhuǎn)化工作，并協(xié)調(diào)學(xué)校、家庭、社區(qū)簽訂幫教協(xié)議，落實(shí)幫教措施。

　　(三)了解掌握學(xué)校周邊地區(qū)治安動(dòng)向，及時(shí)向當(dāng)?shù)鼐C治辦報(bào)告，提出開展學(xué)校周邊治安秩序整治的工作建議，并積極參與組織開展學(xué)校周邊治安秩序整治，建立長效工作機(jī)制，維護(hù)學(xué)校周邊地區(qū)的治安秩序。

　　(四)配合政法部門妥善處理在校教師、學(xué)生違法犯罪案件，嚴(yán)肅查處侵害師生合法權(quán)益和滋擾校園的案件。督促學(xué)校根據(jù)校規(guī)校紀(jì)妥善處理各種對(duì)外交流中的法紀(jì)問題，維護(hù)學(xué)校正常的教學(xué)、生活秩序。

　　(五)協(xié)助學(xué)校溝通與社區(qū)、家庭及社會(huì)有關(guān)方面的聯(lián)系，促進(jìn)學(xué)校、家庭、社區(qū)“三位一體”法制教育機(jī)制的完善。

校長工作職責(zé)9

　　備課組長對(duì)本備課組的教學(xué)質(zhì)量負(fù)責(zé)，努力提高本備課組的教學(xué)質(zhì)量。

　　一、組織備課組教師認(rèn)真學(xué)習(xí)課程標(biāo)準(zhǔn)，在制定教學(xué)計(jì)劃以及單元或章節(jié)備課時(shí)，在擬定試題或備復(fù)習(xí)課前，都要引導(dǎo)教師緊扣課程標(biāo)準(zhǔn)要求，認(rèn)真把關(guān)。

　　二、認(rèn)真擬定教學(xué)計(jì)劃，結(jié)合課程標(biāo)準(zhǔn)和學(xué)生實(shí)際，對(duì)本學(xué)期教學(xué)進(jìn)度提出初步意見，然后組織備課組老師集體討論，定稿后上報(bào)教務(wù)室，認(rèn)真執(zhí)行。

　　三、抓好集體備課，組織備課組教師在個(gè)人獨(dú)立備課的基礎(chǔ)上進(jìn)行集體備課。集體備課應(yīng)圍繞以下內(nèi)容：(1)教學(xué)目標(biāo)與要求;(2)教學(xué)重點(diǎn)、難點(diǎn);(3)課堂主要范例、練習(xí)與作業(yè)內(nèi)容;(4)教學(xué)方法、手段和教具。

　　四、負(fù)責(zé)擬定期中、期末考試試題。

　　五、主持質(zhì)量分析，撰寫質(zhì)量分析報(bào)告，并送交教研組長。

　　六、經(jīng)常了解備課組教師的教學(xué)情況和學(xué)生的`學(xué)習(xí)情況，不斷研究改進(jìn)措施，以保證教學(xué)任務(wù)的完成。

　　七、經(jīng)常組織、督促本備課組教師相互聽課，搞好業(yè)務(wù)進(jìn)修，提高教師的業(yè)務(wù)水平和教學(xué)能力。

　　八、協(xié)助教研組長督促、檢查本組教師按時(shí)完成學(xué)校布置的各項(xiàng)工作。

校長工作職責(zé)10

　　1、負(fù)責(zé)全校家長學(xué)校的組織安排工作，指導(dǎo)督促各年級(jí)家長學(xué)校的'工作。

　　2、制定全校家長學(xué)�；顒�(dòng)計(jì)劃，并保證按計(jì)劃開展工作。

　　3、聘任家長學(xué)校顧問、“五老”成員及家長委員會(huì)人員，并負(fù)責(zé)對(duì)家長學(xué)校人員進(jìn)行考核。

　　4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)家長學(xué)校與有關(guān)部門關(guān)系，為家長學(xué)校正常工作創(chuàng)造良好的環(huán)境。

　　5、負(fù)責(zé)年級(jí)優(yōu)秀家長學(xué)校、優(yōu)秀教員、優(yōu)秀學(xué)員的評(píng)比工作。

校長工作職責(zé)11

　　一、全面貫徹黨的教育方針，遵守國家政策、法令、法規(guī)和教育行政部門的各種規(guī)定。堅(jiān)持以教學(xué)為中心，重視學(xué)生的德、智、體、美、勞全面發(fā)展。

　　二、努力實(shí)現(xiàn)教育思想和教學(xué)方法現(xiàn)代化，發(fā)揮學(xué)�，F(xiàn)代化設(shè)施的作用。采取切實(shí)措施，健全機(jī)構(gòu)，強(qiáng)化制度，推進(jìn)學(xué)�？茖W(xué)化管理。樹立科研興校教育理念，努力實(shí)施素質(zhì)教育，全面提高教育質(zhì)量，保證教育質(zhì)量達(dá)到國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)和要求，并保持全省前茅地位，領(lǐng)導(dǎo)全體師生把學(xué)校辦成全國一流的重點(diǎn)中學(xué)，努力發(fā)揮示范作用。

　　三、增強(qiáng)優(yōu)良的校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)建設(shè)，發(fā)揚(yáng)敬業(yè)樂為、無私奉獻(xiàn)的優(yōu)良傳統(tǒng)，以科學(xué)的教學(xué)思想、現(xiàn)代的教育理念，銳意改革的創(chuàng)新精神，組織制定與實(shí)施學(xué)校的'各項(xiàng)目標(biāo)、發(fā)展規(guī)劃和檢查落實(shí)學(xué)校工作計(jì)劃情況，并始終把建設(shè)一支學(xué)歷高、素質(zhì)好、有專長、結(jié)構(gòu)合理、師德高尚的教師隊(duì)伍，作為學(xué)校工作的重點(diǎn)。充分發(fā)揮教職工發(fā)展教育事業(yè)的主動(dòng)性、積極性和創(chuàng)造性。

　　四、全面主持學(xué)校的各項(xiàng)工作，領(lǐng)導(dǎo)和組織德育、教學(xué)、體育、衛(wèi)生、安全、總務(wù)等工作，檢查各部門工作執(zhí)行情況，主持行政會(huì)議，檢查、審查學(xué)校財(cái)務(wù)開支，確定基建計(jì)劃和經(jīng)費(fèi)的預(yù)算、決算，決定對(duì)學(xué)校的設(shè)備、圖書資料的添置、更新、調(diào)撥和管理。

　　五、努力搞好勤工儉學(xué)，開源節(jié)流，不斷改善學(xué)校辦學(xué)設(shè)施，提高教職工的福利待遇。

　　六、保障學(xué)校教職工代表大會(huì)和工會(huì)職權(quán)，關(guān)心教職工生活。配合黨組織支持共青團(tuán)、學(xué)生會(huì)工作，充分調(diào)動(dòng)他們的工作積極性。

　　七、建立、健全、嚴(yán)格貫徹學(xué)校崗位職責(zé)和規(guī)章制度，并檢查執(zhí)行情況，保證學(xué)校工作的正常進(jìn)行。

校長工作職責(zé)12

　　一、認(rèn)真貫徹黨的教育方針，嚴(yán)格遵循教學(xué)規(guī)律，確保培養(yǎng)合格人才，為上一級(jí)學(xué)校輸送優(yōu)質(zhì)生源。

　　二、遵循學(xué)校辦學(xué)的總體思路，積極組織教工學(xué)習(xí)教改理論，結(jié)合學(xué)校生源特點(diǎn)，確定教學(xué)工作總體規(guī)劃和階段目標(biāo)，為不斷提高教育教學(xué)質(zhì)量做好組織領(lǐng)導(dǎo)工作。

　　三、認(rèn)真組織全體教工學(xué)習(xí)課程標(biāo)準(zhǔn)及有關(guān)文件，有效推進(jìn)校本課程建設(shè)，指導(dǎo)制訂教學(xué)計(jì)劃，并按要求組織實(shí)施，組織落實(shí)學(xué)校工作計(jì)劃與分管工作有關(guān)的事項(xiàng)，定期檢查、督促并做好總結(jié)。

　　四、嚴(yán)格執(zhí)行國家規(guī)定的課時(shí)計(jì)劃，定期組織和開展形式多樣的教學(xué)研究活動(dòng)，探索和總結(jié)交流教改經(jīng)驗(yàn)，努力提高教學(xué)質(zhì)量。

　　五、建立健全學(xué)校教學(xué)系統(tǒng)的各項(xiàng)規(guī)章制度，定期召開教務(wù)工作會(huì)議，切實(shí)加強(qiáng)常規(guī)管理和現(xiàn)代化管理，保證正常教學(xué)秩序穩(wěn)定，教學(xué)水平提高。

　　六、經(jīng)常深入教學(xué)第一線，了解情況、征求意見，指導(dǎo)改進(jìn)教學(xué)方法和學(xué)習(xí)方法。組織對(duì)教師教學(xué)工作的檢查和質(zhì)量考評(píng)工作，并按考評(píng)結(jié)果和有關(guān)規(guī)定進(jìn)行必要的'獎(jiǎng)懲。

　　七、組織學(xué)校的教學(xué)研究和學(xué)術(shù)交流活動(dòng)，指導(dǎo)教師開展教學(xué)研討并撰寫教學(xué)論文。

　　八、積極組織教師參加多種形式的進(jìn)修、培訓(xùn)等繼續(xù)教育。指導(dǎo)教務(wù)處做好新老教師“結(jié)對(duì)”工作，加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)。

　　九、按上級(jí)規(guī)定和學(xué)校實(shí)際情況，指導(dǎo)教務(wù)處和總務(wù)處選擇訂購教材和各項(xiàng)教學(xué)資料、器材、設(shè)備等。

　　十、組織教務(wù)處全體人員安排好各項(xiàng)考試，及時(shí)統(tǒng)計(jì)、分析成績。抓好學(xué)生的學(xué)風(fēng)和考風(fēng)建設(shè)。

　　十一、指導(dǎo)教務(wù)處抓好學(xué)生的學(xué)籍管理、招生、編班、考勤、休學(xué)、退學(xué)、轉(zhuǎn)學(xué)、畢業(yè)等各項(xiàng)工作。

校長工作職責(zé)13

　　領(lǐng)導(dǎo)的信任、同仁們的支持，我做副校長已近兩年，對(duì)德育副校長的職責(zé)及工作方法有了進(jìn)一步的認(rèn)識(shí)。

　　一、德育副校長工作職責(zé)

　　主管德育的副校長是全校德育工作的指揮員，負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)和組織年級(jí)組、班主任的工作，指導(dǎo)德育室、少先隊(duì)的工作。具體職責(zé)是：

　　1、負(fù)責(zé)組織制定學(xué)校德育工作計(jì)劃，并依據(jù)計(jì)劃，組織對(duì)各德育工作崗位人員的督促、檢查、考核、評(píng)估，確保計(jì)劃認(rèn)真實(shí)施，不斷提高育人質(zhì)量。

　　2、負(fù)責(zé)確定和分派各部門的德育工作任務(wù)，并通過全體教職工，特別是班主任，任課教師對(duì)學(xué)生進(jìn)行德育教育。

　　3、負(fù)責(zé)德育隊(duì)伍培養(yǎng)工作，加強(qiáng)師德教育，學(xué)習(xí)教育理論，定期召開德育工作經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)，組織開展德育專題研究，不斷提高德育隊(duì)伍素質(zhì)。

　　4、加強(qiáng)學(xué)生的日常管理，健全各類管理制度，完善學(xué)生自我管理相結(jié)合的科學(xué)管理體系。嚴(yán)肅學(xué)生的獎(jiǎng)懲制度，建立學(xué)生綜合素質(zhì)的科學(xué)評(píng)價(jià)體系，提高學(xué)生的德育素質(zhì)。

　　5、加強(qiáng)校園環(huán)境建設(shè)，組織好報(bào)欄、板報(bào)、廚窗、廣播等文化陣地的建設(shè)。確保教室、實(shí)驗(yàn)室、寢室和其它公共區(qū)域整潔衛(wèi)生。

　　6、領(lǐng)導(dǎo)開展以提高學(xué)生思想道德素質(zhì)為主旋律的主題教育活動(dòng)；文藝匯演、知識(shí)競賽等各種大型活動(dòng)；組織好音、美等各種興趣活動(dòng)；組織好生產(chǎn)勞動(dòng)，社會(huì)調(diào)查和科技制作等各種實(shí)踐活動(dòng)。

　　7、領(lǐng)導(dǎo)組織好與家庭、社會(huì)相聯(lián)系的“三結(jié)合”教育，定期舉行學(xué)生家長會(huì)，建設(shè)好校外德育教育基地。

　　8、加強(qiáng)學(xué)校德育檔案管理，規(guī)范建立德育管理的檔案資料。

　　9、負(fù)責(zé)審議德育先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人的表彰事宜。

　　10、完成校長交辦的臨時(shí)性工作。

　　二、怎樣當(dāng)好德育副校長

　�。ㄒ唬┚哂幸粋�(gè)觀念：大局觀念

　　作為一個(gè)副職，首要的一條是要具有全局觀念。我不僅要熟悉自己分管的德育工作，而且對(duì)其他工作也要有一個(gè)基本的了解，既要對(duì)自己分管的工作精心策劃、科學(xué)指導(dǎo)，又要對(duì)全局性工作積極參與，用心思考，出謀獻(xiàn)策，當(dāng)好“高參”。為校長出點(diǎn)子，提出工作的新思路、新方法，力盡所能地幫助校長有效地推動(dòng)全校工作的順利開展。

　�。ǘ�）提倡兩種精神：謙虛謹(jǐn)慎、淡化名利。

　　謙虛謹(jǐn)慎，不能居功自傲。副職是具體工作的組織者和執(zhí)行者，在實(shí)際工作中，每個(gè)副職都會(huì)干幾件值得讓領(lǐng)導(dǎo)和同志們贊譽(yù)的、非常漂亮的工作，肯定會(huì)受到領(lǐng)導(dǎo)的表彰。此時(shí)，你務(wù)必要牢記“謙虛謹(jǐn)慎，戒驕戒躁”這句名言，切不可有居功自傲的思想，這也是副職應(yīng)有的基本素質(zhì)。

　　淡化名利，踏實(shí)工作。作為副職，我認(rèn)為最要緊的是“淡化名利，踏實(shí)工作”。單位做出了成績，應(yīng)該首先歸功于正職的領(lǐng)導(dǎo)得力，其次是同志們的努力工作，再次才是自己對(duì)工作的協(xié)調(diào)和參與所起到的作用，不要爭名圖利，急于求成，該給你的榮譽(yù)領(lǐng)導(dǎo)自會(huì)給你，不屬于你的榮譽(yù)你爭也無益，切忌在榮譽(yù)分配問題上，患得患失，斤斤計(jì)較，所以，我認(rèn)為在名利面前還是要淡化一些，灑脫一些，多想著領(lǐng)導(dǎo)和基本群眾為好。要踏實(shí)工作，愛崗敬業(yè)，無私奉獻(xiàn)，真正做到“吃苦在前，享受在后”、“工作靠前，名譽(yù)靠后”，在領(lǐng)導(dǎo)和群眾中樹起自己的威信，就是自己最大的榮譽(yù)和利益。

　�。ㄈ�）處理三個(gè)關(guān)系：與班長、與同級(jí)、與下級(jí)的關(guān)系。

　　與班長的關(guān)系：擺正位置，就是力求與主要領(lǐng)導(dǎo)處于同步合拍的狀態(tài)，在日常工作中當(dāng)好“配角”。具有這種明確、清醒的配角意識(shí)，才能進(jìn)入角色。才能做到主動(dòng)適應(yīng)正職，積極開展工作；做到維護(hù)正職權(quán)威，強(qiáng)化服從意識(shí)。堅(jiān)持到位不越位；堅(jiān)持?jǐn)埵虏粩垯?quán)；堅(jiān)持尊重不奉承；堅(jiān)持服從不盲從；堅(jiān)持補(bǔ)臺(tái)不拆臺(tái)。與同級(jí)的關(guān)系：要正確處理分工與合作的關(guān)系，堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)與分工負(fù)責(zé)相結(jié)合，對(duì)其他副職的工作要積極配合和支持。做到支持而不拆臺(tái)、分工而不分家、通氣而不封閉，溝通信息、交流情況、交換看法，同舟共濟(jì)。與下級(jí)的關(guān)系：信任而不包辦。在工作上要充分依靠和相信下級(jí)，充分發(fā)揮其積極性、創(chuàng)造性和協(xié)作精神。讓他們有職有權(quán)，不包辦代替，越級(jí)干預(yù)。愛護(hù)而不庇護(hù)。在政治上和生活上要關(guān)心和愛護(hù)下級(jí)，而對(duì)下級(jí)的缺點(diǎn)或錯(cuò)誤則要嚴(yán)肅進(jìn)行批評(píng)教育，決不可護(hù)短、包庇錯(cuò)誤。要勇于承擔(dān)責(zé)任，講功勞論大家，論過失多承擔(dān)，充分肯定下屬的工作成績，知人善用，有知人之明、用人之膽、愛人之心和服人之德。對(duì)合理化要求，能解決的及時(shí)解決，不能解決的及時(shí)向上匯報(bào)，創(chuàng)造一個(gè)輕松的工作環(huán)境。

　�。ㄋ模┨岣咚姆N能力：決策能力、組織能力、協(xié)調(diào)能力、創(chuàng)新能力。

　　提高決策能力。作為副職也應(yīng)具有決策能力，不能事事請(qǐng)示校長。在一些事情上要做出決策。決策前謹(jǐn)慎，決策后大膽，目標(biāo)要明確，要有前瞻性，工作思路要清晰，部署要及時(shí)。要講原則、講效率、講方法。要把操作性放在重要的.地位來考慮，不能人云亦云。提高組織指揮能力。副校長對(duì)其負(fù)責(zé)的每一個(gè)教師的長處、短處、工作能力、個(gè)性特長、人際關(guān)系等都要了如指掌。這樣，該誰做什么工作，安排在哪個(gè)崗位最合適，就能很好地把握，揚(yáng)其所長，幫其所短，做到知人善任。善于協(xié)調(diào)，調(diào)動(dòng)大家積極性。（三）協(xié)調(diào)溝通能力。目標(biāo)為了完成目標(biāo)、調(diào)動(dòng)各方面力量密切配合、協(xié)同作戰(zhàn)，凝成合力，這樣才能把工作做好。具有協(xié)調(diào)的藝術(shù)，善于協(xié)調(diào)好各個(gè)部門的人際關(guān)系，形成和諧融洽的氣氛，為了共同的目標(biāo)。(四)改革創(chuàng)新能力。為了使德育工作的新局面，必須擺脫因循守舊的保守思想和傳統(tǒng)教育思想束縛，大膽進(jìn)行創(chuàng)新，才能培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新意識(shí)。

　　世界管理界有三句名言：人的知識(shí)不如人的智力，人的智力不如人的素質(zhì)，人的素質(zhì)不如人的覺悟。通過學(xué)習(xí)使我認(rèn)識(shí)到作為副職只要能夠做到顧全大局，擺正位置，干好本職，妥善處事，淡泊名利，有了這樣的覺悟和行動(dòng)，堅(jiān)持在其位謀其政，出成績、出成果，不出差錯(cuò)、不出事故。那么我們就會(huì)自豪地說至少在副職這個(gè)崗位上我是稱職的、無愧的，我沒有辜負(fù)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的培養(yǎng)，沒有辜負(fù)群眾對(duì)我的期望。

校長工作職責(zé)14

　　崗位職責(zé)：

　　一、貫徹執(zhí)行黨的教育方針和各項(xiàng)政策、法令，并結(jié)合學(xué)校實(shí)際，制定學(xué)年或?qū)W期工作計(jì)劃，認(rèn)真組織人力、物力和財(cái)力，按照計(jì)劃實(shí)施，并把實(shí)施情況總結(jié)上報(bào)。

　　二、制定學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度，做到人人有章可循，確保學(xué)校各項(xiàng)工作有序進(jìn)行，實(shí)現(xiàn)學(xué)校管理目標(biāo)。

　　三、領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校教育、教學(xué)和體育衛(wèi)生工作，負(fù)責(zé)對(duì)全校人員進(jìn)行德能勤績的考核工作。

　　四、領(lǐng)導(dǎo)總務(wù)工作，切實(shí)做到為教育服務(wù)，為師生生活報(bào)務(wù)，改善師生員工生活，督促財(cái)會(huì)和后勤人員管好學(xué)校財(cái)產(chǎn)，努力改善辦學(xué)條件和教學(xué)條件。

　　五、組織教職工學(xué)習(xí)政治、法律和教育理論，積極吸取外地的教學(xué)信息，逐步提高教職工思想、文化和業(yè)務(wù)素質(zhì)。

　　六、指導(dǎo)和幫助學(xué)校的團(tuán)、隊(duì)和學(xué)生會(huì)工作，關(guān)心和支持教育工會(huì)工作和其它群眾組織開展活動(dòng)，注意發(fā)揮這些組織的作用。

　　校長擁有以下權(quán)限：

　　1、對(duì)學(xué)校的'教育、教學(xué)和行政工作有指導(dǎo)權(quán)和決策權(quán)；

　　2、按上有關(guān)部門的規(guī)定，對(duì)本校中層以上干部的任免有呈報(bào)權(quán)，教職工職務(wù)的聘任權(quán)和校內(nèi)獎(jiǎng)懲權(quán)；

　　3、依章行使本校的財(cái)務(wù)權(quán)；

　　4、建立、修改、廢除本校規(guī)章制度的自主權(quán)；

　　5、定編內(nèi)設(shè)置機(jī)構(gòu)和調(diào)配人員權(quán)；

　　6、召開校務(wù)委員會(huì)議并有最后決定權(quán)；

　　7、對(duì)外作為學(xué)校的法人代表，有與有關(guān)單位交涉事宜和簽訂有關(guān)協(xié)議權(quán)。

校長工作職責(zé)15

　　1、教師管理

　�。�1）負(fù)責(zé)師德教育。

　�。�2）負(fù)責(zé)行風(fēng)測(cè)評(píng)及教師滿意度調(diào)查。

　�。�3）配合校長室做好違紀(jì)教師的教育處理。

　　2、班主任管理

　�。�1）負(fù)責(zé)班主任選聘、考核與評(píng)價(jià)。

　　（2）負(fù)責(zé)班主任的業(yè)務(wù)培訓(xùn)及班級(jí)管理研討活動(dòng)。

　�。�3）幫助班主任解決班級(jí)突出問題。

　　3、學(xué)生管理

　�。�1）負(fù)責(zé)養(yǎng)成教育、法制教育。

　�。�2）制定相應(yīng)的學(xué)生管理制度。

　�。�3）糾正學(xué)生中存在的不良風(fēng)氣。

　　4、常規(guī)管理

　�。�1）制定常規(guī)管理辦法與評(píng)價(jià)細(xì)則。

　�。�2）負(fù)責(zé)值日員（值日生）的選聘、培訓(xùn)及評(píng)價(jià)。

　�。�3）安排組織常規(guī)紀(jì)律衛(wèi)生的.檢查評(píng)比。

　�。�4）負(fù)責(zé)先進(jìn)德育工作者或模范班主任的評(píng)選。

　　（5）組織相關(guān)人員不定期進(jìn)行常規(guī)檢查。

　　5、部門關(guān)系

　�。�1）協(xié)助校長做好學(xué)校的綜合治理工作。

　　（2）協(xié)同教導(dǎo)處負(fù)責(zé)一個(gè)學(xué)科的管理與評(píng)價(jià)。

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