工程總經(jīng)理崗位職責(zé)[常用15篇]
在不斷進(jìn)步的社會(huì)中,崗位職責(zé)的使用頻率呈上升趨勢(shì),崗位職責(zé)包括崗位職務(wù)范圍、實(shí)現(xiàn)崗位目標(biāo)的責(zé)任、崗位環(huán)境、崗位任職資格及各個(gè)崗位之間的相互關(guān)系等。那么崗位職責(zé)怎么制定才能發(fā)揮它最大的作用呢?下面是小編為大家收集的工程總經(jīng)理崗位職責(zé),希望能夠幫助到大家。
![工程總經(jīng)理崗位職責(zé)[常用15篇]](/pic/00/b8dacebb04_5fbf7ee94b4a0.jpg)
工程總經(jīng)理崗位職責(zé)1
職能一、主持工程/設(shè)計(jì)部、現(xiàn)場(chǎng)項(xiàng)目工程部等管理工作,負(fù)責(zé)新項(xiàng)目建筑規(guī)劃設(shè)計(jì)單位的選擇與接洽工作;組織新項(xiàng)目建筑方案、初設(shè)、施工圖等的審核匯報(bào)工作;
職能二、組織編制設(shè)計(jì)、工期進(jìn)度計(jì)劃及各開(kāi)發(fā)項(xiàng)目節(jié)點(diǎn)的報(bào)批工作;負(fù)責(zé)項(xiàng)目施工進(jìn)度計(jì)劃的.制訂與落實(shí)及執(zhí)行的監(jiān)督工作;
職能三、主持項(xiàng)目工程施工日常管理工作;負(fù)責(zé)簽署項(xiàng)目工程施工日常行政、業(yè)務(wù)文件,定期向總經(jīng)理匯報(bào)日常工作情況,在得到總經(jīng)理授權(quán)下,負(fù)責(zé)處理項(xiàng)目施工過(guò)程中的突發(fā)事件;
職能四、由總經(jīng)理授權(quán)處理的其他重要事項(xiàng)
工程總經(jīng)理崗位職責(zé)2
1、全面負(fù)責(zé)工程部的日常管理工作;
2、協(xié)助上級(jí)制定項(xiàng)目年度、季度管理轄區(qū)內(nèi)各類設(shè)施、設(shè)備的運(yùn)行、保養(yǎng)、維修及安全檢查工作的安排和落實(shí),并做好相應(yīng)的保養(yǎng)記錄;
3、負(fù)責(zé)公共設(shè)施設(shè)備管理、業(yè)戶報(bào)修管理,安排和監(jiān)督下屬員工進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)工作;
4、按照公司的`各項(xiàng),合理制定,完成各項(xiàng)管理指標(biāo);
5、確保機(jī)電設(shè)施和消防設(shè)施隨時(shí)處亍安全、良好的運(yùn)行狀態(tài);
6、執(zhí)行政府部門的有關(guān)規(guī)定,加強(qiáng)安全管理和,建立各級(jí)安全制度,防止發(fā)生安全事故;
7、負(fù)責(zé)員工的服務(wù)意識(shí)和與業(yè)技能培訓(xùn),不斷提高員工的綜合能力和素質(zhì);
8、負(fù)責(zé)組織技術(shù)文件和設(shè)備檔案的建立、接管和管理工作;
9、負(fù)責(zé)業(yè)主各種報(bào)修投訴和處理,管理本部門的工程質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量;
10、抓好防火、防風(fēng)、防洪工作,保證項(xiàng)目的安全;
11、負(fù)責(zé)審核項(xiàng)目二次裝修、加裝改造方案、圖紙等資料,監(jiān)督規(guī)范施工、完成驗(yàn)收;
工程總經(jīng)理崗位職責(zé)3
1、接受總經(jīng)理(番禺總經(jīng)理)的領(lǐng)導(dǎo),管理整個(gè)工程部的員工。
2、制定本部門的組織機(jī)構(gòu)和管理運(yùn)行模式,使其操作快捷合理,并能有效地保障酒店設(shè)備、設(shè)施安全經(jīng)濟(jì)地運(yùn)行和建筑、裝潢的完好。
3、總結(jié)和歸納運(yùn)行和維修實(shí)踐、制定和審定設(shè)備、設(shè)施及建筑裝潢的預(yù)防性維修計(jì)劃、更新改造計(jì)劃且督促執(zhí)行,保證酒店設(shè)施不斷完善,始終處于正常、完好狀態(tài)。
4、制定和審定員工培訓(xùn)計(jì)劃,定期對(duì)員工進(jìn)行業(yè)務(wù)技能、服務(wù)意識(shí)、基本素質(zhì)的培訓(xùn)。
6、根據(jù)營(yíng)業(yè)情況和氣候及市場(chǎng)能源價(jià)格情況,提出節(jié)能運(yùn)行的計(jì)劃和運(yùn)行維修費(fèi)用預(yù)算。
5、全面負(fù)責(zé)工程部的節(jié)支運(yùn)行、跟蹤、控制所有水、電、煤等的消耗并嚴(yán)格控制維修費(fèi)用,保證酒店最大限度的節(jié)能、節(jié)支。
7、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和酒店相關(guān)的市政工程等的關(guān)系,以獲得良好的外部環(huán)境。
8、主持部門工作例會(huì),協(xié)調(diào)班組工作。
9、分析工程項(xiàng)目報(bào)價(jià)單,重大項(xiàng)目應(yīng)組織人員討論并現(xiàn)場(chǎng)檢查施工質(zhì)量與進(jìn)度,對(duì)完工的項(xiàng)目組織人員進(jìn)行評(píng)估和驗(yàn)收。
10、配合安消部搞好消防、安全工作。
11、考核運(yùn)行經(jīng)理及維修經(jīng)理對(duì)其工作做出指導(dǎo)和評(píng)估。
12、建立完整的設(shè)備設(shè)施技術(shù)檔案和維修檔案。
13、隨時(shí)接受并組織完成上級(jí)交辦的其它工作事項(xiàng)。
。ㄒ唬┲睂偕霞(jí):總經(jīng)理
(二)直接下級(jí):各專業(yè)組主管
。ㄈ⿳徫宦氊(zé):
1、在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)設(shè)備設(shè)施的管轄,工程組織,人員配置;
2、負(fù)責(zé)制定設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)計(jì)劃,工程改造計(jì)劃,設(shè)備購(gòu)置計(jì)劃,備件購(gòu)置計(jì)劃,設(shè)備更新計(jì)劃;
3、負(fù)責(zé)樓宇各種設(shè)備運(yùn)行,維護(hù)保養(yǎng)及設(shè)備的資產(chǎn)管理;
4、組織制定各崗位規(guī)范和操作規(guī)程;
5、堅(jiān)持每天深入現(xiàn)場(chǎng)檢查、現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)工作:
。1)審核運(yùn)行報(bào)表,對(duì)照能源消耗規(guī)律發(fā)現(xiàn)差異過(guò)大,及時(shí)糾正解決;
。2)審閱運(yùn)行監(jiān)測(cè)數(shù)據(jù),發(fā)現(xiàn)偏差及時(shí)修正;
(3)檢查工作狀況、勞動(dòng)紀(jì)律,糾正違章違紀(jì)現(xiàn)象;
(4)巡查重點(diǎn)設(shè)備技術(shù)狀況,分析各種隱患,及時(shí)處理;
。5)審查維護(hù)保養(yǎng)工作,現(xiàn)場(chǎng)檢查質(zhì)量和進(jìn)度;
(6)巡視公共區(qū)域的設(shè)備設(shè)施,分析問(wèn)題,及時(shí)組織力量解決;
6、節(jié)約人力資源,合理安排人員、工時(shí),以提高工效;
7、抓好節(jié)能工作,降低能耗、物耗、人耗;
8、負(fù)責(zé)所屬范圍內(nèi)的防火、防盜、防事故的`安全工作;
9、負(fù)責(zé)組織對(duì)管理人員、技術(shù)人員、操作人員的培訓(xùn)與考核;
10、負(fù)責(zé)審定下屬的工作計(jì)劃,督導(dǎo)工作計(jì)劃的執(zhí)行情況。
。ㄋ模┲R(shí)技能要求
1、專業(yè)知識(shí)
具備電力、空調(diào)、電梯、機(jī)電、給排水、自動(dòng)控制、電話、電腦、水暖、土建等所管轄范圍內(nèi)的專業(yè)知識(shí)。
2、政策法規(guī)知識(shí)
熟悉基本建設(shè)、環(huán)保、環(huán)衛(wèi)、市容、消防、防疫、勞動(dòng)保護(hù)……等方面的知識(shí)。
3、財(cái)務(wù)知識(shí)
熟悉工程預(yù)算、成本核算、定額管理、項(xiàng)目管理的基本知識(shí)和程序。
4、職稱
具有工程師或高級(jí)工程師職稱。
5、技能要求
(1)決策能力:對(duì)工程設(shè)計(jì)和方案綜合比較、評(píng)價(jià)、選擇、選定;
。2)業(yè)務(wù)能力:處理工程技術(shù)問(wèn)題的能力;對(duì)下屬培訓(xùn)指導(dǎo)的能力;審定工程計(jì)劃、工程預(yù)算、洽談業(yè)務(wù)、簽訂合同的能力;
(3)組織協(xié)調(diào)能力:具有協(xié)調(diào)組織內(nèi)部及與其它專業(yè)公司之間關(guān)系的能力;
。4)語(yǔ)言文字能力:具有編寫經(jīng)濟(jì)管理方案、報(bào)告、項(xiàng)目計(jì)劃、年度、季度、月度維護(hù)保養(yǎng)方案的能力。
工程總經(jīng)理崗位職責(zé)4
完善和監(jiān)督所有設(shè)施設(shè)備的運(yùn)行,包括變配電設(shè)備、電梯設(shè)備、安全監(jiān)控系統(tǒng)、消防監(jiān)控系統(tǒng)、中央空調(diào)系統(tǒng)、樓宇給排水系統(tǒng)等;
審核年度、月度維修、保養(yǎng)、運(yùn)行和能源費(fèi)用報(bào)表;
審閱客戶改建裝修計(jì)劃書,以確保符合政府部門、本物業(yè)項(xiàng)目的管理標(biāo)準(zhǔn),對(duì)客戶裝修過(guò)程進(jìn)行監(jiān)督管理,并在裝修竣工后檢查驗(yàn)收;
擬訂所有設(shè)施設(shè)備維修保養(yǎng)的`年度計(jì)劃和預(yù)算;
監(jiān)督管理各分包服務(wù)商技術(shù)支持質(zhì)量,對(duì)分包服務(wù)商服務(wù)效果進(jìn)行評(píng)估;
完成竣工項(xiàng)目驗(yàn)收和接收。在對(duì)后續(xù)發(fā)展項(xiàng)目中,審核項(xiàng)目發(fā)展工程圖紙,評(píng)估工程承包商的技術(shù)能力,管理租戶和發(fā)展、游藝、教育等專項(xiàng)項(xiàng)目工程施工和現(xiàn)場(chǎng)協(xié)調(diào)。監(jiān)督各個(gè)專項(xiàng)項(xiàng)目的施工進(jìn)度,安全,質(zhì)量和政府驗(yàn)收;
完成上級(jí)委派的其他工作。
工程總經(jīng)理崗位職責(zé)5
工程部副總經(jīng)理 上海向念建筑裝飾設(shè)計(jì)工程有限公司 上海向念建筑裝飾設(shè)計(jì)工程有限公司,向念 職責(zé)描述:
1、全面負(fù)責(zé)監(jiān)管各工程項(xiàng)目施工的全過(guò)程,合理安排工序;
2、對(duì)項(xiàng)目經(jīng)理提交上來(lái)的周報(bào)和月報(bào),進(jìn)行書面溝通;
3、編制并實(shí)施完成工程部的月、季、年度工作計(jì)劃,并按時(shí)上報(bào)月度工作計(jì)劃、資金計(jì)劃和工作總結(jié),及時(shí)編制、上報(bào)、跟進(jìn)落實(shí)。做好各班組的排款計(jì)劃;
4、負(fù)責(zé)處理施工現(xiàn)場(chǎng)重大技術(shù)問(wèn)題;
5、對(duì)項(xiàng)目經(jīng)理的工作進(jìn)行安排、指導(dǎo)與考核,建議公司對(duì)分管部門經(jīng)理進(jìn)行人事任免;
6、負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目經(jīng)理或涉外部門進(jìn)行溝通和聯(lián)系,建立和維護(hù)與相關(guān)單位之間的'公共關(guān)系,并處理一切事務(wù);
7、完成總經(jīng)理交辦的其它各項(xiàng)工作。
任職要求:
1. 必須有5年以上項(xiàng)目實(shí)際管理經(jīng)驗(yàn)
2. 有2個(gè)以上單獨(dú)總負(fù)責(zé)過(guò)項(xiàng)目管理的經(jīng)歷
3. 有注冊(cè)一級(jí)建造師證優(yōu)先考慮
4. 熟知國(guó)內(nèi)大型地產(chǎn)商的工藝工法要求,第三方檢測(cè)的,優(yōu)先考慮
工程總經(jīng)理崗位職責(zé)6
1、負(fù)責(zé)所管轄區(qū)房屋建筑公共設(shè)施、機(jī)電設(shè)備等技術(shù)管理和人員管理工作。
2、負(fù)責(zé)制定設(shè)備、設(shè)施年度維修保養(yǎng)計(jì)劃和方案及負(fù)責(zé)計(jì)劃方案的實(shí)施組織工作。
3、負(fù)責(zé)對(duì)工程部各崗位人員的工作進(jìn)行檢查、技術(shù)等方面指導(dǎo)。
4、負(fù)責(zé)參與樓宇工程驗(yàn)收交接工作及制定樓宇工程驗(yàn)收實(shí)施。
5、負(fù)責(zé)對(duì)本部門發(fā)生的`事故,組織調(diào)查分析處理及善后工作。
6、負(fù)責(zé)新接機(jī)電設(shè)備運(yùn)行調(diào)試工作。
7、協(xié)助人事部招聘本部員工。
8、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。
工程總經(jīng)理崗位職責(zé)7
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司級(jí)項(xiàng)目管理制度和流程的建設(shè);審核項(xiàng)目公司、施工總承包項(xiàng)目部門級(jí)工程管理制度。
2、負(fù)責(zé)監(jiān)督項(xiàng)目公司、施工總承包項(xiàng)目部各項(xiàng)管理制度、工作標(biāo)準(zhǔn)的建立。
3、組織制定本部門各項(xiàng)工作計(jì)劃,定期對(duì)其執(zhí)行情況進(jìn)行分析總結(jié),并處理計(jì)劃執(zhí)行過(guò)程中所遇到的相關(guān)問(wèn)題。
4、協(xié)調(diào)部門內(nèi)外各項(xiàng)資源,管理部門日常事務(wù)和團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作,配合人力資源部開(kāi)展本部門招聘、績(jī)效管理,組織本部門培訓(xùn)等工作。
5、項(xiàng)目人才儲(chǔ)備與培養(yǎng)。
6、審核工程項(xiàng)目的總體進(jìn)度計(jì)劃、年度生產(chǎn)執(zhí)行計(jì)劃,并監(jiān)督項(xiàng)目計(jì)劃的執(zhí)行情況
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷,園林景觀類、土木工程類、工程管理等相關(guān)專業(yè);
2、具有中級(jí)以上職稱,一級(jí)建造師可優(yōu)先考慮;
3、具有8年及以上大型工程企業(yè)集團(tuán)工程管理工作經(jīng)驗(yàn),5年以上部門經(jīng)理經(jīng)驗(yàn);
4、熟悉國(guó)家現(xiàn)行建設(shè)行業(yè)相關(guān)的法律法規(guī)及基建流程;了解現(xiàn)行的國(guó)家、行業(yè)有關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)程規(guī)范、施工技術(shù)規(guī)范等;
5、具有工程從業(yè)經(jīng)驗(yàn)且擅長(zhǎng)管理,掌握較系統(tǒng)的.管理理念和管理知識(shí);
6、熟悉項(xiàng)目管理運(yùn)作,對(duì)目標(biāo)管理、財(cái)務(wù)管理、人力資源管理等都有一定的理解;
7、熟悉BT/BOT/PPP類投資項(xiàng)目業(yè)務(wù)運(yùn)作模式及其流程;
8、知人善任,懂得授權(quán);
9、具有風(fēng)險(xiǎn)預(yù)判能力,具有大局觀。
工程總經(jīng)理崗位職責(zé)8
1、負(fù)責(zé)監(jiān)督、指導(dǎo)各項(xiàng)目設(shè)施設(shè)備運(yùn)行管理工作;
2、負(fù)責(zé)組織工程業(yè)務(wù)方面的培訓(xùn)管理工作;
3、負(fù)責(zé)組織工程管理規(guī)章制度的建立修訂;
4、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督各項(xiàng)目接管驗(yàn)收,并跟進(jìn)、推動(dòng)遺留問(wèn)題整改的.工作;
5、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督各項(xiàng)目節(jié)能降耗的工作;
6、負(fù)責(zé)審核各項(xiàng)目設(shè)施設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)計(jì)劃,指導(dǎo)、監(jiān)督各項(xiàng)目設(shè)施設(shè)備維保;
7、負(fù)責(zé)組織、檢查、監(jiān)督各項(xiàng)目外委單位維保質(zhì)量的工作。
工程總經(jīng)理崗位職責(zé)9
1、根據(jù)上級(jí)指示,安排任務(wù),合理高效布置屬下員工的工作;
2、監(jiān)查下屬員工的工作狀況,幫助員工提高自身技能水平,掌握各種設(shè)備故障出現(xiàn)時(shí)的處理;
3、按照擬定計(jì)劃帶領(lǐng)員工對(duì)所有設(shè)備進(jìn)行定期、周期性力所能及的.保養(yǎng)維修工作,以保持設(shè)備、設(shè)施的___技術(shù)狀態(tài);
4、熟悉小區(qū)規(guī)劃、住宅區(qū)各類房屋結(jié)構(gòu)、公用設(shè)施、設(shè)備的種類、分布,掌握明、暗各類管線的分布、走向、位置和使用狀況及安全要求;
5、根據(jù)集團(tuán)和公司的有關(guān)規(guī)定,參加物業(yè)管理驗(yàn)收和接管工作,嚴(yán)把質(zhì)量關(guān),嚴(yán)禁未收和質(zhì)量不合格工程交付使用,對(duì)驗(yàn)收中存在的質(zhì)量問(wèn)題要列表上報(bào)并跟進(jìn)處理工作,負(fù)責(zé)小區(qū)全部工程資料的系統(tǒng)交接和使用管理工作;
6、督促落實(shí)各類設(shè)施、設(shè)備的運(yùn)行規(guī)程、安全操作規(guī)程、維修保養(yǎng)規(guī)程、值班巡檢和有關(guān)管理制度;
7、做好小區(qū)水電等能耗分析,為項(xiàng)目上持續(xù)節(jié)能降耗提供方案支持;
8、做好應(yīng)急處理及業(yè)主投訴處理工作;
9、服從上級(jí)的工作指示和安排,但有責(zé)任及時(shí)反映有關(guān)部門不正常情況并作必要解釋;
10、對(duì)管轄小區(qū)與市政系統(tǒng)接駁相關(guān)部門負(fù)責(zé)人員建立良好關(guān)系,確保發(fā)生故障時(shí)能及時(shí)得到支持配合。
工程總經(jīng)理崗位職責(zé)10
1、全面負(fù)責(zé)集團(tuán)工程管理,對(duì)各地工程項(xiàng)目質(zhì)量、進(jìn)度、安全、成本及利潤(rùn)等進(jìn)行全面管控,實(shí)現(xiàn)公司要求的各項(xiàng)指標(biāo);
2、組建并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司各項(xiàng)目公司預(yù)定的施工計(jì)劃,按期、保質(zhì)、保量完成項(xiàng)目施工任務(wù);
3、建立、優(yōu)化工程管理系統(tǒng),完善相關(guān)制度、流程與工作標(biāo)準(zhǔn);
4、對(duì)工程各施工項(xiàng)目的綜合管理,解決在設(shè)計(jì)、配套與施工中出現(xiàn)的相關(guān)問(wèn)題;監(jiān)督與項(xiàng)目相關(guān)的各項(xiàng)工作;
5、分析施工項(xiàng)目存在的問(wèn)題,及時(shí)采取措施控制項(xiàng)目達(dá)到要求的進(jìn)度及質(zhì)量目標(biāo);
6、制定公司工程項(xiàng)目的年度、月度生產(chǎn)計(jì)劃及各個(gè)階段的工作目標(biāo),并督促實(shí)施;
7、審批各項(xiàng)技術(shù)發(fā)展規(guī)劃、技術(shù)措施計(jì)劃和重大工程圖紙?jiān)O(shè)計(jì)及組織施工設(shè)計(jì);
8、主持工程管理部的.重要技術(shù)會(huì)議;審定各項(xiàng)安全防護(hù)措施,并提出改進(jìn)意見(jiàn);
9、全面負(fù)責(zé)工程事業(yè)部的員工管理工作,負(fù)責(zé)管理團(tuán)隊(duì)建設(shè)及考核、評(píng)估工作。
任職要求:
1、工民建、建筑工程、園林等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,具備專業(yè)的項(xiàng)目管理知識(shí),有建造師證書或相關(guān)職稱優(yōu)先;
2、具有豐富建筑施工管理專業(yè)經(jīng)驗(yàn),對(duì)園林、市政、文旅、造園等施工管理規(guī)范熟悉了解,具有工程項(xiàng)目前期開(kāi)發(fā)、配套以及施工成本、質(zhì)量、進(jìn)度等的綜合管理能力;
3、熟悉或了解工程合同管理、招投標(biāo)管理等專業(yè)知識(shí)和相關(guān)法律知識(shí)。
工程總經(jīng)理崗位職責(zé)11
崗位職責(zé):
1、執(zhí)行總公司的各項(xiàng)決議,負(fù)責(zé)處理公司的日常行政、人事、經(jīng)營(yíng)、生產(chǎn)等事務(wù)管理工作。
2、組織實(shí)施經(jīng)總公司批準(zhǔn)的年度工作計(jì)劃和財(cái)務(wù)預(yù)算及利潤(rùn)分配使用方案。
3、加強(qiáng)對(duì)員工的安全、服務(wù)意識(shí)教育,牢固樹(shù)立安全和文明生產(chǎn)觀念。
4、負(fù)責(zé)組織制定公司各項(xiàng)管理制度、管理辦法和各項(xiàng)作業(yè)流程、健全和完善公司各部門崗位職責(zé)。
5、負(fù)責(zé)組織制定公司的發(fā)展規(guī)劃,編報(bào)公司年度工作計(jì)劃和工作總結(jié),指揮、督促并檢查公司下屬各部門完成各項(xiàng)工作。
6、負(fù)責(zé)擬定公司部門的設(shè)置、定編、定員、定崗、報(bào)公司董事長(zhǎng)同意后實(shí)施。
7、加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè),負(fù)責(zé)組織、領(lǐng)導(dǎo)對(duì)本公司所有員工的業(yè)務(wù)、技能培訓(xùn)工作,提高員工的.專業(yè)素質(zhì)和工作績(jī)效。
8、強(qiáng)化企業(yè)管理,使公司各項(xiàng)工作向制度化、規(guī)范化方面完善。
9、負(fù)責(zé)組織、參與項(xiàng)目競(jìng)標(biāo)工作,負(fù)責(zé)與各項(xiàng)目經(jīng)理簽訂相關(guān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任書,并督促檢查其執(zhí)行情況和施工完成情況。
任職資格:
1、50周歲以下,身體健康;
2、大專以上學(xué)歷;
3、有良好的溝通、計(jì)劃、領(lǐng)導(dǎo)能力;
4、10年以上相關(guān)管理工作經(jīng)驗(yàn),5年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。
工程總經(jīng)理崗位職責(zé)12
1、負(fù)責(zé)保障物業(yè)所有空調(diào)設(shè)備、給排水設(shè)備、電梯及強(qiáng)弱電的安全運(yùn)行以及土建工程的`完好;
2、組織物業(yè)工程部應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的處理;
3、負(fù)責(zé)組織編制工程的維護(hù)、保養(yǎng)計(jì)劃和安排開(kāi)展工作;
4、負(fù)責(zé)維修服務(wù)及設(shè)備設(shè)施保養(yǎng)維護(hù);
5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)好與空調(diào)、給排水、消防等及有關(guān)施工單位的公共關(guān)系;
6、制定下屬各崗位規(guī)范及操作規(guī)程,督促檢查下屬操作規(guī)程及設(shè)備檢修保養(yǎng);
7、負(fù)責(zé)商戶裝修工程監(jiān)督管理工作,執(zhí)行裝修指南的規(guī)定;
8、負(fù)責(zé)工程部的內(nèi)部管理、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、主導(dǎo)專業(yè)培訓(xùn);
9、負(fù)責(zé)園區(qū)全部工程事物及相關(guān)資料的接管驗(yàn)收,資料移交及存檔;
10、負(fù)責(zé)草擬技術(shù)改造方案及編制設(shè)備年度檢修計(jì)劃;
11、負(fù)責(zé)園區(qū)設(shè)備設(shè)施養(yǎng)護(hù)計(jì)劃,電梯保養(yǎng)計(jì)劃,月度工作計(jì)劃。
工程總經(jīng)理崗位職責(zé)13
1、 負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目資料、圖紙等檔案的'收集、管理;
2、 收集整理施工過(guò)程中所有合同文件、技術(shù)變更、等資料并歸檔;
3、 負(fù)責(zé)項(xiàng)目部與公司各部門的溝通與協(xié)調(diào)
4、 參與工程投標(biāo)技術(shù)文件編制工作
5、 完成部門經(jīng)理安排的其他臨時(shí)任務(wù)。
工程總經(jīng)理崗位職責(zé)14
1.在經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,協(xié)助經(jīng)理開(kāi)展工作,遵守國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)規(guī)范,嚴(yán)格執(zhí)行全面標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)。
2.加強(qiáng)對(duì)分管礦井管理,協(xié)調(diào)好相關(guān)的工作,及時(shí)解決有關(guān)問(wèn)題。
3.參加經(jīng)理、副總經(jīng)理主持召開(kāi)的安全生產(chǎn)辦公會(huì)議,并對(duì)煤礦機(jī)電、運(yùn)輸系統(tǒng)的具體問(wèn)題提出處理意見(jiàn)。
4.組織制定機(jī)電、運(yùn)輸?shù)认到y(tǒng)安全管理規(guī)章制度,并組織實(shí)施。
5 .組織編制機(jī)電設(shè)備年度考核管理目標(biāo)和考核獎(jiǎng)罰細(xì)則。
6.負(fù)責(zé)大型機(jī)電設(shè)備的安裝、檢修安全管理。
7.定期組織進(jìn)行機(jī)電、運(yùn)輸系統(tǒng)的重大安全隱患排查、治理。
8.堅(jiān)持開(kāi)展煤礦機(jī)電、運(yùn)輸系統(tǒng)全面標(biāo)準(zhǔn)化工作,切實(shí)提高安全管理水平。
9 .定期召開(kāi)機(jī)電設(shè)備管理工作會(huì)議,研究機(jī)電設(shè)備管理工作中的安全生產(chǎn)動(dòng)態(tài),及時(shí)解決存在問(wèn)題。
10.負(fù)責(zé)煤礦機(jī)電、運(yùn)輸范圍內(nèi)的礦井通風(fēng)及瓦斯、煤塵、自然發(fā)火、水害治理方案、措施的`落實(shí)。
11 .負(fù)責(zé)組織編制煤礦機(jī)電、運(yùn)輸系統(tǒng)安全技措工程計(jì)劃。
12.根據(jù)煤礦的總體規(guī)劃,進(jìn)行機(jī)電、運(yùn)輸系統(tǒng)規(guī)劃,監(jiān)督有關(guān)部門及時(shí)進(jìn)行機(jī)電運(yùn)輸設(shè)備、設(shè)施的維護(hù)、維修和保養(yǎng)等工作。
13.協(xié)調(diào)好全公司機(jī)電設(shè)備的技術(shù)鑒定和測(cè)試工作,審查本職范圍內(nèi)的機(jī)電設(shè)計(jì)和技術(shù)工作,按要求達(dá)到國(guó)家和上級(jí)的有關(guān)規(guī)定。
14.抓好機(jī)電、運(yùn)輸系統(tǒng)職工教育培訓(xùn)工作,做到培訓(xùn)有教案、有效果,使每個(gè)特殊工種培訓(xùn)有檔可查。
15.協(xié)調(diào)好全公司機(jī)電設(shè)備的技術(shù)鑒定和測(cè)試工作,審查本職范圍內(nèi)的機(jī)電設(shè)計(jì)和技術(shù)工作,按要求達(dá)到國(guó)家和上級(jí)的有關(guān)規(guī)定。
工程總經(jīng)理崗位職責(zé)15
崗位職責(zé):
1、制定公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)及中長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,并將經(jīng)營(yíng)目標(biāo)分解到各職能部門、業(yè)務(wù)單位;
2、負(fù)責(zé)公司重要制度、文件、流程、方案制定、完善與審核;
3、組織、協(xié)調(diào)跨部門工作,督促公司級(jí)重大事項(xiàng)達(dá)成,處理公司重大突發(fā)事件;
4、分管公司人員招聘、培訓(xùn)、績(jī)效管理、薪酬管理、人事管理及組織體系建設(shè)等工作;
5、主抓公司經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)及管理工作;
6、主抓公司業(yè)務(wù)承接,整合資源確保項(xiàng)目施工順利完成;
崗位要求:
1、本科以上學(xué)歷;
2、建筑、市場(chǎng)營(yíng)銷、經(jīng)濟(jì)管理類等相關(guān)專業(yè);
3、10年以上建筑行業(yè)經(jīng)驗(yàn),其中5年以上同那個(gè)崗位經(jīng)驗(yàn);
4、大型建筑集團(tuán)任職相關(guān)崗位經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
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