安全生產(chǎn)的責(zé)任制度（精華）
在日新月異的現(xiàn)代社會(huì)中，制度對(duì)人們來(lái)說越來(lái)越重要，好的制度可使各項(xiàng)工作按計(jì)劃按要求達(dá)到預(yù)計(jì)目標(biāo)。我們?cè)撛趺磾M定制度呢？以下是小編整理的安全生產(chǎn)的責(zé)任制度，歡迎大家分享。
安全生產(chǎn)的責(zé)任制度1
為切實(shí)規(guī)范安全生產(chǎn)宣傳教育培訓(xùn)工作，全面提高行業(yè)管理人員與從業(yè)人員安全意識(shí)、安全素質(zhì)和安全技能，進(jìn)一步營(yíng)造健康蓬勃的道路運(yùn)輸行業(yè)安全文化，依據(jù)《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》、《吉林省生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位安全生產(chǎn)管理暫行規(guī)定》、交通運(yùn)輸部、國(guó)家安監(jiān)總局、公路部下發(fā)的《道路旅客運(yùn)輸企業(yè)安全管理暫行規(guī)定》、《道路旅客運(yùn)輸企業(yè)安全管理規(guī)范(試行)》等法律法規(guī)規(guī)定，結(jié)合公司實(shí)際，特制定本制度：
一、安全生產(chǎn)宣傳：
1、公司相關(guān)部門應(yīng)采取多種手段，積極開展安全生產(chǎn)宣傳活動(dòng)。宣傳活動(dòng)形式包括：媒體宣傳(電視、廣播、報(bào)紙、刊物、網(wǎng)絡(luò)等)，場(chǎng)所宣傳(標(biāo)語(yǔ)、橫幅、墻報(bào)、黑板報(bào)等)，活動(dòng)宣傳(知識(shí)競(jìng)賽、演講比賽、安全生產(chǎn)月)等。
2、安全生產(chǎn)宣傳內(nèi)容主要包括：國(guó)家安全生產(chǎn)方針和政策、安全生產(chǎn)法律法規(guī)、上級(jí)主管部門工作要求及規(guī)章制度、職業(yè)道德、安全操作規(guī)程、安全生產(chǎn)技能、事故經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)等。
3、公司將開展安全生產(chǎn)宣傳教育活動(dòng)納入年度對(duì)相關(guān)部門及司乘人員安全管理目標(biāo)內(nèi)容。
二、安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)：
(一)培訓(xùn)對(duì)象、要求：
1、安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)依據(jù)對(duì)象性質(zhì)不同分為管理人員和司乘人員。
2、安全管理人員及司乘人員上崗前必須接受相關(guān)部門的崗位資格培訓(xùn)，取得上崗證書，并自覺接受再教育。
3、管理人員初次上崗培訓(xùn)和再教育培訓(xùn)按照省級(jí)道路運(yùn)輸管理機(jī)構(gòu)的要求執(zhí)行。每年不少于2次。
4、司乘人員及其他從業(yè)人員初次上崗培訓(xùn)應(yīng)根據(jù)崗位要求執(zhí)行，未經(jīng)安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)合格的從業(yè)人員，不得上崗作業(yè)，其日常性和臨時(shí)性的安全生產(chǎn)教育由公司根據(jù)相關(guān)要求自行組織實(shí)施。
(二)、安全管理人員及司乘人員的安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)應(yīng)當(dāng)包括下列內(nèi)容：
1、國(guó)家安全生產(chǎn)方針、政策，安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)及上級(jí)部門的文件精神;
2、企業(yè)管理基本知識(shí)，涉及道路運(yùn)輸安全專業(yè)技術(shù)知識(shí);
3、重大隱患治理、應(yīng)急管理和救援組織、重特大事故防范以及事故調(diào)查處理和統(tǒng)計(jì)分析的有關(guān)規(guī)定;
4、安全生產(chǎn)工作中科技知識(shí)與手段的.應(yīng)用;
5、典型道路運(yùn)輸行車事故和應(yīng)急救援案例;
6、國(guó)內(nèi)外先進(jìn)的安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn);
7、其他需要培訓(xùn)的內(nèi)容。
公司每年制定安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)計(jì)劃，并按安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)計(jì)劃進(jìn)行實(shí)施。
安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)組織形式可以采取召開會(huì)議、組織培訓(xùn)班、競(jìng)賽、知識(shí)問答、現(xiàn)場(chǎng)演練、專家授課及外出學(xué)習(xí)等方式進(jìn)行。
安全管理職能部門應(yīng)建立健全從業(yè)人員安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)檔案，詳細(xì)、準(zhǔn)確記錄各類培訓(xùn)情況。
安全生產(chǎn)的責(zé)任制度2
一、總則：
1、為明確規(guī)定項(xiàng)目部各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、各職能部門、各類生產(chǎn)人員在生產(chǎn)
過程中應(yīng)負(fù)的安全職責(zé)及管理目標(biāo)，確保職工的安全和健康，制定本制度。
2、本制度是根據(jù)是“管生產(chǎn)必須管安全”、“安全生產(chǎn)，人人有責(zé)”
的原則和項(xiàng)目制定的傷亡事故、安全生產(chǎn)、文明施工管理目標(biāo)，依據(jù)有關(guān)的標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范而編制。
3、本制度適用于項(xiàng)目部所有職能部門及人員。
二、指導(dǎo)方針和安全目標(biāo)：
1． 指導(dǎo)方針：安全第一，預(yù)防為主。
2． 管理目標(biāo)：
(1) 傷亡事故管理目標(biāo)：
杜絕死亡，防止重傷，輕傷月平均負(fù)傷率低于１‰
(2) 安全管理達(dá)標(biāo)：
合格率：100 ％；優(yōu)良率：98 ％
(3) 文明施工目標(biāo)：
合格率：100 ％；優(yōu)良率：98 ％
三、安全責(zé)任及目標(biāo)管理：
安全生產(chǎn)責(zé)任制、目標(biāo)管理是一定時(shí)期集體活動(dòng)預(yù)期達(dá)到的成果或結(jié)果。安全生產(chǎn)責(zé)任制、目標(biāo)管理指集體活動(dòng)中的成員親自參加工作目標(biāo)的制定，在實(shí)施中運(yùn)用現(xiàn)代管理技術(shù)和行為科學(xué)，借助人們的事業(yè)感，能力，
自信，自尊等，實(shí)行自我控制，努力實(shí)現(xiàn)目標(biāo)。
其基本點(diǎn)是以被管理活動(dòng)的責(zé)任、目標(biāo)為中心，把安全的任務(wù)轉(zhuǎn)換為具體的責(zé)任和目標(biāo)加以實(shí)施和控制，通過責(zé)任和目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)來(lái)完成安全的任務(wù)。安全生產(chǎn)責(zé)任制、目標(biāo)管理的精髓是以責(zé)任、目標(biāo)指導(dǎo)活動(dòng)�！鞍踩a(chǎn)責(zé)任制、目標(biāo)管理是組織系統(tǒng)功能的集中體現(xiàn)，故安全生產(chǎn)責(zé)任制、目標(biāo)管理是系統(tǒng)整體的管理。安全生產(chǎn)責(zé)任制、目標(biāo)管理重視成果的管理，重視人的管理。如果出現(xiàn)安全事故，就是沒有成果，沒有管理好，就有責(zé)任，就要落實(shí)目標(biāo)的責(zé)任主體。項(xiàng)目部對(duì)技術(shù)組，施工組，安質(zhì)組，物資組，這四個(gè)部門和部門的責(zé)任人，在安全工作方面制定了目標(biāo)，明確了責(zé)任。以下就各個(gè)部門的責(zé)任和目標(biāo)加以明確。
1、項(xiàng)目經(jīng)理（工地負(fù)責(zé)人）：項(xiàng)目經(jīng)理作為項(xiàng)目安全生產(chǎn)第一負(fù)責(zé)人，對(duì)所管項(xiàng)目的安全生產(chǎn)負(fù)全面責(zé)任，負(fù)責(zé)安全網(wǎng)絡(luò)的建立、安全生產(chǎn)責(zé)任制的落實(shí)、目標(biāo)管理的制定及實(shí)施。
達(dá)到公司下達(dá)的.安全任務(wù)，杜絕重傷和死亡的出現(xiàn)。達(dá)到安全生產(chǎn)，文明施工的預(yù)定目標(biāo)。如出現(xiàn)重大傷亡事故，按年度或月度的獎(jiǎng)金比例進(jìn)行扣除。情節(jié)特別嚴(yán)重的，追究刑事責(zé)任。
2、技術(shù)組：總工是技術(shù)部門的責(zé)任人，也是技術(shù)部門的責(zé)任主體。技術(shù)部門應(yīng)在編制施工方案時(shí)，編寫安全方面的交底。技術(shù)性強(qiáng)的項(xiàng)目工程，須單獨(dú)編制施工方案或安全技術(shù)交底。在每一個(gè)分項(xiàng)工程施工前，必須就工程的特點(diǎn)，部位，安全等方面有針對(duì)性的編制出安全，技術(shù)交底，并組織工人進(jìn)行交底，學(xué)習(xí)。如果沒有進(jìn)行安全，技術(shù)交底，而進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)施工，出現(xiàn)安全，質(zhì)量事故，視事故的嚴(yán)重性和損失大小，按年度或月度的獎(jiǎng)金比例進(jìn)行扣除。情節(jié)特別嚴(yán)重的，追究刑事責(zé)任。
3、施工組：施工組長(zhǎng)為施工組的負(fù)責(zé)人，也是施工組的責(zé)任主體。按照技術(shù)部門編制的安全技術(shù)交底作業(yè)指導(dǎo)書，以及有關(guān)的施工規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格要求施工。按照“管生產(chǎn)必須管安全”的原則，指導(dǎo)和督促工人遵章守紀(jì)。嚴(yán)禁出現(xiàn)違章指揮和違章作業(yè)現(xiàn)象。在生產(chǎn)和安全發(fā)生矛盾時(shí)，必須處理好安全存在的問題，才能進(jìn)行生產(chǎn)。
杜絕重傷和死亡的出現(xiàn)。達(dá)到文明工地的預(yù)定標(biāo)準(zhǔn)，如有以上情況發(fā)生，按年度或月度的獎(jiǎng)金比例進(jìn)行扣除。情節(jié)特別嚴(yán)重的，追究刑事責(zé)任。
4、安質(zhì)組：安質(zhì)組長(zhǎng)為安質(zhì)組的負(fù)責(zé)人，也是安質(zhì)組的責(zé)任主體。安質(zhì)組和組長(zhǎng)的主要責(zé)任是做好工人的安全教育。單項(xiàng)工程的安全交底，特殊工種工人的持證上崗。安全交底卡簽字齊全，內(nèi)容真實(shí)，并造冊(cè)登記。做好施工現(xiàn)場(chǎng)“三寶，四口，五臨邊”的安全防護(hù)工作，做好安全日記。督促各工班做好班前安全活動(dòng)記錄。組織項(xiàng)目有關(guān)人員配合項(xiàng)目經(jīng)理做好每月的定期安全檢查工作，并檢查落實(shí)情況。及時(shí)發(fā)現(xiàn)隱患，消除隱患，糾正違章。做好安全第一責(zé)任人的助手工作。
杜絕重傷和死亡的出現(xiàn)。達(dá)到安全的預(yù)定標(biāo)準(zhǔn)。如出現(xiàn)重大傷亡事故，按年度或月度的獎(jiǎng)金比例進(jìn)行扣除。情節(jié)特別嚴(yán)重的，追究刑事責(zé)任。
5、物資組：物資組長(zhǎng)為物資組的負(fù)責(zé)人，也是物資組的責(zé)任主體。物資組的主要責(zé)任是，采購(gòu)安全，合格的勞動(dòng)保護(hù)防護(hù)用品。在采購(gòu)的范圍內(nèi)不出現(xiàn)不合格品，偽劣商品，以防止在生產(chǎn)中埋下隱患。如出現(xiàn)上述情況，按年度或月度的獎(jiǎng)金比例進(jìn)行扣除。情節(jié)特別嚴(yán)重的，追究刑事責(zé)任。
四、安全生產(chǎn)責(zé)任制、目標(biāo)考核規(guī)定：
1、本制度考核對(duì)象為各級(jí)安全管理職能部門（責(zé)任人）及施工班組。 定于每月一日為項(xiàng)目部檢查考核時(shí)間，由安全組長(zhǎng)（項(xiàng)目經(jīng)理）領(lǐng)隊(duì)，定期安全、文明施工檢查小組組員參加的檢查考核小組進(jìn)行一次施工現(xiàn)場(chǎng)安全聯(lián)合檢查。
2、對(duì)檢查出的安全隱患及文明施工問題，由安質(zhì)部長(zhǎng)按“三定”方案進(jìn)行整改。并做好記錄。
3、由安質(zhì)部長(zhǎng)統(tǒng)計(jì)本月的檢查結(jié)果，對(duì)各職能部門（責(zé)任人）進(jìn)行考核評(píng)定，并對(duì)結(jié)果進(jìn)行公布，對(duì)業(yè)績(jī)差的部門（責(zé)任人）進(jìn)行教育培訓(xùn)，對(duì)存在問題整改不徹底且屢教不改的，報(bào)項(xiàng)目部批準(zhǔn)后令其轉(zhuǎn)崗。
4、安全生產(chǎn)責(zé)任制考核辦法為積分制，按《深圳市施工安全檢查評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)》所列評(píng)分表評(píng)分。各管理部門、人員所負(fù)責(zé)的各項(xiàng)應(yīng)得分值相加為基數(shù)，實(shí)得分?jǐn)?shù)除以基數(shù)，再乘以100即為該管理人員考核得分。
5、目標(biāo)管理考核由經(jīng)理、技術(shù)、安質(zhì)、施工等部門對(duì)各施工班組的傷亡事故、安全生產(chǎn)、文明施工進(jìn)行綜合評(píng)定。
普洛斯龍?zhí)段锪鲌@一期項(xiàng)目
20xx年4月1日
安全生產(chǎn)的責(zé)任制度3
(1)保證國(guó)家和上級(jí)安全生產(chǎn)法規(guī)、制度、指示在本部門貫徹執(zhí)行。把安全工作列入議事日程，做到“五同時(shí)”。
(2)組織制定本部門安全管理規(guī)定、安全技術(shù)操作規(guī)程和安全技術(shù)措施計(jì)劃。
(3)組織對(duì)新從業(yè)人員進(jìn)行部門安全教育和班組安全教育，對(duì)從業(yè)人員進(jìn)行經(jīng)常性的安全思想、安全知識(shí)和安全技術(shù)教育，定期組織考核，組織班組安全日活動(dòng)，及時(shí)解決從業(yè)人員提出的正確意見。
(4)組織部門或車間從業(yè)人員定期開展安全檢查，危險(xiǎn)源辨識(shí)、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)活動(dòng)，落實(shí)隱患整改。保證設(shè)備、安全裝置、消防、防護(hù)器材等設(shè)施處于完好狀態(tài)。
(5)組織好各項(xiàng)安全生產(chǎn)活動(dòng)�？偨Y(jié)交流安全生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)，表彰先進(jìn)班組和個(gè)人。
(6)嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)勞保用品、保健食品、清涼飲料等的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)。加強(qiáng)防護(hù)器材的管理，教育從業(yè)人員妥善保管，正確使用。
(7)堅(jiān)持“四不放過”原則，對(duì)本車間發(fā)生的事故及時(shí)報(bào)告和處理，注意保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)，查清原因，采取防范措施。對(duì)事故的責(zé)任者提出處理意見，報(bào)主管部門和廠長(zhǎng)批準(zhǔn)后執(zhí)行。
(8)組織本車間安全管理網(wǎng)，配備合格的`安全管理人員，支持車間安全員工作，充分發(fā)揮班組安全員的作用。
安全生產(chǎn)的責(zé)任制度4
加油站主要負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)責(zé)任制
1、組織建立并落實(shí)安全風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控和隱患排查治理雙重預(yù)防工作機(jī)制；
2、組織各崗位人員開展風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)確定、危險(xiǎn)源辨識(shí)、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)和控制措施編制；
3、建立、健全并落實(shí)本單位全員安全生產(chǎn)責(zé)任制；
4、組織制定并實(shí)施本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程；
5、組織開展本單位安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)；
6、組織制定并實(shí)施本單位年度安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)計(jì)劃；
7、落實(shí)本單位安全生產(chǎn)條件所必需的資金投入和安全生產(chǎn)費(fèi)用的提取使用；
8、組織開展安全生產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)管控和事故隱患排查治理，督促、檢查本單位安全生產(chǎn)工作，及時(shí)消除生產(chǎn)安全事故隱患；
9、及時(shí)、如實(shí)報(bào)告生產(chǎn)安全事故，配合生產(chǎn)安全事故調(diào)查；
10、組織制定并實(shí)施本單位的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案；
11、負(fù)責(zé)將重大隱患治理情況向負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門報(bào)告；
12、法律、法規(guī)規(guī)定的其他安全生產(chǎn)責(zé)任。
安全管理人員安全生產(chǎn)責(zé)任制
1.貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和有關(guān)國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，為本單位安全生產(chǎn)決策提出意見和建議；
2.組織或者參與擬定年度安全生產(chǎn)工作計(jì)劃；
3.組織或者參與擬訂本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度、操作規(guī)程和生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案；
4.檢查本單位安全生產(chǎn)狀況，開展安全生產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)管控，及時(shí)排查生產(chǎn)安全事故隱患，提出改進(jìn)安全生產(chǎn)管理的建議，督促落實(shí)本單位安全生產(chǎn)整改措施和重大危險(xiǎn)源的安全管理措施；
5.組織或者參與實(shí)施本單位安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè);
6.組織或者參與本單位安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，如實(shí)記錄安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)情況；
7.組織或者參與本單位新建、改建、擴(kuò)建工程項(xiàng)目安全設(shè)施的審查；
8.組織或者參與本單位應(yīng)急救援預(yù)案演練；
9.協(xié)助調(diào)查和處理生產(chǎn)安全事故，對(duì)事故進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、分析，落實(shí)防范措施；
10.具體負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)考核，提出獎(jiǎng)懲意見；
11.制止和糾正違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)、違反操作規(guī)程的.行為。
卸油員安全生產(chǎn)責(zé)任制
1.積極參加站內(nèi)組織的安全活動(dòng)，嚴(yán)格遵守加油站各項(xiàng)安全經(jīng)營(yíng)規(guī)章制度。
2.卸油員必須參加相應(yīng)的安全教育和培訓(xùn)，掌握相應(yīng)危險(xiǎn)化學(xué)品的性質(zhì)、危險(xiǎn)特性、安全防護(hù)要求以及應(yīng)急救援措施，并經(jīng)考核合格取得上崗證后方可上崗作業(yè)。
3.精心操作，嚴(yán)格執(zhí)行卸油操作規(guī)程，不違章作業(yè)并制止他人違章作業(yè)。
4.準(zhǔn)確分析，判斷和處理卸油過程中的異常情況。
5.認(rèn)真維護(hù)保養(yǎng)設(shè)備設(shè)施，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時(shí)處理。
6.正確使用，妥善保管各種勞動(dòng)保護(hù)用品和防護(hù)器材及消防器材。
7.卸油過程中要防止無(wú)關(guān)人員進(jìn)入警戒區(qū)，堅(jiān)守崗位，不脫離現(xiàn)場(chǎng)。
8.保證卸油過程中不冒油、不泄漏、不拋灑保持作業(yè)場(chǎng)所干凈整潔。
9.按時(shí)巡回檢查，及時(shí)清除本崗位存在的安全隱患。
10.要做到“四懂四會(huì)”懂火災(zāi)危險(xiǎn)性，懂預(yù)防措施，懂撲救方法，懂疏散方法；會(huì)報(bào)警，會(huì)使用消防器材，會(huì)撲救初期火災(zāi)，會(huì)組織人員逃生。
11.雷雨天氣嚴(yán)禁卸油。
12.發(fā)現(xiàn)危及人身安全的緊急情況時(shí)應(yīng)停止作業(yè)，在采取可能的應(yīng)急措施后迅速撤離。
加油員安全生產(chǎn)責(zé)任制
1.加油員應(yīng)熟悉本站經(jīng)營(yíng)油品的規(guī)格、危險(xiǎn)特性、用途、安全儲(chǔ)存方法以及安全防護(hù)措施、應(yīng)急救援措施，掌握加油機(jī)的工作原理，發(fā)現(xiàn)故障及時(shí)報(bào)告班長(zhǎng)和站長(zhǎng)處理。
2.嚴(yán)格執(zhí)行加油操作規(guī)程，加油員做到車到人到，主動(dòng)引領(lǐng)車輛進(jìn)入加油位置，提槍加油前問清所需油量和油品，提槍后待加油機(jī)上次加油讀數(shù)回零后，加油員方可親自操縱油槍，將槍口對(duì)準(zhǔn)油罐口，認(rèn)真操作加油，保證不灑不漏不跑冒。
3.服務(wù)熱情，對(duì)顧客一視同仁，不賒不欠。
4.嚴(yán)格執(zhí)行勞動(dòng)紀(jì)律，不擅自離崗，不隨意讓他人頂崗，不會(huì)私客，不嬉鬧、保持加油設(shè)備、發(fā)油場(chǎng)地清潔衛(wèi)生。
5.嚴(yán)格執(zhí)行交接班手續(xù)，做到班清班潔，賬貨票（證）泵碼相符。
6.協(xié)助安全員做好安全工作，對(duì)顧客宣傳安全注意事項(xiàng)，確保加油站安全。
7.參加應(yīng)急救援演練，熟練使用本站的消防器材，掌握撲救初期火災(zāi)的基本技能。
8.發(fā)現(xiàn)危及人身安全的緊急情況時(shí)應(yīng)停止作業(yè)，在采取可能的應(yīng)急措施后迅速撤離。
9.參加安全教育和培訓(xùn)，不斷提高自身的安全意識(shí)和安全操作技能。
10.要做到“四懂四會(huì)”懂火災(zāi)危險(xiǎn)性，懂預(yù)防措施，懂撲救方法，懂疏散方法；會(huì)報(bào)警，會(huì)使用消防器材，會(huì)撲救初期火災(zāi)，會(huì)組織人員逃生。
11.有權(quán)對(duì)本單位安全生產(chǎn)工作中存在的問題提出批評(píng)、檢舉、控告；有權(quán)拒絕違章指揮和強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)。
12.嚴(yán)格遵守本單位的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，服從管理，正確佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品。
安全生產(chǎn)的責(zé)任制度5
一、各職能部門安全生產(chǎn)責(zé)任制
第一條：公司安全生產(chǎn)委員會(huì)由公司總經(jīng)理任主任，安全委員會(huì)成員由Q 公司領(lǐng)導(dǎo)及各職能部門負(fù)責(zé)人組成公司安全生產(chǎn)委員會(huì)（以下簡(jiǎn)稱公司安委會(huì)）的主要職責(zé)如下：
1、貫徹國(guó)家安全生產(chǎn)方針政策、法律法規(guī)和上級(jí)的各項(xiàng)規(guī)章制度，負(fù)責(zé)全公司的安全生產(chǎn)管理工作。
2、定期召開安委會(huì)會(huì)議，分析安全生產(chǎn)形勢(shì)，研究全公司安全生產(chǎn)中存在的重大問題，制定相應(yīng)的解決措施，審議企業(yè)安全生產(chǎn)的規(guī)程、制度、標(biāo)準(zhǔn)、辦法等。
3、審議安全生產(chǎn)規(guī)劃、年度安全生產(chǎn)工作要點(diǎn)和計(jì)劃。
4、審查公司各類應(yīng)急救援預(yù)案，并組織生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援工作。
5、協(xié)助上級(jí)對(duì)企業(yè)發(fā)生的安全傷亡事故調(diào)查處理，確定對(duì)責(zé)任者及事故單位的處理意見，負(fù)責(zé)傷亡事故的善后處理工作。
6、對(duì)企業(yè)新建、擴(kuò)建、改建和挖潛、革新、改造工程安全衛(wèi)生設(shè)施進(jìn)行最后決策論證。
第二條：各業(yè)務(wù)管理部門的安全生產(chǎn)職責(zé)
�、�、安全管理部的安全生產(chǎn)職責(zé)如下：
1、執(zhí)行安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和有關(guān)規(guī)定；按照國(guó)家相關(guān)法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范要求制定或修訂公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全技術(shù)操作規(guī)程等，負(fù)責(zé)對(duì)新購(gòu)、革新機(jī)具的安全性能進(jìn)行審查、鑒定、試運(yùn)轉(zhuǎn)。
2、協(xié)助公司安委會(huì)及公司領(lǐng)導(dǎo)組織制定公司安全生產(chǎn)年度管理目標(biāo)及考核工作；
3、擬訂公司安全生產(chǎn)管理工作計(jì)劃，明確公司各部門、各崗位的安全生產(chǎn)職責(zé)，并實(shí)施監(jiān)督檢查；
4、參與制定公司安全生產(chǎn)投入計(jì)劃和監(jiān)督相關(guān)部門實(shí)施；
5、對(duì)公司各單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查；
6、負(fù)責(zé)與上級(jí)和地方安全監(jiān)督主管部門的協(xié)調(diào)、聯(lián)絡(luò)，對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行安全生產(chǎn)檢查，對(duì)檢查發(fā)現(xiàn)的問題，確定處理意見并跟蹤整改落實(shí)；對(duì)公司承建工程的安全文明施工部分進(jìn)行組織策劃、檢查和總結(jié)；
7、參加審查公司新建、改建、擴(kuò)建、大修工程項(xiàng)目設(shè)計(jì)計(jì)劃；參加項(xiàng)目安全評(píng)價(jià)審查、工程驗(yàn)收和試運(yùn)行工作；負(fù)責(zé)審查承包、承租單位資質(zhì)、條件和證照等資料；
8、負(fù)責(zé)公司職業(yè)危害防治工作，落實(shí)職業(yè)危害防治措施；
9、負(fù)責(zé)公司安全生產(chǎn)宣傳、教育和培訓(xùn)，總結(jié)和推廣安全生產(chǎn)工作的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)；
10、監(jiān)督檢查公司勞動(dòng)防護(hù)用品的使用和管理；
11、組織或者參與公司生產(chǎn)安全事故的調(diào)查處理，承擔(dān)生產(chǎn)安全事故統(tǒng)計(jì)、分析和報(bào)告工作；
12、配合相關(guān)部門對(duì)上崗、轉(zhuǎn)崗、換崗人員的安全生產(chǎn)教育、安全生產(chǎn)管理人員任職資格訓(xùn)及特種作業(yè)人員持證上崗考核培訓(xùn)工作；
13、組織對(duì)新開工的項(xiàng)目進(jìn)行工前安全技術(shù)交底，對(duì)新員工和新進(jìn)場(chǎng)的工人進(jìn)行三級(jí)安全教育的公司級(jí)教育；督促各下屬單位對(duì)新員工和進(jìn)場(chǎng)的工人及時(shí)完成安全技術(shù)交底及三級(jí)安全教育。
14、負(fù)責(zé)公司本部、建制單位、三產(chǎn)門市、項(xiàng)目部的平安單位建設(shè)相關(guān)工作
�。ǘ⒐こ滩康陌踩a(chǎn)職責(zé)如下：
1、參與制定安全技術(shù)操作規(guī)程和對(duì)新購(gòu)、革新機(jī)具的安全性能進(jìn)行審查、鑒定、試運(yùn)轉(zhuǎn)。
2、在采用新工藝、新技術(shù)、新設(shè)備、新材料時(shí)，負(fù)責(zé)編制相應(yīng)的安全技術(shù)措施和操作規(guī)程；
3、對(duì)危險(xiǎn)特殊工程，要納入施工組織計(jì)劃隨同施工布置逐級(jí)交底；
�。ㄈ⑹袌�(chǎng)部的安全生產(chǎn)職責(zé)如下：
投標(biāo)報(bào)價(jià)時(shí)的安全施工費(fèi)、文明施工費(fèi)和臨時(shí)設(shè)施費(fèi)狀況報(bào)經(jīng)營(yíng)部。
�。ㄋ模⒔�(jīng)營(yíng)部的安全生產(chǎn)職責(zé)如下：
1、參與制定安全技術(shù)操作規(guī)程，對(duì)新購(gòu)、革新機(jī)具的安全性能進(jìn)行審
查、鑒定、試運(yùn)轉(zhuǎn)，對(duì)腳手架架桿、架板，金屬架管材、扣件和安全“三寶”（安全帽、安全帶、安全網(wǎng)）等進(jìn)行檢查、鑒定，不符合安全規(guī)定的不得出入庫(kù)；
2、根據(jù)投標(biāo)報(bào)價(jià)時(shí)的安全施工費(fèi)、文明施工費(fèi)和臨時(shí)設(shè)施費(fèi)狀況，制訂實(shí)際費(fèi)用投入計(jì)劃，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后交財(cái)務(wù)部執(zhí)行;
3、凡經(jīng)批準(zhǔn)的安全技術(shù)措施計(jì)劃所需材料，必須保證質(zhì)量。
�。ㄎ澹�、財(cái)務(wù)部的安全生產(chǎn)職責(zé)如下：
經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)的安全施工費(fèi)、文明施工費(fèi)和臨時(shí)設(shè)施費(fèi)等費(fèi)用，列入財(cái)務(wù)計(jì)劃，建立安全投入費(fèi)用管理臺(tái)帳，�？顚Ｓ�，保證安全投入到位。
6）、人力資源部的安全生產(chǎn)職責(zé)如下：
1、合理配備安全管理人員，滿足各單位安全管理要求；
2、負(fù)責(zé)上崗、轉(zhuǎn)崗、換崗人員的安全生產(chǎn)教育、安全生產(chǎn)管理人員任職資格訓(xùn)及特種作業(yè)人員持證上崗考核培訓(xùn)工作；
3、對(duì)年老、多病、傷殘人員經(jīng)鑒定達(dá)不到當(dāng)前工作崗位要求時(shí)及時(shí)調(diào)換適當(dāng)工作；
4、會(huì)同有關(guān)部門做好職工傷亡善后工作；
5、督促檢查各單位配備與生產(chǎn)相適應(yīng)的安全管理人員。
（七）、綜合管理部的安全生產(chǎn)職責(zé)如下：
1、發(fā)生事故時(shí)，協(xié)同有關(guān)部門組織搶救，參與調(diào)查和追查處理；
2、按標(biāo)準(zhǔn)做好保健食品、清涼飲料的采購(gòu)供應(yīng)工作。
QD、法律監(jiān)察部的安全生產(chǎn)職責(zé)如下：
1、負(fù)責(zé)公司全面安全法律風(fēng)險(xiǎn)的歸口管理；
2、參與安全生產(chǎn)事故調(diào)查處理，出具有關(guān)法律意見書；
3、負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)事故法律糾紛的訴訟和非訴訟活動(dòng)；
4、負(fù)責(zé)公司合同管理中安全部分的法律審核，參加重大合同談判和合同文本起草等。
�。ㄆ撸�、工會(huì)的安全生產(chǎn)職責(zé)如下：
1、協(xié)助相關(guān)部門貫徹國(guó)家有關(guān)安全和職業(yè)衛(wèi)生的方針、政策；
2、監(jiān)督勞動(dòng)保護(hù)費(fèi)及安全文明措施費(fèi)投入使用情況，對(duì)于嚴(yán)重有礙安全生產(chǎn)、危害職工安全健康和明顯違反安全操作規(guī)程的行為，有權(quán)責(zé)令其立即改正，直至采取相應(yīng)措施；
3、做好安全生產(chǎn)和職業(yè)衛(wèi)生的宣傳教育工作，教育職工自覺遵紀(jì)守法，執(zhí)行安全生產(chǎn)各項(xiàng)規(guī)程、規(guī)定；
4、參與公司有關(guān)安全規(guī)章制訂和勞動(dòng)保護(hù)制度的制訂；
5、協(xié)助相關(guān)部門及下屬單位搞好班組的安全建設(shè)；
6、會(huì)同有關(guān)部門認(rèn)真開展安全生產(chǎn)，安全知識(shí)競(jìng)賽和合理化建議等活動(dòng)；
7、關(guān)心職工勞動(dòng)條件的改善，組織公司員工體檢工作，對(duì)從事有毒有害作業(yè)人員進(jìn)行預(yù)防性健康療養(yǎng)，關(guān)心和做好女工保護(hù)工作；
8、參加安全檢查和“五同時(shí)”監(jiān)督、職業(yè)安全衛(wèi)生檢查；
9、協(xié)助安全事故的調(diào)查處理及傷亡事故的善后處理工作。
二、各崗位人員安全生產(chǎn)責(zé)任制
第一條：公司安委會(huì)主任由現(xiàn)任公司行政正職擔(dān)任，公司經(jīng)理作為公司安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人，對(duì)全公司安全工作全面負(fù)責(zé)，其安全生產(chǎn)責(zé)任是：
1、負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)國(guó)家安全生產(chǎn)法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)，公司安全生產(chǎn)制度和安全標(biāo)準(zhǔn)，將安全生產(chǎn)工作納入到公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)中按年度實(shí)施考核；
2、負(fù)責(zé)組織建立健全公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度和標(biāo)準(zhǔn)，審批全公司的安全技術(shù)措施計(jì)劃，保證安全生產(chǎn)所必須的人、財(cái)、物的有效投入，維護(hù)員工在安全生產(chǎn)方面的合法利益；
3、負(fù)責(zé)公司安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置和定編定員；
4、負(fù)責(zé)督查各副經(jīng)理在分管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)安全生產(chǎn)管理履職情況,保證安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全標(biāo)準(zhǔn)有效實(shí)施；
5、及時(shí)、如實(shí)按規(guī)定報(bào)告生產(chǎn)安全事故，負(fù)責(zé)組織或參與對(duì)因工重傷、死亡安全生產(chǎn)事故的上報(bào)和調(diào)查處理，處理事故按照“四不放過”原則即事故原因分析不清楚不放過，事故責(zé)任者和群眾沒受到教育不放過，事發(fā)單位和事故責(zé)任者沒有受到處理不放過，防范措施未落實(shí)不放過；
6、組織制定并實(shí)施公司的安全生產(chǎn)事故應(yīng)急救援預(yù)案，建立應(yīng)急救援組織，完善應(yīng)急救援條件，開展應(yīng)急救援演練。同時(shí)，對(duì)全公司重大危險(xiǎn)源安全措施的有效性進(jìn)行督查，審批公司級(jí)應(yīng)急預(yù)案；
7、督查新、改、擴(kuò)建工程安全設(shè)施必須與主體工程同時(shí)施工、同時(shí)投入生產(chǎn)和使用；
8、依照國(guó)家有關(guān)規(guī)定建立并執(zhí)行固定提取安全費(fèi)用和安全生產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)抵押金制度，決定獎(jiǎng)懲事項(xiàng)；
9、組織開展安全技術(shù)研究與成果應(yīng)用、安全評(píng)價(jià)、在全公司范圍內(nèi)推行《質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全》體系建設(shè)工作；
10、實(shí)行安全生產(chǎn)目標(biāo)管理，定期公布公司安全生產(chǎn)情況，認(rèn)真聽取和積極采納工會(huì)、職工關(guān)于安全生產(chǎn)合理化建議和要求;
11、接受政府及其有關(guān)部門的安全生產(chǎn)監(jiān)督管理，每季度至少組織督促、檢查一次本單位的安全生產(chǎn)，及時(shí)消除生產(chǎn)安全事故隱患，檢查及處理情況應(yīng)記錄在案。
12、每季度末組織安委會(huì)成員召開安全生產(chǎn)例會(huì)，對(duì)本季度安全生產(chǎn)工作進(jìn)行總結(jié)并對(duì)下季度安全生產(chǎn)重點(diǎn)工作進(jìn)行部署。
第二條：公司主管安全生產(chǎn)工作的.副經(jīng)理對(duì)全公司安全生產(chǎn)負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，其安全生產(chǎn)責(zé)任是：
1、負(fù)責(zé)協(xié)助公司經(jīng)理主持全公司的安全生產(chǎn)工作；
2、貫徹落實(shí)國(guó)家安全生產(chǎn)法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)，公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全標(biāo)準(zhǔn)；
3、組織制定全公司的安全生產(chǎn)規(guī)劃、年度安全生產(chǎn)計(jì)劃、安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全標(biāo)準(zhǔn)；
4、負(fù)責(zé)每年適時(shí)組織召開安全生產(chǎn)專題會(huì)議，分析安全生產(chǎn)形勢(shì)，布置、檢查、總結(jié)、考核工作完成情況；
5、定期組織安全生產(chǎn)檢查，掌握全公司重大危險(xiǎn)源和重要危險(xiǎn)點(diǎn)的安全運(yùn)行狀況，督查全公司所屬各單位所采取的有效措施的落實(shí),保障安全運(yùn)行；
6、負(fù)責(zé)督查事故隱患整改專項(xiàng)資金的落實(shí)，組織重大事故隱患整改；
7、負(fù)責(zé)組織審查安全操作規(guī)程，審批并監(jiān)督各單位應(yīng)急預(yù)案落實(shí)情況;
8、負(fù)責(zé)督查全公司各級(jí)安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)履行安全管理職責(zé)，專職安全人員的配備情況；
9、負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)安全事故的調(diào)查與處理；
10、負(fù)責(zé)總結(jié)推廣安全生產(chǎn)先進(jìn)管理經(jīng)驗(yàn)和安全科技成果；
11、負(fù)責(zé)組織開展安全評(píng)價(jià)，督促各單位的《質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全》體系建設(shè)工作。
第三條：主管經(jīng)營(yíng)的副經(jīng)理安全生產(chǎn)責(zé)任是：
1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家的安全生產(chǎn)方針、政策、規(guī)定、標(biāo)準(zhǔn)及上級(jí)的指示、決議。結(jié)合企業(yè)的經(jīng)營(yíng)情況，貫徹落實(shí)公司制訂的安全措施，并檢查執(zhí)行情況；
2、牢固樹立“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，在經(jīng)營(yíng)與安全發(fā)生矛盾時(shí)，堅(jiān)持把安全放在第一位；
3、堅(jiān)持“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，對(duì)所分管部門的安全生產(chǎn)管理負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任；
4、檢查在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和招投標(biāo)過程中安全經(jīng)費(fèi)足額列入及證照的安全使用；
5、檢查在自營(yíng)及合作經(jīng)營(yíng)的項(xiàng)目中確保各種安全條款的有效落實(shí)；
6、經(jīng)常性檢查所屬部門的安全生產(chǎn)責(zé)任制落實(shí)情況，發(fā)現(xiàn)問題，及時(shí)整改；
7、貫徹供應(yīng)的原材料、設(shè)備、備品、配件等的質(zhì)量符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的原則，因質(zhì)量問題造成事故，負(fù)責(zé)追究有關(guān)人員的責(zé)任；
8、對(duì)于新建、改建、擴(kuò)建、引進(jìn)和技術(shù)改造的工程項(xiàng)目，堅(jiān)持做到勞動(dòng)安全衛(wèi)生設(shè)施與主體工程同時(shí)施工、同時(shí)投入使用的原則。
第四條：公司總工程師安全生產(chǎn)責(zé)任是：
1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家安全生產(chǎn)方針、政策和安全技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范。結(jié)合單位技術(shù)狀況，制訂貫徹實(shí)施的具體措施，并檢查落實(shí)執(zhí)行情況；
2、對(duì)公司生產(chǎn)中安全技術(shù)工作負(fù)責(zé)。將安全技術(shù)工作列入重要議事日程，每次研究、規(guī)劃、布置、檢查、總結(jié)、評(píng)比施工生產(chǎn)技術(shù)工作時(shí)，必須同時(shí)考慮到安全技術(shù)問題，并及時(shí)研究解決重大安全技術(shù)難題；
3、組織編制、審查施工組織計(jì)劃、施工方案時(shí)，必須有相應(yīng)安全技術(shù)保證措施。
4、把企業(yè)存在的重大安全事故隱患和嚴(yán)重職業(yè)危害問題列為重大科研項(xiàng)目，組織力量進(jìn)行技術(shù)難關(guān)，改善勞動(dòng)條件；
5、組織制定、審核安全技術(shù)操作規(guī)程，督促現(xiàn)場(chǎng)實(shí)施，在公司采取新
技術(shù)、新設(shè)備、新材料、新工藝時(shí)，必須制定相應(yīng)的安全技術(shù)措施。組織技術(shù)鑒定時(shí)，應(yīng)將安全技術(shù)措施、裝置列為重要內(nèi)容，同時(shí)檢查、鑒定。對(duì)不符合國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)的技術(shù)措施，必須經(jīng)修改并符合要求后才能通過鑒定；
6、單位新建、改建、擴(kuò)建工程的審查或提出設(shè)計(jì)方案時(shí)，必須同時(shí)提出安全技術(shù)設(shè)計(jì)方案，并要檢查實(shí)施情況;
7、參加重大傷亡事故調(diào)查，從技術(shù)上分析事故原因，提出技術(shù)鑒定意見和改進(jìn)措施經(jīng)常深入現(xiàn)場(chǎng)，檢查生產(chǎn)技術(shù)措施的實(shí)施情況，及時(shí)解決生產(chǎn)中的安全技術(shù)問題。
第五條：項(xiàng)目經(jīng)理及公司其他下屬單位安全第一責(zé)任人的安全生產(chǎn)責(zé)任是：
1、對(duì)所管項(xiàng)目工程或所負(fù)責(zé)單位生產(chǎn)安全負(fù)第一責(zé)任，不違章指揮、違章施工，制止違章冒險(xiǎn)作業(yè)；
2、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家安全生產(chǎn)法律法規(guī)，層層落實(shí)責(zé)任制，貫徹執(zhí)行建筑施工安全強(qiáng)制性條文，嚴(yán)格按要求落實(shí)安全生產(chǎn)投入經(jīng)費(fèi);
3、組建項(xiàng)目部（或單位）安全管理機(jī)構(gòu)，配備專職安全管理人員；
4、每周組織一次全面檢查和安全設(shè)施（備）驗(yàn)收；
5、每月組織一次安全例會(huì)，組織學(xué)習(xí)安全知識(shí)，通報(bào)本月安全生產(chǎn)情況，布置下月安全生產(chǎn)工作，并做好會(huì)議記錄；
6、及時(shí)給工人辦理建筑意外傷害保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)，發(fā)生安全事故及時(shí)上報(bào)，并組織搶救，對(duì)事故嚴(yán)格按“四不放過”的原則處理；
7、審查本單位安全生產(chǎn)目標(biāo)控制落實(shí)情況，并定期考核；
8、審批安全技術(shù)措施，合理安排人力和物力；
9、組織工人進(jìn)行安全三級(jí)教育，開展不同形式的安全活動(dòng)；
10、嚴(yán)格管理特種作業(yè)工持證上崗情況，杜絕無(wú)證操作；
11、組織開展創(chuàng)安全文明施工現(xiàn)場(chǎng)“達(dá)標(biāo)”活動(dòng)，不斷改善勞動(dòng)者的工作環(huán)境和生活衛(wèi)生條件;
12、審批每月《建筑工程施工安全月報(bào)表》。
第六條：項(xiàng)目（或下屬單位）技術(shù)負(fù)責(zé)人（技術(shù)員）安全責(zé)任是：
1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級(jí)各項(xiàng)安全規(guī)定，主持安全防護(hù)設(shè)施和設(shè)備的驗(yàn)收，禁止不符合標(biāo)準(zhǔn)要求的防護(hù)設(shè)備、設(shè)施投入使用；
2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目工程的安全技術(shù)交底，相關(guān)記錄完善；
3、收集整理現(xiàn)場(chǎng)檢查驗(yàn)收資料，保證資料與工程進(jìn)度同步；
4、組織編制安全技術(shù)措施，并審查安全技術(shù)措施的可行性與針對(duì)性，并隨時(shí)檢查、監(jiān)督、落實(shí)；
5、貫徹落實(shí)安全生產(chǎn)方針、政策，嚴(yán)格執(zhí)行安全技術(shù)規(guī)程，并做好相關(guān)記錄；
6、施工組織設(shè)計(jì)和專項(xiàng)方案應(yīng)細(xì)化安全技術(shù)措施，制定季節(jié)性和針對(duì)性施工方案，并制定安全技術(shù)交底單，及時(shí)解決執(zhí)行中存在的問題；
7、對(duì)“四新”應(yīng)用制定相應(yīng)的安全措施，提供相應(yīng)安全操作規(guī)程；
8、參加安全生產(chǎn)檢查，對(duì)施工中存在的不安全因素，從技術(shù)方面提出整改意見和辦法予以消除；
9、參加、配合因工傷亡及重大未遂事故的調(diào)查，從技術(shù)上分析事故原因，提出防范措施和意見。
第七條：工長(zhǎng)（施工員）安全生產(chǎn)責(zé)任
1、對(duì)所管單位工程或分部工程的安全生產(chǎn)負(fù)直接責(zé)任；
2、依據(jù)法律法規(guī)、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)組織安全生產(chǎn)，貫徹執(zhí)行施工組織設(shè)計(jì)和安全技術(shù)措施；
3、參加項(xiàng)目安全“達(dá)標(biāo)”計(jì)劃或安全技術(shù)措施的制定，并組織實(shí)施；
4、參加施工用電、外腳手架、垂直運(yùn)輸設(shè)備等專項(xiàng)方案的編制，并組織實(shí)施，確保安全防護(hù)設(shè)施與進(jìn)度同步；
5、參加對(duì)設(shè)備、設(shè)施的檢查驗(yàn)收，提出整改，組織整改落實(shí)；
6、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)的“揚(yáng)塵”治理和其他文明施工措施；
7、參加每周的安全檢查，對(duì)存在的問題負(fù)責(zé)組織實(shí)施整改；
8、組織施工人員開展季節(jié)性的安全教育，并對(duì)教育情況做好記錄；
9、參與對(duì)進(jìn)場(chǎng)和轉(zhuǎn)崗工人的三級(jí)教育；
10、合理安排施工作業(yè)，做好交叉流水作業(yè)的安全防護(hù)；
11、組織安全技術(shù)交底，督促班組長(zhǎng)對(duì)操作人員進(jìn)行安全交底;
12、參加施工現(xiàn)場(chǎng)安全檢查，防止“三違”現(xiàn)象發(fā)生；
13、發(fā)生工傷事故立即向項(xiàng)目經(jīng)理匯報(bào)，并保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng)；
第八條：安全員安全生產(chǎn)責(zé)任是：
1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級(jí)各項(xiàng)安全規(guī)定，組織和參加安全檢查，編制安全計(jì)劃，參加工程驗(yàn)收，設(shè)備試運(yùn)轉(zhuǎn)等；
2、參加項(xiàng)目部制定有關(guān)安全制度、措施，提出建設(shè)性意見；
3、參加對(duì)新進(jìn)場(chǎng)和轉(zhuǎn)崗工人的三級(jí)教育以及安全技術(shù)交底；
4、參與班組安全活動(dòng)，檢查班組活動(dòng)記錄；
5、及時(shí)對(duì)施工用電、垂直運(yùn)輸設(shè)備、腳手架等設(shè)施組織檢驗(yàn)，并定期組織自檢；
6、參加每月安全例會(huì)，做好記錄，向安全管理部上報(bào)每月安全報(bào)表；
7、組織落實(shí)施工現(xiàn)場(chǎng)“八牌一圖”、警示牌、安全標(biāo)語(yǔ)、黑板報(bào)等安全宣傳活動(dòng)；
8、組織學(xué)習(xí)國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)方針、政策和建筑施工相關(guān)安全規(guī)范、規(guī)程；
9、嚴(yán)格遵守本企業(yè)、項(xiàng)目的安全管理制度和安全責(zé)任制；
10、制止違章，執(zhí)行安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制度，建立獎(jiǎng)懲臺(tái)帳；
11、發(fā)生事故及時(shí)上報(bào)，參加安全事故的調(diào)查處理。
第九條：質(zhì)檢員安全生產(chǎn)責(zé)任是：
1、認(rèn)真貫徹安全生產(chǎn)責(zé)任制；
2、對(duì)基坑支護(hù)、模板工程、安全裝置、現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備等進(jìn)行驗(yàn)收；
3、及時(shí)跟蹤檢查，對(duì)違章作業(yè)、違章指揮進(jìn)行制止；
4、對(duì)高溫、冬季、雨期施工安全措施檢查、督促；
5、對(duì)“四新”相關(guān)措施監(jiān)督實(shí)施；
6、參加安全事故分析、調(diào)查和處理。
第十條：材料員安全生產(chǎn)責(zé)任是：
1、確保供應(yīng)項(xiàng)目所需安全設(shè)施材料符合要求，建立合格供應(yīng)商目錄；
2、對(duì)安全防護(hù)用品驗(yàn)收，做好驗(yàn)收狀態(tài)標(biāo)識(shí)并記錄；
3、儲(chǔ)藏保管好安全防護(hù)用品，按要求堆放相關(guān)材料；
4、收集進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)的鋼管、安全帽、安全帶、安全網(wǎng)等安全設(shè)施和配件等材料的質(zhì)量合格證明材料；
5、對(duì)安全設(shè)施及配件質(zhì)量定期檢查或送有資質(zhì)的相關(guān)檢測(cè)機(jī)構(gòu)進(jìn)行檢測(cè)，對(duì)不合格品或破損的及時(shí)更換；
6、租用的設(shè)備及周轉(zhuǎn)料具等收集相關(guān)單位資質(zhì)證明和合格證明。
第十一條：機(jī)械管理員安全生產(chǎn)責(zé)任是：
1、認(rèn)真貫徹落實(shí)機(jī)械管理制度及相關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)范；
2、監(jiān)督、指導(dǎo)操作人員正確操作和保養(yǎng)設(shè)備；
3、正確判斷機(jī)械故障并組織檢修；
4、組織進(jìn)行設(shè)備基礎(chǔ)、機(jī)位、機(jī)棚施工及驗(yàn)收；
5、組織設(shè)備進(jìn)、出場(chǎng)驗(yàn)收；
6、參與設(shè)備檢查并對(duì)查出的問題糾正落實(shí)并反饋信息；
7、填寫、整理、保管各種機(jī)械資料。
第十二條：消防保衛(wèi)員安全生產(chǎn)責(zé)任是：
1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行安全保衛(wèi)工作制度；
2、協(xié)同有關(guān)部門做好法制、消防宣傳工作；
3、協(xié)助偵破治安事件；
4、組織消防法規(guī)和滅火知識(shí)學(xué)習(xí)，落實(shí)防火工作預(yù)案及滅火方案；
5、對(duì)消防器材按時(shí)保養(yǎng)、點(diǎn)檢并做好相關(guān)檢查記錄；
6、發(fā)現(xiàn)火險(xiǎn)隱患及時(shí)上報(bào)并進(jìn)行妥善處理；
7、落實(shí)門衛(wèi)管理制度，并監(jiān)督落實(shí)。
第十三條：施工現(xiàn)場(chǎng)用電管理人員安全生產(chǎn)責(zé)任是：
1、掌握各種設(shè)備用電安全操作規(guī)程，嚴(yán)格按安全專項(xiàng)方案和技術(shù)交底，對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)用電線路、配電箱設(shè)置等工作進(jìn)行有效布置和監(jiān)督檢查；
2、定期對(duì)用電設(shè)備進(jìn)行檢查、保養(yǎng)；
3、對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)用電及時(shí)跟蹤，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時(shí)處理和報(bào)告，做好各項(xiàng)記錄；
4、正確分析、判斷和處理各種事故隱患，持證上崗，正確穿戴、使用各種安全防護(hù)用具。
第十四條：班組長(zhǎng)安全生產(chǎn)責(zé)任是：
1、執(zhí)行安全管理制度，落實(shí)各工種安全技術(shù)規(guī)程及安全注意事項(xiàng)；
2、組織本班組開展學(xué)習(xí)安全操作規(guī)程及安全技術(shù)交底中要求的其他安全注意事項(xiàng)；
4、認(rèn)真做好工人轉(zhuǎn)崗安全教育；
5、組織本班組人員開展施工作業(yè)層的安全巡查，及時(shí)消除隱患；
6、檢查班組人員勞動(dòng)保護(hù)用品的使用情況，處罰違章行為；
7、認(rèn)真落實(shí)安全技術(shù)交底制度，并履行簽字手續(xù)；
8、合理安排本班組人員的工作，加強(qiáng)交叉作業(yè)的安全防護(hù)，對(duì)
本班組人員在生產(chǎn)中的安全和健康負(fù)責(zé);
9、制止“三違”現(xiàn)象發(fā)生，有權(quán)拒絕違章指揮；
10、配合安全工傷事故的調(diào)查。
第十五條：班組安全員安全生產(chǎn)責(zé)任是：
1、經(jīng)常對(duì)班組進(jìn)行安全生產(chǎn)教育，組織好安全活動(dòng)；
2、督促全組人員遵守安全操作規(guī)程和各種安全制度；
3、檢查和維修保養(yǎng)好組內(nèi)設(shè)備安全防護(hù)裝置；
4、檢查、督促本組人員正確使用安全防護(hù)用品。
第十六條：工人安全生產(chǎn)責(zé)任是：
1、認(rèn)真學(xué)習(xí)，嚴(yán)格執(zhí)行安全技術(shù)操作規(guī)程，安全制度和相關(guān)安全要求；
2、積極參加安全活動(dòng)，認(rèn)真執(zhí)行安全交底，不違章作業(yè)；
3、牢記“安全生產(chǎn)，人人有責(zé)”，樹立“安全第一”的思想，積極參加安全活動(dòng)，接受安全教育；
4、對(duì)不安全作業(yè)積極提出意見，有權(quán)拒絕違章的指揮，發(fā)生事故立即向組長(zhǎng)匯報(bào)；
5、互相幫助，互相監(jiān)督，對(duì)新工人積極傳授安全知識(shí)；維護(hù)安全防護(hù)設(shè)施，正確使用勞動(dòng)防護(hù)用品
安全生產(chǎn)的責(zé)任制度6
一、廠長(zhǎng)安全生產(chǎn)職責(zé)
1、對(duì)本單位的安全生產(chǎn)工作負(fù)全面責(zé)任。
2、加強(qiáng)職工的安全教育，每周主持一次全廠的安全活動(dòng)。
3、建立健全本單位安全生產(chǎn)責(zé)任制。
4、組織制訂本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程。
5、保證本單位安全生產(chǎn)投入的有效實(shí)施。
6、督促、檢查本單位的安全生產(chǎn)工作，及時(shí)消除生產(chǎn)安全事故隱患。
7、組織制定并實(shí)施本單位的安全生產(chǎn)事故應(yīng)急救援預(yù)案。
8、對(duì)險(xiǎn)擎事故要按“四不放過”原則查明原因，接受教訓(xùn)，采取改進(jìn)措施。對(duì)事故責(zé)任者提出處理意見，并如是報(bào)告生產(chǎn)安全事故。
二、生產(chǎn)副廠長(zhǎng)安全生產(chǎn)職責(zé)
1、協(xié)助廠長(zhǎng)抓好全面的安全工作，對(duì)生產(chǎn)安全負(fù)具體領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
2、組織領(lǐng)導(dǎo)安全生產(chǎn)檢查，落實(shí)整改措施。
3、及時(shí)研究解決生產(chǎn)中的不安全問題。對(duì)重大風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行危害因素辨識(shí)，并制定安全防范措施。
4、組織調(diào)查、分析、處理傷亡事故和重大險(xiǎn)擎事故。按“四不放過”原則查明原因，擬定改進(jìn)措施，組織落實(shí)。
5、檢查各科室領(lǐng)導(dǎo)安全工作情況和生產(chǎn)、安全科的工作。
6、制訂并實(shí)施本單位生產(chǎn)事故應(yīng)急救援預(yù)案。
7、按時(shí)編制年度安全技術(shù)措施計(jì)劃，并負(fù)責(zé)組織兌現(xiàn)。
8、采用先進(jìn)的監(jiān)控措施，制訂切實(shí)可行的制度，確保重大危險(xiǎn)源安全可靠運(yùn)行。
三、設(shè)備副廠長(zhǎng)安全生產(chǎn)職責(zé)
1、對(duì)全廠設(shè)備、建筑物的正常使用負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，對(duì)因設(shè)備、建筑物原因造成的事故負(fù)責(zé)。
2、督促供應(yīng)部門按照要求和計(jì)劃按時(shí)、按質(zhì)、按量供應(yīng)生產(chǎn)及安全措施工程所需的材料，并妥善保管。
3、協(xié)助廠長(zhǎng)制訂并實(shí)施本單位生產(chǎn)中設(shè)備突發(fā)故障應(yīng)急救援預(yù)案及檢修過程中可能發(fā)生的事故的應(yīng)急救援預(yù)案。
4、加強(qiáng)設(shè)備日常維護(hù)，推行點(diǎn)檢定修制，開展設(shè)備狀態(tài)監(jiān)測(cè)，對(duì)設(shè)備狀況進(jìn)行動(dòng)態(tài)管理，保證設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn)和安全生產(chǎn)。
5、組織制訂設(shè)備大、中修計(jì)劃，在檢修施工過程中對(duì)重大風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行危害因素辨識(shí)，并制定安全防范措施，對(duì)檢修安全工作負(fù)具體領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
6、負(fù)責(zé)分管部門的安全工作。
四、安全科長(zhǎng)安全生產(chǎn)職責(zé)
1、安全科長(zhǎng)應(yīng)以國(guó)家相關(guān)法規(guī)和“安全第一、超前預(yù)防、貫穿全程、關(guān)鍵落實(shí)”的安全理念為工作指導(dǎo)，樹立“安全第一、防止并舉、關(guān)愛生命、和諧發(fā)展”的安全理念，堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的.工作方針，帶領(lǐng)安全科的成員做好煉鋼廠的安全工作。
2、增強(qiáng)“安全工作沒有越位、安全工作責(zé)任至上”和“安全無(wú)小事”的意識(shí)，執(zhí)行“管生產(chǎn)必須管安全”的原則，建立橫向到邊、縱向到底、立體交叉的安全監(jiān)管網(wǎng)絡(luò)。
3、組織制訂煉鋼廠各項(xiàng)安全生產(chǎn)制度，并負(fù)責(zé)監(jiān)督制度的落實(shí)情況。
4、負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查檢修工作的安全措施，當(dāng)檢修工作和安全發(fā)生矛盾時(shí)，必須堅(jiān)持排除安全隱患后再開始檢修工作的原則。
5、認(rèn)真執(zhí)行事故報(bào)告制度，發(fā)生事故后，不得隱瞞，如實(shí)逐級(jí)上報(bào)。事故不論大小，都要進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、分析和編制事故調(diào)查報(bào)告書，制訂防范措施，并負(fù)責(zé)督促落實(shí)。
五、安全副科長(zhǎng)安全生產(chǎn)職責(zé)
1、安全副科長(zhǎng)應(yīng)以國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和“安全第一、超前預(yù)防、貫穿全程、關(guān)鍵落實(shí)”的安全理念為工作指導(dǎo)，樹立“安全第一、防止并舉、關(guān)愛生命、和諧發(fā)展”的安全理念，堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的工作方針，在廠長(zhǎng)和安環(huán)全科長(zhǎng)的帶領(lǐng)下做好煉鋼廠的安全生產(chǎn)工作。
2、組織建立橫向到邊縱向到底、立體交叉的安全監(jiān)管網(wǎng)絡(luò)。增強(qiáng)“安全工作無(wú)有越位、安全工作責(zé)任至上”和“安全無(wú)小事”的意識(shí)，完成“杜絕重大人身傷亡事故，安全死亡、重傷事故為零，避免輕傷事故，一般性工傷事故千人傷害率低于公司規(guī)定目標(biāo)。
3、完善全員、全方位、全過程的目標(biāo)管理責(zé)任體系，嚴(yán)格執(zhí)行“自防、互防、群防”安全制度，對(duì)重大危險(xiǎn)源要認(rèn)真辨識(shí)，嚴(yán)格落實(shí)《應(yīng)急救援預(yù)案》，做到超前預(yù)防、重點(diǎn)監(jiān)控。重大危險(xiǎn)源的事故處理和檢修當(dāng)中，安全副科長(zhǎng)必須在現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)控。
4、要負(fù)責(zé)落實(shí)檢修安全措施，當(dāng)檢修工作和安全發(fā)生矛盾時(shí)，必須堅(jiān)持排除安全隱患后再開始檢修工作的原則。遇到緊急情況，有權(quán)下令停止作業(yè)，并應(yīng)立即上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)處理。
5、負(fù)責(zé)建立健全煉鋼廠安全生產(chǎn)管理的各種臺(tái)帳和存檔工作，加強(qiáng)安全工作的科學(xué)分析和超前預(yù)防，變事后管理為過程管理，變管結(jié)果為管因素。
6、認(rèn)真執(zhí)行事故報(bào)告制度，發(fā)生事故后，不得隱瞞，如實(shí)逐級(jí)上報(bào)，事故不論大小，都要進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、分析和編制事故調(diào)查報(bào)告書，組織制訂防范措施，并負(fù)責(zé)督促落實(shí)。
7、主動(dòng)接受專業(yè)安全培訓(xùn)教育，提高自身素質(zhì)，要根據(jù)煉鋼廠的自身特點(diǎn)，以“三大規(guī)程“為培訓(xùn)重點(diǎn)，組織開展安全生產(chǎn)教育，推動(dòng)勞動(dòng)保護(hù)的宣傳、經(jīng)驗(yàn)交流和安全技術(shù)培訓(xùn)工作，做到有考核有記錄。
8、安全副科長(zhǎng)應(yīng)經(jīng)常進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)檢查，每周至少組織一次“三無(wú)”自查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)事故隱患，督促完成整改任務(wù)，對(duì)暫時(shí)無(wú)法排解的重大事故隱患，有權(quán)下達(dá)“隱患整改通知單”，有責(zé)任制訂出可靠的防范措施和整改計(jì)劃，并報(bào)相關(guān)部門。
六、專職安全員安全生產(chǎn)職責(zé)
1、在廠長(zhǎng)、安全科長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹執(zhí)行有關(guān)安全生產(chǎn)的規(guī)章制度，并接受上級(jí)安全部門的業(yè)務(wù)指導(dǎo)。
2、負(fù)責(zé)組織新員工（含實(shí)習(xí)、代培、調(diào)轉(zhuǎn)人員等）的安全教育和考試，定期對(duì)員工進(jìn)行安全生產(chǎn)宣傳教育，做好每年的普測(cè)、考核、登記和上報(bào)工作。
3、定期開展職業(yè)安全、衛(wèi)生自查和專業(yè)檢查，對(duì)查出的問題進(jìn)行登記、上報(bào)并督促按期解決。
4、建立員工互相監(jiān)督、檢查，提醒對(duì)方安全生產(chǎn)的相互聯(lián)保的工作機(jī)制，確保實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)。
5、修訂本廠安全管理制度、崗位安全操作規(guī)程、安全確認(rèn)制和制訂臨時(shí)性危險(xiǎn)作業(yè)的安全措施等。
6、經(jīng)常檢查員工對(duì)安全生產(chǎn)規(guī)章制度的執(zhí)行情況，勞保用品、防護(hù)用品、安全檢測(cè)器具、防暑保健用品的使用情況，制止違章作業(yè)和違章指揮，對(duì)于危及工人生命安全的重大隱患，有權(quán)停止生產(chǎn)，并立即報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)。
8、參加傷亡事故的調(diào)查、分析、處理，提出防范措施，負(fù)責(zé)傷亡事故和違規(guī)違制的統(tǒng)計(jì)上報(bào)。
七、車間主任安全生產(chǎn)職責(zé)
1、對(duì)所領(lǐng)導(dǎo)車間的安全生產(chǎn)工作負(fù)全面責(zé)任。
2、班前會(huì)布置生產(chǎn)任務(wù)時(shí)對(duì)安全措施要具體布置，每周主持一次全車間的安全活動(dòng)和進(jìn)行一次安全生產(chǎn)檢查和評(píng)比。
3、針對(duì)車間生產(chǎn)情況提出相應(yīng)的安全防范措施，對(duì)檢查和發(fā)現(xiàn)的隱患，及時(shí)安排力量解決。對(duì)本車間不能解決的要及時(shí)上報(bào)，安排解決。
4、經(jīng)常對(duì)職工進(jìn)行安全思想教育，嚴(yán)格貫徹三級(jí)安全教育，注意職工的思想動(dòng)態(tài)，提高安全意識(shí)，制止違章作業(yè)。
5、定期對(duì)職工進(jìn)行安全考核，不合格者不準(zhǔn)上崗獨(dú)立工作，特種作業(yè)人員要持有操作證，方可單獨(dú)作業(yè)。
6、組織制訂和執(zhí)行施工安全技術(shù)措施方案，與生產(chǎn)同時(shí)進(jìn)行的檢修工程的安全措施及進(jìn)行生產(chǎn)試驗(yàn)的臨時(shí)安全措施，并親臨現(xiàn)場(chǎng)指揮，保證安全生產(chǎn)。
7、發(fā)生傷亡事故時(shí)，要緊急搶救，保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)，立即上報(bào)并查明原因，接收教訓(xùn)，采取改進(jìn)措施，對(duì)安全生產(chǎn)有貢獻(xiàn)者和事故責(zé)任者提出獎(jiǎng)勵(lì)和處分意見。
8、嚴(yán)格執(zhí)行個(gè)體防護(hù)用品的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)。
八、車間副主任安全生產(chǎn)職責(zé)
1、協(xié)助車間主任管理車間安全生產(chǎn)工作，領(lǐng)導(dǎo)兼職安全員開展安全工作。
2、負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行各工種的安全技術(shù)操作規(guī)程。
3、負(fù)責(zé)對(duì)工人進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和安排特種作業(yè)人員的培訓(xùn)，定期開展班組安全活動(dòng)。
4、搞好生產(chǎn)設(shè)備、安全裝備、消防設(shè)施、防護(hù)器材和急救器具的檢查維護(hù)工作，使其經(jīng)常保持完好和正常運(yùn)行，督促教育職工合理使用勞動(dòng)保護(hù)用品、用具，正確使用滅火器材。
5、負(fù)責(zé)經(jīng)常性巡視檢查，對(duì)危險(xiǎn)因素大的生產(chǎn)設(shè)備和崗位，查處問題要及時(shí)整改，對(duì)車間無(wú)力解決的重大隱患，在向上級(jí)報(bào)告的同時(shí)，負(fù)責(zé)采取臨時(shí)安全措施。
九、班組長(zhǎng)安全生產(chǎn)職責(zé)
1、班組長(zhǎng)是班組安全第一負(fù)責(zé)人，必須認(rèn)真貫徹“安全第一，預(yù)防為主“的方針及上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)政策法規(guī)，帶領(lǐng)班組工人嚴(yán)格執(zhí)行安全規(guī)程、作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和勞動(dòng)紀(jì)律，對(duì)本組工人的安全和健康負(fù)責(zé)。
2、指導(dǎo)班組工人正確使用所分管的機(jī)器設(shè)備，保持安全防護(hù)裝置齊全、完好、可靠，消除作業(yè)環(huán)境中的危險(xiǎn)因素。
3、對(duì)班組工人進(jìn)行安全教育和標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)方法訓(xùn)練。
4、開好班前布置會(huì)（布置任務(wù)時(shí)對(duì)安全措施要具體布置）、班后總結(jié)會(huì)（總結(jié)當(dāng)班安全生產(chǎn)情況）、安全活動(dòng)會(huì)（要有內(nèi)容、有效果、有記載）。
5、組織好交班檢查（查規(guī)章制度和安全措施執(zhí)行情況）、定期檢查（按有關(guān)規(guī)定查隱患、查不安全行為、查班組安全管理）。
6、不違章指揮，且有權(quán)拒絕不符合安全生產(chǎn)的指令和意見。
7、建立員工互相監(jiān)督、檢查，提醒對(duì)方安全生產(chǎn)的相互聯(lián)保的工作機(jī)制，確保實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)。
8、發(fā)生輕傷以上的事故以及重大險(xiǎn)擎事故，應(yīng)立即報(bào)告有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和安全部門，組織搶救傷員、并保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)，參加事故的分析和研究。
十、員工安全生產(chǎn)職責(zé)
1、接受安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，掌握本職工作所需的安全生產(chǎn)知識(shí)，提高安全生產(chǎn)技能，增強(qiáng)事故預(yù)防和應(yīng)急處理能力。
2、開好班前班后會(huì)，掌握單位安全生產(chǎn)現(xiàn)狀，做好事故事先防范工作。
3、工作前做好確認(rèn)，工作中堅(jiān)持“三不傷害”理念，不傷害自己，不傷害他人，不被他人傷害。
4、認(rèn)真執(zhí)行崗位責(zé)任制和安全技術(shù)操作規(guī)程。
5、有權(quán)拒絕違章指揮、制止他人違章作業(yè)。發(fā)現(xiàn)危急征兆，主動(dòng)采取措施，當(dāng)人力無(wú)法抗拒時(shí)，可先撤離現(xiàn)場(chǎng)，并向負(fù)責(zé)人報(bào)告。
6、積極參加安全生產(chǎn)活動(dòng)，提出合理化建議，揭露批評(píng)安全生產(chǎn)工作中的缺點(diǎn)和問題，遇有打擊報(bào)復(fù)可越級(jí)上告。
7、遵章守紀(jì)，不遲到、不早退，班前班中不飲酒，不串崗、睡崗，穿戴好勞動(dòng)保護(hù)用品。
8、做好設(shè)備的點(diǎn)巡檢工作，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理，愛護(hù)并正確使用生產(chǎn)設(shè)備、防護(hù)設(shè)施及防護(hù)用品。
9、發(fā)生事故時(shí)，應(yīng)積極搶救，保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)，并如實(shí)向有關(guān)責(zé)任人報(bào)告。
安全生產(chǎn)的責(zé)任制度7
第一章：總則
第一條：為落實(shí)安全生產(chǎn)職責(zé)制，進(jìn)一步加強(qiáng)我公司安全生產(chǎn)管理工作，有效防范各種安全生產(chǎn)事故的發(fā)生，保障國(guó)家財(cái)產(chǎn)和人民群眾生產(chǎn)安全，根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)，結(jié)合本公司實(shí)際，制定本辦法。
第二條：本辦法適用于安全生產(chǎn)第一職責(zé)人、安全生產(chǎn)直接職責(zé)人履行安全生產(chǎn)職責(zé)制狀況的考核。
第三條：考核堅(jiān)持原則
(一)堅(jiān)持安全第一，預(yù)防為主的方針。
(二)有利于安全生產(chǎn)職責(zé)制和安全生產(chǎn)監(jiān)管工作的落實(shí)。
(三)實(shí)事求是，獎(jiǎng)罰分明。
(四)平時(shí)考核與年終考核相結(jié)合，定量考核與定性考核相結(jié)合。
第四條：安全生產(chǎn)實(shí)行一票否決制。
第二章：組織領(lǐng)導(dǎo)
第五條：公司安委會(huì)負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)安全生產(chǎn)職責(zé)制考核工作，研究決定有關(guān)安全生產(chǎn)職責(zé)制考核的重大事項(xiàng)，審核批準(zhǔn)對(duì)各職責(zé)單位的獎(jiǎng)懲等有關(guān)事宜。
第六條：安委會(huì)具體負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)目標(biāo)管理考核的日常工作。
第三章：考核資料
第七條：以年度安全生產(chǎn)職責(zé)書中規(guī)定的工作職責(zé)和工作目標(biāo)為主要考核資料。
第八條：市國(guó)資委等上級(jí)主管部門安排的其他安全生產(chǎn)工作任務(wù)的落實(shí)狀況。
第九條：安委會(huì)履職考核的具體資料及分值(100分):
(一)落實(shí)本公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員“一崗雙責(zé)”，明確公司所有領(lǐng)導(dǎo)的安全生產(chǎn)職責(zé)(15分);
(二)每季度召開一次安全生產(chǎn)工作會(huì)議，分析安全生產(chǎn)形勢(shì)，研究解決本公司安全生產(chǎn)中出現(xiàn)的新問題，制定措施，并構(gòu)成會(huì)議紀(jì)要(15分);
(三)建立安全生產(chǎn)的定期和不定期的檢查、督查制度，健全安全檔案和記錄(10分);
(四)班子成員每月至少一次深入基層調(diào)研督促檢查指導(dǎo)安全工作，并構(gòu)成安全生產(chǎn)狀況通報(bào)(15分);
(五)建立健全安全生產(chǎn)監(jiān)督機(jī)構(gòu)，配齊專兼職工作人員，定期對(duì)安全監(jiān)管人員進(jìn)行培訓(xùn)(10分);
(六)加強(qiáng)工作人員安全教育培訓(xùn)，有計(jì)劃、有安排、有記錄(10分);
(七)加大安全生產(chǎn)宣傳力度，標(biāo)志牌、標(biāo)識(shí)牌、警示牌和崗位告知牌齊全(10分);
(八)配齊防護(hù)裝備、完善防護(hù)設(shè)施(10分);
(九)將安全生產(chǎn)列入干部職工工作業(yè)績(jī)考核資料，實(shí)行“一票否決”(10分)。
第十條：安全生產(chǎn)第一職責(zé)人履職考核的具體資料及分值(100分):
(一)貫徹安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)狀況(10分);
(二)圍繞公司安全生產(chǎn)管理要求組織制定本公司安全生產(chǎn)規(guī)劃、目標(biāo)，建立健全本公司安全生產(chǎn)職責(zé)制的狀況(15分);
(三)組織制定本公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)范規(guī)程(15分);
(四)完善安全生產(chǎn)裝備、設(shè)備，按規(guī)定使用安全生產(chǎn)資金(10分);
(五)按要求督促檢查本公司安全生產(chǎn)狀況(10分);
(六)組織開展專項(xiàng)整治活動(dòng)狀況(10分);
(七)工程建設(shè)、管理安全生產(chǎn)監(jiān)管狀況(10分);
(八)組織制定并實(shí)施本公司安全生產(chǎn)事故應(yīng)急預(yù)案狀況(10分);
(九)保證信息暢通，及時(shí)、如實(shí)報(bào)告生產(chǎn)安全事故(10分)。
第十一條：安全生產(chǎn)直接職責(zé)人履職考核的'具體資料及分值(100分):
(一)定期組織召開安全生產(chǎn)工作會(huì)議和進(jìn)行安全檢查(15分);
(二)督促建立健全安全生產(chǎn)檔案和記錄(15分);
(三)健全安全生產(chǎn)管理制度和職責(zé)制考核(10分);
(四)安全生產(chǎn)的宣傳教育和人員培訓(xùn)工作(10分);
(五)督促對(duì)安全設(shè)備的維護(hù)、保養(yǎng)、監(jiān)測(cè)(10分);
(六)施工現(xiàn)場(chǎng)、工作場(chǎng)地、危險(xiǎn)地段安全警示標(biāo)識(shí)齊全(10分);
(七)特種作業(yè)人員勞動(dòng)保護(hù)及管理到位(10分);
(八)安全生產(chǎn)勞動(dòng)保護(hù)裝備使用監(jiān)督到位(10分);
(九)按要求及時(shí)、如實(shí)報(bào)告安全生產(chǎn)狀況(10分);第四章：考核指標(biāo)
第十二條：主要考核指標(biāo)
(一)未發(fā)生特大職責(zé)事故;無(wú)重大火災(zāi)、爆炸事故;無(wú)重大職工傷亡事故;無(wú)重大食物中毒事故;無(wú)重大交通事故;無(wú)重大工程及設(shè)備事故。
(二)指標(biāo)控制范圍:
1、因公傷亡率:無(wú)傷亡事故，傷亡率為零;
2、防火安全:無(wú)火災(zāi)職責(zé)事故;
3、交通安全:無(wú)交通死亡事故，一般性交通事故經(jīng)濟(jì)損失在一萬(wàn)元以上的全年不得超過一宗;
4、工程設(shè)備安全:工程及設(shè)備一次職責(zé)事故經(jīng)濟(jì)損失在10萬(wàn)元以下的扣領(lǐng)導(dǎo)班子、第一職責(zé)人10分，扣直接職責(zé)人20分;經(jīng)濟(jì)損失在10萬(wàn)元以上的扣領(lǐng)導(dǎo)班子、第一職責(zé)人20分，扣直接職責(zé)人30分;
(三)凡安全會(huì)議、安全培訓(xùn)、安全檢查、安全監(jiān)管不到位每少一次扣領(lǐng)導(dǎo)班子5分，扣第一職責(zé)人和直接職責(zé)人10分;凡無(wú)證上崗、勞動(dòng)防護(hù)措施不落實(shí)的發(fā)現(xiàn)一次扣領(lǐng)導(dǎo)班子5分，扣第一職責(zé)人和直接職責(zé)人10分;安全生產(chǎn)狀況月報(bào)表，事故狀況報(bào)告每少報(bào)一次扣第一職責(zé)人和直接職責(zé)人5分;發(fā)生事故隱瞞不報(bào)扣第一職責(zé)人和直接職責(zé)人10分。
第五章：考核程序
第十三條：對(duì)安全生產(chǎn)職責(zé)制考核每年進(jìn)行一次。
第十四條：考核采取自評(píng)考核和組織考核相結(jié)合的形式。
第十五條：組織考核采取100分量化評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)，考核分四個(gè)等級(jí)，90分以上為優(yōu)秀，89-80分為良好，79-70分為合格，69分以下為不合格。
第十六條：安全生產(chǎn)職責(zé)人認(rèn)真總結(jié)本公司的安全生產(chǎn)工作狀況，對(duì)照考核要求進(jìn)行自評(píng)考核，提交總結(jié)報(bào)告和履職考核表。
第十七條：考核采取聽取被考核人的工作陳述，現(xiàn)場(chǎng)了解，查閱資料和記錄，召集相關(guān)人員座談，走訪了解群眾意見等形式進(jìn)行。
第十八條：考核結(jié)果反饋被考核人。
第六章：獎(jiǎng)勵(lì)與處罰
第十九條：實(shí)行精神獎(jiǎng)勵(lì)為主，物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)為輔。
第二十條：凡年內(nèi)考核到達(dá)優(yōu)秀的對(duì)公司領(lǐng)導(dǎo)班子、安全生產(chǎn)職責(zé)人給予安全生產(chǎn)目標(biāo)管理獎(jiǎng)。
第二十一條：凡在年內(nèi)考核為不合格的，取消各項(xiàng)評(píng)獎(jiǎng)資格，并和年底獎(jiǎng)金分配掛鉤。
凡因管理不善發(fā)生重大職責(zé)事故，造成重大損失的進(jìn)行相應(yīng)的紀(jì)律處分和經(jīng)濟(jì)處罰。
第七章：附則
第二十二條：本辦法由公司安委會(huì)負(fù)責(zé)解釋。
安全生產(chǎn)的責(zé)任制度8
1、生產(chǎn)部各部門安全執(zhí)行官在各各門直接責(zé)任人的直接領(lǐng)導(dǎo)下開展安全工作；
2、貫徹有關(guān)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、制度和標(biāo)準(zhǔn)，并檢查執(zhí)行情況；參與制訂、修訂車間安全技術(shù)規(guī)程和有關(guān)安全生產(chǎn)管理制度，并監(jiān)督、檢查執(zhí)行情況；
3、協(xié)助部門直接安全責(zé)任人編制安全技術(shù)措施計(jì)劃和方案并督促實(shí)施；
4、制訂車間安全活動(dòng)計(jì)劃，并檢查執(zhí)行情況；
5、對(duì)班組安全員進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)，協(xié)助直接責(zé)任人搞好職工教育和考核工作；
6、參與車間（部門）新建、改建、擴(kuò)建工程設(shè)計(jì)和設(shè)備改造以及工藝條件變動(dòng)方案的審查工作；
7、深入現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行檢查，制止違章指揮和違章作業(yè)；發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)整改，作好記錄。對(duì)于車間無(wú)力整改的隱患，要采取有效的'防范措施，并向安全直接責(zé)任人和上級(jí)有關(guān)部門報(bào)告；
8、負(fù)責(zé)車間安全技術(shù)設(shè)施、安全裝置、防護(hù)設(shè)施、消防器材的檢查和管理工作，使其處于完好狀態(tài)；
9、參與事故調(diào)查和分析；
10、保證工作現(xiàn)場(chǎng)的通道暢通，隨時(shí)注意機(jī)械設(shè)備的動(dòng)作情況，安全防護(hù)裝置是否完好，員工的安全防護(hù)用品有無(wú)正確使用與佩戴。
安全生產(chǎn)的責(zé)任制度9
1、認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家的方針、政策、法律法規(guī)，落實(shí)礦井關(guān)于培訓(xùn)工作的有關(guān)規(guī)定。
2、組織編制、落實(shí)礦井月度、培訓(xùn)計(jì)劃。
3、按照教學(xué)大綱要求，組織、監(jiān)督日常培訓(xùn)工作。
4、組織有關(guān)人員對(duì)礦井各單位培訓(xùn)學(xué)習(xí)情況進(jìn)行實(shí)施、督查及考核。
5、加強(qiáng)培訓(xùn)師資的管理，提高培訓(xùn)教師的資質(zhì)。
6、結(jié)合礦井實(shí)際，編制符合礦井特點(diǎn)的培訓(xùn)教材。
7、加強(qiáng)教學(xué)器材、場(chǎng)地的`管理工作。
8、加強(qiáng)各種證件的管理工作。
9、負(fù)責(zé)組織召開科室會(huì)議，傳達(dá)上級(jí)的有關(guān)精神。
10、組織制定本部門的各種管理制度。
11、加強(qiáng)對(duì)部門人員的管理，做好本部門的崗位分工，明確責(zé)任目標(biāo)。
12、搞好各部門的協(xié)調(diào)和配合工作。
13、按時(shí)完成上級(jí)下達(dá)的培訓(xùn)任務(wù)。
安全生產(chǎn)的責(zé)任制度10
為進(jìn)一步強(qiáng)化各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的安全生產(chǎn)責(zé)任意識(shí)，加大對(duì)嚴(yán)重“三違”和隱患的問責(zé)力度，夯實(shí)安全生產(chǎn)基礎(chǔ)，特制訂本制度。
一、指導(dǎo)思想
以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，秉承“從零開始，向零奮斗”的安全理念，健全完善安全生產(chǎn)激勵(lì)約束機(jī)制，強(qiáng)化“五自”管理的主導(dǎo)作用，規(guī)范“兩種”行為，嚴(yán)格落實(shí)各級(jí)安全生產(chǎn)責(zé)任，實(shí)施對(duì)標(biāo)管理，按照“一級(jí)抓一級(jí)，下級(jí)對(duì)上級(jí)負(fù)責(zé)”的原則，對(duì)隱患和“三違”實(shí)施問責(zé)追究，形成安全管理強(qiáng)勢(shì)，實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)由結(jié)果控制向過程、源頭控制向轉(zhuǎn)變，推進(jìn)公司安全、高效、和諧發(fā)展。
二、安全生產(chǎn)責(zé)任制的分級(jí)考核
�。ㄒ唬┕景矙z科牽頭，各科室配合分別對(duì)副科級(jí)以上的管理干部領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行安全生產(chǎn)責(zé)任制考核。
�。ǘ┕疽闪⒁钥偨�(jīng)理為組長(zhǎng)的安全生產(chǎn)責(zé)任考核領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，具體負(fù)責(zé)本礦員工及科級(jí)管理干部的安全生產(chǎn)責(zé)任考核工作。
三、安全生產(chǎn)責(zé)任制的考核項(xiàng)目
（一）安全管理效果（工傷或級(jí)別事故）。
（二）上級(jí)部門查處的重大隱患、反彈隱患、擱置隱患、“三違”和管理缺陷。
�。ㄈ┤刖螖�(shù)、抓“三違”、查處隱患及管理缺陷情況。
�。ㄋ模┌磿r(shí)參加相關(guān)工作會(huì)議，并及時(shí)傳達(dá)、貫徹會(huì)議精神。
�。ㄎ澹┱J(rèn)真落實(shí)值班、帶班制度。
�。┓止苋藛T遵章守紀(jì)和安全效果。
（七）按時(shí)完成上級(jí)管理人員交辦任務(wù)。
四、安全責(zé)任劃分
�。ㄒ唬﹩挝恍姓毷潜締挝话踩芾淼牡谝回�(zé)任人，對(duì)本單位存在的重大隱患、嚴(yán)重“三違”和事故承擔(dān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
�。ǘ┛偨�(jīng)理是本單位安全教育的第一責(zé)任人，并對(duì)本單位存在的重大隱患、嚴(yán)重“三違”、事故承擔(dān)安全教育領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
�。ㄈ┓止芨甭殻êa(chǎn)、機(jī)電、總工程師）對(duì)分管業(yè)務(wù)范圍的重大隱患承擔(dān)主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，對(duì)分管人員出現(xiàn)的嚴(yán)重“三違”承擔(dān)主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
�。ㄋ模┞毠み`章是造成事故的直接原因，分管責(zé)任隊(duì)組的領(lǐng)導(dǎo)承擔(dān)主要責(zé)任；如果現(xiàn)場(chǎng)存在隱患是事故的直接原因，分管業(yè)務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)承擔(dān)主要責(zé)任。
（五）安全副職對(duì)本單位的重大隱患、嚴(yán)重“三違”、工傷事故承擔(dān)監(jiān)督檢查責(zé)任。在上級(jí)檢查中，發(fā)現(xiàn)沒有備案的重大隱患，要追究分管專業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任，安全副職承擔(dān)連帶責(zé)任，罰款額度是分管副職的二分之一；如果被上級(jí)查到嚴(yán)重“三違”，安全副職承擔(dān)連帶責(zé)任，罰款額度與分管副職相同。
�。┰谏霞�(jí)同一次檢查中，如果有兩個(gè)及以上專業(yè)出現(xiàn)重大隱患或嚴(yán)重“三違”，在追究分管副職和安全副職的基礎(chǔ)上，再追究單位正職的責(zé)任，罰款額度是分管副職的二分之一。
�。ㄆ撸┑V季度內(nèi)或隱患整改期外沒有貫徹好隱患“零反彈”安全理念，導(dǎo)致類似一般（A類）及以上隱患重復(fù)出現(xiàn)的`，分管專業(yè)副職承擔(dān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，安全副職承擔(dān)監(jiān)督檢查責(zé)任。
�。ò耍┕緦I(yè)科室對(duì)所分管業(yè)務(wù)范圍的重大隱患、事故承擔(dān)業(yè)務(wù)保安責(zé)任；安檢科承擔(dān)監(jiān)督檢查責(zé)任，罰款額度是分管科室的二分之一。
�。ň牛┕景踩＝M對(duì)被包保單位發(fā)生的事故、重大隱患、嚴(yán)重“三違”、管理缺陷及思想隱患承擔(dān)連帶責(zé)任，罰款額度是分管部室的二分之一。
�。ㄊ﹩挝蛔孕信挪槌鰜�(lái)的重大安全生產(chǎn)隱患，已制定整改計(jì)劃或安全技術(shù)措施，并報(bào)上級(jí)部門的不予追究處罰。但是，沒有按照計(jì)劃落實(shí)整改的按相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處罰。
五、安全生產(chǎn)責(zé)任制考核辦法
（一）強(qiáng)化“五自”管理的主導(dǎo)作用，各單位要對(duì)查出的每一個(gè)“三違”或隱患存在的原因進(jìn)行認(rèn)真地剖析和查明，建立相關(guān)臺(tái)帳，把安全責(zé)任落實(shí)到部門、區(qū)隊(duì)、班組和個(gè)人，實(shí)施事前問責(zé)；特別是對(duì)問題整改不及時(shí)、落實(shí)不到位的部門負(fù)責(zé)人和直接責(zé)任人采取曝光、繳納罰款、停職、降級(jí)等手段嚴(yán)肅問責(zé)。
（二）延深安全觸角，查找隱患存在的人為原因，變治理行為“三違”為治理隱患“三違”，實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)由結(jié)果控制向過程源頭控制的轉(zhuǎn)變。
（三）按照“一崗雙責(zé)”、“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”、過錯(cuò)責(zé)任和“下級(jí)對(duì)上級(jí)負(fù)責(zé)”的原則，所有“三違”和隱患都要查清事實(shí)、分清責(zé)任，自下而上逐級(jí)核查各責(zé)任人的履職情況，進(jìn)行責(zé)任倒查。
（四）責(zé)任倒查著重查找責(zé)任人的履職行為是否存在責(zé)任不明確、措施不得力、不作為、亂作為、慢作為等現(xiàn)象，要突出問題存在的主觀因素。
�。ㄎ澹┕景踩a(chǎn)部室每個(gè)副科級(jí)及以上管理人員查處“三違”或干部不履職行為不低于1人次/月，鼓勵(lì)其他人員反“三違”、查隱患。
（六）公司應(yīng)制定本單位反“三違”具體辦法，強(qiáng)化“三違”整治工作。
（七）公司各職能部門每月底前自行匯總本月檢查情況，按“三違”行為標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行分級(jí)，安檢科監(jiān)督，各礦職能部門負(fù)責(zé)對(duì)本礦自行檢查的情況整理匯總。
六、安全生產(chǎn)責(zé)任追究處罰辦法
按照“誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)”和“管生產(chǎn)必須管安全”、“管業(yè)務(wù)必須管安全”的原則，根據(jù)各級(jí)各類人員在日常安全管理工作中的實(shí)際表現(xiàn)和效果，對(duì)失職人員及時(shí)進(jìn)行責(zé)任追究，強(qiáng)力推進(jìn)安全管理的常態(tài)化和動(dòng)態(tài)化。
�。ㄒ唬┴�(zé)任追究方式分組織處理、紀(jì)律處分和經(jīng)濟(jì)處罰。在責(zé)任追究的懲戒處理中，三種懲戒方式既可單獨(dú)使用，也可同時(shí)運(yùn)用。
�。ǘ┌l(fā)生工亡事故，對(duì)相關(guān)責(zé)任人的行政處罰按照事故調(diào)查組的處理意見執(zhí)行。
�。ㄈ┕景l(fā)生一級(jí)非傷亡事故、多人受傷事故和重大未遂事故負(fù)有責(zé)任的，以及安全工作中出現(xiàn)嚴(yán)重違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動(dòng)紀(jì)律，存在重大安全隱患、嚴(yán)重工作失職的公司級(jí)干部及有關(guān)人員，必須嚴(yán)按照該考核制度給予處分或處理。
（四）隱患方面的責(zé)任追究，按照《公司一般安全生產(chǎn)隱患認(rèn)定辦法》將隱患分為重大隱患和一般隱患兩大類，其中一般隱患又分為A（較大）、B（較輕）兩類。
1、公司以上單位查出的一般隱患（B類），每條罰責(zé)任單位當(dāng)班班組長(zhǎng)和直接責(zé)任人各100元，罰隊(duì)長(zhǎng)200元。
2、公司及以上單位查出的一般隱患（A類）每條罰責(zé)任單位當(dāng)班班組長(zhǎng)和直接責(zé)任人各200元，罰隊(duì)長(zhǎng)400元，罰分管部室責(zé)任人200元，罰當(dāng)班安全監(jiān)督檢查責(zé)任人100元。
3．公司查出的重大隱患每條罰責(zé)任單位當(dāng)班班組長(zhǎng)和直接責(zé)任人各500元，罰隊(duì)長(zhǎng)800元，罰分管副職和分管部室責(zé)任人各600元，罰當(dāng)班安全監(jiān)督檢查責(zé)任人300元。
4、公司以上單位查出的重大隱患，每條罰責(zé)任單位當(dāng)班班組長(zhǎng)和直接責(zé)任人各1000元，罰隊(duì)長(zhǎng)1500元，罰分管副職和分管部室責(zé)任人各800元，罰當(dāng)班安全監(jiān)督檢查責(zé)任人500元。
5、在上級(jí)檢查中出現(xiàn)兩條及以上重大隱患的，罰責(zé)任單位安全副職和安監(jiān)部門負(fù)責(zé)人各1000元。
6、由于管理干部和員工思想重視不夠出現(xiàn)隱患反彈的，按照處罰標(biāo)準(zhǔn)逐次加倍處理。
7、公司查出的重大隱患，責(zé)令停止生產(chǎn)建設(shè)的或停止設(shè)備使用的，每條罰責(zé)任單位當(dāng)班班組長(zhǎng)和直接責(zé)任人各1000元，罰隊(duì)長(zhǎng)、和分管業(yè)務(wù)部室責(zé)任人各1500元，罰單位正職、分管副職和分管部室責(zé)任人各800元，罰當(dāng)班安全監(jiān)督檢查責(zé)任人500元/處。
8、公司以上單位查出的重大隱患，責(zé)令停止生產(chǎn)的或停止設(shè)備使用的，每條罰責(zé)任單位當(dāng)班班組長(zhǎng)和直接責(zé)任人1500元，罰隊(duì)長(zhǎng)、和分管業(yè)務(wù)部室責(zé)任人各2500元，罰當(dāng)班安全監(jiān)督檢查責(zé)任人800元/處，罰單位正職、分管副職和公司職能部室責(zé)任人各1000元；罰責(zé)任單位安全副職500元/處。
9、完善隱患處理閉合機(jī)制，不能按期整改隱患，又弄虛作假的，給予通報(bào)批評(píng)，并罰責(zé)任人20xx元。
10、按照“抓系統(tǒng)，系統(tǒng)抓”的原則，公司各科室要認(rèn)真履行隱患整改監(jiān)督復(fù)查職責(zé)，在上級(jí)部門復(fù)查隱患時(shí)出現(xiàn)沒有閉合的隱患，罰分管業(yè)務(wù)部室負(fù)責(zé)人1000元/條，罰分管人員各500元/條；罰責(zé)任單位正職、分管副職、安全副職各1500元/條，罰直接責(zé)任人和分管業(yè)務(wù)部室責(zé)任人各20xx元/條，罰安監(jiān)部門負(fù)責(zé)人1000元/條。
11、在公司及以上單位的安全檢查中出現(xiàn)重大隱患（含管理缺陷），在正式會(huì)議上通報(bào)批評(píng)的，對(duì)責(zé)任單位負(fù)責(zé)人和分管副職分別罰款20xx元；罰職能部室分管負(fù)責(zé)人1000元。
�。ㄎ澹┌凑铡拔遄浴惫芾淼脑瓌t，加強(qiáng)安全教育和現(xiàn)場(chǎng)安全管理，養(yǎng)成精細(xì)管理和按章作業(yè)的習(xí)慣。
1、公司及以上人員查出的不安全行為（尚夠不成“三違”）或內(nèi)業(yè)資料出現(xiàn)錯(cuò)誤的，罰責(zé)任人100元/處。
2、公司查出的一般“三違”行為，罰直接責(zé)任人、責(zé)任人班組長(zhǎng)、跟班隊(duì)長(zhǎng)、支書各200元；罰當(dāng)班安檢員100元。
3、公司查處嚴(yán)重“三違”行為，對(duì)“三違”人員和班組長(zhǎng)各罰款500元；罰跟班隊(duì)長(zhǎng)、隊(duì)長(zhǎng)、各300元；罰當(dāng)班安檢員200元。
4、公司及以上單位查出的“三違”行為，每人次罰直接責(zé)任人800元；罰班組長(zhǎng)、和隊(duì)長(zhǎng)各500元；罰責(zé)任單位分管副職、安檢科責(zé)任人和礦包保人各400元；罰當(dāng)班安全監(jiān)督檢查責(zé)任人300元。
5、沒有認(rèn)真踐行“用心做事”文化理念，不能及時(shí)接聽上級(jí)電話以及沒有及時(shí)查看公司文件造成耽誤工作的，罰款100元/次。
6、違反公司值班制度的，對(duì)責(zé)任人罰款500元/次；發(fā)現(xiàn)飲酒的給予免職處理。
7、各級(jí)管理人員要提升對(duì)安全規(guī)章制度和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排工作的執(zhí)行力，不能在期限內(nèi)完成領(lǐng)導(dǎo)者交辦的任務(wù)又沒有事先申報(bào)原因的，對(duì)責(zé)任人罰款200元。
8、對(duì)拒不執(zhí)行上級(jí)下達(dá)停產(chǎn)整頓指令的，對(duì)單位主要責(zé)任人罰款5000元，安全副職沒有主動(dòng)上報(bào)的同等處罰。
9、沒有嚴(yán)格執(zhí)行隱患自述旬報(bào)和執(zhí)行安全評(píng)估評(píng)價(jià)制度的，對(duì)直接責(zé)任人罰款200—500元/次。
10、年度內(nèi)出現(xiàn)“三違”現(xiàn)象人員和事故的直接責(zé)任人取消評(píng)先資格。
11、“三違”人員取消當(dāng)月安全獎(jiǎng)，季度安全獎(jiǎng)下浮1/3，年度安全獎(jiǎng)下浮1/12。
�。榱私o職工創(chuàng)造安全舒適的工作環(huán)境，創(chuàng)建文明衛(wèi)生的本質(zhì)安全型礦井，要認(rèn)真做文明生產(chǎn)工作。
1、公司安檢科和各科室室管理人員查出井下材料擺放不整齊或者人行道有淤泥、積水或雜物，對(duì)隊(duì)長(zhǎng)和跟班隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)各罰款50元/處。
2、公司領(lǐng)導(dǎo)檢查發(fā)現(xiàn)作業(yè)環(huán)境中有臟、亂、差現(xiàn)象，對(duì)單位分管副職和區(qū)隊(duì)正職及跟班隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)分別罰款100元/處。
3、在公司及以上單位的檢查中有臟、亂、差現(xiàn)象，對(duì)單位正職、分管副職和區(qū)隊(duì)正職及跟班隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)分別罰款200元/處；罰公司職能科室分管責(zé)任人100元/處。
4、安全防護(hù)設(shè)施配備不齊全或不能正常使用的，對(duì)單位分管副職、職能部室責(zé)任人和區(qū)隊(duì)正職分別罰款500元/處。
（七）對(duì)安全責(zé)任追究人員的經(jīng)濟(jì)處罰，由公司安監(jiān)局或職能部室提出處理意見，報(bào)請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)審核后交責(zé)任單位，受罰人員在3日內(nèi)到公司財(cái)務(wù)部繳納現(xiàn)金，否則，給予加倍處理，超過6日仍未繳納罰款的，責(zé)令停職檢查。
七、安全生產(chǎn)責(zé)任制獎(jiǎng)勵(lì)辦法
（一）公司根據(jù)安全生產(chǎn)責(zé)任制考核結(jié)果，對(duì)公司礦級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和直接責(zé)任人給予獎(jiǎng)勵(lì)；各單位制定各級(jí)人員的考核辦法。
�。ǘ┌凑瞻踩芾�、“雙基”建設(shè)、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化、安全培訓(xùn)四個(gè)項(xiàng)目進(jìn)行季度排名，獎(jiǎng)勵(lì)項(xiàng)目第一名的單位正職和分管副職各1500元，獎(jiǎng)勵(lì)其他相關(guān)副職各800元；獎(jiǎng)勵(lì)項(xiàng)目第二名的單位正職（含主持工作的副職）和分管副職各800元，獎(jiǎng)勵(lì)其他相關(guān)副職各400元。
（三）管理人員月度超額完成反“三違”目標(biāo)或主動(dòng)采取措施直接預(yù)防事故發(fā)生的，獎(jiǎng)勵(lì)500—20xx元；管理人員沒有完成反“三違”或不履職目標(biāo)的，給予通報(bào)批評(píng)。
�。ㄋ模┰诠旧霞�(jí)單位組織的會(huì)議中受到通報(bào)或點(diǎn)名表?yè)P(yáng)的，分別獎(jiǎng)勵(lì)單位負(fù)責(zé)人、分管副職和公司業(yè)務(wù)科室科長(zhǎng)及分管專業(yè)負(fù)責(zé)人20xx元。
�。ㄎ澹┰诠こ藤|(zhì)量、安全管理創(chuàng)新等工作中表現(xiàn)突出，公司組織召開現(xiàn)場(chǎng)會(huì)的，獎(jiǎng)勵(lì)單位正職和分管副職各20xx元，獎(jiǎng)勵(lì)其他直接相關(guān)副職各1000元。
（六）向公司安檢科實(shí)名舉報(bào)重大隱患或干部違章指揮，查證屬實(shí)的，給予獎(jiǎng)勵(lì)1000元，并為舉報(bào)人員嚴(yán)格保密。
八、本辦法自下發(fā)之日起執(zhí)行
安全生產(chǎn)的責(zé)任制度11
1、負(fù)責(zé)公司的安全技術(shù)管理工作，貫徹各項(xiàng)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、制度以及安全工作的指示和規(guī)定。對(duì)車間安全員、各部門安全執(zhí)行官進(jìn)行安全技術(shù)指導(dǎo)；
2、參與制訂、修訂企業(yè)有關(guān)安全生產(chǎn)管理制度和技術(shù)操作規(guī)程，并檢查執(zhí)行情況；
3、協(xié)助各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)做好職工的安全教育工作，負(fù)責(zé)組織對(duì)全體員工、新進(jìn)員工、變換崗位員工和班組長(zhǎng)的教育，檢查、督促班組崗位安全教育，建立安全教育檔案。
4、負(fù)責(zé)檢查公司各部門安全活動(dòng)，負(fù)責(zé)公司安全設(shè)備、滅火器材、防護(hù)器材、急救器具的管理，并使處于完整好用狀態(tài)；
5、每天深入現(xiàn)場(chǎng)檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)隱患，制止違章作業(yè)。檢查廠房、倉(cāng)庫(kù)有無(wú)火災(zāi)隱患。物品堆放是否符合消防要求，各出入口是否暢通，是否符合緊急情況下疏散人員的安全要求；
6、組織并參加企業(yè)安全生產(chǎn)大檢查，對(duì)查出的`隱患進(jìn)行分類、匯總并督促有關(guān)單位進(jìn)行整改。主持日常安全教育工作、定期開展安全競(jìng)賽評(píng)比活動(dòng)，開展安全周活動(dòng)，使安全生產(chǎn)深入人心，不斷提升公司安全管理文化；
7、按照“四不放過”的原則(事故原因分析不清不放過；事故責(zé)任者未受到處分不放過;員工沒有受到教育不放過，防范措施未落實(shí)到位不放過)。參加企業(yè)安全事故的調(diào)查處理，做好統(tǒng)計(jì)分析，及時(shí)上報(bào)。
8、健全、完善安全管理基礎(chǔ)資料，做到實(shí)用、齊全、規(guī)范化；
9、按照企業(yè)制定的應(yīng)急救援預(yù)案，定期組織演練，不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。
安全生產(chǎn)的責(zé)任制度12
對(duì)鄉(xiāng)煤礦及重點(diǎn)非煤礦山、煙花爆竹企業(yè)等實(shí)行安全生產(chǎn)特派員制度。受縣安監(jiān)部門或鄉(xiāng)政府委派，常駐指定企業(yè)履行安全生產(chǎn)監(jiān)管職責(zé)；協(xié)助監(jiān)管對(duì)象解決安全生產(chǎn)問題；參加監(jiān)管對(duì)象的安全生產(chǎn)會(huì)議和安全檢查；執(zhí)行委托部門指令，督促監(jiān)管對(duì)象的隱患整改；負(fù)責(zé)按要求向委托部門定期報(bào)告監(jiān)管情況。
為確保各項(xiàng)安全生產(chǎn)工作到位，防范措施落實(shí)，特制訂本制度：
1、鄉(xiāng)政府和鄉(xiāng)安全生產(chǎn)委員會(huì)根據(jù)本轄區(qū)安全生產(chǎn)狀況按季度對(duì)事故發(fā)生的村或企事業(yè)單位、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位及業(yè)主實(shí)行安全生產(chǎn)警示告誡、
2、凡發(fā)生一般死亡、中毒、消防安全生產(chǎn)責(zé)任事故的，一律進(jìn)行書面告誡。
3、對(duì)村委會(huì)、企事業(yè)單位的主要負(fù)責(zé)人，不按規(guī)定履行安全生產(chǎn)職責(zé)的，不按要求及規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)落實(shí)整改措施的`，一律進(jìn)行書面告誡。
4、對(duì)不符合安全生產(chǎn)條件的企業(yè)，而又不按規(guī)定整改的，一律進(jìn)行安全生產(chǎn)告誡。
5、凡被警示和書面告誡的村和企事業(yè)單位，其主要負(fù)責(zé)人和分管人員應(yīng)及時(shí)召開安9、生產(chǎn)車間內(nèi)接觸半成品及原料的設(shè)備、工器具、操作臺(tái)必須采用無(wú)毒、無(wú)異味、耐腐蝕、易清洗的材料制作。表面應(yīng)光滑、無(wú)凹坑、縫隙。車間內(nèi)禁止使用一切竹木工器具和容器。
10、在工作前后及工作中必須按規(guī)定進(jìn)行清潔、消毒。所用的清潔消毒方法應(yīng)有效又不影響料體的衛(wèi)生。用化學(xué)方法進(jìn)行消毒時(shí)，檢查消毒劑的配制記錄及使用條件，連續(xù)使用的消毒劑，定期檢查其濃度。用熱水消毒時(shí)，水溫應(yīng)達(dá)到80℃以上。
11、加工操作臺(tái)、機(jī)械設(shè)備、工器具應(yīng)經(jīng)常清洗，不得有銹蝕，并保持清潔，經(jīng)消毒處理后的設(shè)備、工器具、操作臺(tái)必須再用飲用水徹底沖洗干凈，除去殘留物后方可接觸產(chǎn)品。
12、生產(chǎn)車間和其它場(chǎng)所的廢棄物，必須隨時(shí)清除，并及時(shí)清理出廠，廢棄物存放的容器及場(chǎng)地應(yīng)及時(shí)清洗消毒。
13、車間工作人員及有關(guān)人員每年至少進(jìn)行一次健康檢查，必須經(jīng)健康檢查并取得健康合格證后方可上崗工作。
14、同一生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)內(nèi)不得同時(shí)生產(chǎn)兩種類別的產(chǎn)品，也不得同時(shí)加工影響車間衛(wèi)生或產(chǎn)品質(zhì)量的副產(chǎn)品。
15、車間內(nèi)只能存放有少量即將使用的空罐�？展拗荒苎b填產(chǎn)品，任何時(shí)候不能盛放有其他物品，以免誤入生產(chǎn)線造成質(zhì)量事故。清洗車間時(shí)，必須移開或遮蔽好生產(chǎn)線上的空罐，以免沾污。
16、每天工作結(jié)束后（或必要時(shí)），必須徹底清洗加工場(chǎng)地的地面、墻壁、排水溝，必要時(shí)進(jìn)行消毒。
17、生產(chǎn)車間和其他有關(guān)工作場(chǎng)地內(nèi)應(yīng)保持清潔，不得堆放雜物，地面不得出現(xiàn)大規(guī)模的積水現(xiàn)象，生產(chǎn)中的廢棄物應(yīng)隨時(shí)清理和清除。
18、車間內(nèi)的更衣室、工間休息室等公共場(chǎng)所，應(yīng)經(jīng)常整理和清掃，及時(shí)進(jìn)行消毒，以保持其清潔。
19、生產(chǎn)車間周圍應(yīng)定期或必要時(shí)進(jìn)行除蟲滅害，以防止害蟲滋生，車間使用殺蟲劑時(shí)，不得污染化妝品，并盡量避免污染設(shè)備，工器具和容器，使用殺蟲劑后應(yīng)徹底清洗干凈，除去殘留藥劑。
安全生產(chǎn)的責(zé)任制度13
1、遵守“三大規(guī)程”按規(guī)程操作，保證絞車系統(tǒng)的運(yùn)轉(zhuǎn)效率，對(duì)絞車系統(tǒng)運(yùn)行安全負(fù)責(zé)。
2、掌握絞車運(yùn)轉(zhuǎn)狀況，各部件的靈敏度和設(shè)備完好程度，鋼絲繩的磨損程度和機(jī)械的潤(rùn)滑程度，負(fù)責(zé)按規(guī)程進(jìn)行保養(yǎng)，維護(hù)修理，保證正常運(yùn)行。
3、出現(xiàn)需機(jī)修車間修理的故障或毛病，要立即報(bào)告，要配合修理。保證絞車系統(tǒng)完好率和工作效率。
4、堅(jiān)守崗位，集中精力，聽準(zhǔn)信號(hào)，按信號(hào)操作，保證絞車平穩(wěn)，安全運(yùn)行。
5、執(zhí)行專人負(fù)責(zé)制，嚴(yán)加管理，規(guī)范操作，嚴(yán)禁放飛車和斷電放車，嚴(yán)禁無(wú)關(guān)人員進(jìn)入絞車房，確保開車安全。
6、搞好作業(yè)場(chǎng)所的衛(wèi)生，設(shè)備要整潔。
7、接班和交班時(shí)，上班和下班的.絞車司機(jī)共同對(duì)絞車進(jìn)行一次全面檢查，交班人要把絞車運(yùn)行狀況及存在問題向接班人員交待清楚。
8、隨時(shí)掌握絞車運(yùn)行狀態(tài)，保養(yǎng)、維修和運(yùn)輸狀況，及時(shí)、如實(shí)、完整、準(zhǔn)確地填寫記錄。
安全生產(chǎn)的責(zé)任制度14
第一章總則
第一條根據(jù)《安全生產(chǎn)法》和其他有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，為了加強(qiáng)企業(yè)安全生產(chǎn)工作，減少事故，保障職工生命和財(cái)產(chǎn)安全，制定本制度。
第二條本制度適用于本企業(yè)內(nèi)所有從業(yè)人員。
第三條企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)為安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人，應(yīng)當(dāng)建立健全企業(yè)安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制和責(zé)任體系，明確安全生產(chǎn)的各個(gè)層次的責(zé)任及相應(yīng)的權(quán)利。
第四條建立安全生產(chǎn)責(zé)任制，是公司安全生產(chǎn)的基礎(chǔ)。
第二章重要性
第五條安全生產(chǎn)責(zé)任制對(duì)于企業(yè)的發(fā)展和利益保障都非常重要。
第六條安全生產(chǎn)責(zé)任制可以：
加強(qiáng)對(duì)安全生產(chǎn)的專項(xiàng)有效管理明確職工的安全生產(chǎn)義務(wù)
落實(shí)第一責(zé)任人安全生產(chǎn)責(zé)任
對(duì)職工安全生產(chǎn)意識(shí)進(jìn)行有效的宣傳和培訓(xùn)為安全生產(chǎn)工作提供有力的保障
第三章職責(zé)分工
第七條本企業(yè)總經(jīng)理是安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人。
第八條安全生產(chǎn)部門責(zé)任為：制定和完善安全生產(chǎn)管理制度和政策組織開展安全生產(chǎn)培訓(xùn)和宣傳
統(tǒng)計(jì)、分析、研究安全生產(chǎn)工作中的事故數(shù)據(jù)和安全問題負(fù)責(zé)組織執(zhí)行安全生產(chǎn)工作計(jì)劃
第九條各部門主管負(fù)責(zé)：
制定本職責(zé)內(nèi)實(shí)施安全生產(chǎn)的方案組織部門開展安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)對(duì)本部門內(nèi)職工進(jìn)行指導(dǎo)、督促和提醒
第四章管理流程
第十條安全生產(chǎn)工作涉及生產(chǎn)環(huán)節(jié)，要從生產(chǎn)計(jì)劃開始，明確安全要求，并逐步推行。
第十一條履行安全生產(chǎn)職責(zé)的人員，要保持安全技能的`有效性，不斷提高自身安全生產(chǎn)水平。
第十二條安全生產(chǎn)例會(huì)時(shí)間一般定于每月一次。
第十三條一旦發(fā)生安全事故，由第一時(shí)間發(fā)現(xiàn)的負(fù)責(zé)立即通知企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)和安全生產(chǎn)部門，組織相關(guān)部門在第一時(shí)間處理和上報(bào)。
第五章處罰與獎(jiǎng)勵(lì)
第十四條對(duì)于安全生產(chǎn)責(zé)任制落實(shí)不到位、導(dǎo)致嚴(yán)重的生產(chǎn)安全事故的企業(yè)，將依法追究企業(yè)法人和有關(guān)責(zé)任人的責(zé)任，并予以行政處罰。
第十五條對(duì)于落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制到位，有效避免或妥善處理事故的企業(yè)，在年度評(píng)優(yōu)中給予表彰。
本制度由安全生產(chǎn)部門提出，總經(jīng)理審批后施行，并在企業(yè)內(nèi)部公示。本制度的修改，由安全生產(chǎn)部門提出，經(jīng)總經(jīng)理審批后施行，并在企業(yè)內(nèi)部公示。
安全生產(chǎn)的責(zé)任制度15
目的：為了及時(shí)了解和掌握各時(shí)期的安全生產(chǎn)狀況，協(xié)調(diào)和處理公司生產(chǎn)組織過程中存在的安全問題，消除事故隱患，確保安全生產(chǎn)，特制定本制度。
適用范圍：領(lǐng)導(dǎo)小組及駕駛員安全生產(chǎn)會(huì)議。
職責(zé)：領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)制度的制定、檢查、考核及日常管理工作。
領(lǐng)導(dǎo)小組和安全監(jiān)督管理小組安全會(huì)議
每一個(gè)月召開一次，負(fù)責(zé)人主持，全體領(lǐng)導(dǎo)小組人員和安全監(jiān)督管理小組人員參加。時(shí)間不限，地點(diǎn)由召集人決定。
會(huì)議主要資料：研究、討論如何貫徹執(zhí)行黨的安全生產(chǎn)方針、政策。審定、分解考核公司里的安全目標(biāo)管理計(jì)劃及執(zhí)行狀況，研究解決重大隱患，且在會(huì)上提出對(duì)策，擬定解決的辦法及防范措施，協(xié)調(diào)各部門在隱患處理過程中的分工和協(xié)作，指定隱患整改的'具體負(fù)責(zé)人及隱患整改的要求和期限，審議企業(yè)的重大事故，審定并透過對(duì)重大事故的處理決定和通報(bào)等。
會(huì)議對(duì)所議事項(xiàng)以及作出的決定應(yīng)構(gòu)成會(huì)議紀(jì)要，會(huì)議紀(jì)要應(yīng)分發(fā)與會(huì)人員以及事項(xiàng)涉及的有關(guān)單位主管。隊(duì)長(zhǎng)應(yīng)負(fù)責(zé)督促、檢查、考核會(huì)議決議的執(zhí)行狀況并構(gòu)成記錄。
駕駛員安全生產(chǎn)會(huì)議每月至少一次，時(shí)間定為每月的25日，由公司召集，參加會(huì)議的人員一般有:單位負(fù)責(zé)人、領(lǐng)導(dǎo)小組、公司全體駕駛員。
會(huì)議主要資料：總結(jié)上階段的安全生產(chǎn)工作，部署下階段的安全生產(chǎn)工作;傳達(dá)貫徹上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)方面的方針政策有關(guān)文件，并研究提出本企業(yè)的貫徹落實(shí)措施;對(duì)發(fā)生的安全生產(chǎn)事故按照“四不放過”的原則作來(lái)源理和決定;表彰和獎(jiǎng)勵(lì)安全生產(chǎn)典型任務(wù)和事跡;對(duì)生產(chǎn)中存在的問題和事故隱患研究落實(shí)解決問題的措施和方法等會(huì)議記錄由隊(duì)長(zhǎng)進(jìn)行。
不定期安全生產(chǎn)會(huì)議
由公司根據(jù)安全生產(chǎn)的季節(jié)性和突發(fā)性等狀況隨時(shí)召開安全生產(chǎn)會(huì)議。由召集人負(fù)責(zé)記錄。由公司對(duì)會(huì)議決議執(zhí)行狀況進(jìn)行督促、檢查和考核。
相關(guān)要求
會(huì)議召集者在開會(huì)之前，應(yīng)做好有關(guān)資料準(zhǔn)備工作，會(huì)議上要討論研究解決的問題應(yīng)列出，重要會(huì)議會(huì)后要下發(fā)會(huì)議紀(jì)要。按時(shí)向有關(guān)部門和領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行傳遞，并對(duì)存在問題及時(shí)協(xié)調(diào)處理。
通知參加會(huì)議人員時(shí)，要把會(huì)議主要資料、開始時(shí)間、大約需要多長(zhǎng)時(shí)間、會(huì)議地點(diǎn)交代清楚。
被通知需要參加會(huì)議的人員，都應(yīng)按時(shí)參加會(huì)議，做到善始善終，確實(shí)不能參加的要在開會(huì)之前和召集人說明狀況，并得
到允許。對(duì)未經(jīng)允許擅自不參加或遲到、早退的人員，由會(huì)議召集人按照相關(guān)管理規(guī)定對(duì)其進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處罰。
會(huì)議上決定的狀況各部門和職責(zé)人，務(wù)必不折不扣地認(rèn)真執(zhí)行，及時(shí)完成。
每次安全會(huì)議都要有會(huì)議紀(jì)要。會(huì)議紀(jì)要包括日期、參加人員、召集單位、主持人、會(huì)議主要資料、處理結(jié)果、決議執(zhí)行狀況的檢查等，定期對(duì)各種會(huì)議記錄及決議的執(zhí)行狀況進(jìn)行檢查、指導(dǎo)、考核。
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