（集合）經理助理崗位職責
在社會一步步向前發(fā)展的今天，崗位職責起到的作用越來越大，崗位職責具有提高內部競爭活力，更好地發(fā)現和使用人才的作用。擬起崗位職責來就毫無頭緒？下面是小編收集整理的經理助理崗位職責，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
經理助理崗位職責1
1、協助工程部經理主持工程部的全面工作，負責工程部的各項工作安排；
2、協助制定工程部月度、年度目標計劃，組織實施并檢查執(zhí)行情況，全面落實公司各個項目的生產任務，對項目的：安全施工、質量管理、技術管理、文明工地、工程資料、機械設備、材料管理、成本核算等進行嚴格管理；
3、掌握工程進度與投資、材料的使用情況，及時處理施工中出現的問題，確保工程質量、進度、安全；
4、協助工程部經理檢查各項目對工程質量的'控制，質量保措施是否齊全；
5、協助工程部經理參與新增和重大項目的談判，評審、驗收各項工程，確保工程質量，造價達到預定的指標要求；
6、負責向工程部經理匯報工程動態(tài)并針對具體問題提出建議；
7、負責協助工程部經理審查部門的各種規(guī)章制度，評定操作規(guī)程、安全規(guī)程，并督導員工執(zhí)行；
8、協助工程部經理按照公司規(guī)定準確及時編制成本核算工作；
9、負責協助工程部經理所管轄人員的管理，包括技術指導、工作安排、工作質量和勞動紀律檢查等；
10、完成工程部經理交辦的其他工作。
經理助理崗位職責2
1、幫助經理完成銷售目標；建立穩(wěn)定的客戶關系，維護現有客戶資源；
2、依據經理的要求把握的客戶信息，完成客戶的訪問及產品銷售；
3、進行商務談判，完成出差任務，參加銷售合同詳細條款的制定及合同簽訂。
4、總經理與客戶的商務溝通，負責日常行程及業(yè)務行程的協調、支配，做好訪客接待工作；
5、負責總經理日常事務的.支持；
6、總經理臨時交辦的其他工作。
經理助理崗位職責3
崗位職責:
1.負責客戶的開拓和業(yè)務跟進;
2.負責跟蹤市場動態(tài),收集日常市場信息,不斷拓展新的市場領域,擬訂相應的策略方案;
3.了解客戶的經營情況及信用程度,收集并建立完整的客戶檔案;
4.負責項目的初步篩選、考察、洽談,對確定項目進行詳細市場調查,并組織相關部門編制項目可行性研究報告,對項目的`成本核算和投資收益等提出全面的建議;
5.加強與同行業(yè)的合作及業(yè)務聯系,構筑互助互利的業(yè)務網絡;
6.負責活動前期的聯絡協調工作,跟進學生及溝通協調管理工作;
7.建立客戶維護網絡,做好客戶關系維護;每年定期回訪客戶。
任職要求:
1.本科及以上學歷(條件優(yōu)秀者可放寬至大專)形象氣質佳;
2.具有良好的的人際關系能力、溝通協調能力以及較強的抗壓能力;
3.較強的商業(yè)談判能力,寫作能力和分析能力;市場洞察力、分析研究能力、項目協調能力,能夠熟練撰寫項目報告并清晰表達;
4.有教育行業(yè)市場銷售經驗者優(yōu)先。
經理助理崗位職責4
1、協助部門經理，區(qū)域經理負責辦公室的全面工作，努力作好參謀助手，起到承上啟下的作用。
2、協助經理調查研究、了解公司經營管理情況并提出處理意見或建議，供總經理決策。
3、做好公司內外文件的發(fā)放、登記、傳遞、催辦、立卷、歸檔工作。
4、負責公司內外的'公文辦理，解決來信、來訪事宜，及時處理、匯報。
5、負責上級領導機關或單位領導的接待、參觀工作。
經理助理崗位職責5
1、負責安排CEO召集的.會議，為會議進行材料準備，做會議記錄，撰寫會議紀要，并跟蹤會議決議執(zhí)行。
2、熟悉CEO的各項工作習慣，負責總經理日程和差旅安排；
3、協助CEO起草各類報告、文件、法律文書等文件，負責各類待批文件資料、來函、及相關來電處理，對文件資料進行分類整理、定期歸檔；
4、負責股東聯絡，文件簽署等董事會、股東會相關工作。
5、負責落實CEO日常工作和后勤服務及相關準備工作；
6、及時跟進CEO指示的一切工作，并協調其他部門一起配合完成工作
經理助理崗位職責6
崗位目的
代表總經理稽核各部門各項管理作業(yè)執(zhí)行情況,組織協調公司上下、內外關系，上報總經理各部門管理數據,提供決策參考,總經理室常規(guī)例行性作業(yè);
工作內容：
1.在總經理或副總經理之授權下,下達執(zhí)行總經理室各項管理決策與營運決定,稽核各部門完成之情況,上報總經理室;
2.負責總經理辦公會議紀要的整理成文以及公司經營決策的傳達、落實及信息反饋工作;
3.協調公司各職能部門及業(yè)務部門之間、公司總部與對外投資企業(yè)之間的工作關系;
4.負責公司對外公共關系和重大事件的協調管理;
5.擬訂、修訂公司的有關管理制度及檢查落實;
6.草擬、審核公司對外行文、函件及報告;
7.總經理室之政府機關來文、其他單位來文及函件的處理;
8.負責總經理室檔案、機要、印章、文印等項工作的管理工作;
9.組織公司承辦的'重大會議會務和重大活動的后勤保障工作
10.在總經理或副總經理之授權下,監(jiān)控公司各部門各項成本開支與費用管控情況，合理調配辦公資源與經費;
11.在總經理或副總經理之授權下,起草各項公司管理制度與作業(yè)流程(SOP),報審通過后,可以總經辦之權責,簽核執(zhí)行;
12.完成上級交辦的其他工作。
崗位職責：
1.負責協助總經理/副總經理稽核公司各部門日常管理作業(yè);
2.負責總經理室之對外聯系之事項辦理(公文/報告等);
3.負責稽核成本管理與營運管理績效;
4.負責在授權下制定管理制度與作業(yè)流程;
工作權力：
1.有權了解、稽核、協調和監(jiān)督公司各部門作業(yè)
2.在授權之情況下,有權處理異常事務,并向總經理報告完成情況;
3.有權擬定公司管理制度與作業(yè)流程報總經理室審核通過后,執(zhí)行;
4.有對對公司各部門經費使用情況,做分析報告;
5.在授權之情況下,有權處理各項重大會議處理與后勤管理;
6.有權處理總經理或副總經理交辦之其它項目;
與上級的溝通方式：接受總經理/副總經理的口頭及書面指導，與公司所有高層保持溝通。
同級溝通：與各部門主管或員工保持溝通協調。
給予下級的指導：對各部門負責人在總經理授權之情況下,進行業(yè)務指導或決策命令。
經理助理崗位職責7
職責描述:
協助項目部經理完成公司布置的`任務。工作重點是針對特種貨物，包括超尺、超大件、生鮮、電商貨物的進出口物流需求制定方案并達到客戶的服務需要。
任職要求:
男，35歲以下
物流相關專業(yè)學位
4年以上國際貨運行業(yè)相關工作經驗
有客戶服務經驗，大客戶優(yōu)先
較強的微軟辦公軟件使用技能
喜歡在充滿活力和競爭的環(huán)境中工作
經理助理崗位職責8
崗位職責：
一、文檔資料的整理、更新與保存
1、課程通知及相關資料的更新；
2、課程后的相關資料的保存；
二、會務支持
1、協助與檢視會場預定；
2、會務物資的檢視及與會務人員的溝通協調；
3、會務協助；
三、3c資源的統(tǒng)計、更新、整理，部分3c公司及ta學員新感召海星資料；溝通，確認。
四、催款、協助收發(fā)作業(yè)。
五、過程中的所有短信編發(fā)，一切文字資料的準備。(作業(yè)、通知、宣傳資料)。
七、課前電話通知。
八、會務人員的.組織與安排。
九、畢業(yè)證、通訊錄、簽到簿、名牌及義工相框的協助與檢視。
十、學員接待.
十一、負責人計劃完畢后兩天內寫出個人計劃并交負責人審核。
任職要求：
1.，身高165以上，22周歲以上，大專以上學歷；
2.有電話客服、培訓經驗優(yōu)先；
3.反應敏捷，表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力；
4.具備良好的客戶服務意識；
5.可接納優(yōu)秀應屆畢業(yè)生
經理助理崗位職責9
1、負責協助經理的`日常事務工作;
2、協助經理處理采購部門和銷售方面事宜(包括進度采購推進/項目跟進/信息收集等)
3、負責審核貨物流轉所產生的相關費用，保證其合理性、真實性
4、完成領導交代的具體事宜。
經理助理崗位職責10
工作職責：
1.部門文件、檔案的編制、整理及管理；
2.協助領導推進培訓計劃的開發(fā)與執(zhí)行；
3.協助領導完成整個工作計劃；
4.協助領導完成培訓，獨立擔當全業(yè)務培訓；
5.完成領導布置的其他工作內容。
職位要求：
1.大專學歷，英語一般；
2.有一定的`工作經驗，1-2年相關工作經驗更佳；
3.熟練掌握PPT，excel等工具軟件；
6.形象氣質佳，責任心強，較強的工作計劃性，能承受工作壓力，注重團隊合作性；
7.要求有良好的公眾演說能力和溝通說服能力，性格開朗，善于溝通交流，口齒伶俐，熱愛培訓工作。
經理助理崗位職責11
1、協助總經理負責公司運營和經營管理工作；
2、在總經理領導下負責部門具體管理工作的`布置、實施、檢查、督促、落實執(zhí)行情況；
3、協助總經理帶領業(yè)務團隊實現公司戰(zhàn)略目標；
4、協助總經理關于部門日常的管理工作、團隊建設、建立積極向上、能力較強的業(yè)務團隊；
5、完成領導交代的其他工作。
經理助理崗位職責12
任職要求:
1、25-45周歲,有銷售經驗者優(yōu)先
2、大專學歷以上,可接受優(yōu)秀應屆畢業(yè)生
3、具有良好的心理素質及良好的溝通能力
4、熱情積極,有愛心,責任心強,學習能力強
公司福利:
1、享有訓練津貼+業(yè)績津貼+業(yè)務提成+季度獎金+管理津貼
2、轉正+主管+經理+總監(jiān)(晉升空間廣)
3、雙休+節(jié)日福利+旅游+國家規(guī)定節(jié)假日
4、周一到周五8:30-10:30參加部門早會
業(yè)務范圍:
協助銷售經理完成業(yè)務范圍
1、銀行業(yè)務:借記卡、信用卡、貸款、理財產品、POS機等(可選擇銷售,同下)
2、保險業(yè)務:人壽、醫(yī)療、重大疾病、少兒、車險、企業(yè)財產、養(yǎng)老金規(guī)劃、子女教育金規(guī)劃等
3、投資業(yè)務:平安證劵開戶、平安大華基金、平安信托、平安陸金所等
經理助理崗位職責13
1、協助總經理完成日常管理工作，協調總經理與各部門之間的溝通，為總經理提供必要的信息服務。
2、組織籌備公司會議、安排會議議程，準備會議文件，主動掌握有關決議的執(zhí)行情況。
3、積極完成總經理委派的.各項任務，負責整理總經理各類資料、文件分類保管及歸檔。
4、起草公司年度工作總結以及其他相關文件。
5、對業(yè)務員提供幫助，共同溝通解決問題。
6、輔助總經理管理銷售部業(yè)務，制定銷售計劃，并監(jiān)督完成。
經理助理崗位職責14
崗位職責：
1、收集、整理、分析目標市場各種物業(yè)的相關數據，建立項目信息數據庫，建立項目檔案資料，分類管理、存檔、補充項目信息數據庫。
2、篩選出符合公司市場發(fā)展規(guī)劃的項目信息，評估承接該項目的風險，向上司報備項目情況。
3、采集、調研新類型業(yè)務數據，建立市場拓展項目測算模板及金額。
4、收集、分析目標項目競爭對手情況，起草競爭策略。
5、跟蹤、接洽前期項目信息，向客戶推介公司。組織客戶考察接待。組織項目勘察，收集項目數據，編制項目預算，起草項目合同。
6、組織項目投標小組，編制投標書，完成投標演講、詢標、答辯等招投標工作。
7、建立客戶關系庫，持續(xù)維護客戶關系。
任職要求：
1、30—45歲，大專以上學歷，專業(yè)不限。
2、8年以上物業(yè)行業(yè)相關工作，3年以上物業(yè)市場拓展經驗，成功拓展過2個以上非住宅類物業(yè)項目。
3、熟悉物業(yè)管理招投標的法律法規(guī)和招投標的技巧與方法，具有獨立撰寫策劃、編制招投標書的能力，具備對企業(yè)形象品牌進行策劃的能力；
4、具有較強的`經營管理能力、溝通能力、領導決策能力，敏銳的洞察力，善于發(fā)現、分析、解決問題。
5、具有很強的商業(yè)敏感性和高超的商務談判能力，善于在不確定性中捕捉市場機會。
6、具有強烈的責任感和團隊精神，良好的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)道德，有清晰的個人職業(yè)發(fā)展規(guī)劃、穩(wěn)定的職業(yè)發(fā)展目標。
經理助理崗位職責15
1、在辦公室主任的領導下，負責管理機關所有車輛，主持車隊的全面工作；
2、堅持原則，熱情服務，搞好車隊自身建設，保證車隊完成機關各項出車任務；
3、負責車隊嚴把車輛調度關口，認真執(zhí)行有關車輛管理制度；
4、負責制訂、完善各項規(guī)章制度并督促檢查制度的落實情況。對于有違章違紀行為的人員按規(guī)定提出處理意見；
5、掌握全隊人員的基本情況、駕駛技術、熟悉車輛的`性能和技術狀況抓好車隊駕駛員的安全教育和職業(yè)道德教育，做好車輛安全運行；
6、負責車隊各項經費支出、結算的登記審核，車輛每月行駛里程、油耗、維修等情況的匯總，節(jié)約開支，減少浪費；
7、不定期對車輛進行技術檢查和安全檢查，發(fā)現問題及時處理，消除隱患，確保運行安全，力爭做到無重大責任事故發(fā)生；
8、辦理車輛運行等方面的各種業(yè)務，抓好年度車輛及駕駛員的年檢和審驗工作；
9、定期向辦公室主任匯報工作，辦理好領導交辦的其它事項。
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