保安崗位職責必備[15篇]
在社會一步步向前發(fā)展的今天,崗位職責對人們來說越來越重要,崗位職責是指一個崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應當承擔的責任范圍。那么崗位職責怎么制定才能發(fā)揮它最大的作用呢?以下是小編為大家整理的保安崗位職責,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
![保安崗位職責必備[15篇]](/pic/00/b8dacebb07_5fbf7ef522f70.jpg)
保安崗位職責1
保安主管崗位職責:
1、向物業(yè)服務(wù)中心總經(jīng)理定期匯報各項目保安工作進程,特別是保安員工的思想動態(tài);
2、負責對各管理項目的消防、治安、車輛安全管理工作的檢查與督導;
3、負責對各管理項目的保安隊員工的培訓工作,參與下屬員工的績效考核及聘用、辭退工作,并把相關(guān)結(jié)果及時匯報給服務(wù)中心領(lǐng)導;
4、協(xié)助各項目部經(jīng)理工作,貫徹實施保安隊崗位規(guī)范,確保管理處的治安、消防、車輛等安全工作正常運行。
5、負責組織對各項目保安隊的軍事培訓和理論指導,對領(lǐng)班及保安員的績效進行測量及考評;
6、負責指導對各新接項目的崗位設(shè)置及人員配置,并負責對配置人員工資和福利的核算工作;
7、負責調(diào)解保安員工糾紛,處理員工和客戶投訴,安排員工業(yè)余文化生活;
8、負責收集相關(guān)社情治安信息,并根據(jù)實際情況做出應對預案;
9、負責制定各管理項目的`日常管理規(guī)定,并監(jiān)督各項目對公司制度的執(zhí)行和落實情況;
10、定期主持召開部門辦公例會,傳達公司管理意見;
11、主動配合公安機關(guān)的各項工作,定期進行各項保安管理的應急演練;
12、完成物業(yè)經(jīng)理交付的其它任務(wù)。
保安隊長職責:
1、主持全隊工作,堅決執(zhí)行管理處主管指令,帶領(lǐng)全隊人員依據(jù)各自職責,認真做好安全保衛(wèi)工作。
2、熟悉治安各崗位職責、任務(wù)、工作要求、考核標準,掌握治安區(qū)內(nèi)的保安工作規(guī)律及特點,加強重點崗位的安全防范。
3、及時做好保安員的崗位培訓、軍事訓練及日常考核工作。
4、做好保安隊的月工作安排(包括訓練、學習安排),每周召開班務(wù)會一次,每半月召開隊務(wù)會一次。
5、經(jīng)常檢查各崗位工作情況,零點之后的夜間查崗每周不少于兩次。
6、帶領(lǐng)保安隊配合其他管理服務(wù)工作,制止、糾正各類違章行為。
7、負責全隊隊員的內(nèi)務(wù)管理和考勤工作。
8、處事公道,言行文明,對自己的缺點勇于改正,虛心接受工作建議和意見。
保安班長職責:
1、主持本班工作,堅決執(zhí)行管理處的工作指令,以身作則,帶領(lǐng)和督導全組人員履行崗位職責,認真做好安全管理工作。
2上崗前集合好本組安全管理員,檢查著裝、儀容后按要求進行交接班。
3、如實記載本組執(zhí)勤中遇到和處理過的問題,重大問題要及時向班長和主管領(lǐng)導請示報告。
4、愛崗敬業(yè),遵紀守法,嚴于律已,以身作則,發(fā)揮模范帶頭作用。
5、熟悉各崗位工作職責、任務(wù)和程序,掌握管理區(qū)域內(nèi)安全管理工作的規(guī)律及特點。
6、了解掌握隊員的思想狀況,有問題及時向隊長報告。
7、及時巡查各崗位值勤情況,如有違章及時糾正。對因管理不力而造成本組在執(zhí)勤中發(fā)生的重大失誤,或本班人員出現(xiàn)嚴重違法違紀的情況負責。
保安職責職責:
1、堅守崗位,保持高度警惕,注意發(fā)現(xiàn)可疑的人、事、物、預防治安案件的發(fā)生;
2、在值勤任務(wù)時,對殺人、放火、搶劫、盜竊等現(xiàn)行違法犯罪份子有權(quán)抓獲并扭送公安機關(guān),但無實施拘留、關(guān)押、審訊、沒收財產(chǎn)和罰款的權(quán)力;
3、對發(fā)生在護衛(wèi)區(qū)的刑事案件或治安案件有權(quán)保護現(xiàn)場,保護證據(jù),維護秩序以及提供情況,但無勘察現(xiàn)場的權(quán)力;
4、按照規(guī)定制止未經(jīng)允許的人員、車輛進入管轄區(qū)域;
5、對進入所管轄區(qū)域的人員、車輛及所攜帶或裝載的物品,按規(guī)定進行驗證、檢查;
6、在值勤中,如遇有不法份子反抗,甚至行兇報復,可采取正當防衛(wèi);
7、宣傳法制,做好“三防”工作,落實各項安全防范措施,發(fā)現(xiàn)不安全因素應及時的向服務(wù)處領(lǐng)導和班長匯報,共同協(xié)助整改;
8、對有違法犯罪行為的嫌疑份子,可以進行監(jiān)視、檢舉、報告,但無權(quán)偵察、扣押、搜查;
9、積極配合保潔、綠化、工程維修等其它服務(wù),制止違章行為,防止損壞,不能制止解決的向班長匯報(制止違章行為要先敬禮);
10、熟悉和愛護所管轄區(qū)內(nèi)配套的公共設(shè)施、機電設(shè)備、消防器材,并能熟練掌握各種消防器材的使用方法;
11、廉潔奉公,堅持原則,是非分明,敢于同違法犯罪份子作斗爭;
12、積極協(xié)助公安機關(guān)開展各項治安防范活動或行動,努力完成各項服務(wù)工作;13、認真完成領(lǐng)導交辦的其它任務(wù)。
園區(qū)門崗工作標準:
1、著裝整齊、統(tǒng)一,帽不歪戴、衣扣扣好、衣物平整,目測衣物無污、無油、無破損;
2、儀容、儀表潔凈、端莊,不留胡須,發(fā)不過耳、不過領(lǐng),目視無不舒適感;
3、每班次交接應完成全套交接崗動作,作到熟練、準確、動作到位;
4、站立時,姿態(tài)端正,兩手自然下垂至褲邊兩側(cè),兩腿微微并攏,兩腿間距不得超過兩肩間距;
5、對住戶及來訪者笑容可掬、親切、耐心;
6、器械佩帶整齊有序,目視感覺協(xié)調(diào)、自然;
7、短時間內(nèi)熟知、熟記轄區(qū)內(nèi)住戶及其車輛(包括車號);
8、對住戶要用規(guī)范用語問好;
9、認真作好來客登記工作,并及時與巡邏崗人員保持聯(lián)絡(luò);
10、遇緊急情況發(fā)生時,按《緊急事件處理程序》辦;
11、指揮車輛進出時,動作統(tǒng)一、規(guī)范、不僵硬,目視無不舒適感;
12、熟知各種器械使用方法,熟練掌握使用技巧;
13、不得與各工作人員在當崗期間聊天、說笑、打鬧(正常工作需要除外);
14、下班換崗后,在公共區(qū)域均需保持衣帽工整及步伐形態(tài)整齊要求;
15、按規(guī)定責任路線巡視檢查,呈S型巡視。
車輛管理工作標準:
1、道路線型、斷面與整個住宅區(qū)建筑群體布置相協(xié)調(diào);
2、車行道暢通通至每幢住宅樓入口處;
3、外來車輛未經(jīng)許可,不可進入轄區(qū);
4、進入物業(yè)轄區(qū)內(nèi)車輛,均服從物業(yè)公司管理;
5、凡裝有易燃、易爆、劇毒品或有污染物品車輛或2、5噸以上貨車,一律不準駛?cè)胼爡^(qū);
6、駛?cè)胼爡^(qū)內(nèi)車輛均需減速,時速不超過15公里,無鳴笛現(xiàn)象發(fā)生;(救護車、警車、救火車除外)
7、轄區(qū)內(nèi)所有車輛均納入物業(yè)公司管理范圍,作到一車一證、一證一位、車證齊全,見證放車;
8、車輛管理員禮貌待人、熱情周到;
9、車輛管理員熟知車主姓名、車型、車牌號、房號、車位;
10、車輛管理員隨時巡查車輛停放情況及車輛的車況,遇有門未鎖、燈未關(guān)、漏油、漏水等現(xiàn)象發(fā)生時,10分鐘內(nèi)通知車主;
11、停車場內(nèi)無貨物堆積、道路阻塞現(xiàn)象;
12、停車場內(nèi)地面無水、無油、無污、無紙屑、無煙頭等雜物;
13、停車場道路平整無坑、無尖銳物、無金屬釘狀物;
14、停車場內(nèi)有明顯禁煙標牌,且消防器械及設(shè)施均配備齊全,使用功能完好率100%;
15、轄區(qū)內(nèi)交通事故年發(fā)生率不超過2%,丟失事故發(fā)生率為0%;
16、業(yè)主每輛車文字檔案齊全、資料準確率100%;
17、外來進出車輛有登記,完成率100%,準確率100%。
保安服務(wù):
1、維持園區(qū)公共秩序及住戶安全,園區(qū)實行封閉管理,24小時巡邏值班制度,與派出所配合,維護園區(qū)治安有權(quán)對園區(qū)內(nèi)可疑人員進行查問;
2、巡視時發(fā)生火警事故或隱患及治安、交通等事故,及時處理并上報相關(guān)部門;
3、被盜、刑事、火災、治安案件年發(fā)生率1‰以下,年度無重大刑事案件、重大火災和交通事故發(fā)生;
4、遇突發(fā)案件,保安人員2分鐘內(nèi)趕到現(xiàn)場,第一時間采取防范措施;危險處設(shè)有明顯標記和防范措施;
5、保安人員著裝有明顯標志和工作規(guī)范,按巡檢路線認真巡檢;
6、違章發(fā)生率1‰以下,處理及回訪率100%。
消防管理:
1、園區(qū)的日常消防管理園區(qū)消防設(shè)施完好率100%,消防供水率100%;系統(tǒng)設(shè)施完好,定期定人檢查維護,對消防供水系統(tǒng)定期試水試壓;
2、火災發(fā)生率1‰以下,有防范措施,定期進行安全教育、培訓,保證工作人員掌握基本消防技能,合格率達到100%;
3、制定防火責任制并嚴格執(zhí)行,消防設(shè)施有明顯標記,不得挪做它用,放置合理,定期巡視檢查,使之合格有效。
裝修期間治安的管理:
1、施工人員進入園區(qū),都應辦理出入證。出入園區(qū)時,保安負責查驗,無證者不準進入園區(qū)。出入證僅供本人使用不得轉(zhuǎn)借;持證人要自覺接受和配合保安查驗;出入證到期或有遺失,須及時到發(fā)證部門辦理延期或補辦手續(xù)。
2、裝修期間為加強對施工人員的管理,進行以下主要工作:
保持各施工別墅公共區(qū)域的公共衛(wèi)生及公共秩序。監(jiān)督施工人員在運進、運出裝修材料等物品時,是否有遺灑等情況出現(xiàn),如發(fā)現(xiàn),要及時制止。防止施工人員破壞公共區(qū)域的設(shè)備及設(shè)施。不準施工人員將施工材料堆放在公共區(qū)域內(nèi)。檢查消防設(shè)備的完好,發(fā)現(xiàn)違反消防規(guī)定的人或行為立即制止并上報。防止施工人員在施工區(qū)域內(nèi)打架斗毆。
3、裝修公司在進入施工現(xiàn)場裝修前,應與物管處簽訂《施工防火安全協(xié)議書》,如需動用明火應先到工程部辦理《動火證》,特種作業(yè)人員需持證上崗作業(yè)。
4、所有裝修人員在施工期間必須遵守《裝修手冊》及保安保潔部制定的《特別通告》,保安員在日常巡視當中,將對施工人員進行管理,并有權(quán)對違反《裝修手冊》及《特別通告》行為的人員進行制止,情節(jié)嚴重者將通知物業(yè)部對其進行處罰,直至停止施工。
保安崗位職責2
1、協(xié)助部門主管做好日常事務(wù)工作,做好部門主管的助手,努力完成主管布置的各項工作任務(wù),直接向部門主管負責;
2、熟悉各個崗位業(yè)務(wù)技能,根據(jù)各崗位需要,進行實質(zhì)性引導和培訓。
3、努力提高酒店競爭意識,提高業(yè)務(wù)管理水平,辦事積極、認真負責、講求效率,樹立全心全意為賓客服務(wù)、確保賓客安全的思想,作風正派,不謀私利,有勇于獻身的精神;
4、督導各級保安員履行其職責,具體檢查各項保安措施的落實,指導開展群眾性安全防范工作;
5、具體處理當值期間發(fā)生的顧客或員工違法亂紀問題,并負責分管本部員工的培訓和考核;
6、針對下屬員工的思想狀況和值勤情況,編制培訓計劃,輔導新招進的見習保安員,經(jīng)常對下屬員工進行職業(yè)道德、競爭意識方面的`教育,提高保安部的整體素質(zhì);
7、負責本部人員的考勤、考核工作,并負責消防防范布置及檢查工作。
8、根據(jù)當日情況,合理分配日常工作安排,確保各崗位盡職盡責。
9、完成酒店領(lǐng)導及上級業(yè)務(wù)部門交辦的各項臨時性保安工作。
保安崗位職責3
一、工作內(nèi)容:
在保安部經(jīng)理和主管的領(lǐng)導下,帶領(lǐng)班組隊員,實施安全保衛(wèi)工作。
二、工作要求:
1、服從領(lǐng)導,以身作則,嚴格執(zhí)行各項管理規(guī)章制度,負責本班各個崗位的`安全保衛(wèi)工作。
2、定期組織班組會議,布置工作要求,檢查本班隊員值勤情況和服務(wù)質(zhì)量。
3、熟悉物業(yè)內(nèi)的建筑結(jié)構(gòu),掌握消防重點部位的基本情況。
4、帶領(lǐng)保安人員按巡邏方案和規(guī)程進行日常巡邏,發(fā)現(xiàn)可疑情況或安全隱患及時向主管報告,接受指令,及時、妥善的處理;發(fā)生突發(fā)事件時應組織人員采取應急措施,制止事態(tài)擴大,并向部門領(lǐng)導報告。
5、發(fā)現(xiàn)火災或接到火災報警,應迅速帶領(lǐng)保安員趕到現(xiàn)場,有效的按有關(guān)緊急情況處置程序組織撲救、疏散人群,減少傷亡和財產(chǎn)損失。
6、嚴格執(zhí)行貨物出門憑證制度和非工作時間人員進出登記制度,做好本班次工作記錄和班組交接工作,布置落實各崗位交接手續(xù)。
7、教育下屬人員堅持文明服務(wù),增強安全保衛(wèi)意識、服務(wù)意識和識別能力,搞好班組團結(jié),注意隊員的思想動態(tài),并向部門領(lǐng)導及時報告。
8、監(jiān)督、督促下屬隊員愛惜各種保安器材和日常用品,做好保管、保養(yǎng)工作,發(fā)現(xiàn)問題及時保修。
三、注意事項:
1、加強學習、以身作則、團結(jié)班組員工,搞好班組工作。
2、處理問題機智果斷,發(fā)現(xiàn)重要情況及時向領(lǐng)導報告。
保安崗位職責4
崗位職責:
1、負責市場內(nèi)的'消防、巡邏等治安秩序,確保人、財、物的安全;
2、如遇突發(fā)事件,及時疏導,搶險救災;
3、負責進入市場內(nèi)車輛,保證道路暢通,車輛停放有序;
4、公司和領(lǐng)導交辦的其它事情。
任職要求:
1、18—28周歲,身體健康,容貌端正;
2、熟悉安全制度及安全器材使用、意外事件及緊急事故之預防與安排;
3、良好的親和力,退伍軍人優(yōu)先考慮。
保安崗位職責5
1、 認真執(zhí)行國家的法令、法規(guī),積極配合當?shù)毓膊块T的工作。
2、 每日上午11:30分—下午2:30分,下午5:30分—9:30分,保安人員在現(xiàn)場指揮車輛有秩序的'停放。
3、 結(jié)束營業(yè)后,保安人員及時清理場地,無關(guān)人員不在場地逗留。
4、 保安人員每天檢查安全工作,做到防火、防盜(清場后、檢查、巡視)。
5、 保安人員做到手上交接班,并好當班的各項工作記錄。
6、 熟悉餐廳的地形有消防設(shè)施的頒和使用方法,發(fā)現(xiàn)火災立即撥打“119”并通知公司有關(guān)領(lǐng)導。
7、 保安人員對上司的指令絕對服從。
8、 當班人員堅守崗位,不得擅離職守。
9、 值班保安人員未經(jīng)分店經(jīng)理允許,不得擅自讓他人(包括員工)地本餐廳留宿。
10、 除執(zhí)行地區(qū)治安管理條例外,必須遵守以上條款。
保安崗位職責6
1、門崗
、偈煜の飿I(yè)轄區(qū)的概況、平面布局及樓幢分布情況;②保持威嚴可敬的儀表儀容,樹立良好的精神風貌;③負責做好大宗物品出物業(yè)轄區(qū)的管理工作,對住戶裝修人員及裝修物品的出入進行管理,制止閑雜人員隨意進入物業(yè)轄區(qū);
、茇撠熥龊脤C動車輛的出入管理和收費工作。
、菔煜け0苍O(shè)施設(shè)備的操作規(guī)程及報警設(shè)施的使用方法;
⑥做好本崗位的清潔衛(wèi)生和交接班工作。
⑦負責回答解決住戶及來訪人員提出屬于本崗職責內(nèi)的問題;
、鄬θ魏斡袚p物業(yè)轄區(qū)物業(yè)管理的行為,及時進行規(guī)勸和制止。
2、巡邏崗
、賴栏褡袷毓疽(guī)章制度,實行24巡視巡邏制度,嚴格執(zhí)行隊列行走標準,樹立公司良好形象和個人道德風范;②樹立強烈的責任感,全面做好物業(yè)轄區(qū)的治安、消防、車輛、收費、以及住戶求援、報警等工作,確保物業(yè)轄區(qū)治安安全,秩序井然;
、凼熘救素熑螀^(qū)域內(nèi)住戶情況,了解物業(yè)轄區(qū)內(nèi)其它區(qū)域房屋的地形以及各條通道的布局,做到勤巡邏、勤檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時處理;
④熟悉物業(yè)轄區(qū)消防設(shè)施的`配置,并能熟練使用各種消防器材,掌握防火自救知識;⑤巡查公共設(shè)備設(shè)施使用和公共衛(wèi)生保潔情況,發(fā)現(xiàn)設(shè)施受損及時上報,對任何有損物業(yè)轄區(qū)物業(yè)管理的行為,及時進行規(guī)勸和制止;
、藜訌妼ξ飿I(yè)轄區(qū)的機動車輛管理,維持車輛停放秩序;
、叻e極參加職業(yè)道德和業(yè)務(wù)、消防培訓,努力提高自身素質(zhì)。保安員崗位職責2
(1)、堅決服從上級各項指示,嚴格遵守甲方安全保衛(wèi)制度,執(zhí)行交接班制度,對工作認真負責,做到誰當班誰負責的原則,秉公辦事,不徇私舞弊,不歧視民工及他人,文明執(zhí)勤,保持高度的警惕性,敢于挺身而出制止各類違法、違規(guī)行為。
(2)、熟悉本崗位的任務(wù)與要求,認真貫徹執(zhí)行安全保衛(wèi)的崗位職責,做好本職工作,確保當班期間治安安全。
(3)、在區(qū)域內(nèi)加強巡視,時刻保持警惕,果斷處理好突發(fā)事件和消防安全隱患,發(fā)現(xiàn)可疑的人和事要認真盤查,仔細詢問和監(jiān)控。
(4)、按照要求統(tǒng)一著裝,按時上下班,并做好當班值班記錄和物品、代辦事項的交接工作,愛護設(shè)施設(shè)備。
(5)、上崗時認真檢查設(shè)施、設(shè)備,做好“四防”(防火、防盜、防破壞、放自然災害)等工作,發(fā)現(xiàn)不安全隱患立即查明情況,在工作個人能力范圍內(nèi)排除險情,并及時上報主管領(lǐng)導。
(6)、熟悉本崗位任務(wù)和工作程序,值班過程中要以敏銳的目光注意發(fā)現(xiàn)可疑的人、事、物預防意外事故發(fā)生。(7)、堅守崗位提高警惕,夜晚嚴密注意區(qū)域內(nèi)外的人員、車輛動態(tài),對安全區(qū)域內(nèi)發(fā)生的事情要認真細致處理,不得推諉或消極應負,發(fā)現(xiàn)違法犯罪人員要堅決設(shè)法抓獲,并及時通知上級主管領(lǐng)導和公安部門、
(8)、愛護服務(wù)方的設(shè)施設(shè)備及配發(fā)的物品,節(jié)約用水用電,對小區(qū)內(nèi)的一切設(shè)施、財務(wù)不得隨意移動或者亂用,熟悉各種滅火器材及
消防栓的使用方法及各種火災的滅火方法,遇到突發(fā)事件能正確進行及時有效的處理。
(9)、遇到緊急突發(fā)事件在能力范圍內(nèi)的,能夠及時有效的處理,同時根據(jù)情況向上級主管領(lǐng)導及時匯報。
保安員交接班制度:
1、交接班前十五分鐘,接班隊員到達指定地點集合,并注意自身形象,不得相互追逐打鬧,保持良好站姿式,不遲到、不早退、交班隊員在接班隊員未到達前,不準自行離開。
2、下班隊員將未完成的工作向接班隊員交待清楚,簽字生效
3、接班隊員中是否有醉酒、神志不清或其它不能上崗的現(xiàn)象,若有立即請其出列,取消其上崗資格,并報主管領(lǐng)導查明原因,以做出相應處罰。并注意交代當班注意事項。
4、交接班時,交班隊員需將本班的治安情況,值班器械、需特別交代事項等向接班隊員交待清楚,并做值班記錄。
交接班雙方簽字,以備后查。
5、接班時遇有突發(fā)事件,由交班班組負責處理并做好記錄及時匯報,接班班組要積極做好協(xié)助工作。
保安崗位職責7
1、護衛(wèi)小區(qū)的大門,按管理公司制定的規(guī)章制度,依法管好小區(qū)。
2、對外來人員,要憑證件(身份證、工作證或其它有效證件)登記,確有被訪住戶和人員后方能放行進入,外來人員外出時攜帶大量的物品的,要憑住戶及其他能證明的人員證實后方能放行。
3、對流浪、乞討、拾破爛和收買廢品、派發(fā)傳單叫賣人員和其他無特殊理由的,一律不能進入小區(qū)。
4、外來的'士及摩托車搭客者,一律不得在小區(qū)內(nèi)營運、拉客,外來的士如載有區(qū)內(nèi)住戶或來訪人員,可以放行進入小區(qū)。
5、外來的士進入小區(qū)前,必須發(fā)給臨時泊車卡,如超時的,須按章收費,外來的士外出時必須檢查后方能放行。
6、對進出小區(qū)的貨車(凡不屬于小區(qū)內(nèi)的車輛)必須一律進行檢查。
7、維護小區(qū)大門附近的治安秩序,注意大門前馬路堆放的雜物和停放的車輛,防止堵塞交通,對聚集在大門前聊天、玩耍、擺賣的人員,要說服其主動離開,對無理取鬧,神經(jīng)失常,形跡可疑的人員要及時報告處理。
8、協(xié)助作好接待工作,當公司人員已下班,遇有來訪者或辦事者,不急辦的事情,可告知上班時間再來,需急辦的事情須馬上報告。
9、文明禮貌執(zhí)勤,不無故刁難住戶或來訪群眾,凡事多請示,多報告。
10、時刻保持良好形象,不躺哨、臥哨,不在工作時間內(nèi)做與工作無關(guān)的事。
保安崗位職責8
為了加強校園安全防范,切實保障學校正常的生活工作秩序和公共財產(chǎn)的安全,結(jié)合學校實際,設(shè)立法制安全科。由鄒劍同志任科長,現(xiàn)有專職保衛(wèi)人員6人,吳本明、李安容、袁孝容、杜小勤、凌中容、張廷明,其中吳本明為保安隊隊長,具體負責校園內(nèi)的安全保衛(wèi)工作。對保安隊的人員,法制安全科根據(jù)實際情況,制定了如下管理制度:
一、儀容儀表
1、保安人員上崗時間要求穿制服,佩戴保安標志和攜帶保安警具等,堅持做到整潔大方。
2、保安人員上崗期間不準喝酒,要集中注意力,保持舉止端莊,處理問題時要在認真分析的基礎(chǔ)上公平果斷處理。
3、保安人員不準留長發(fā)、怪發(fā),不準染發(fā),不準留長胡子、長指甲。
4、保安人員值班時必須徹底打掃值班室和校門口衛(wèi)生,保證值班室和校門口的干凈整潔。
5、凡未著裝上崗、酒后上崗者,每次扣10.00元。
二、 外來人員進出管理
1、保安人員必須堅守崗位,忠于職守,工作中既要堅持制度又要熱情接待,語言要文明,不準打、罵外來人員。
2、外來人員經(jīng)學校有關(guān)領(lǐng)導批準并且登記后方可行。
3、學生家長進校時(實行封閉式教學,學生上課時家長一律不得進入),問清事由協(xié)助家長找到有關(guān)人員并做好進出時間記錄。
5、所有車輛(包括教職工車輛)一律停在指定停車處。外來車輛未經(jīng)允許嚴禁駛?cè)胄@。所有車輛在在出校時,要嚴格檢查車上的物品,如果有學校的其他物品,要經(jīng)學校行政同意后方可放行,并做好記錄。
6、學生出校門必須有班主任和學校行政簽字同意的請假條,否則不得放行,如需家長到校接送的`,必須等家長到校后方可放行。如遇私自從大門出校的學生必須及時制止其出校,并及時與值周行政取得聯(lián)系。否則保安人員要負直接責任。
7、晚自習下課后,對離校的走讀生必須仔細核對出入證,出入證照片和本人一致方可放行。如有蒙混過關(guān)的學生應及時報告值周行政,如因保安疏忽而導致住校學生離開校園后發(fā)生意外,值班保安人員應承擔直接責任。
8、保安人員必須對當天的外來人員以及車輛進入情況做好記錄,辦理交接手續(xù)時必須做好簽字記錄。
凡私自放學生出校、外來人員不登記者,每人次扣10.00元
三、護衛(wèi)巡邏制度
1、白天主要巡邏校園內(nèi)每一個角落和校園周邊環(huán)境,檢查教室、辦公室、食堂等場所的門、窗、路燈是否完好,檢查校園周
邊有無安全隱患,做到隨時發(fā)現(xiàn),隨時解決,自己不能解決做好記錄并且及時上報學校總務(wù)處。
2、夜間巡查要做好隨身攜帶警用器具及照明燈具,不定時巡查,夜間巡查每晚不少于兩次。且要記錄好巡邏的時間和線路。
3、保安人員要做好每天的巡查檢查記錄。
凡未按時巡邏、未如實填寫巡查記錄者,每次扣5.00元
四、考勤制度
1、學校保安實行二十四小時值班制度。
2、保安人員不準隨意離開學校。
3、值班期間發(fā)生異常情況要及時上報學校,不得緩報、瞞報。如有緩報、隱瞞本人要互相關(guān)責任。
4、值班期間不準會客,不準打牌,嚴禁留宿非本校人員。
5、凡是違反上述規(guī)定,學校將做出辭退處理。
凡上崗期間離開學校、發(fā)生異常情況不及時上報學校者,每次扣5.00元
xx市江津雙福中學校
20xx年9月
保安崗位職責9
。1)提前15分鐘按《保安員交接制度》和《保安員儀容儀表規(guī)定》做好上崗執(zhí)勤準備,準時交接班,對管轄區(qū)的設(shè)施進行檢查,發(fā)現(xiàn)異常情況及時報告。
。2)保持儀表整潔,舉止、言語禮貌。
。3)當班前不得飲酒,吃異味食物。
。4)熟記停車場守則,對業(yè)戶及來訪人員熱情有禮。
。5)維持停車場秩序,保證車輛進出暢通。
(6)禁止無關(guān)人員進入車場,發(fā)現(xiàn)車場有行為異常人員要密切監(jiān)控,并提請監(jiān)控中心配合監(jiān)控。
。7)熟記臨時車位及月租車位狀況,以及車牌與司機。
。8)發(fā)生事故應保護現(xiàn)場并及時上報領(lǐng)班處理。
。9)禁止任何人在停車場吸煙、加油和擺放易燃、易爆物品,禁止在停車場內(nèi)修車、洗車。
。10)禁止司機滯留車場,甚至不熄火在車場睡覺,如有發(fā)現(xiàn)及時制止并上報。
。11)檢查泊車狀況,發(fā)現(xiàn)有違例泊車時,發(fā)出“違例泊車警告”。
。12)協(xié)助車場管理做好其他工作。
。13)密切保持與其它崗位聯(lián)系,互相通報工作情況。
保安崗位職責10
1.早晚班領(lǐng)班必須每天早上7:20分和晚上19:20前在監(jiān)控室門口主持召開“班前會”, 分析本班工作中存在問題,查找原因。布臵工作要求,檢查本班人員的著裝儀表、值勤狀況和服務(wù)質(zhì)量。通報和布臵一天內(nèi)的工作及重要服務(wù)工作,并提出當天的工作要求;
2.負責當天對各崗位按檢查標準,實施檢查;
3.當天檢查次數(shù)不少于3次;
4.服從領(lǐng)導,以身作則,嚴格執(zhí)行各項管理規(guī)章制度,及時了解掌握本班人員的思想動態(tài),有針對性的進行教育,發(fā)現(xiàn)問題應及時匯報。
5.針對本班人員工作能力狀況進行合理搭配崗位和工作技能的`指導。
6.認真組織交接崗,帶領(lǐng)并督促督促所轄保安隊員進行交接崗。及時向接班領(lǐng)班匯報當班工作要點和上級領(lǐng)導對工作的指示要求。
7.做好管轄范圍內(nèi)的安全防范工作,領(lǐng)班是本班人員的管理者,應對全班人員負責,加強對本班人員的管理。
8.熟悉轄區(qū)內(nèi)建筑結(jié)構(gòu)、消防重點等部位的基本情況。
9.發(fā)現(xiàn)火災或接到火災報警,按相關(guān)規(guī)定迅速配合酒店帶領(lǐng)本班相關(guān)人員趕到現(xiàn)場,查明起火部位,迅速投入滅火搶救,及時疏散人員,減少傷亡事故和財產(chǎn)損失。
10.領(lǐng)班在現(xiàn)場檢查如發(fā)現(xiàn)不合格情況應記錄在《領(lǐng)班工作日志》上,并于當天通報保安隊長;應教育本班人員嚴格遵守相關(guān)規(guī)章制度,發(fā)現(xiàn)有人違反酒店規(guī)章制度應及時指出,并視情匯報和建議上級給其相應的處理。
11.及時妥善處理當班發(fā)生的突發(fā)事件或重大問題,按操作流程指揮處理應急事件,做到處理規(guī)范、記錄完整、聯(lián)系暢通。
12.做好酒店內(nèi)相關(guān)崗位的安全防范薄弱環(huán)節(jié)的彌補工作,及時發(fā)現(xiàn)防范漏洞,采取有效措施以確保酒店安全。
13.按照公司及酒店保安部的要求,做好本班隊員的崗前培訓工作。
14.做好本班次工作日志記錄和與接班班組工作用品的交接手續(xù)、崗位與崗位進行對口交接班。
15.教育下屬人員堅持文明服務(wù),禮貌用語,增強安全防范意識和識別能力,團結(jié)一致,搞好班組精神文明建設(shè)。
16.檢查、督促下屬人員愛惜使用各種安防器材和日常用品,做好保管、保養(yǎng)工作。
17.晚19:30時交崗,并召開班后會總結(jié)當天各崗位存在的問題,并將班后會內(nèi)容記錄在
18.夜間領(lǐng)班巡視次數(shù)不少于4次。
保安崗位職責11
1. 負責對全體隊員的日常工作管理;
2. 制定各門崗隊員的崗位職責及工作流程;
3. 做好對隊員的.品質(zhì)及思想教育工作,及時糾正隊員的違紀行為;
4. 積極配合園區(qū)各級領(lǐng)導及ERT應急隊長做好各項安全管理工作及應急突發(fā)事件的處理協(xié)助工作;
5. 監(jiān)督隊員定時完成對園區(qū)所有消防設(shè)施的安全檢查工作,確保所有消防設(shè)施都在有效期內(nèi)并能正常使用;
6.定期組織對隊員進行安保專業(yè)知識及園區(qū)各門崗工作細節(jié)的培訓;
7. 負責協(xié)調(diào)維護與園區(qū)各級領(lǐng)導及隊員之間的工作合作關(guān)系,并對日常工作提出合理化意見或建議;
8. 定期召開保安月會,總結(jié)和部署后期保安工作開展內(nèi)容;
9.積極配合上級領(lǐng)導完成臨時安排的工作或任務(wù)。
保安崗位職責12
1.本崗位保安員早晨7:20開始開班前會,7:30時準時接崗;夜班19:20開班前會,19:30準時接崗。
2.檢查運行日志記錄情況,如設(shè)備故障應及時報酒店保安部通知相關(guān)部門檢修,并將情況記錄在工作日志上;
3.當班保安員必須具備高度的警覺性和高度的責任心,掌握監(jiān)控設(shè)備使用性能,,按設(shè)備操作程序熟練作業(yè),保證監(jiān)控系統(tǒng)的正常運行。
4.負責每日檢查監(jiān)控設(shè)備是否正常,如果不正常應立即查明原因,報至酒店保安部,由工程部檢修或請相關(guān)單位進行檢修。發(fā)現(xiàn)系統(tǒng)故障時應立即向酒店保安部報修,并采取應急措施,同時積極協(xié)助相關(guān)部門盡快排除故障。
5.交接班實行對口交接制度,接班保安須仔細檢查儀器設(shè)備、工具和交班記錄。交班保安應將本班發(fā)生的情況告知接班保安,做到班班清,事事明。
6.堅守崗位,嚴密監(jiān)視屏幕上各種動態(tài)情況,發(fā)現(xiàn)可疑情況,立即報告上級,并采取跟蹤監(jiān)控或錄象,并隨時提供有關(guān)信息和配合酒店保安部行動。
7.負責每日對監(jiān)控設(shè)備清潔,做好監(jiān)控室設(shè)備的維護保養(yǎng),保持監(jiān)控室在規(guī)定的溫度、濕度、粉塵度和整潔的環(huán)境條件下運行,保證監(jiān)控的正常使用并每周進行一次大掃除。 8.監(jiān)控的`當班保安在當班期間必須始終保持飽滿的精神狀態(tài),嚴禁擅自離崗或在打瞌睡。
9.遵守保密制度,不得向無關(guān)人員泄露監(jiān)控掌握的攝像資料。
10.不得隨意更改當前作業(yè)程序、不得隨意刪除硬盤上保存的攝像資料。
11.注意隨時與各有關(guān)崗位保持聯(lián)絡(luò)。
12.服從領(lǐng)班的指令和工作安排。對領(lǐng)班的工作指示和工作要求嚴格執(zhí)行,不得無故拒絕或頂撞領(lǐng)班。禁止無關(guān)人員進入監(jiān)控。上級批準或有專人陪同進入監(jiān)控參觀必須做好相應的記錄。
13.發(fā)現(xiàn)違反酒店管理制度的行為人員,立即通知領(lǐng)班和酒店領(lǐng)班采取措施。
14.對前來借用或歸還鑰匙的相關(guān)部門人員做好應驗收簽名工作;
15.如有其他部門人員因工作需要查看監(jiān)控錄像內(nèi)容的,監(jiān)控中心保安員須在《監(jiān)控工作記錄》上登記,并經(jīng)過酒店保安部經(jīng)理確認有效后方可查看;
16.交接班時,將《監(jiān)控工作記錄》移交給下一班。
17. 保安員在值勤時如發(fā)現(xiàn)可疑情況;
a).應對可疑情況跟蹤監(jiān)視和錄像;
b).當紅外線報警系統(tǒng)報警時,及時通知就近保安員到現(xiàn)場查明原因或予以處臵;
c).必要時用對講機通知領(lǐng)班和酒店領(lǐng)班到現(xiàn)場處理;
d).將可疑情況和處理結(jié)果記錄在《監(jiān)控工作記錄》;
e).配合酒店保安部對周界紅外線探頭進行一次測試,測試情況記錄在《監(jiān)控工作記錄》上;
保安崗位職責13
1.熟悉崗位、警戒范圍和任務(wù),了解周圍社情及附近地形、地物。
2.熟悉保安部的有關(guān)規(guī)定及處理問題的基本方法,了解哨兵的執(zhí)勤能力。
3.督促哨兵做好上哨準備,檢查哨兵的著裝和風紀,按時組織哨兵交接班,并督促哨兵做好交接登記。
4.及時、準確地傳達上級命令、指示、通知,檢查哨兵履行職責情況,糾正執(zhí)勤中的不規(guī)范行為,協(xié)助哨兵處理問題。
5.每天檢查本班哨兵執(zhí)勤質(zhì)量、精神狀態(tài)、記錄并將當天本班的執(zhí)勤情況,發(fā)現(xiàn)的安全隱患書面反映給領(lǐng)導。
6.檢查各哨位執(zhí)勤守則,崗位責任制落實情況,檢查各哨位對小區(qū)了解熟悉掌握的情況。
7.定期召開班務(wù)會,貫徹上級領(lǐng)導的`指示精神,聽取哨兵意見、建議,每周隊務(wù)會時以書面方式反映給領(lǐng)導進行協(xié)商解決。
8.隨時檢查掌握出入小區(qū)各大門人員、車輛及運出、運入物資情況,發(fā)現(xiàn)哨兵在記錄、控制上存在漏洞,要及時糾正。
9.要以身作則,模范帶頭,遵守保安隊各項規(guī)章制度,抓好本班日常管理工作,組織大家搞好業(yè)務(wù)技能訓練學習,月底參加集體的考核評比。
10.定期對本班人員進行合理調(diào)派,業(yè)務(wù)技能上的考核簽定,發(fā)現(xiàn)哨兵不符合上哨要求時,立即向領(lǐng)導提出調(diào)換申請。
保安崗位職責14
1、負責小區(qū)內(nèi)、外部的監(jiān)控工作、是小區(qū)治安管理的指揮中心。
2、中控室崗位實行二班制,每班設(shè)中控管理員一名。
3、負責中控室的工作秩序、衛(wèi)生、設(shè)施、設(shè)備使用狀況等工作。
4、按規(guī)定操作秩序,負責中控室各項設(shè)備設(shè)施的操作工作。
5、嚴密監(jiān)控小區(qū)內(nèi)管理情況,發(fā)現(xiàn)問題按程序或應急方案處理。
6、負責監(jiān)控錄像帶的更換和保管工作,負責突發(fā)事件的跟蹤錄像。
7、負責崗位設(shè)備設(shè)施的記錄。
8、負責崗位工作情況的'記錄,及各類用品、資料的管理工作。
9、嚴禁使用專線電話辦理私人事務(wù),保持專線暢通,嚴禁在崗位上做與工作無關(guān)的事。
10、忠于職責,嚴守秘密,嚴禁無關(guān)人員進出中控室,如需查看資料,須得部門主管的批準。
11、協(xié)助其他各部門做好物業(yè)管理工作。
保安崗位職責15
廣場監(jiān)控中心保安員崗位職責及操作細則
職位:監(jiān)控中心保安員
工作大綱:負責廣場監(jiān)控中心各系統(tǒng)設(shè)備監(jiān)控,對各樓層公共區(qū)域人員狀況進行嚴密監(jiān)控。
匯報職級:保安領(lǐng)班
崗位職責及操作細則:
(1)提前15分鐘按《保安員交接制度》和《保安員儀容儀表規(guī)定》做好上崗執(zhí)勤準備,準時交接班,對管轄區(qū)的設(shè)施進行檢查,發(fā)現(xiàn)異常情況及時報告。
(2)保持儀表整潔,舉止、言語禮貌。
(3)當班前不得飲酒,吃異味食物。
(4)嚴密監(jiān)控及定期檢查記錄各系統(tǒng)運行情況,發(fā)現(xiàn)問題即時報告,并按程序迅速處理,做好記錄。
(5)充分利用廣場閉路電視監(jiān)控系統(tǒng),對廣場嚴密監(jiān)控,發(fā)現(xiàn)可疑情況定鏡錄像,即時報告主管處理并與各崗位保持密切協(xié)作。
(6)負責做好公用和托管鎖匙的保管工作,按規(guī)定使用并做好記錄。
(7)負責值班電話管理,嚴禁打私人電話,打進來的`私人電話不轉(zhuǎn)接,轉(zhuǎn)告被聯(lián)系人復電話。
(8)如遇火警,按照火警處理程序處理并寫事件報告。
(9)消防報警,根據(jù)其內(nèi)容分別通知電房或電房當值人員跟進處理,完畢后要處理人簽名確認并做好記錄。
(10)認真對待客戶咨詢及投訴,禮貌詢問內(nèi)容,并上報主管通知相關(guān)部門跟進,處理完畢后由處理人簽名確認,若暫時無法處理,應首先上報并做好解釋工作。
(11)掌握對講機系統(tǒng)使用情況,如有故障及時上報處理并做好記錄。
(12)在非辦公時間內(nèi)掌握加班公司情況,緊急情況及時與客戶聯(lián)系并做好記錄或定點錄像。
記錄:
a)事件報告
b)設(shè)備運作日志
c)非辦公時間客戶投訴處理記錄
d)電梯運作記錄
e)錄像帶更換記錄
f)電話使用記錄
g)緊急情況業(yè)戶備用鎖匙啟動記錄
(13)熟悉消防知識,掌握各種器材使用方法。
(14)密切保持與其它崗位聯(lián)系,互相通報工作情況。
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