[精華]廠長崗位職責15篇

　　在社會發(fā)展不斷提速的今天，崗位職責的使用頻率逐漸增多，崗位職責是一個具象化的工作描述，可將其歸類于不同職位類型范疇。到底應如何制定崗位職責呢？下面是小編整理的廠長崗位職責，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

廠長崗位職責1

　　要求A

　　崗位職責協(xié)助廠長管理工廠，跟進工廠生產(chǎn)進度負責采購物料配貨，發(fā)貨，負責物流的等！brbr任職資格為人熱情開朗，性格好，認真仔細，肯吃苦耐勞！熟悉操作辦公室軟件，居住在奉賢附近者優(yōu)先，在其他工廠或者公司有過相似的工作經(jīng)驗！brbr工作時間800-1700

　　要求B

　　職位要求：1）有較強的規(guī)劃、組織、推動、實施、監(jiān)控及協(xié)調(diào)溝通能力,服務他人意識強，有耐心;2）有2年以上工作經(jīng)驗;有推進工廠產(chǎn)線自動化經(jīng)驗優(yōu)先,自動化專業(yè),化工專業(yè),軟件編程專業(yè)或有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;3）熟悉工廠經(jīng)營管理和工廠的全面運作及各部門的工作流程。4）干練，效率高，抗壓能力強。樂觀向上，責任心強，具備較強的`主動性和保密意識。

　　要求C

　　職位描述：

　　1、協(xié)助廠長制定年度經(jīng)營計劃及各階段工作目標分解；

　　2、起草工廠各階段工作總結(jié)和其他正式文件；

　　3、協(xié)助廠長對工廠運作與各職能部門進行管理、協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門關(guān)系，尤其是車間及部門間的日常工作關(guān)系以及事務處理，必要時可單獨召集業(yè)務溝通會議或工作會議；

　　4、跟蹤生產(chǎn)及質(zhì)量目標達成情況，提供分析意見及改進建議；

　　5、協(xié)助廠長安排各項高層會議的日程與議程，撰寫和跟進落實高層會議、主題會議等公司會議紀要；

　　6、完成其他臨時交辦的任務。

　　職位要求：

　　1、年齡28-45歲，男性，大專及以上學歷，理工科優(yōu)先；

　　2、三年以上工廠管理經(jīng)驗；

　　3、良好的團隊精神、人際溝通和領(lǐng)導能力，自驅(qū)動，獨立承擔挑戰(zhàn)性工作的能力；

　　4、工作細致認真，邏輯及條理性強；

　　5、了解法律、企業(yè)財務、人事、運營等相關(guān)管理知識。

廠長崗位職責2

　　一、負責進廠各種原材料的`質(zhì)量質(zhì)量檢驗。

　　二、負責出廠水泥的質(zhì)量把關(guān)工作。

　　三、真實、準確、及時地反映各生產(chǎn)車間每小時的質(zhì)量指標完成情況。

　　四、負責對化驗員進行相關(guān)的規(guī)章制度和操作規(guī)程培訓。

　　五、管理和維護好化驗室實驗設(shè)備，對使用情況要了如指掌。

　　六、完成領(lǐng)導臨時交辦的其它工作。

廠長崗位職責3

　　1.負責蠶藥廠全面工作,實行承包經(jīng)營,完成中心下達的指標任務。

　　2.完成中心以種帶藥和內(nèi)部零售蠶藥生產(chǎn)任務。

　　3.加強蠶藥生產(chǎn)管理工作,保證生產(chǎn)安全和蠶藥質(zhì)量,各類蠶藥質(zhì)量統(tǒng)一按獸藥國標生產(chǎn)。

　　4.做好職工和營銷網(wǎng)絡人員的.職業(yè)技能培訓,同時搞好新品種和新工藝的引進開發(fā)。

廠長崗位職責4

　　1、廠長是本企業(yè)第一安全責任人，嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)法，對本企業(yè)的安全生產(chǎn)和本規(guī)定的執(zhí)行、以及各級、各部門安全責任制的建立、健全貫徹落實，負全面領(lǐng)導責任。

　　2、親自批閱上級有關(guān)安全生產(chǎn)的重要文件并組織落實，及時協(xié)調(diào)和解決各部門在貫徹落實中出現(xiàn)的問題；認真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法規(guī)和上級有關(guān)規(guī)定，并負責組織貫徹落實。

　　3、負責正確處理好眼前利益與長遠利益，主業(yè)與多種經(jīng)營的關(guān)系，保證本單位不發(fā)生因“短期行為”而損害企業(yè)的安全基礎(chǔ)，不出現(xiàn)多種經(jīng)營影響主業(yè)的負面效應，保證生產(chǎn)一線職工思想穩(wěn)定。

　　4、組織制訂年度安全目標計劃，制定有關(guān)安全生產(chǎn)的重要活動和重大措施，按企業(yè)控制重傷和一般事故的目標，層層落實，分級控制，確保年度安全目標實現(xiàn)。

　　5、負責建立和完善安全生產(chǎn)保證體系，并協(xié)調(diào)本單位黨、工、團組織，各負其責，密切配合行政搞好安全生產(chǎn)工作。

　　6、主管并建立獨立有效的安全監(jiān)督專職機構(gòu)，按規(guī)定配備充足合格的安全監(jiān)督人員，健全安全監(jiān)督體系，完善安全監(jiān)督手段，支持安全監(jiān)督人員認真履行安全監(jiān)督職責，主動聽取安監(jiān)部門的工作匯報，并保證安監(jiān)人員與同級生產(chǎn)人員享受同等待遇。

　　7、審定“兩措”計劃，并保證所需費用的落實。

　　8、每月主持召開一次安全情況分析會或安委會，及時研究解決安全生產(chǎn)中存在的問題，組織消除重大事故隱患。

　　9、至少每個季度對一個分廠（分公司）進行一次全面地生產(chǎn)現(xiàn)場安規(guī)檢查、每月深入現(xiàn)場、班組檢查生產(chǎn)情況不少于兩次，掌握一線實際情況。聽取職工對安全生產(chǎn)的.意見和建議。

　　10、貫徹重獎重罰原則，審批安全獎懲辦法。

　　11、按照《調(diào)規(guī)》的規(guī)定，參加或主持有關(guān)事故的調(diào)查處理，對性質(zhì)嚴重或典型的事故，應及時掌握事故情況，必要時召開事故現(xiàn)場會，提出防止事故重復發(fā)生的措施。

　　12、定期向職代會報告安全生產(chǎn)工作，主動接受職工代表在安全方面的監(jiān)督和建議。

　　13、及時、如實報告安全事故。

廠長崗位職責5

　　煉鋼廠設(shè)備副廠長

　　1.負責煉鋼廠設(shè)備基礎(chǔ)管理工作，含機械、電氣、自動化等設(shè)備;

　　2.負責煉鋼廠設(shè)備點檢工作;

　　3.負責煉鋼廠設(shè)備的日常維修、大中修、檢修及搶修等工作;

　　4.負責煉鋼廠備品備件管理工作;

　　5.負責完成上級交辦的臨時性工作。

　　【任職要求】

　　1.專科及以上學歷，機械、電氣、自動化及相關(guān)專業(yè);

　　2.至少3年及以上500萬噸級規(guī)模以上的煉鋼廠設(shè)備廠長工作經(jīng)驗，熟練120t轉(zhuǎn)爐及以上設(shè)備性能;

　　3.有3年及以上煉鋼廠基層一線崗位鉗工、電工工作經(jīng)驗，3年及以上機修/電氣班組長工作經(jīng)驗，3年及以上煉鋼廠維修車間主任級工作經(jīng)驗;3年及以上煉鋼廠機動設(shè)備科科長工作經(jīng)驗，以及3年設(shè)備廠長工作經(jīng)驗;

　　4.具備梁海的溝通能力、協(xié)調(diào)能力強，性格開朗，善于溝通，善于帶隊伍，責任感強，有進取心，具備良好的學習能力。1.負責煉鋼廠設(shè)備基礎(chǔ)管理工作，含機械、電氣、自動化等設(shè)備;

　　2.負責煉鋼廠設(shè)備點檢工作;

　　3.負責煉鋼廠設(shè)備的.日常維修、大中修、檢修及搶修等工作;

　　4.負責煉鋼廠備品備件管理工作;

　　5.負責完成上級交辦的臨時性工作。

　　【任職要求】

　　1.專科及以上學歷，機械、電氣、自動化及相關(guān)專業(yè);

　　2.至少3年及以上500萬噸級規(guī)模以上的煉鋼廠設(shè)備廠長工作經(jīng)驗，熟練120t轉(zhuǎn)爐及以上設(shè)備性能;

　　3.有3年及以上煉鋼廠基層一線崗位鉗工、電工工作經(jīng)驗，3年及以上機修/電氣班組長工作經(jīng)驗，3年及以上煉鋼廠維修車間主任級工作經(jīng)驗;3年及以上煉鋼廠機動設(shè)備科科長工作經(jīng)驗，以及3年設(shè)備廠長工作經(jīng)驗;

　　4.具備梁海的溝通能力、協(xié)調(diào)能力強，性格開朗，善于溝通，善于帶隊伍，責任感強，有進取心，具備良好的學習能力。

廠長崗位職責6

　　1.組織所屬職能部門，認真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法規(guī)和上級有關(guān)規(guī)定，并把圍繞安全生產(chǎn)所要做的主要工作列入年度工作計劃，組織實施。

　　2.每月至少一次深人生產(chǎn)現(xiàn)場和自己分管工作落實內(nèi)的部門，了解安全生產(chǎn)情況，檢查所屬部門安全職責的履行情況，制止違章違紀行為。

　　3.負責督促自己分管的部門，接受安監(jiān)部門的安全監(jiān)督，做好事故的統(tǒng)計報告工作,對自己分管工作范圍內(nèi)所發(fā)生的事故負領(lǐng)導責任。

　　4.應組織職能部門制定出合理的工資晉升、獎金分配、崗位工資測評及技能:C資考評辦法，使其有利于調(diào)動保護生產(chǎn)第一線職工的生產(chǎn)積極性，以促進安全生產(chǎn)水平不斷提高。

　　組織職能部門對新建、擴建工程及時調(diào)配合格的技術(shù)骨干工人，做好新工人入廠后的`三級安全教育和上崗前的培訓考核工作。

　　認真貫徹落實《勞動法》，依法處理勞動糾紛。主持企業(yè)勞動鑒定委員會，及時做好因工傷亡及比照因工傷亡職工善后撫恤等勞動保險工作。

　　5.負責籌措資金，確保費用和安全獎勵資金及時到位。

　　6.在組織編制年度生產(chǎn)計劃、基建施工計劃時，要根據(jù)本企業(yè)的安全生產(chǎn)能力，實事求是制訂計劃，防止計劃指標過高，脫離實際，促使職工拼設(shè)備，趕工期而威脅安全生產(chǎn)。

　　7.負責把安全指標作為經(jīng)營承包工作中的一項重要指標，層層分解，落實責任，建立嚴格的獎懲考核辦法，及時兌現(xiàn)。

　　8.根據(jù)生產(chǎn)、施工需要，及時組織供應質(zhì)量合格、數(shù)量充足的物資，并建立嚴格的保管、領(lǐng)用制度。

　　9.認真貫徹落實國家、公安部、電力部及其有關(guān)上級關(guān)于保護電力設(shè)施和消防安全的政策、法規(guī)及規(guī)定，定期組織治安、消防安全大檢查和防火演習，并配合當?shù)毓�安部門做好外力破壞及火災事故調(diào)查處理工作。主持治安及防火委員會工作。

　　10.認真貫徹國家、公安部及其有關(guān)上級關(guān)于道路交通安全政策、法規(guī)及規(guī)定，組織有關(guān)職能部門健全機動車輛管理制度，制定安全行車措施，并負責督促實施；配合當?shù)毓�安部門做好交通事故的調(diào)查處理工作。

　　11.主持每月一次的安全情況分析會，主持定期的安全生產(chǎn)碰頭會，及時確定解決安全生產(chǎn)中存在的問題。

廠長崗位職責7

　　1、 根據(jù)生產(chǎn)部下達的生產(chǎn)計劃，安排好車間生產(chǎn)，做好車間管理工作。

　　2、 按“生產(chǎn)任務單”核對樣板、款式、原料的顏色、規(guī)格，做到準確無誤方可生產(chǎn)。

　　3、 按技術(shù)工藝單要求組織操作，堅持均衡生產(chǎn)，保持流水線暢通。

　　4、 對于生產(chǎn)中的原輔料及其他工藝問題應及時反映。

　　5、 加強生產(chǎn)管理，依據(jù)技術(shù)部門提供的`制作工時根據(jù)車間實際生產(chǎn)情況制定合理計件單價。

　　6、 協(xié)助支持質(zhì)檢人員抓好產(chǎn)品質(zhì)量工作。對有質(zhì)量問題的產(chǎn)品要積極配合檢驗員盡早做好返修工作

　　7、 協(xié)同各部門采取有效措施，克服生產(chǎn)中的薄弱環(huán)節(jié)，最大限度地提高勞動生產(chǎn)率。

　　8、 協(xié)調(diào)好生產(chǎn)用各種設(shè)備的配置。抓好生產(chǎn)現(xiàn)場管理，負責日常機物料申購。

　　9、 堅持不懈地做好節(jié)約工作、文明生產(chǎn)工作、安全生產(chǎn)工作。

　　10、 不斷培訓提高生產(chǎn)各崗位負責人的管理能力，使之為企業(yè)創(chuàng)造更高的效益。

　　11、 公正、公平對待各崗位員工，搞好團結(jié)安定工作，創(chuàng)導積極向上風氣。

　　12、制定各生產(chǎn)環(huán)節(jié)日常耗用品的最低庫存額度表，以免影響生產(chǎn)。

　　13、 隨時與銷售部門保持聯(lián)系，提供大貨出貨情況。

　　14、 要做好員工的思想工作，搞好小組、車間文明生產(chǎn)，安全

　　生產(chǎn)，保證車間環(huán)境清潔，標識清楚。

　　15、 做好工廠的消防安全工作。

廠長崗位職責8

　　一.認真貫徹執(zhí)行《會計法》和國家的財經(jīng)政策、法令以及財務會計制度。嚴格遵守財經(jīng)紀律和執(zhí)行財務監(jiān)督，堅持原則。秉公辦事，認真履行會計崗位職責。

　　二.負責全廠及原種場、商品場、飼料加工車間、屠宰車間的核算，準確計算生產(chǎn)成本，核算經(jīng)營成果。

　　三.依據(jù)收、支憑證及時、準確在登記帳目，做到帳面整齊、帳目清楚、內(nèi)容真實、日清日結(jié)，帳目、帳物、帳據(jù)三相符。如發(fā)現(xiàn)錯記、漏記、串記時，應按規(guī)定進行處理，不準任意涂改、撕毀。

　　四.認真制定財務計劃，合理調(diào)配資金，為全廠生產(chǎn)，經(jīng)營和提升經(jīng)濟效益出謀劃策。

　　五.負責上報全廠月報、季報、年報會計報表和統(tǒng)計報表，做到可靠、真實、準確、及時，并按季進行財務活動分析。

　　六.搞好財務管理，嚴格控制費用支出，勤儉節(jié)約，對不合理的'開支和報銷，會計有權(quán)拒付，并給領(lǐng)導當好參謀。

　　七.按照規(guī)定認真搞好會計帳表、單據(jù)、憑證等資料的裝訂，保管管理工作。財務資料檔案要妥善保管，嚴防丟失。

　　八.努力學習，刻苦鉆研，不斷提升自己的專業(yè)知識水平和技術(shù)能力。

廠長崗位職責9

　　1、認真執(zhí)行上級指令，嚴格貫徹執(zhí)行公司各項制度

　　2、全面負責、管理廠部日常工作，圓滿按時完成上級下達的各項指標任務

　　3、據(jù)訂單及原料情況合理安排人力、物力進行生產(chǎn)、提高工作效率

　　4、控制產(chǎn)品質(zhì)量，提高成品率，降低成本

　　5、制訂本部門的周、月度、年度工作及培訓計劃，并領(lǐng)導下屬完成計劃任務

　　6、參加部門例會及時向上級匯報反映本部門的真實工作情況

　　7、掌握、員工的思想動態(tài)，開展教育和培（育）訓，培養(yǎng)員工良好的.工作作風和職業(yè)道德，提高員工的操作技能，協(xié)同其它部門創(chuàng)建良好的企業(yè)文化

　　8、配合公司人力資源部門對管理人員的業(yè)務能力及工作表現(xiàn)進行評估，建立良好的用人機制和激勵機制。

　　9、嚴格按ISO9000，HACCP,SSOP,出口食品衛(wèi)生注冊要求規(guī)范生產(chǎn)

　　10、與其它部門積極配合協(xié)調(diào)工作

　　11、負責審批本部門工用具的申購工作

　　12、定期向主管副總匯報工作

廠長崗位職責10

　　加工廠廠長 深圳漁網(wǎng)商業(yè)管理有限公司 深圳漁網(wǎng)商業(yè)管理有限公司,漁網(wǎng) 職責描述:

　　1、負責制定海鮮水產(chǎn)品加工業(yè)務發(fā)展策略及實施計劃;

　　2、負責海鮮水產(chǎn)品加工廠的產(chǎn)品規(guī)劃、設(shè)備選型及廠房規(guī)劃;

　　3、負責海鮮水產(chǎn)品加工廠的生產(chǎn)規(guī)范、團隊組建及日常管理;

　　4、負責依據(jù)銷售計劃,制定生產(chǎn)規(guī)劃,并完成生產(chǎn)任務;

　　5、負責推行“6s”管理,不斷提高企業(yè)員工素質(zhì),不斷提高企業(yè)經(jīng)濟效益;

　　6、負責督導各部門日常生產(chǎn)活動,定期召開有關(guān)會議,協(xié)調(diào)各部門的工作,發(fā)現(xiàn)問題并及時解決;

　　7、負責推動產(chǎn)品研發(fā)及生產(chǎn)質(zhì)量,符合國際水產(chǎn)品加工生產(chǎn)標準及認證。

　　任職要求:

　　1、大專及以上學歷;

　　2、10年以上水產(chǎn)品加工領(lǐng)域的出口或品牌代工生產(chǎn)廠管理經(jīng)驗;

　　3、具較好的計劃、組織、協(xié)調(diào)、監(jiān)督能力,高度的`使命感和嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L;

　　4、誠信正直、積極主動、做事細心、能夠承受壓力;

　　5、具備良好的溝通能力、表達及協(xié)調(diào)能力;

　　6、掌握全廠規(guī)劃及管理能力,有產(chǎn)品創(chuàng)新能力;

　　7、熟悉海鮮水產(chǎn)品加工的國際標準及認證;

　　8、熟悉水產(chǎn)品深加工生產(chǎn)設(shè)備、流程及工藝。

廠長崗位職責11

　　廠長辦公室職責范圍及干部崗位責任制

　　廠長辦公室是廠長室的辦事機構(gòu)和秘書工作部門，具體辦理廠長室委托的各項工作，處理廠部日常事務，協(xié)助廠長室解決有關(guān)問題。其主要職責是：

　　一、負責處理廠部日常事務性工作，協(xié)助廠長室解決有關(guān)問題。

　　二、了解和掌握全廠生產(chǎn)、經(jīng)營、管理信息和重大課題的調(diào)研工作，為廠長室決策提供參考依據(jù)。

　　三、根據(jù)領(lǐng)導指示，組織和安排廠部會議，做好會議記錄，整理有關(guān)會議決議。

　　四、起草廠部行政計劃、總結(jié)和有關(guān)工作報告，負責行政發(fā)文的核稿。

　　五、負責行政文件、函件、資料的收發(fā)、擬辦、運轉(zhuǎn)、催辦及文書往來的通訊工作。

　　六、負責全廠文書和科技檔案的收集、整理、立卷、歸檔和保管工作。

　　七、負責全廠文件資料的打印和復印工作。

　　八、負責行政印鑒、介紹信的管理使用工作。

　　九、負責群眾來信來訪的接待、處理和催辦工作。

　　十、負責小車的管理和調(diào)度工作。

　　十一、負責有關(guān)外來人員的.接待工作。

　　十二、完成上級交辦的其它工作。

　　主任崗位責任制

　　1．負責本室的行政領(lǐng)導工作，帶領(lǐng)全室同志認真完成職責范圍內(nèi)的各項工作任務。

　　2．負責處理廠部日常事務性工作，協(xié)助廠長室解決有關(guān)問題。

　　3．了解和掌握全廠生產(chǎn)、經(jīng)營、管理信息，檢查各部門對廠部決議和廠長指示的執(zhí)行情況。

　　4．根據(jù)領(lǐng)導意見，提出并修改行政綜合性計劃、總結(jié)和有關(guān)工作報告。

　　5．辦理行政文件、函件、資料的擬辦事項。

　　6．根據(jù)領(lǐng)導指示，組織和安排廠部會議。

　　7．負責群眾來信來訪的接待、處理和催辦工作。

　　8．完成廠長交辦的其它工作。

　　秘書兼檔案管理員崗位責任制

　　1．負責廠部行政計劃、總結(jié)和有關(guān)工作報告的起草工作。

　　2．負責廠務會議或指定的各類會議的記錄工作，整理有關(guān)會議決議。

　　3．收集、整理全廠生產(chǎn)、經(jīng)營、管理信息，辦好簡報。

　　4．管理使用行政印鑒和開具對外介紹信。

　　5．收集、整理全廠的文件、資料，并進行分類，編寫案卷目錄，裝訂歸檔。

　　6．負責保管全廠的文書和科技檔案，辦理案卷的調(diào)閱。

　　7．負責檔案庫房和檔案的安全，并定期檢查檔案保管狀況，對破損或變質(zhì)的檔案及時修補、復制或作其它技術(shù)處理。

　　8．完成主任交辦的其它工作。

　　文書收發(fā)兼文印員崗位責任制

　　1．辦理行政文件、函件、資料的收發(fā)、運轉(zhuǎn)、催辦工作。

　　2．做好文書材料的平時立卷工作，定期對文件保管情況進行檢查。

　　3．檢查和指導各部門的文書工作，督促有關(guān)部門嚴格遵守保密制度。

　　4．負責全廠文件資料的打字、油印和裝訂工作。

　　5．負責有關(guān)文件資料的復印工作。

　　6．負責銷毀文印和復印工作中產(chǎn)生的廢紙，防止泄密。

　　7．負責打字、復印設(shè)備的日常管理和維護保養(yǎng)工作。

　　8．完成主任交辦的其它工作。

廠長崗位職責12

　　1、分場主任是本分場的安全第一責任人，對本分廠的安全生產(chǎn)負直接領(lǐng)導責任。

　　2、認真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法規(guī)及上級有關(guān)規(guī)定；并根據(jù)本企業(yè)的年度安全目標計劃的具體措施，按分廠控制輕傷和障礙，班組控制異常和未遂的安全目標層層落實責任確保分廠安全目標的實現(xiàn)。

　　3、組織實施廠下達的“兩措計劃”，并按時組織編制本分廠的“兩措”計劃，經(jīng)審批后組織實施。

　　4、對重要檢修（操作）項目技改工程，參加或組織制訂安全技術(shù)措施并對措施的正確性、完備性承擔相應的責任。

　　5、領(lǐng)導、支持分廠安全員的工作；每月定期召開分廠安全分析會；每月至少參加一次班組的安全日活動，抽查班組安全活動記錄，并作出批示。

　　6、領(lǐng)導本分廠的定期安全大檢查活動，經(jīng)常深入生產(chǎn)現(xiàn)場，檢查、指導安全生產(chǎn)工作，嚴肅查處違章違紀行為。

　　7、負責組織本分廠安全工作規(guī)程的學習，定期考試及新入廠工人的`安全教育工作，協(xié)調(diào)所屬各班組、各專業(yè)之間的安全協(xié)作配合關(guān)系，負責做好所使用臨時工的安全管理工作，保證安全生產(chǎn)順利進行。

　　8、按照《電業(yè)生產(chǎn)事故調(diào)查規(guī)程》的規(guī)定，參加或主持有關(guān)事故的調(diào)查處理工作，對本分廠事故統(tǒng)計報告的及時性，準確性、完整性負責。

廠長崗位職責13

　　1、協(xié)助廠長負責全廠日常的工作

　　2、協(xié)調(diào)全廠包括采購，儲運，質(zhì)量，銷售，行政，生產(chǎn)，財務在內(nèi)7個部門的工作具備重要銷售背景，財務背景，中藥材的'基本認知1、協(xié)助廠長負責全廠日常的工作

　　2、協(xié)調(diào)全廠包括采購，儲運，質(zhì)量，銷售，行政，生產(chǎn)，財務在內(nèi)7個部門的工作

廠長崗位職責14

　　一、工作職能：

　　主要負責本公司的生產(chǎn)、技術(shù)、質(zhì)量、設(shè)備機電、運轉(zhuǎn)、生產(chǎn)統(tǒng)計、現(xiàn)場及安全管理工作，以確保生產(chǎn)操作的正常運行；

　　二、工作職權(quán)：

　　1、對本部門職員有調(diào)配權(quán)、獎懲權(quán)、工資考核權(quán)及建議任免權(quán)；

　　2、對新技術(shù)、新設(shè)備、新工藝有調(diào)研、試用權(quán)；

　　3、對新產(chǎn)品開發(fā)及公司大項目大規(guī)劃之實施有參與研討權(quán)及建議實施權(quán)；

　　4、對本部門因公出差職員及出差費用有審批建議權(quán)；

　　5、對所屬部門的管理制度、安全操作規(guī)程及其它相應工作細節(jié)有修改權(quán)、制定權(quán)；

　　三、崗位職責：

　　1、協(xié)助總經(jīng)理執(zhí)行公司制定的各項工程方案，合理安排職員生產(chǎn)操作時間；

　　2、可直參公司生產(chǎn)、經(jīng)營、技改等項目的建議及實施；

　　3、全面負責公司的安全生產(chǎn)工作，定期對公司職員進行安全教育，大力提高員工的安全生產(chǎn)意識；

　　4、加強生產(chǎn)經(jīng)營管理，提高工廠管理素質(zhì)，全面配合完成公司制定的責任目標及銷售計劃；

　　5、負責工廠各項管理工作，對工廠生產(chǎn)管理體系的建立、實施、完善及持續(xù)保持負有主責；

　　6、負責原有產(chǎn)品技術(shù)的改進、新產(chǎn)品的研發(fā)、設(shè)計、工程質(zhì)量的.監(jiān)督和控制、售后服務的協(xié)調(diào)及其它相關(guān)事宜；

　　7、負責生產(chǎn)進度的安排、生產(chǎn)過程的監(jiān)控，對生產(chǎn)中出現(xiàn)的質(zhì)量問題及時采取措施并予以解決，對可能存在的隱患問題提前做好預防措施；

　　8、對所屬部門職員的工作質(zhì)量、操作設(shè)備及生產(chǎn)安全負責。

廠長崗位職責15

　　一、銷售廠長是廠長在經(jīng)營管理方面的助手，分工領(lǐng)導供應銷售工作。

　　二、組織編制年、季、月物資供應和產(chǎn)品銷售計劃，組織實施，經(jīng)常檢查供應、銷售工作情況。

　　三、指導供銷人員的`業(yè)務工作，組織供銷人員進行采購、銷售和清欠工作。

　　四、深入實際了解市場動態(tài)，做好市場調(diào)研和預測，為廠長決策提供準確的參考資料。

　　五、加強物資管理，做到合理儲備，減少積壓和浪費，不斷降低物資損耗。

　　六、抓好營銷人員的文明教育，定期組織學習，提高業(yè)務水平。

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