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師帶徒總結(jié)15篇【必備】
總結(jié)是在一段時間內(nèi)對學習和工作生活等表現(xiàn)加以總結(jié)和概括的一種書面材料,它可使零星的、膚淺的、表面的感性認知上升到全面的、系統(tǒng)的、本質(zhì)的理性認識上來,為此要我們寫一份總結(jié)?偨Y(jié)一般是怎么寫的呢?以下是小編為大家整理的師帶徒總結(jié),歡迎大家分享。

師帶徒總結(jié)1
三、做好示范,共同提高
在這個學期里,我把每一節(jié)課都當成示范課,充分準備,不管是教具、教學過程都會精心設計,盡量把最好的方面展示給大家。在學校的匯報課時,我在師傅的指導下尋找好的教材,設計出科學合理教案,并在她的幫助下多次試教,盡量把優(yōu)秀的教學活動匯報出來,以提高教育教學水平。
青年教師有充沛的精力,有好學的熱情,有豐富的`知識,有創(chuàng)新的能力。而我們的師傅都樂意把自己的一切毫無保留地傳授給徒弟,她們在帶徒弟的過程中也能不斷完善自己,取人之長,補己之短。徒弟也在師傅的傳授下獲得了很好的發(fā)展。在本學期的師徒結(jié)隊活動中,我不但自己的教學教育水平有了一定的提高,也幫助朱老師共同提高,我想,在以后的類似活動中,我要更主動、更認真、更努力,使自己和同伴的能力有一個很大的進步。
師帶徒總結(jié)2
屈原曾說:“路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索。”在我們每個人的人生長河中,從學校踏入職場的過程只是其中一個非常短暫的節(jié)點,但卻是相當重要的一環(huán)。從懵懂的學子開始向職場新人轉(zhuǎn)變,這個過程充滿了曲折和坎坷,感謝我的師傅一路以來對我的教誨。
20xx年10月項目部因為項目階段性要求嚴苛、工程量大、檢查頻繁、需要完成的內(nèi)業(yè)資料多、人手不足,為了讓我更快的上手,師傅經(jīng)常面對面式詳細解釋工作的錯誤,告訴我如何去做、如何避免錯誤。師傅是個工作嚴謹、追求完美的人,對我的要求當然也不松,有時甚至一個小數(shù)點精確度都要求改過來。那一段時間,經(jīng)常工作到夜深人靜,這樣的生活持續(xù)了近1個多月,我也從當初的毛頭小子逐漸成長起來,知道如何去完成一項工作,怎么去與施工隊交流接觸,同時也熟悉了施工規(guī)范。
20xx年11月施工進入高峰期,整個施工過程不定因素多,給施工帶來極大困難,土建工程施工的重點難點是AAO生化池,AAO生化池占地面積為2293平方米,整體底板加6.8米高池壁構筑物,池底設置703根預應力混凝土管樁,施工難度大,技術要求高。
針對上述重點,師傅多次組織我們項目部全體成員及施工現(xiàn)場各班組負責人,召開技術論證會,制定施工方案,模擬施工過程克服薄弱點;技術宣教到每一個工人;嚴格考察審核商混站、材料廠,選用最優(yōu)的產(chǎn)品;將鋼筋、模板、混凝土、添加劑、止水帶等所有主輔材全部納入重點管控范圍,確保每項材料不出紕漏;將現(xiàn)場所有的質(zhì)量數(shù)據(jù)反復驗算校核,滿足圖紙和規(guī)范要求;將混凝土出盤到運輸、泵送、塌落度、入模溫度全部控制在設定范圍;在澆筑混凝土時,項目部專人現(xiàn)場值班,全程跟蹤作業(yè),現(xiàn)場監(jiān)督,細致到控制每一個工人的操作手法?朔刂乩щy,最終順利優(yōu)質(zhì)完成這項艱巨的工作。
在AAO生化池施工這個過程中,師傅要求我在工地應該多看、多想、多做,等一天的'工作完成后必須做每天工作的總結(jié),這項任務更多的讓我反思每天工作的重點所在,俗話說“學而不思則罔,思而不學則殆”,剛接觸工作的我眼高手低,著重于課本上的知識,對傳統(tǒng)式現(xiàn)場施工也曾提出眾多疑問,師傅總是耐心仔細的通過傳授和幫助,使得我在工作中積累了大量的現(xiàn)場經(jīng)驗。
“一日為師,終身為父”這句話引用到師傅身上絲毫不為過,他肩負項目部負責人之責任,每天繁忙的工作之后,都不忘與我交心相談,了解我的生活狀態(tài)。因為他深知對于一個新加入“葛洲壩”行列的人來說,前期的精神狀態(tài)必定飄搖不定,這必定是致命的缺陷,一定要早發(fā)現(xiàn)、早疏通。自己作為師傅擔起了這個心理輔導的責任,但他也不是心理輔導專家,在這方面也是差強人意,但為了能更好的安撫徒弟不穩(wěn)定的情緒,自己多方向?qū)で髱椭,了解相關知識,幫助徒弟度過思想不穩(wěn)定期。在這個過程,師傅根據(jù)我的興趣與愛好,提出讓我參加公司組織的活動,例如:演講比賽,通過各種社交活動,讓我能更快的融入葛洲壩這個大家庭中。當然徒弟也是爭當人先,榮獲公司演講比賽二等獎榮譽,這也是一年來我們師徒共同努力的結(jié)果。
有付出才會有回報,項目部于20xx年3月27日順利通過竣工驗收,收到業(yè)主單位和監(jiān)理單位的賀信。
在與師傅共事的日子里,我不斷的成長,收獲了成熟與穩(wěn)重,懂得了靜心思考與全 面分析,養(yǎng)成了嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L。為我今后的工作打下了良好的基礎。
師帶徒總結(jié)3
很榮幸的,本人自20xx年7月至20xx年7月成為xx的徒弟,期間先后于綜合班精加工組學習工作和電鉗一班負責空壓組和電工工作。一年來,在師父傳、幫、帶下于工作、學習等各方面方面都取得了很大的進步,在這里非常感師父對我的愛護和悉心教導。
在金加工組期間,我主要的工作是非標工具的加工和制作。具體工作有:對全廠的所有非標工具的制作和加工比如軸的制作和加工、各種管螺紋和普通螺紋的'車削和制作各種螺帽、螺桿的制作和修補,非國標的零件的車、磨、刨、銑,并且還包括所有工器具的鉆孔等工作。在金加工組工作的同時我還利用空閑時間學習了鉚焊技術;期間師父一直鼓勵幫助著我并且利用修理維護車床的電氣設備時間仔細耐心的傳授我電氣知識,為我之后進入電鉗一班的工作順利開展打下了結(jié)實的基礎。20xx年3月我進入電鉗一班開始學習電工和鉗工知識,由于之前的基礎我很快的掌握了本職技能并能舉一反三思考總結(jié)出適合我自己的工作方法和培養(yǎng)出自己的自學能力很快我就擔任了空壓組負責人的職位。在這個崗位上師父更多的是培養(yǎng)我的責任心和管理知識,同時還利用周末時間幫助指導我變頻器的各類知識,為了讓我能更好的學習和記憶的更加牢固師父還從倉庫領出一臺變頻器讓我自己去操作和拆卸,讓我全面的了解了變頻器的構造和熟練
的掌握了操作技能。
在這一年的傳幫帶中,xx老師不僅僅是單純教我各類技術和技能,更是在生活上給予了我很多的幫組;在我偷懶的時候督促我、在我處于困境時不斷的鼓勵我并不遺余力的幫助我。讓我在不自覺中改掉了很多壞的習慣并形成好的學習工作習慣。
這一年的工作我能感覺到我自己不管是工作還是生活上都進步了很多,但是同時我也認識到自身存在的諸多不足:
1、生活交際方面還顯得非常的稚嫩,不夠成熟,穩(wěn)重不夠有時略顯沖動。
2、專業(yè)技能方面還需要不斷的學習,不斷的提高自己的專業(yè)理論和實際操作能力,現(xiàn)在機電專業(yè)界限劃分模糊化,所以還必須提升自己各方面的專業(yè)知識,要謙虛謹慎努力學習,要有“三天不學習,就趕不上劉少奇”的不斷進取的學習精神。
師帶徒總結(jié)4
新入工區(qū)的xxx就像注入鐵路的新鮮血液,他年輕、有朝氣、有活力,理論知識強,這對工區(qū)的發(fā)展大有益處。但他也有年輕人共有的缺點,太天真、缺乏經(jīng)驗等。正所謂“玉不琢不成器,人不學不知義!币煤么蚰ゲ艜顾l(fā)出他自己應有的光彩。
新走出校門的孩子因為在學校操作的`時間很少,所以滿腦子都是理論知識,遇到問題首先想到的也是怎么用書上講的辦法去解決,而有些東西不是課本上能學到的,所以我盡我最大的能力去教我徒弟實際操作,遇到各種問題該如何解決。好在xxx尊敬師傅,跟其他同事也相處的非常好,腿腳也很勤快,從不遲到早退,有什么不懂得也積極向我及其他有經(jīng)驗的同事請教直到弄懂為止,李斌工作也很努力,能按時保質(zhì)量的完成使師傅布置的各項任務。
我深深知道只有不斷地學習,才能跟上時代前進的步伐,才能以全新的思想觀點指導自己的工作實踐。因此在工作之余我讓李斌多看看跟工作相關的書籍,多收集一些相關的專業(yè)知識。 年輕人平時多做多看還不夠,平時還應該多注意反思、積累。我鼓勵xxx在工作中把經(jīng)驗教訓既是記錄下來,沒事的時候多看看。會提高自己。
在生活上我們既是同事也是朋友,我比我的徒弟年長,所以為人處世的經(jīng)驗比他多,我一直跟他說,人活在世上無非就是人與人之間的交往。所以人品很重要,所以要先學會做人后做事。xxx在這方面很不錯,人很實在很善良,對待朋友真誠,對領導尊重。做人沒有問題,以后做事才能做好。
雖然總體來說,xxx的表現(xiàn)不錯,但也有一些小小的缺點和不足,例如:遇到有些狀況的時候,還不能在最短的時間內(nèi)解決,還是說明經(jīng)驗不足,以后在這一方面還是要加強學習。不過我相信在我們共同的努力下,我們一定可以共同發(fā)展,共同進步。xxx會成長為一塊鮮明瑩潔的寶玉,為包北工區(qū)做出更大的貢獻。
師帶徒總結(jié)5
一、基本情況
我叫李昭,大專學歷。20xx年8月18日進入公司,F(xiàn)任公司綜合辦公室事務秘書。
二、主要職責
我的主要崗位職責有:來賓接待、公文寫作、宣傳報道、車輛管理、工會工作及領導交辦的其他任務。
三、工作業(yè)績
本次的師帶徒活動中,我的老師是綜合辦公室主任韓建芳。在進入公司后近半年的工作時間里,韓主任對我言傳身教,嚴格要求。不僅在業(yè)務上指導方向、方法,更是在工作細節(jié)上對我提出了不少批評和改進意見。在韓主任的指導下,共完成以下重要工作:
1、宣傳報道成績顯著。
在中鋼內(nèi)網(wǎng)共發(fā)表通訊報道三篇,分別是:關于公司開展‘師帶徒活動’的報道”、關于公司中秋節(jié)乒乓球比賽的報道、關于公司財務系統(tǒng)全面實行信息化管理的報道。及時的報道了我公司的實時動態(tài),在集團內(nèi)部各公司中提高本公司的影響力。
2、活躍職工文化生活。
xx年國慶節(jié)綜合辦公室和共青團共同組織舉辦了國慶節(jié)劉塘坊乒乓球比賽。09年元旦,獨立籌劃組織了元旦活動。內(nèi)容有拔河、跳繩、乒乓球等多項比賽活動。這些活動活躍了職工文化生活,讓職工們放松身心、愉悅心情,在今后的工作中能以更愉快的精神工作。
3、完成領導交辦的其他工作。
諸如:信件的收發(fā)、報刊雜志的訂閱發(fā)放、通訊網(wǎng)絡的繳費及維護、車輛管理等。
四、學習心得與不足
1、學習心得
通過本次師帶徒活動,在韓主任的指導下我的寫作能力得到了很大的提高,充分認識到寫作要主題突出、結(jié)構嚴謹、構思巧妙、用詞準確,尤其是通訊報道更要注重時效性和準確性。通過組織兩次文體活動,鍛煉了我的組織協(xié)調(diào)能力和統(tǒng)籌安排能力。較好的完成了本次師帶徒活動的階段性任務。
2、存在的不足
。1)、做事缺乏條理性、忙前不顧后,缺乏工作經(jīng)驗。
。2)、對公司實時動態(tài)缺乏了解,無法掌握公司動態(tài)就很難開展宣傳報道工作。
五、努力方向
在今后的工作中,我一定要發(fā)揚成績、糾正不足,努力提高自己的'業(yè)務水平。多瀏覽學習報紙、中鋼內(nèi)網(wǎng)的報道文章,多寫多看、活學活用。走出辦公室,到各部室及現(xiàn)場工地收集可用的信息素材,寫出更多更好的通訊報道,把宣傳報道工作做的更好,把領導交辦的任務完美順利的完成!
師帶徒總結(jié)6
我園采取老、中、青三結(jié)合的帶徒方式,老教師育人經(jīng)驗豐富,中年教師思路清晰、理論扎實,青年教師積極熱情,大膽創(chuàng)新。這樣可以優(yōu)勢互補,各取所長。在幫帶的過程中,思想的火花的相互碰撞和相互滲透使老、中、青教師都得到了不同層次的進步。
在這樣的推動下我們舉行各種各樣豐富的活動:教師專業(yè)成長計劃:新老師這一學年里對班級管理、教科研、家長工作等方面的制定與規(guī)劃,老教師跟進指導。
各類教學活動觀摩:新教師將自己的'專業(yè)成果以教學活動的形式進行展示,由老教師對新教師的成果進行點評與指導。
老教師的展示活動:老教師將優(yōu)質(zhì)的教學活動進行展示,分析與探討。學期末總結(jié)并制定下一學年計劃:根據(jù)這一學年的成果與收獲進行剖析與反思,并合理制定好下一學年的計劃。
通過多元化的活動對教師的專業(yè)成長進行合理的規(guī)劃與有效的促進,不僅僅有利與教師的成長,更加提升了教師與幼兒之間的關系,教師與家長之間的關系,讓教師與幼兒之間、教師與家長之間、家長與幼兒之間的溝通平臺更加的寬泛。
師帶徒總結(jié)7
在一年的師帶徒過程中,作為師父,感受頗多。雖然有過帶徒弟的經(jīng)驗,但每年每一次都有不同的認識和感受,F(xiàn)總結(jié)如下:
1.工作態(tài)度問題:作為師父,我認為首先要教給徒弟的一個很重的品質(zhì)就是工作態(tài)度。態(tài)度決定一切,這是一切的開始。所以,作為師父應當以身作則,在工作時首先端正自己的工作態(tài)度,讓徒弟感受除了具體的工作之外,其他方面也很重要。
2.工作方式問題:俗話說“授人以魚不如授人以漁”。在帶徒弟時,我非常注重徒弟獨立思考處理工作中出現(xiàn)的問題能力的培養(yǎng)。當出現(xiàn)問題時,我經(jīng)常會問及徒弟的想法,不管徒弟想法是否正確,至少這樣能激勵徒弟在出現(xiàn)問題時能進行思考。然后對徒弟自己的想法進行補充和修改。并在處理各種問題時,和徒弟一起分享自己多年工作中的經(jīng)驗方式。
3.理論與實際問題:徒弟一般都是剛從學校畢業(yè)的學生,對專業(yè)的知識基本都是理論上的了解,這個時候,作為師父應該也時刻注重對徒弟知識的轉(zhuǎn)變,經(jīng)常和徒弟分析實際工作中的知識與他們所學過的理論知識的聯(lián)系。在現(xiàn)在這個信息發(fā)達的時代,我也經(jīng)常給你徒弟說,工作中碰到的問題都可以在發(fā)達的網(wǎng)絡信息中找到答案,只要是實際的',就會有網(wǎng)絡中理論的。
4.互動問題:在師帶徒過程中,我們應該抱著亦師亦友的態(tài)度互相學習互相進步。徒弟也有自己對問題的獨特看法,他們保持著時
代的俱進性,信息的時代性,所以作為師父也可以從他們身上感受和學習到很多新鮮的東西。
5.生活問題:作為師父,對徒弟的生活也應該時刻關心,畢竟生活是工作的基礎,雖不能決定徒弟自己的生活,但能己所能及的幫助徒弟在生活中遇到的困難。
以上也就是這一年來作為一名師父的心得體會,雖然和徒弟一年的師帶徒協(xié)議結(jié)束了,可這并沒意味什么,不管徒弟以后怎樣的發(fā)展,心中總有著作為師父應有的一份責任。其實,作為師父的我們,應該很清晰的認識到自己責任的重大,因為徒弟在以后的工作中,很大程度的處理方式是受師父們的影響的,也可以這樣說,師父是一個企業(yè)新鮮血液們的一個形象代言,徒弟首先也是通過師父對一個企業(yè)以及他的文化有所了解的,所以師父面對的不僅僅是徒弟的工作學習,更是一個人生和一個企業(yè)的發(fā)展。
師帶徒總結(jié)8
“—日為師,終生為父”,師傅等同于父母,足以見得他在一個人的成長過程中有多么的重要。我在公司舉行的“師帶徒”活動中與師傅王素登結(jié)成對子。師傅的為人處事,經(jīng)驗心得,熱情,真誠與自信,還有在工作中那份認真的態(tài)度,扎實的專業(yè)知識,豐富的工作經(jīng)驗,深厚的.檢修鉗工的理論知識等常常讓我在感動之余,獲得了很多學習、工作動力,使自己能更好的投入到檢修工作中去。下面就自己的一點心得體會做如下總結(jié):
一、工作上的指導和鼓勵
在參加工作期間,雖然有了學校書本上的知識,但還是在很多方面的知識、經(jīng)驗都是不足的,鑒于此,師傅在平時的工作,經(jīng)常和我談話,把他在近二十年的工作歷程中的知識與經(jīng)驗毫無保留的傳授給我,避免了我在工作中犯錯誤。
二、良好的品的影響
不管在工作、學習還是在生活中,師傅都關心、照顧我,用自己的實際行動和高尚的人生觀念帶動我的熱情,鼓勵我做到敬業(yè)、精業(yè)、勤業(yè)。
三、生活上的無微不至的關懷
師傅交給我的不僅是工作方面的知識和經(jīng)驗,在生活中他也給過我很多幫助,在我貢惱時,在我氣援寸,他教我生活、教我做人?傊,在兩年多的學習工作中,師傅把他的經(jīng)驗毫不保留的傳授給了我,感謝師傅收我為徒弟,感謝師傅對我的諸多關系與指導,
使我在學習生涯中不斷的提高與完善自己,以后的日子里,我會更加刻苦的跟著師傅,腳踏實地的向他學習。
師帶徒總結(jié)9
20xx年9月,響應公司號召盡快提高新員工工作能力,鸚鵡洲長江大橋項目部開展了“導師帶徒”活動,旨在全面提高新員工綜合素質(zhì),更好地勝任實際工作。李振華同志因分配在工程經(jīng)濟部機電室,我有幸與李振華同志在此次活動中結(jié)為師徒。在近一年的帶徒工作中,我認真履行《導師帶徒合同》和職責,承擔導師義務,按計劃要求完成培養(yǎng)任務;根據(jù)徒弟的專業(yè)特長和工作能力,指導徒弟確定培養(yǎng)發(fā)展方向,制定有針對性的培養(yǎng)計劃和目標;充分發(fā)揮徒弟的積極性、主動性和創(chuàng)造性,認真?zhèn)魇趯I(yè)技術工作思路,方法和經(jīng)驗,指導徒弟把學到的知識和技術應用到生產(chǎn)實踐中。在傳授技藝的同時,把優(yōu)良作風、職業(yè)道德和安全生產(chǎn)經(jīng)驗傳給徒弟;根據(jù)教學計劃定期檢查徒弟的工作、學習情況。作為導師,在實際帶徒工作中,我精心安排學習方案,認真耐心指導。要求徒弟在自己的崗位上愛崗敬業(yè)、腳踏實地、刻苦鉆研,時時處處以周圍的榜樣為學習目標,不懂的就問,不會的就學,始終保持謙虛謹慎勤奮好學的積極態(tài)度
本次導師帶徒活動已近尾聲,各項具體工作按計劃推進,各項交辦的工作均已完成,在本次活動中李振華同志不僅為自己的工作打下了堅實的基礎,也為部室工作計劃的順利完成發(fā)揮了很好的作用,F(xiàn)將一年來個人導師帶動的情況總結(jié)如下:
一、 培訓目標
根據(jù)《中鐵大橋局六公司“導師帶徒”活動實施辦法》,本次導師帶徒活動的培訓目標是:為了引導和激勵廣活動大青年員工尤其是新進員工,提高青年員工思想道德水平和業(yè)務技能素質(zhì),適應公司又好又快發(fā)展的需要,增強企業(yè)的競爭力。在為期一年的見習期滿時可以在導師的指導下按照本崗位職責的要求獨立開展工作;通過實施導師帶徒培訓計劃綜合考察、評估新員工專業(yè)技術水平、綜合素質(zhì)、工作能力等,進而確定適合新員工的崗位,使他們樹立正確的職業(yè)道德、價值觀,明確未來職業(yè)發(fā)展方向;幫助新員工個人成長,記錄員工各方面點滴進步,增強新員工對企業(yè)的忠誠度和歸屬感。 在中鐵大橋局集團第六工程有限公司總體目標的基礎上,經(jīng)過與徒弟李振華同志的相互溝通,在充分了解了徒弟知識結(jié)構和水平的基礎上,結(jié)合部門工作實際,制定
如下具體方案:
1.9月份學習目標:初步講解人生觀、價值觀和事業(yè)觀,讓徒弟樹立正確的職業(yè)道德、價值觀,明確未來職業(yè)發(fā)展方向;要求徒弟大量閱讀勵志類書籍,提高自身思想覺悟,明白人生價值。
2.10月份學習目標:系統(tǒng)講解公司和本項目的各種規(guī)章制度以及工作程序文件,讓徒弟觀摩各種工作過程,熟悉工作流程。
3.11月份學習目標:講解各種工程設備的技術性能和不同施工工序?qū)υO備的要求,讓徒弟深入施工現(xiàn)場,向有經(jīng)驗的的技術能手、操作司機學習。
4.12月份學習目標:講解設備管理在工程管理中的重要性,明確鸚鵡洲設備管理的發(fā)展方向與要求,介紹目前鸚鵡洲設備管理的現(xiàn)狀,引導徒弟思考今后的設備管理如何改進。
5.1月份學習目標:講解設備管理中數(shù)據(jù)的統(tǒng)計、收集的基本知識,在導師陪同下進行簡單的數(shù)據(jù)和采集和歸集。
6.2月份學習目標:講解各種設備管理報表、計劃的編制與整理。在導師陪同指導下進行計劃編制與報表上報,并根據(jù)報表數(shù)據(jù)進行分析。
7.3月份學習目標:深入講解工程設備的技術性能與要求,學習機械設備管理中設備日常維護操作和故障處理;在導師指導下進行設備日常維護和處理各種應急故障。
8.4月份學習目標:深入講解各種數(shù)據(jù)的統(tǒng)計,讓數(shù)據(jù)應用于實際,通過數(shù)據(jù)做簡單的`分析,找出設備管理過程的敏感性因素,并制定相應管理辦法。
9.5月份學習目標:深入講解通過分析結(jié)果,合理編制下月、下季度設備管理計劃;在導師的指導下進行簡單的設備經(jīng)濟預算。
10.6月份學習目標:講解設備管理與工程經(jīng)濟的銜接點,讓學生在設備管理中與經(jīng)濟效益相結(jié)合;在導師指導下參與經(jīng)濟活動分析。
11.7月份學習目標:鞏固以前所學的各種設備管理、日常維護、日常統(tǒng)計、計劃編制。獨立進行計劃編制。
12.8月份:梳理所學習的知識,總結(jié)學習情況。
二、 主要工作:
一季度:讓學生樹立正確的價值觀、事業(yè)觀,增加對企業(yè)的忠誠度 ;系統(tǒng)了解項目設備管理工作流程;學習基礎的設備管理知識。
二季度:系統(tǒng)學習設備管理的數(shù)理統(tǒng)計與分析;對設備管理有明確目標。
三季度:學習設備日常維護技巧,學習各種故障的處理。深入學習設備管理的數(shù)理統(tǒng)計與分析能獨立進行獨立進行數(shù)理統(tǒng)計、分析與計劃編制。
四季度:對前三季度的學習內(nèi)容進行鞏固,參與經(jīng)濟活動分析;并作學習情況總結(jié)。
三、 主要收獲:
1、綜合素質(zhì)得到明顯提高。
經(jīng)過一年的指導,李振華同志各項能力都有比較明顯的提升。不僅從師傅的指導和書本上汲取養(yǎng)分,還謙虛地向周圍理論水平高、業(yè)務能力強的同志學習,努力豐富自己、充實自己、提高自己。通過學習,進一步提高了業(yè)務水平和駕馭實際工作的能力,目前基本能獨立完成部室設備管理的日常工作。工作中從鸚鵡洲長江大橋項目部工作的大局出發(fā),與同事間相互協(xié)作,相互支持,能團結(jié)其他部室,能保持融洽的工作氣氛。
2、實際工作能力明顯提高。
設備管理作為項目部工程經(jīng)濟部較重要的部室,工作千頭萬緒,錯綜復雜,這就要求設備管理人員具有豐富的知識結(jié)構和較高的知識水平,對各種設備技術性能,日常維護知識,設備管理中數(shù)據(jù)統(tǒng)計、數(shù)據(jù)分析等都需要有較深層次的掌握,這樣才能牢牢把握工作的主動權,才能把日常工作做好。在這方面,結(jié)合實際,以日常的設備維護和故障處理為工具,以各項預案和操作手冊為指導,對李振華同志進行手把手的教導。經(jīng)過一年的學習李振華同志已能很好的完成日常設備維護和簡單故障處理,報表計劃編制,設備管理系統(tǒng)分析。
3、主動工作的意識明顯加強。
設備管理事情較多,涉及的專業(yè)面也比較廣,負責著現(xiàn)場設備綜合管理系統(tǒng),設備陳本管理,設備安全管理,設備日常維護,任何出現(xiàn)問題都會對項目部的生產(chǎn)和管理工作產(chǎn)生影響,因此我們必須從被動工作向主動工作轉(zhuǎn)變,要精心巡檢,提前發(fā)現(xiàn)設備存在的問題,為項目部生產(chǎn)和管理工作提供更好的服務。在對李振華同志的指導工作中,我一直堅持灌輸主動工作的思想,在實際工作中強調(diào)基本功和動手能力的訓練,從簡單的寫臺賬,到復雜的陳本分析都進行手把手的指導,使得李振華同志從最初的不會干、不敢干,到現(xiàn)在主動干、搶著干。轉(zhuǎn)變非常明顯。
從20xx年底至今,中鐵大橋局集團公司對本項目部進行了標準化管理新要求。在這次改造過程中,李振華同志和部室其他成員一起,積極主動工作,加班加點,毫無怨言。在標準化過程中,做了大量實際工作,并積累了一定的管理經(jīng)驗。取得了很大的提高。
4、更加注意細節(jié)。
李振華同志,嚴格按照制度和程序,經(jīng)常向領導請示,向同事征求意見,注重細節(jié),力求完善。在日常工作中,作為總經(jīng)濟師的我對自己的徒弟李振華同志要求更加嚴格,很多實際工作要求他做到“高標準,嚴要求”,把每件事情做得更好。
四、 存在的不足
我本人的能力有限,工作很多細節(jié)沒有考慮到,不能全面系統(tǒng)的教學,過程中出現(xiàn)了各種問題和困難,但是,每次出現(xiàn)問題和困難,我們師徒二人都是認真總結(jié)、仔細研究,如果我不懂、我不會,我會向水平比我高的同事請教,力爭做到到師傅用心教、徒弟用心學,相互學習、相互提高。
非常感謝項目部和李振華同志給我參加這次活動的機會,通過本次活動,我不僅完成了項目安排的任務,也在教學過程對以往的知識進行了鞏固,并與李振華同志一起學習多了許多新的知識。
師帶徒總結(jié)10
轉(zhuǎn)眼一個學期過去了,我在師傅老師的帶領、輔助和領導下,我在漸漸成長、成熟、剛毅。在這一年的成長過程中,離不開我的師傅老師。她在職業(yè)道德、教學方法、管理學生方面都毫不保留地給了我許多的領導和輔助,真正施展了“傳、幫、帶”的作用,使我在各方面有了較大的提高,F(xiàn)總結(jié)如下:
1、備好一節(jié)課
老師說過要想上好每一堂課必須先備好每一節(jié)課。她特殊注意圍繞授課目的安排教學活動,而不是為了講內(nèi)容而講課。她讓我抓住一節(jié)課的主心軸,先看這課的重點是什么,難點是什么,怎樣突破重、難點圍繞這些來開展一節(jié)課。從而使我的備課程度有了提高。師傅在她的課中有什么好的舉措,有什么難點或容易引起學生歧義的癥結(jié)點,也都會及時地與我交換,使我的課堂上能夠避免一些問題的涌現(xiàn),讓我少走了不少彎路。
2、要善于利用評課機遇查找自己不足。
組內(nèi)教師的輪流公開課,組內(nèi)老師互相的聽評課等等,每次老師都要求我認真記錄,詳細整頓,對該堂課的組織、知識的講解都要細心剖析。她說:“這是對上課老師的一種禮貌,也是不斷提高自身教學程度的一種道路!币朴诶迷u課機遇查找不足,做一個有心者。師傅給我評課時,會反饋出很多我自己沒有意識到的長處和缺陷。比如:在對某個教學環(huán)節(jié)問題上,我可能從教師的角度認為沒有任何問題,而我的師傅在聽課時是可以從聽者的角度來看出了許多不足之處,這種感受老師會在評課時及時地反饋給我,從而起到了確定或否定的作用,讓我以后可以有意識地進行調(diào)整。師傅在評課時對我的領導不僅停留在理論層面,更是體現(xiàn)在具體的每一個環(huán)節(jié)中,甚至對學生的每一句評價語言都悉心琢磨,使我明確課堂上應充分體現(xiàn)學生的主體地位。
3、學習師傅上課的作風。
我聽師傅的課也有很大收獲。老師的課最大的特色就是環(huán)節(jié)清晰,課堂氣氛融洽。她的.課給人感覺從容不迫,特殊容易理解!課堂氣氛也很好!真正地做到了讓學生體會快樂學習。我們常在一起交換上課后的體會,在聽師傅課的過程中我受益匪淺。
4、激勵我多做
對學生的要求和平時訓練要求都比較高的老師,給我的班級管理工作方面很大的輔助。我們班上個學期是全校出了名的,但在她的領導下和廖老師的配合下,我們的班級取得了較大的改變。
我認為開展“師帶徒”活動就像一條無形的紐帶聯(lián)結(jié)在師徒之間,使我們在有意無意之中增加了交換和相互學習的機遇,從而得到提高。俗話說:要讓學生有一碗水,老師就一定要成為一條奔流不止的小溪,因而,只有虛心的向師傅學習,不斷提高自身素質(zhì),才干早日成為一名合格的人民教師,F(xiàn)在又是一個起點,我更深知自己的責任,在以后的教學過程中仍然會有陌生的事情發(fā)生,所以我要不斷努力的學習,多聽聽師傅的課,多學習師傅的教學方法,多學習師傅的態(tài)度,多學習師傅的經(jīng)驗,在師傅的“傳、幫、帶”下,茁壯成長!
師帶徒總結(jié)11
本學期我有幸成為朱老師的徒弟。在師徒結(jié)對活動中,我們互相學習,互相幫助,努力提高自身素質(zhì)。對于本學期的師徒結(jié)對工作,現(xiàn)有如下心得體會:
一、結(jié)合教師的原有水平,制訂師徒計劃每個老師都有自己的特長、優(yōu)勢,也各有需要提高的地方,于是我認真學習朱老師的優(yōu)點,使其在原有的基礎上都能夠得到一定的發(fā)展、進步,最后根據(jù)這些點,制訂出了本學年的師徒結(jié)對計劃,并根據(jù)計劃開展一系列的活動。
二、虛心學習,努力提高自身素質(zhì)
雖然我是徒弟,所以我要虛心向她學習,把提高自身素質(zhì)作為我本學期的`工作目標之一。首先,我經(jīng)常向其他教師請教,努力使自己在課堂教學、班級管理等方面有進一步的提高。其次,在其他老師上公開課時,我總是盡量安排出一定的時間前去聽課學習,并仔細記錄、認真評課,使自己在評課方面有一定進步。再次,在平時的休息時間里,我經(jīng)常尋找有關資料、多看相關書籍,是自己的專業(yè)理論也有一定的提高。
師帶徒總結(jié)12
“授之以魚,不如授之以漁”,公司經(jīng)過開展“師帶徒”的活動,要求資歷深,技術強,口碑好的老員工,引導新近員工快速成長,提高專業(yè)技術素質(zhì),從而抓好隊伍建設,充實公司技術隊伍,全面增強公司競爭力。
師傅將其扎實的專業(yè)知識,豐富的工作經(jīng)驗,深厚的技術功底,毫無保留地傳授于徒弟,更多的時候我們亦師亦友,互學互助,共同提高。師帶徒以來徒弟堅持誠心,精心,細心,耐心的學習態(tài)度,采用勤學,勤問,勤看,勤練的學習方法,追求成才,成長,成熟,成功的學習目的,逐漸在崗位上茁壯成長,挑起重擔,獨當一面。
傳即言傳。要求師傅將自我扎實的理論知識,合理的工作方法傳授給徒弟。要在結(jié)構這個專業(yè)干好,扎實的結(jié)構理論知識是必須具備的,這就好比巧婦手中的五米,或缺不得。
幫即幫忙。要求師傅幫忙徒弟總結(jié)工作經(jīng)驗,提高實際工作技能。中國有這么兩個成語,一個叫“事倍功半”,一個叫“事半功倍”,相信很多人都期望自我做任何事情都能起到后者的功效。而師傅的“幫”無疑起到了這樣的效果。
帶即身教。要求師傅為徒弟樹立榜樣明確目標,帶領徒弟為公司更好更快地發(fā)展做出更大的貢獻。公司開展“師帶徒”的初衷是明確的,就是期望活動能起得成績,能讓快速的讓新進的員工成長起來,能建設一支“兵強馬壯”的專業(yè)技術隊伍,讓公司的核心競爭力上一個臺階。這就要求師傅能具備領頭雁的本領,以身作則帶領徒弟合格的融入隊伍。
師傅要樹立榜樣,榜樣的力量是無聲的,無窮的。師傅要有幽默風趣的處事方法,能將歡樂帶給大家;嚴謹認真的工作態(tài)度,能將事情做到最好;愛崗敬業(yè)的工作作風,將熱情傳給眾人。在榜樣的影響下,徒弟逐漸改正了“書生氣”,逐漸端正了工作中的僥幸心理,逐漸啟動了徒弟的工作熱情。
作為師傅,對自我有必須的原則,凡事要以身作則,更講究溝通交流的藝術,在指導過程中必須本著誠懇、誠心、熱情、進取地態(tài)度來鍛煉徒弟,讓徒弟在短時間內(nèi)快速地成長。
一、以身作則
做人是最重要的我在一年的帶徒中,沒有因為我的年齡比徒弟大而鄙視或以呵斥,而是以一顆平易近人的心去經(jīng)常和他交流做人的道理。作為東電一公司的員工對自我的要求更要高,"信其師而聽其道"是我們要努力去做的基本要求。好的習慣隨著時間的積累就變成自我的財富了。不斷地積累自我的`知識開拓自我的視野,加強自身的專業(yè)水平,還要與徒弟一齊去分享成功與收獲后的歡樂來促進今后共同的提高。
二、交流溝通
堅持自我和徒弟的思想交流相融合,如對新事物的看法,既要堅持自我的觀念,又要找到其相交點。再則是生活上,要多關心徒弟,主動幫忙解決生活上的小困難,多一些安慰的話語。當徒弟思想上有波動時,要幫忙他分析,從長遠的眼觀去看待問題。學習用辯證的觀點來分析和解決問題。
以上就是我?guī)狡陂g的所做、所思和所悟。
一年的時間在人生旅途里是短暫的,20xx年“師帶徒”活動即將結(jié)束,整個一年的活動領導供給了極大幫忙,給予了莫大的支持;顒与m然將要結(jié)束,可是師傅的師徒關系不會結(jié)束,學無止境,教無止境,這種學習模式也不會結(jié)束,而我們也要將這種傳統(tǒng)繼續(xù)傳承下去。
師帶徒總結(jié)13
20xx年9月,我來到金平職業(yè)技術學校,開始了我在職中任教的旅程。
初來咋到的我對這個學校并不十分了解,這個學校的學生,這個學校的教學,我一無所知,只能只言片語的聽身邊同事的介紹和講解,在我沒有頭緒的時候,學校進行了師帶徒一對一互幫的學習活動,杜艷莉老師成為了我的師傅,并給予我許多指導,讓我受益匪淺。在此感謝學校為我們提供“拜師結(jié)對”這樣一個極好的學習機會,使我們在教學上有了引路人。
回想起這短短的一個學期,我的師傅在職業(yè)道德、教學方法、管理學生等方面都對我進行了全面的“傳,幫,帶”,使我在各方面都有了很大的進步,現(xiàn)將有關情況小結(jié)如下:
一、在教學上給予我指導
開學不久,艷莉老師就來聽我的課了,課后,艷莉老師還特地把我叫去,告訴我她第一次聽我的課的感受,并做了一些總結(jié),比如我的聲音太小,課堂氣氛不活躍,沒有注意學生表情等,方方面面,第一次給我剖析了一節(jié)好課應該怎么上,我也認真做好了筆記,記錄下艷莉老師的這些感受和經(jīng)驗,在以后的教學中,我都十分注意她提到的幾個方面,慢慢的,隨著上課經(jīng)驗的積累,我的臨場經(jīng)驗也越來越豐富,上課越來越得心應手。
正當我得意的時候,艷莉老師卻告訴我真正的挑戰(zhàn)還在后面。艷莉老師再一次來到我的課堂,這一次,她細心的聽我講課的內(nèi)容,分析我的教學方法,課后,她再一次找我談話,把我的上課的教學內(nèi)容教學設計方面的不足以一一分析給我,讓我對上好一節(jié)課又有了新的體會,艷莉老師不愧是一個經(jīng)驗豐富的好教師。之后我又去聽了艷莉老師的課,并從模仿開始,模仿艷莉老師的教學方法和技巧,應用于自己的課堂上,取得了顯著的效果。
我的公開課取得成功,師傅的幫忙少不了,還沒開課之前,我試講了幾次,師傅每次都會去聽,然后總結(jié)我的不足和哪些地方應該改進,并認真修改的教案,公開課之后,我們又進行了討論,我么已經(jīng)記不清為了這次公開課討論了多少次了,我看到師傅盡心盡職的一面。
二、學生管理上給予我指導
職中的'學生是十分“棘手”的,但是我最不明白的是,一到師傅的“手上”,他們就變成了一只只乖兔子。艷莉老師在學生管理上有自己的許多獨到之處,這點,辦公室的其他老師都十分佩服。在辦公室里,偶爾會看到、聽到艷莉老師找學生過來談話,從她的談話之中,我也學到了許多和學生交往的技巧,談話的技巧。師傅還經(jīng)常詢問我班里的情況,詢問我和學生之間有什么溝通上的問題,并及時給我意見和建議。和學生關系不能太近,說話也要以鼓勵為主,不要講大道理,要從生活中切切實實拿幾個例子,這些溝通的技巧,艷莉老師都跟我講了許多。
三、在學校生活中給予我關心
在金平職中除了學生和教學,還經(jīng)常會和其他老師、校長主任打交道,還有很多事情要處理。艷莉老師總是能第一時間把我要做的事情告訴,讓我少走了很多彎路,這種關心和照顧讓我感到在這個學校的溫暖。感謝金平職中的領導,感謝艷莉老師和所有幫助過我的人,這一年來讓你們費心了,希望今后大家一起努力,為金平職中光輝的未來貢獻自己的一份力量。
師帶徒總結(jié)14
在我進入會寧職專的第一個學期就能借助“師帶徒”這個平臺,拜吳強老師為師!吳老師的為人處事,經(jīng)驗心得,工作中那份認真的態(tài)度,扎實的專業(yè)知識,豐富的教學經(jīng)驗,深厚的教學理論等常常讓我在感動之余,獲得了很多學習、工作動力,使自己能更好的投入到這份事業(yè)中去。在恩師的指導下,我感覺這一學期來,可謂收獲滿滿。下面就來談談我的一些切身體會:
一、加強理論學習,不斷促進成長
記得有位教育家曾經(jīng)說過:“教師一旦今日停止學習,明日就將停止教學!眳抢蠋煶S眠@句話教育我,使我意識到,作為一名課改的青年教師,只有不斷學習,才能使自己跟上課改的步伐,才能以全新的思想、觀點指導自己的教育實踐。因此,一學期以來,不斷更新自己的教育觀念。
二、在聽課、評課中學會怎樣教學
“師帶徒”的一種基本活動形式就是互相聽課評課,在這個過程中,我有以下幾點感想:
1如何看待聽課?可能很多新老師懼怕被聽課,怕被揭短。所以端正態(tài)度是第一位的。聽課可以幫助我發(fā)現(xiàn)一些自己難以注意到的問題,放下了包袱,就會使我在有人聽課比沒人聽課時的興奮程度高出很多,講課也就更加有激情,對學生的感染力就更大。
2要善于利用評課機會查找不足,做一個有心者。師傅給我評課時,會反饋出很多我自己沒有意識到的優(yōu)點和缺點。比如:在對某個教具的使用問題上,我可能從教師的角度覺得有必要使用,但又不知其效果會如何,而我的師傅在聽課時是可以從聽者的角度來體會使用教具的教學效果,這種感受周老師會在評課時及時地反饋給我,從而起到了肯定或否定的作用,讓我以后可以有意識地進行調(diào)整。師傅在評課時對我的指導不僅停留在理論層面,更是體現(xiàn)在具體的每一個環(huán)節(jié)中,甚至對學生的每一句評價語言都悉心琢磨,使我明白課堂上應充分體現(xiàn)學生的主體地位。
3聽師傅的課要學什么?我聽師傅的課也有很大收獲。周老師的課最大的特點就是注重情趣,思路清晰,過渡自然巧妙。她的課給人感覺從容不迫,特別容易理解!課堂氣氛也很好!真正地做到了讓學生在快樂的學習氛圍中感受語言文字的美。每聽完老師一節(jié)課以后主要有兩點是我一定要反復思索的:一點就是老師這堂課的`核心版塊是什么,一點就是他在實際講解中如何解決學生在課堂上生成的問題。師傅和我們常在一起交流上課后的體會,在多次聽師傅課的過程中,我慢慢體味到了她思想的靈動,并且準確地把握住每一節(jié)課的閃光之處,在這樣反反復復的過程中,我受益匪淺。
三、在教學、反思中提高
做為教師,上完一節(jié)課很簡單,但要上好一節(jié)課卻是一門藝術。師傅常說“不能帶半點疑慮進課堂”,所以他讓我一定做到一定做到前認真鉆研教材,課前師傅還經(jīng)常讓我闡述備課的構思,這樣備課時會特別注意圍繞授課目標安排教學活動,而不是為了講內(nèi)容而講課,從而使自己的備課水平有了提高。師傅在他的課中有什么好的舉措,有什么難點或容易引起學生歧義的關鍵點,也都會及時地與我交流,使我的課堂上能夠避免一些問題的出現(xiàn),讓我少走了不少彎路。
除了上好每一節(jié)常態(tài)課,參加師帶徒以來,周老師常鼓勵我多上公開課,回想每次上課,從準備各種繁瑣的教具,課件、到加班修改教案,方方面面她都親自來指導我來做,經(jīng)常是忙到很晚。吳老師這種高度的敬業(yè)精神深深地感動了我,作為她的徒弟,我沒有理由不勇挑重擔,不抓住機會鍛煉自己,不論是過去、現(xiàn)在,還是將來,我都要以周老師為榜樣,嚴格要求自己,在事業(yè)上再創(chuàng)新高!
作為一名年青的教師,不僅要提高自己的教學能力,平時還應注意反思、積累,多寫些東西,朝科研型發(fā)展。在吳老師的要求、指導下,我課課堅持寫教學反思,通過這樣長期地認真實踐、及時總結(jié),我相信我的教學水平都會不斷地進步。在此,我想對師傅說聲“謝謝”,沒有您的從嚴教導,就沒有我的點滴進步。
以上,只是我在“師帶徒”中列舉幾個方面的進步,在以后的教學中我會不斷的完善自己,“師帶徒”讓我在不知不覺中成長了。
師帶徒總結(jié)15
時光飛快流逝,從去年9月份到現(xiàn)在,為期一年的“師帶徒”工作也圓滿結(jié)束,在院相關部門的組織領導、我及徒弟的共同努力下,我順利完成了今年的“師帶徒”工作既定任務,回顧這一年來的點點滴滴,有過失望,有過驚喜,也感到欣慰,現(xiàn)將一年來的“師帶徒”工作情況總結(jié)如下:
一、引入狀態(tài)、授之以漁
參加院組織的“師帶徒”工作,既是自己的一份榮耀,同時也是對自己工作的一項挑戰(zhàn),如何為企業(yè)培養(yǎng)人才,怎樣把徒弟帶好就是擺在自己面前的問題。
為把“師帶徒”工作做好,完成工作的目標和任務,我首先通過與徒弟進行溝通,從其完成工作任務能力的情況等方面了解其工作能力及基本情況,以便針對其能力及特點對其進行引導,使其能盡快熟悉工作中的各項環(huán)節(jié),進入工作角色。通過一段時間的觀察和了解,我對徒弟的基本情況有了一定的了解。
首先,作為剛參加工作的畢業(yè)生,在學校學到的只是理論上的知識,由于參加實際生產(chǎn)的經(jīng)歷比較少,雖然到工地上進行過兩個月的現(xiàn)場管理實踐,但由于在工地上待的時間短及學到的施工工藝單一,對院施工情況還不是很了解,做事情和思考問題時有些理想化,考慮起問題來也不是很周全;我通過讓其閱讀安全方面文件及各項目點發(fā)回的月報,使其從中了解院生產(chǎn)及管理狀況,通過讓他學習院安全管理及其他方面管理規(guī)章制度等,使其對公司的管理要求及模式有一定的了解;當他對院的管理及基本情況有了一定的認識后,開始指導他起草文件、編寫月報等辦公室文件處理工作,使其盡快熟悉并能獨立完成一些基本工作。
通過一段時間的適應,他對公司的管理有了一定的認識,能獨立完成我交辦的一些工作,但對院各專業(yè)施工情況了解的還不深入。安全管理工作是一項專業(yè)的、系統(tǒng)的、需要經(jīng)驗積累的管理工作,光有理論知識而沒有經(jīng)驗積累是不能做好安全管理工作的,在進行年終安全考核的時候,我都把徒弟帶上,讓他到施工現(xiàn)場看施工過程及安全管理情況,讓他到不同的工地去看、去了解院屬項目的施工情況及特點,通過幾個項目點的實踐,在讓其與安全管理理論相結(jié)合,使他對我院的施工有了一個從理性到感性的認識;通過幾個項目點的實踐及每月從安全月報中了解情況,以及通過我在他所編寫的月報中不足的地方提出指導意見,慢慢的改變了他思考問題理想化的狀態(tài),編寫月報及考慮問題時能夠結(jié)合實際情況進行分析解剖,詳細分析原因,提高了作為一個安全員應有的素質(zhì)。
其次,在工作的過程中,我總是通過引導他去進行獨立思考的方式,給他布置工作任務讓他去完成,但又不限定他的思考方向,事先不要求死了要怎么做,讓他發(fā)揮他的知識和創(chuàng)造力,在做的過程中,他遇到問題的時候我對他給以指導,做完后我會給他工作的落實情況作一個總結(jié),對做的好的地方進行表揚,對做得不到位或方向錯誤的地方提出自己的意見,使他知道錯誤并及時改正錯誤,使其工作能力不斷得到進步。
最后,在其對院安全管理制度及管理情況有了深入的認識時,根據(jù)公司推進落實安全生產(chǎn)標準化管理工作的需要,我借助西盟南康河二級電站需要安全員協(xié)助的機會,讓其到項目部進行實踐,通過實踐,能使他了解到更多的施工過程及工藝,同時也鍛煉了他的現(xiàn)場溝通及管理能力。
通過使他適應工作環(huán)境、對其工作進行正確引導并對其不足以及錯誤的地方進行指導,使他能適應工作并進入了角色,然后通過讓他到項目點進行工作實踐,使他豐富并積累了一定的現(xiàn)場管理經(jīng)驗,同時提高了他的安全管理能力和綜合素質(zhì),使他的工作能力得到了整體提升。
二、相互學習、共同進步
在進行“師帶徒”工作的過程中,作為師傅,我感到自己深深地擔了一種責任,我一定要把徒弟帶好,所以,在工作中,我要做好師傅的表率作用,在嚴格要求徒弟的同時也嚴格要求自己,做好工作中的每一件事;同時,為了更好的帶好徒弟和回答他提出的問題,我不斷的督促自己去學習一些新的知識,不斷的提高自己的知識面,豐富自己的知識結(jié)構,在教徒弟的同時也在提升自身的能力,在教的過程中不斷改進教的方法和認識自身不足的地方并不斷的加以完善。
同時,在教的過程中,從徒弟身上能夠看到一些新的工作方式和做事情的辦法,能看到一些好的東西,同時發(fā)現(xiàn)自身的一些不足,在相互學習的過程中,在工作中通過吸取和學習對方新的、好的東西,改正自己的不足,以起到共同進步的作用。
三、憂愁與喜悅相伴、曲折中成長
在教徒弟的過程中,我重點考慮的是怎么教的問題,用什么樣的`方式才能讓他學到更多的知識,同時又能很好的發(fā)揮和運用他所學的知識,所以,在教的過程中,我更多的是給了他一項任務,給他指明了方向后放手讓他去做,而不是給他一個模板讓他照搬,等他做好之后,我會對他做的有錯或不足、考慮的不周的地方給他指出讓其改正,這樣使他能從各個方面去思考問題,雖然有時抓不住重點內(nèi)容,但通過讓他去思考,鍛煉了他的思維能力,使他考慮起問題來能夠更深、更全面的去思考。
在剛開始的時候,他對我的教學方法不適應,在編寫總結(jié)等內(nèi)容時不能很好的理解我的要求,有時則抓不住重點,重點不突出,在編寫月報時多數(shù)時候在空談理論知識和過多的口水話,不能把重要數(shù)據(jù)及各項目反映的真實情況在月報中重點反映出來,到工地進行檢查時,由于沒有現(xiàn)場工作經(jīng)驗,對隱患的發(fā)現(xiàn)能力不強,通過對幾個工地的檢查,對工作依然不是很熟悉,這讓我感到有些失望,我開始懷凝是自己教的方法有問題還是徒弟的接受有問題。
通過溝通了解,得知徒弟由于剛參加,沒有工作經(jīng)驗,同時害怕做錯事情,所以不敢放手去做,知道原因后,我在工作中對他多進行引導,讓他在做的過程中遇到不知道或不會的問題多來問我,不要一個人悶頭苦想,同時,到工地檢查的時候,到了工作面我都盡量多的向他介紹,讓他到各個工作面多看、多了解,后來,在項目部需要安全員的時候我讓他到工地去協(xié)助項目部進行安全管理,去項目部發(fā)揮他所學知識的長處,完善項目部規(guī)章制度及應急預案等方面的資料,同時,讓他到現(xiàn)場進行管理,學習一些施工及現(xiàn)場管理的知識和積累施工經(jīng)驗,鍛煉其現(xiàn)場管理能力,彌補他施工及現(xiàn)場管理經(jīng)驗不足的缺點。
通過讓他對院各項規(guī)章制度和文件的學習和編寫月報、工作總結(jié),同時對院應急預案進行修改、補充完善等工作,使他能熟悉并能完成辦公室基本工作,然后通過考核和協(xié)助項目部進行安全管理,讓其到施工現(xiàn)場進行實踐,使其加深對理論知識的印象和理解,使他的工作能力有了較大的提高,思考問題的思維和方式也有了很大的轉(zhuǎn)變,能夠深入、全面的對問題進行思考,有時能夠?qū)栴}提出自己獨到的見解,綜合素質(zhì)有了很大的提升,終于讓我對自己的付出感到一絲安慰。
結(jié)束語:在開展“師帶徒”工作,對畢業(yè)生的快速成長和發(fā)展起了重要推動作用,使他們能很快適應工作并得到正確引導,使他們在工作中能夠吸取前人的經(jīng)驗,工作中有問題時能得到及時的指導,少走彎路,為企業(yè)培養(yǎng)人才具有重要意義。
開展“師帶徒”工作的過程中,通過教,把徒弟向正確的方向引導,對他的發(fā)展和成長起到了拋磚引玉的作用,使他能快速適應工作,少走彎路,并在工作中使他各方面的能力得到了很快的提升,滿足公司用人的要求;同時,在教的過程中,通過不斷的給自己施加壓力,讓自己去學習一些新知識、和新東西,不斷擴展自己的知識面和知識結(jié)構,使自己的綜合素質(zhì)也得到了提升,在徒弟進步的同時自己也在進步,最終實現(xiàn)了共同進步,共同發(fā)展。
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