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工傷管理崗位個人工作總結（精選12篇）
總結就是把一個時段的學習、工作或其完成情況進行一次全面系統(tǒng)的總結，它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規(guī)律，從而掌握并運用這些規(guī)律，為此我們要做好回顧，寫好總結。我們該怎么寫總結呢？以下是小編精心整理的工傷管理崗位個人工作總結，歡迎閱讀與收藏。
工傷管理崗位個人工作總結 1
20xx年即將結束，一年來，本人在局領導的正確領導下、在同事的支持和配合下，努力學習，積極工作，在思想上、業(yè)務工作水平上都有了一定提高，較為圓滿地完成了全年的工作、學習任務。現(xiàn)將一年來個人工作情況總結如下：
一、工作方面
1、認真做好工傷案件的.立案、調(diào)查、認定工作。收到政務大廳轉(zhuǎn)來工傷認定申請203件。其中認定170件，不予受理9件，中止認定2件，終止認定3件，不予認定6件，正在調(diào)查13件。行政復議3起，上級機關對工傷認定結果均予以維持。行政訴訟2起，均勝訴。
2、審查申報勞動能力鑒定17件、因工傷殘等級評定61件。
3、審查上報特殊工種退休101人。
4、辦理正常到齡退休311人。
5、協(xié)調(diào)做好社�；鸬谋O(jiān)管工作，及時上報相關數(shù)據(jù)資料。
二、思想方面
嚴格遵守組織紀律，按照局內(nèi)部管理規(guī)定，做到有事有病按照程序進行請銷假，按時參加政治和業(yè)務學習，嚴格執(zhí)行工作紀律，做到了辦事公正、公開、公道，沒有任何違反組織紀律的情況。尊敬領導，團結同事，以誠待人，愛崗敬業(yè)，勤儉節(jié)約，力求成為一名合格的機關公務員。
回顧今年以來的工作，我在思想上、學習上、工作上都取得了較大進步，成長了不少，但也清醒地認識到自己的不足之處：
首先，對于很多理論知識學習理解上還不夠透徹，尤其是將理論運用到實際工作中去的能力還比較欠缺；
第二，工作經(jīng)驗尚淺，工作崗位調(diào)整以后，對新的工作內(nèi)容的理論學習不夠，業(yè)務能力有待進一步加強；
第三，在辦公室呆的時間多，深入企業(yè)調(diào)查的時間較少，多數(shù)時間難以獨當一面；
第四，對待辦事群眾的熱情、耐心不夠。
今后的工作中，我將繼續(xù)努力，克服缺點，發(fā)揚長處，盡心盡力做好日常業(yè)務工作。
工傷管理崗位個人工作總結 2
一、基本情況
今年，我工保中心各項工作超額完成任務，工傷保險事業(yè)呈現(xiàn)出創(chuàng)新發(fā)展的新局面。特別是基金征繳擴面來勢很好，基金支付呈良性發(fā)展。其中，參保單位297家，參保人數(shù)18484人，農(nóng)民工參保6343人，全年征繳工傷保險基金190萬元；新增參保單位115個，新增參保人數(shù)3467人。發(fā)生工傷事故131起，工亡2人，截止目前，歷年累計已支付基金423.64萬。
二、日常工作
�。ㄒ唬⒓訌娦麄�、提高認識
在基金征繳中，我中心一直都把加強政策宣傳擺在第一位，工作人員既做基金征繳員，又做工傷保險政策的宣傳員。同時我們制作了工傷保險政策宣傳欄，印發(fā)了30000份宣傳資料。并先后50多次深入企業(yè)、廠礦，面對面地為職工講解工傷保險的意義、作用、待遇及參保方法；在行政事業(yè)單位參加工傷保險通過縣政府的決議后，我中心全體工作人員，幾乎每天在各各局、各單位奔走，發(fā)放工傷保險政策宣傳資料，為各單位的領導、職工解答工傷政策有關的各方面疑問，走上各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街頭，為廣大人民群眾發(fā)放工傷保險政策宣傳資料，使得工傷保險政策人人皆知。
�。ǘ娀刹柯毠に枷胨刭|(zhì)建設
我中心始終堅持學習“五個結合”即：堅持理論學習和業(yè)務學習相結合；集中學習和分散學習相結合；正面教育與典型引導相結合；黨性學習與專項活動相結合；自我分析與評議整改相結合。通過學習從而達到自身素質(zhì)的提高，打造了一支素質(zhì)高，業(yè)務能力強的工作隊伍。
三、重點難點工作
�。ㄒ唬┟鞔_目標任務，爭取多方支持，確保任務如期完成
今年是工保工作全面開展的關鍵年。年初，上級下達給我工保中心的'目標管理任務是：擴面3000人，征繳基金140萬。我中心為切實完成目標管理任務，在加強自身建設的基礎上，積極爭取有關領導的重視、支持，努力開創(chuàng)工傷保險工作的新局面。
一是執(zhí)行目標管理促征繳。為確保工傷保險基金的及時到位，按時完成上級下達的擴面征繳任務，更好的發(fā)揮工作人員主觀能動性。中心按照崗位管理、績效管理、薪酬管理三種管理方案。將年初主管局下達的任務落實到股室，量化到人。把個人年度考評與征繳任務相聯(lián)系，福利和獎勵與征繳績效相聯(lián)系，使人人身上有擔子，個個肩上有壓力，形成人人有事做，事事有人做的良好的工作氛圍。同時也大大的調(diào)動了征繳人員的工作積極性，征繳人員經(jīng)常下企業(yè)、跑基層。
二是積極爭取縣政府領導對“老工傷”保險工作的重視。《年全市勞動保障系統(tǒng)為民辦實事的實施意見》中的落實企業(yè)“老工傷”人員待遇1000人，逐步將老工傷納入工傷保險統(tǒng)籌。這是貫徹落實黨的十七大精神，切實解決人民群眾最關心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題的一個重要舉措，解決了一直困擾我縣安定、發(fā)展的企業(yè)“老工傷”歷史遺留問題。5月，我中心在接到通知后，把老工傷作為今年工作的一個重點，立即開展老工傷人員摸底工作，并同步進行向勞動和社會保障局鄧局、主管縣級領導匯報工作，在得到領導同意、支持后，我中心進一部開展了落實企業(yè)“老工傷”人員待遇工作，截止目前我中心完成“老工傷”人員待遇1013人，為我縣安定、和諧發(fā)展做出了一份應有的貢獻。
三是積極向上爭資。我縣工傷保險工作是年十月開始籌備運行，并掛靠在醫(yī)保中心。由于征繳力度不夠，從年十月到年九月，征收工傷保險基金只有21萬，加上這段時期內(nèi)，我縣共發(fā)生工傷事故50起，死亡3人，致使基金出現(xiàn)收支倒掛，基金支付缺口達50萬。為了扭轉(zhuǎn)不良局面，彌補基金缺口，中心從正式成立以來，一直把向上爭取下解基金作為重要的工作來抓。局長鄧和平親自帶隊，多次向市局領導進行協(xié)調(diào)，并邀請市局領導及市工保中心領導來我中心考察調(diào)研。在核實情況后，市局領導終于同意兩次下解籌備基金68萬、70萬元，并于同年10月中旬全部下?lián)艿轿�。切實解決了我中心基金收支倒掛的問題。
四是努力爭取縣財政、衛(wèi)生等各級領導及廣大行政事業(yè)單位干部、職工對行政事業(yè)單位參加工傷保險并實行財政代扣的支持。我中心全體工作人員，積極到各局、各單位宣傳工傷保險政策，講解工傷保險的意義、作用。得到了領導及廣大干部、職工的支持，為行政事業(yè)單位參加工傷保險并執(zhí)行財政代扣的順利開展打下了良好的基礎，各各局、各單位積極參保，使我縣的工傷保險工作呈現(xiàn)出良好的局面。
�。ǘ�、強化醫(yī)審監(jiān)管，確�；鸬牧夹赃\行
1、對定點醫(yī)院進行年度評審考核，對個別醫(yī)院違規(guī)操作行為進行整頓并定期整改。
2、對趾骨骨折等十多種工傷病例執(zhí)行單病種進行費用包干，并與定點醫(yī)院簽好服務協(xié)議，做到費用包干超出部分由定點醫(yī)院負責。
3、對工傷病人進行現(xiàn)場調(diào)查、審批，開展定期不定期查房，杜絕小病大養(yǎng)。
四、明年工作重點
在新的發(fā)展階段，我中心將堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，為了切實實現(xiàn)我縣工傷保險工作又好又快的發(fā)展，我中心將以下三個方面作為明年工作重點：
1、繼續(xù)強力推進工傷保險征繳擴面工作，做大做強工保事業(yè)。努力做好現(xiàn)有單位、企業(yè)參保事宜；擴大行政事業(yè)單位參保范圍，切實落實行政單位參加工傷保險政策；增大建筑施工企業(yè)征繳力度，爭取建筑施工企業(yè)一個不漏，確保廣大筑施工企業(yè)職工工傷保險權益得到保障。
2、爭取多方支持，強力啟動教育系統(tǒng)教師職工參保工作，讓廣大教師職工能享受工傷保險權益。
3、加大醫(yī)療監(jiān)管力度，對定點醫(yī)院進行定期和不定期的抽查，年底對定點醫(yī)院進行年度評審考核，加大對工傷病人審理力度，杜絕小病大養(yǎng)，基金流失，確�；鹇杂泄�(jié)余。
工傷管理崗位個人工作總結 3
20xx年我們認真落實全市人力資源和社會保障工作會議部署，堅持以人為本、和諧發(fā)展為主線，以鞏固和擴大工傷保險覆蓋面為重點，切實加強自身建設努力提高保障水平，全面完成各項目標任務，促進了我區(qū)工傷保險事業(yè)又好又快的發(fā)展。
一、目標任務完成情況
全年新增參保人數(shù)4186人，完成年度任務的233%，征繳工傷保險基金371萬元，完成年度任務的133%，全年支出工傷保險基金259萬元，基金滾存結余470萬元。
二、工作開展情況
（一）征繳擴面工作穩(wěn)步推進
今年來我們采取三項措施強化征繳擴面。一是明確工作目標。我們根據(jù)上級下達的工傷保險擴面征繳目標，按照市級統(tǒng)籌管理考核體系的要求，制定了《鶴城區(qū)工傷保險管理中心人員考核實施細則》明確了每個股室、每個工作人員的任務和職責，量化標準，獎罰分明。二是突出重點加強征繳，今年我們繼續(xù)把行政機關和事業(yè)單位工作人員參加工傷保險工作做為征繳的重點來抓落實，積極與財政部門銜接，做到工傷保險基金代扣到位。三是加大宣傳，促進擴面。我們以貫徹落實《社會保險法》和修改后的`《工傷保險條例》為契機，分別在7月、10月舉辦了兩期“一法一條例”培訓班，并印刷了份工傷保險及安全生產(chǎn)掛圖等宣傳資料，對工傷保險新政策進行了及時宣傳，全力開展工傷保險擴面工作。
�。ǘ┗鹗罩н\行安全規(guī)范
今年是市級工傷保險實施統(tǒng)籌管理的第一年。我們進一步加大工作力度，優(yōu)化服務措施。在全面開展基金征繳工作的同時嚴格基金監(jiān)管力度，確�；疬\行安全有序。
一是進一步完善基金監(jiān)管制度。嚴格執(zhí)行工傷保險基金財務制度，切實加強基金年度預算與決算工作，嚴格收支兩條線管理辦法。認真貫徹工傷保險政策法規(guī)，切實規(guī)范工傷保險基金部分支出項目管理，嚴格實行預算控制，嚴格管理使用項目，嚴格執(zhí)行審批程序，嚴格開展專項檢查。
二是切實加強內(nèi)控管理。認真執(zhí)行勞動保障部《社會保險經(jīng)辦機構內(nèi)部控制暫行辦法》，切實做好了組織機構控制、業(yè)務運行控制、基金財務控制、信息控制等項工作。
三是加強基金稽核工作。我們將優(yōu)勢企業(yè)和民營企業(yè)作為稽核重點。延伸稽核范圍，加強征繳稽核，夯實繳費基數(shù)，確保應收盡收。加強待遇稽核，有效防止虛報冒領工傷保險基金現(xiàn)象發(fā)生。
四是強化待遇支付管理重點，維護工傷職工利益。依法給付工傷保險待遇，堅決做到足額、及時。重點抓好了交通事故、人身傷害事故“全額賠償”政策的落實、長期待遇社會化發(fā)放、農(nóng)民工待遇一次性發(fā)放等項工作，切實落實工傷保險惠民政策。同時加強待遇支付管理。完善待遇支付制度，規(guī)范待遇支付環(huán)節(jié)，加強對非足額繳費單位、無故停保單位工傷保險待遇的支付管理。
工傷管理崗位個人工作總結 4
一、目標完成情況
1、確保了全旗4553名離退休人員、689名遺屬人員和7188名享受待遇農(nóng)牧民的養(yǎng)老金按時足額發(fā)放，截止年末共發(fā)放養(yǎng)老金8099萬元（其中職工養(yǎng)老保險金支出6599萬元、農(nóng)保養(yǎng)老金支出1500萬元），社會化發(fā)放率達100％。
2、養(yǎng)老保險參保人數(shù)達24874人，其中在職職工20321人，離退休人員4553人，比去年凈增1720人，完成市級下達全年1700人任務的101％。
3、醫(yī)療保險參保人數(shù)達25227人，比去年凈增1120人，完成市級下達全年1100人任務的102％。其中農(nóng)民工參加醫(yī)療保險1363人，比去年凈增705人，完成市級下達700人任務的101%。
4、工傷保險參保人數(shù)達18175人（其中高危行業(yè)有40個單位3984人參保），比去年凈增2175人，完成市級下達全年2000人任務的109％。
5、生育保險參保人數(shù)達15120人，比去年凈增416人，完成市級下達全年320人任務的130％。
6、農(nóng)保新增14691人，達到43016人，完成旗政府下達任務的293％。
7、社會保險費收繳17872萬元，其中職工養(yǎng)老保險收繳8319萬元、農(nóng)村養(yǎng)老保險收繳6100萬元、職工醫(yī)療保險收繳2827萬元，工傷保險收繳603萬元，生育保險收繳23萬元。共支出11386萬元，其中城保支出9886萬元，農(nóng)保支出1500萬元。社�；鹄塾嫹e累2.9億元，其中城保積累7694萬元，農(nóng)保積累2.1億元。
8、全旗已有15248名城鎮(zhèn)居民參加了居民醫(yī)療保險，其中成人2882人、學生12366人，收繳醫(yī)�；�35萬元，共為9名住院患者支付醫(yī)藥費1.1萬元。
二、工作措施和效果
�。ㄒ唬┖葑U面收繳工作
擴面收繳是社保工作的生命線，為此我們積極采取各種措施，努力做好擴面續(xù)保工作，做到應擴盡擴、應收盡收、顆粒歸倉。首先，建立擴面征繳責任制，層層分解指標，人人落實任務，全局上下從股到所到中心，人人都有擴面任務，并做到獎罰分明，有效地調(diào)動了職工的擴面續(xù)保積極性，形成了一種“鏈條”式的擴面征繳工作局面。其次，通過收取利息的形式促進擴面續(xù)保，對不能按時繳費的中斷人員，在補齊原來欠費的同時，收取利息，時間長不繳費，利息就越多，再加上新軟件的使用，利息將利滾利，更加增多。對此，我們通過廣播電視報紙等新聞媒體，加大了這方面的宣傳，從而使大部分斷保人員補齊了欠費。再次，建立專職的基金征繳大隊，具體負責養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、生育保險基金收繳催繳工作，確保各項基金及時足額到位。另外，采取靈活措施，根據(jù)任務進度，施以階段性目標，嚴格處罰，促進工作。
通過以上措施，今年又有8個新成立的單位142人納入?yún)⒈７秶�，個體戶參保1432人，斷保職工續(xù)保率達到97%以上。共收繳社�；�17872萬元，共支出社保基金 11386萬元（其中城保支出9886萬元，農(nóng)保支出1500萬元），社會化發(fā)放率達100%。由于我旗社會保險工作思路超前、發(fā)展迅速、體系健全、成果顯著，在自治區(qū)、國家影響很大，年初我旗被自治區(qū)確定為中瑞合作項目社會保障子項目示范旗， 8月1日，自治區(qū)、市兩級項目組領導來我旗檢查項目區(qū)工作，對我旗項目區(qū)工作開展情況非常滿意，尤其是對我旗社保工作在體系建設、模式構建、制度創(chuàng)新、難點突破等方面給予了高度評價。4月份我旗又被列入全國農(nóng)村牧區(qū)養(yǎng)老保險重點縣。8月21日，國家社保中心主任孟昭喜、自治區(qū)勞動和社會保障廳廳長冀秉峰一行來我旗視察社會保險工作，對我旗的社會保險工作給予了高度評價。
�。ǘ┘訌娚鐣ｋU稽核
為了堵塞基金跑冒滴漏，今年我們在做好對重點對象日常探望監(jiān)控工作的同時，6月份開始進行了一年一度的集中生存認證工作，利用指紋驗證系統(tǒng)，對離退休人員、工傷殘人員、二等乙級以上傷殘革命軍人、遺屬人員共5552人進行了認證，認證率達100%，重點對象平時探望率達100%，共查出132人死亡，未發(fā)生冒領現(xiàn)象。10月份開始，利用三個月的時間對所有參保單位的繳費基數(shù)進行了實地稽核，稽核率達100%。為了有效堵塞詐騙醫(yī)藥費現(xiàn)象，我們加強了對醫(yī)療、工傷醫(yī)藥費的稽查力度，嚴格住院登記審批，建立查房制度，做到逢住必查，逢住必回查，并嚴格審核報銷程序，從而使詐騙醫(yī)藥費現(xiàn)象無空可鉆。由于管理監(jiān)控措施得力，無一例詐騙�，F(xiàn)象發(fā)生。
（三）進一步提高社會化管理服務水平
今年我們在不斷提高3個中心和14個社保所的管理服務水平，在元旦等重大節(jié)日繼續(xù)組織包括享受農(nóng)保待遇農(nóng)牧民在內(nèi)的所有離退休人員開展各種賽事活動，豐富離退休人員的生活外，加強了對參保對象的服務，為了讓參保者能夠方便快捷地了解社保政策，查詢自己的養(yǎng)老保險繳費情況，了解用人單位是否按時足額為自己繳納養(yǎng)老保險費，社會保險局建立了服務網(wǎng)站，設立了政策法規(guī)、辦事指南、政策解答、視頻新聞等欄目，公開了各股室職能職責、工作流程和電話，并在本局服務網(wǎng)站建立了養(yǎng)老保險個人帳戶繳費信息查詢系統(tǒng)，凡參保者打開敖漢旗社會保險局服務網(wǎng)站（），進入個人帳戶查詢系統(tǒng)，輸入自己的身份證號碼或養(yǎng)老保險個人編號就可查詢到自己的養(yǎng)老保險繳費和記帳情況。實現(xiàn)了個人帳戶管理工作透明化、公開化。
（四）做好城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險啟動開展工作
按照上級的有關規(guī)定，3月份社保局對城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險應參保人數(shù)進行了摸底調(diào)查。 6月份做好了啟動的全面準備工作，專門成立了城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險股，配備了工作人員，配齊辦公設施設備，實現(xiàn)辦公管理手段現(xiàn)代化、信息網(wǎng)絡化。按照《赤峰市城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險試行辦法》，結合我旗的實際，制定出臺了《敖漢旗城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險實施細則（試行）》，同時做好與財政、民政、教育、殘聯(lián)等部門的協(xié)調(diào)配合工作。8月份，正式步入開展階段，對居民醫(yī)保政策通過各種新聞媒體，采取散發(fā)傳單、張貼標語、懸掛橫幅等形式進行了廣泛宣傳，做到了家喻戶曉、人人皆知。今年全旗已有15248人（其中成人2882人、學生12366人）參保登記繳費。2008年收繳醫(yī)�；�35萬元，共為9名居民支付醫(yī)藥費1.1萬元。
(五)嚴格抓好社�；鸸芾砉ぷ�
為確保我旗社�；鸢踩暾⒑侠硎褂煤陀行н\轉(zhuǎn)。嚴格了工作制度和工作流程，結合勞動保障部、自治區(qū)、赤峰市的有關規(guī)定，制定了我旗社會保險經(jīng)辦機構內(nèi)部控制管理制度，規(guī)范了各股室職能職責，細化了各股室工作流程，并建立了檢查監(jiān)督制度，從而使社會保險從參保、登記、繳費、建帳、運營、管理等整個收支運轉(zhuǎn)全過程都建立在全面監(jiān)控之中，實行雙人雙控，嚴格內(nèi)部審計對帳制度， 4月份我們對全旗各發(fā)放點的發(fā)放情況進行了一次全面排查清理，對一年以上積壓的養(yǎng)老金全部清回入戶，有效杜絕了發(fā)放點擠占挪用發(fā)放基金的現(xiàn)象。未出現(xiàn)一例違規(guī)違紀、擠占挪用現(xiàn)象。由于我旗社�；鸸芾淼轿�，措施得力，效果明顯，3月20日，市審計局局長徐連生在全市審計工作會議上，對敖漢社�；鸸芾硎褂媒o予了充分肯定。
（六）認真做好個人帳戶管理自查工作
為了更好地維護廣大參保人員的合法權益，實現(xiàn)養(yǎng)老保險工作的規(guī)范化、精細化管理，按照國家、自治區(qū)、赤峰市的要求，對我旗企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險個人帳戶情況進行一次全面的自查，做到不留死角，不留隱患，全面梳理分析了個人賬戶管理工作存在的問題和原因，并對發(fā)現(xiàn)的`問題進行了整改糾正，夯實了管理基礎，提高了個人帳戶管理質(zhì)量。為確保此項工作取得實效，我旗社保局專門成立了以局長為組長，分管領導為副組長，相關股室負責人為成員的自查工作領導小組，下設數(shù)據(jù)信息工作小組和文字材料工作小組，全面負責清查工作，形成了一級抓一級，層層抓落實的工作機制。并確定5月15日——6月10日為自查階段，6月10日——6月30日為整改階段。同時搞好政策培訓，使業(yè)務人員切實學深吃透，保證工作有序開展。通過整改，更新使用了新的軟件，個人信息完整率提高了15%，準確率提高了8%，記帳率提高了10%，及時率提高了12%。消除了重復建戶和人戶分離等現(xiàn)象。解決了記帳不及時、人員轉(zhuǎn)移變更不及時、對賬方式單一、賬戶信息不全等問題。
�。ㄆ撸┙⒘肃l(xiāng)鎮(zhèn)社保所與局機關聯(lián)網(wǎng)辦公
8月份，政府投入40多萬元資金優(yōu)化了社保局辦公管理軟件，集中采購了微機、打印機、掃描儀等設備，建立了鄉(xiāng)鎮(zhèn)社保所與局機關聯(lián)網(wǎng)辦公，參保登記、收繳保費、生存認證等工作手續(xù)可就地辦理，各項數(shù)據(jù)利用網(wǎng)絡傳輸，實現(xiàn)了辦公管理手段現(xiàn)代化、科學化、網(wǎng)絡化，簡化了辦事程序，提高了工作效率。
三、存在的主要問題
1、城鎮(zhèn)居民醫(yī)保工作開展難。由于有關部門配合不力，參保登記不及時，導致居民醫(yī)保開展難度加大。
2、養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、生育保險參保擴面難問題。按照自治區(qū)內(nèi)政發(fā)（2008 ）221號文件要求，將所有非公有制企業(yè)、私營企業(yè)、外商投資企業(yè)等全部納入社會保險范圍，但由于政府的特殊政策，導致招商引資企業(yè)不能及時參加社會保險，足額繳納社會保險費，大部分招商引資企業(yè)仍游離于社會保險之外，損害了職工的社會保險權益，影響了擴面收繳任務的完成。
四、20XX年工作思路
按照“廣覆蓋、保基本、多層次、可持續(xù)”的方針，以國家試點為動力，以中瑞合作為契機，進一步深化社會保險制度改革，建立一個符合旗情、統(tǒng)籌城鄉(xiāng)、五險合一的社會保險體系。
1、繼續(xù)加大城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育保險和農(nóng)村牧區(qū)養(yǎng)老保險的擴面續(xù)保收繳工作力度，以責任制為平臺，多渠道籌措社會保險資金，規(guī)范征收流程，強化征收管理措施，嚴格征收獎懲機制，做到應擴盡擴、應收盡收，實現(xiàn)養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育保險擴面各增1000人，農(nóng)保新增5000人的目標，收繳工作實現(xiàn)收支平衡，并略有節(jié)余。
2、加強基金監(jiān)管。一是強化稽核審計和基金監(jiān)察的監(jiān)管力度，嚴格工作流程，嚴格監(jiān)督檢查對賬制度，確保基金安全完整和有效運營。二是在做好城保享受待遇人員的認證工作的同時，強力抓好對農(nóng)保享受待遇人員的生存認證工作，就像抓計劃生育對象一樣，做到不漏一村、不丟一人，實現(xiàn)認證率100%的目標，杜絕養(yǎng)
工傷管理崗位個人工作總結 5
20xx年即將結束，一年來，本人在局領導的正確領導下、在同事的支持和配合下，努力學習，積極工作，在思想上、業(yè)務工作水平上都有了一定提高，較為圓滿地完成了全年的工作、學習任務�，F(xiàn)將一年來個人工作情況總結如下：
一、工作方面
1、認真做好工傷案件的立案、調(diào)查、認定工作。收到政務大廳轉(zhuǎn)來工傷認定申請203件。其中認定170件，不予受理9件，中止認定2件，終止認定3件，不予認定6件，正在調(diào)查13件。行政復議3起，上級機關對工傷認定結果均予以維持。行政訴訟2起，均勝訴。
2、審查申報勞動能力鑒定17件、因工傷殘等級評定61件。
3、審查上報特殊工種退休101人。
4、辦理正常到齡退休311人。
5、協(xié)調(diào)做好社�；鸬谋O(jiān)管工作，及時上報相關數(shù)據(jù)資料。
二、思想方面
嚴格遵守組織紀律，按照局內(nèi)部管理規(guī)定，做到有事有病按照程序進行請銷假，按時參加政治和業(yè)務學習，嚴格執(zhí)行工作紀律，做到了辦事公正、公開、公道，沒有任何違反組織紀律的情況。尊敬領導，團結同事，以誠待人，愛崗敬業(yè)，勤儉節(jié)約，力求成為一名合格的機關公務員。
回顧今年以來的`工作，我在思想上、學習上、工作上都取得了較大進步，成長了不少，但也清醒地認識到自己的不足之處：
首先，對于很多理論知識學習理解上還不夠透徹，尤其是將理論運用到實際工作中去的能力還比較欠缺；第二，工作經(jīng)驗尚淺，工作崗位調(diào)整以后，對新的工作內(nèi)容的理論學習不夠，業(yè)務能力有待進一步加強；第三，在辦公室呆的時間多，深入企業(yè)調(diào)查的時間較少，多數(shù)時間難以獨當一面；第四，對待辦事群眾的熱情、耐心不夠。今后的工作中，我將繼續(xù)努力，克服缺點，發(fā)揚長處，盡心盡力做好日常業(yè)務工作。
工傷管理崗位個人工作總結 6
20xx年度，工傷保險所在我局領導班子的領導下，在市社保局的指導下，經(jīng)過全所工作人員的共同努力，全面完成了本年度的各項任務指標。
20xx年度，我縣工傷保險參保人數(shù)達到25023人，全年完成擴面人數(shù)1234人，征繳工傷保險基金1516萬元。征繳與擴面分別完成縣政府下達任務的102.4%和123.4%；完成市局下達任務的141%和135.9%。本年度共為121名工傷（亡）職工支付待遇1132.8萬元。
一年來，我們除完成日常工作外，主要從基金征繳、參保擴面以及檢查稽核上下功夫，做到基金收繳不留死角，應收盡收；用人單位的職工應保盡保；支付認真審核，應付盡付。具體做法如下：
一、基金收繳、參保擴面工作穩(wěn)步推進
1、強化工傷保險政策宣傳，參保擴面保持穩(wěn)定增長。
充分利用典型工傷事故，多渠道、多途徑宣傳工傷保險政策，引導用人單位參保。今年4月我們會同養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險到獻王集團等單位宣傳社會保險政策、講解社會保險知識，取得了明顯的效果。目前，工傷保險的認知度正在逐步提高。許多企業(yè)單位已經(jīng)辦理或計劃辦理參保手續(xù)。
2、加大繳費稽核力度，切實做到應繳盡繳。
對每個用人單位申報的繳費基數(shù)，都仔細審核，通過詢問了解、查看工資表等方式準確掌握用人單位的用工人數(shù)及工資發(fā)放情況，杜絕少報基數(shù)，漏繳基金的情況出現(xiàn)。5月xx日，市社保局稽核科幾位領導到我處檢查、指導社保稽核工作。按照市局領導的要求，從六月份開始，我們對金昊公司等十幾個單位進行了現(xiàn)場稽核。
二、事故調(diào)查、待遇審核工作從嚴從細，防止基金流失
由于工作人員少，不能每起工傷事故都做到現(xiàn)場調(diào)查。針對這種情況，在接到工傷報案時，我們認真詢問事故發(fā)生過程，詳實記錄。對于顯著輕微的事故，由用人單位報送考勤表等相關材料；對于重大或存在疑問的工傷事故，堅持做到現(xiàn)場調(diào)查，通過對當事人或目擊者詢問，拍照，調(diào)取相關資料等方式，掌握第一手材料。這樣，在節(jié)約人員成本，提高事故調(diào)查效率的同時，保證了每起工傷事故的處置都實事求是，為確�；鸬陌踩龊昧嘶A工作。本年度，我們對舒美公司、縣醫(yī)院、東村磚廠、十五級磚廠等幾十個工傷事故現(xiàn)場進行了調(diào)查。
三、提高自身素質(zhì)，規(guī)范日常業(yè)務
加強業(yè)務學習，掌握不準的業(yè)務及時向市局有關領導請教，保證辦理的每筆業(yè)務都經(jīng)得住推敲。
搞好業(yè)務檔案整理。今年上半年，我們將xx年度的'業(yè)務資料整理歸檔，隨時準備迎接上級檢查。工作需要時，可以隨時查閱相關資料。為日常工作提供了極大便利。
黨組的正確領導下，努力擴大工傷保險覆蓋面，完善工傷保險制度體系，加強基金安全管理，切實提高保障水平，各項工作有序開展，為圓滿完成年度目標任務奠定了良好基礎。
一、主要任務指標完成情況
截止到20xx年12月底，全市新增參保人數(shù)4、2萬人；累計參保人數(shù)達到42萬人，完成年度任務的105%，農(nóng)民工參保人數(shù)達到17萬人；征繳工傷保險費15675萬元，完成年度任務的143%；基金總支出14594萬元，其中工傷保險待遇支出14062萬元；全市工傷保險基金滾存節(jié)余14114萬元；全市工傷保險參保單位為5377家。
二、主要工作開展情況
�。ㄒ唬┱骼U擴面成效顯著
今年，我們采取了五項措施強化征繳擴面工作：一是明確工作目標，將任務指標按比例分解到了各區(qū)縣市，并加強了對各區(qū)縣市征繳擴面工作的督促檢查。二是全面落實先行支付政策，確保工傷職工權益。制定工傷保險基金先行支付管理工作程序，下發(fā)《關于明確先行支付管理工作程序的通知》文件，對規(guī)范工傷保險先行支付管理起到較好作用。三是重點加強了礦山、建筑施工、室內(nèi)裝飾行業(yè)等高危企業(yè)農(nóng)民工參保工作。加強與住建部門的聯(lián)系和配合，全面落實市人社局、市住建局《關于進一步加強建筑施工企業(yè)務工人員參加工傷保險的通知》要求。截止12月底，全市建筑施工項目參保593家，參保人數(shù)3、8萬人，征繳工傷保險費2916萬元。全面推進室內(nèi)裝飾行業(yè)務工人員參加工傷保險工作，今年10月以市人社局、市經(jīng)信委名義下發(fā)了《關于做好室內(nèi)裝飾行業(yè)務工人員參加工傷保險工作的通知》。四是強化了基金征繳稽核力度。我處通過采取經(jīng)辦稽核、聯(lián)合稽核、委托稽核等多種方式，切實開展對工傷保險參保人數(shù)、繳費基數(shù)稽核，嚴格依法應收盡收，對瞞報漏報、無故拖欠工傷保險費的單位，按照新《工傷保險條例》和《社會保險法》的規(guī)定嚴厲查處。
�。ǘ├瞎y(tǒng)籌全面推進
今年，我們采取切實措施做好老工傷統(tǒng)籌管理和待遇發(fā)放工作。一是依法落實老工傷待遇。今年，提高了老工傷人員待遇標準，對生活護理費、供養(yǎng)親屬撫恤金、傷殘津貼實行了定期調(diào)整。今年，全市累計支付老工傷人員工傷保險待遇2462萬元。其中傷殘津貼195萬元，生活護理費95萬元，供養(yǎng)親屬撫恤金147萬元。二是做好了信訪維穩(wěn)工作。我處熱情接待群眾來信來訪，及時對信訪件進行調(diào)查處理，截止年底，接待群眾來信來訪860人次，化解突出矛盾15起，真正做到了群眾滿意、領導放心。
�。ㄈ┗疬\行安全完整
今年，我處采取切實措施加強了基金監(jiān)管工作。一是完善基金預算編制，強化預算監(jiān)督。完成了20xx年度全市工傷保險基金預算編制工作，切實提高了預算編制的科學性和準確性。二是加強項目使用管理，強化項目支出控制。20xx年工傷保險基金項目支出，按照“總額預算、結合實際、增量控制”的原則，確保支出總額預算與上年保持基本相當。三是做好財務結算和會計核算，加強財務基礎管理。20xx年3月，我市20xx年度工傷保險基金報表工作被省醫(yī)局評為先進單位。
（四）待遇支付管理工作日益規(guī)范
今年，我們采取切實措施規(guī)范了工傷保險事故調(diào)查、工傷認定和待遇支付管理工作。一是加強工傷事故調(diào)查與工傷認定管理。重點加強了對交通事故、工作崗位突發(fā)疾病死亡事故及區(qū)縣市提請復核事故的調(diào)查。依法開展了市局委托的工傷認定工作，建立了工傷認定統(tǒng)計報表制度、疑難案件公示制度，配合市局進行了部分工傷認定職能下移。9月份，以市人社局名義下發(fā)了《關于將部分工傷認定職能進行委托管理的補充通知》。截止到12月底，全市參保單位發(fā)生工傷事故6031起，已作出工傷認定5345起。二是加強工傷保險待遇支付管理。按新《工傷保險條例》規(guī)定，全面提高了一次性工亡補助金、一次性傷殘補助金標準，落實了工傷職工住院伙食補助費、轉(zhuǎn)外地就醫(yī)交通食宿費待遇，截止到12月底，全市累計支付工傷保險待遇12700萬元，其中一次性傷殘補助金1034萬元，一次性工亡補助金4112萬元，喪葬費146萬元。三是加強工傷職工舊傷復發(fā)門診醫(yī)療管理。今年10月下發(fā)了《關于調(diào)整市屬改制企業(yè)工傷職工門舊傷復發(fā)門診管理辦法的通知》及相關配套實施辦法和操作規(guī)程，實行了新老工傷門診管理統(tǒng)一。四是加強工傷康復工作力度。明確工作任務，制定康復計劃。積極組織開展工傷康復社區(qū)服務工作。截止到12月底，全市享受工傷康復90人，共支付工傷康復費用52萬元。
（五）經(jīng)辦能力全面提升
今年，我們采取切實措施加強了經(jīng)辦能力建設。一是繼續(xù)做好“一法一條例”宣傳培訓工作。我處充分利用廣播、電視、報刊和網(wǎng)絡等媒體進行工傷保險政策法規(guī)宣傳，多次深入企業(yè)宣講“一法一條例”，提高了工傷保險新法規(guī)的知曉率。二是切實加強“滿意政府”、“法治常德、“廉潔常德”建設。三是進一步規(guī)范業(yè)務程序，簡化工作環(huán)節(jié)。通過重新梳理各業(yè)務科室及窗口工作程序，創(chuàng)新服務模式。四是加強信息系統(tǒng)建設工作。從11月1日起，工傷保險醫(yī)療費用全面實行聯(lián)網(wǎng)運行、網(wǎng)上審核、網(wǎng)上結算。五是加強工傷保險業(yè)務檔案管理工作。9月份，以市人社局、市檔案局名義下發(fā)了《關于印發(fā)<常德市工傷保險業(yè)務檔案管理暫行辦法>的通知》，舉辦了全市工傷保險業(yè)務檔案培訓班。20xx年3月，我處被市委辦評為“檔案工作先進單位”，同年7月，被省醫(yī)療生育工傷保險管理服務局評為“醫(yī)療工傷生育保險業(yè)務檔案管理優(yōu)秀等級單位”。六是加強機關作風建設。組織開展了重要崗位監(jiān)督、機關效能監(jiān)察及“一聯(lián)一、一幫一”等活動，取得了顯著成效，多次得到市滿意辦、市紀委等部門的通報表揚。今年3月份，我處被市政府評為“20xx年度十佳人民滿意機關”。
工傷管理崗位個人工作總結 7
在過去一個月的時間里，我一直在積極地開展工傷保險業(yè)務的推廣工作。通過與員工的溝通和宣傳，成功地提高了大家的意識和認識，促進了企業(yè)的工傷保險制度的完善和落實。
首先，我與企業(yè)的勞保部門進行了密切的`合作，力求提高工傷保險知識的普及程度，并且負責每個員工的保險登記和繳納工作。為了確保全體員工的權益能夠得到保障，我們對每個員工的工作環(huán)境進行了仔細的分析和評估，查缺補漏，確保其安全和健康。
其次，我們積極開展了一些公開的宣傳活動，例如發(fā)放宣傳單、張貼宣傳海報、舉行講座等。通過這些活動，我們不僅讓員工們了解到了工傷保險制度的運作機制，更重要的是讓他們意識到了自己的保險責任，認識到了工作場所的安全問題。
最后，在工作的過程中，我們積極跟蹤保險案件的進展，解決員工們遇到的工傷保險糾紛。同時，我們也在不斷地總結和評估自己的工作，為今后的推廣工作積累經(jīng)驗，并發(fā)揮出更好的作用。
在今后的工作中，我將繼續(xù)發(fā)揮自己的優(yōu)勢和專業(yè)知識，致力于提高工傷保險制度的保障力和員工的幸福感，為企業(yè)的發(fā)展筑牢堅實的保障。
工傷管理崗位個人工作總結 8
作為一個工傷保險專員，我在日常工作中堅持思想上的進步，開展極為嚴謹?shù)臉I(yè)務，以確保每個保險客戶得到最高標準和最準確的服務。
首先，充分發(fā)揮我的公司經(jīng)驗和專業(yè)能力，主動參與品牌推廣和維護工作，上門宣傳保險服務，向客戶傳達優(yōu)秀的工傷保險知識及其重要性。
其次，堅持細致而高質(zhì)量的審查工作，大件事故的審核能幫助員工獲得及時理賠，增強了客戶對我們的，自身工傷費用得到及時解決的信心。此外，還用最好的推銷策略幫助目標客戶并推廣公司的工傷保險。
最后，在保險客戶申訴中，我以每個客戶的.利益為中心，維護客戶利益與公司利益平衡，雙方獲得最佳回報。我善于用客觀的態(tài)度和專業(yè)的知識去處理問題，用我的熱情去眾籌客戶和公司的最佳利益。同時，還及時反饋工作中發(fā)現(xiàn)的問題，加強與上級部門和保險公司的溝通和協(xié)作，不斷提高客戶服務的質(zhì)量和效率。
總之，我將在今后的工作中不斷發(fā)揮自己的優(yōu)勢和技能，扎實開展工傷保險工作，以更加責任感和務實的態(tài)度，為企業(yè)和客戶的共同利益建立更加穩(wěn)健的保障體系。
工傷管理崗位個人工作總結 9
今年來，我市工傷保險工作堅持以貫徹落實《社會保險法》和新《工傷保險條例》為中心，不斷擴大工傷保險覆蓋面，努力在完善工傷保險制度體系、加強基金安全管理、切實提高保障水平上狠下功夫，在全市各級工傷保險經(jīng)辦機構的不懈努力下，實現(xiàn)了工傷保險事業(yè)又好又快的發(fā)展，充分發(fā)揮了“全國工傷保險重點聯(lián)系城市”的作用。今年1—12月，全市新增參保人數(shù)6.3萬人，完成年度任務的121%；征繳工傷保險基金8218萬元，完成年度任務的182%；支出工傷保險基金7422萬元，基金滾存結余8343萬元。
一、征繳擴面成效顯著
今年來，我們采取了四項措施強化征繳擴面工作：一是明確工作目標，并將征繳擴面任務分配到各縣市區(qū)；二是突出擴面重點，加強農(nóng)民工參保擴面工作。重點加強了礦山、建筑施工等高危企業(yè)農(nóng)民工參保工作。目前，全市農(nóng)民工參保人數(shù)達到13.2萬人；三是擴大覆蓋范圍，推進機關公務員參保。從今年7月1日起，我市全面啟動機關、社會團體和參照公務員法管理單位工作人員工傷保險制度，已將4萬多名公務員納入了工傷保險范疇，進一步完善了我市社會保障體系；四是適應企業(yè)特點，實施多樣化征繳方式。建筑施工企業(yè)實行按工程造價的一定比例繳納工傷保險費，礦山企業(yè)按噸煤（礦）產(chǎn)量繳納工傷保險費，為參保單位提供了更科學合理的參保服務。
截止20xx年底，全市共有4133家用人單位依法參加工傷保險，參保人數(shù)達到37.6萬人。
二、老工傷統(tǒng)籌穩(wěn)步推進
為貫徹落實人社部發(fā)（20xx）10號、省政府湘政發(fā)（20xx）16號文件精神，今年來，我們采取切實措施加大了老工傷統(tǒng)籌管理工作力度：一是召開會議，落實任務。今年4月，我們組織召開了全市老工傷納入統(tǒng)籌管理專題會議，明確老工傷人員納入范圍，下達了全年納入工作任務；二是落實資金，確保待遇。按照財政專項資金、勞動專項管理、資金專項監(jiān)督的原則，擬定了老工傷資金的籌資渠道與管理辦法。今年7月，市人民政府下發(fā)了《關于進一步加強工傷保險有關工作的通知》，進一步明確了老工傷籌資渠道。今年來，市縣兩級財政累計籌集企業(yè)老工傷專項資金2800萬元；三是全面調(diào)查，摸清底子。在20xx年人社部調(diào)查摸底的基礎上，今年又對老工傷人員的相關信息、原始資料進行再次清理。通過核實原始病歷、工傷認定書、勞動能力鑒定表、退休審批表等方式嚴格開展了老工傷人員納入統(tǒng)籌資格審核工作；四是多方測算，明確躉繳標準。根據(jù)原省勞動保障廳相關規(guī)定，經(jīng)過多次測算，對全市用人單位老工傷預留工傷保險費用標準及基金補助比例進行了整體調(diào)整，確定了三種費用躉繳方式，12月，以市人民政府名義下發(fā)了《關于將國有企業(yè)老工傷人員等納入工傷保險統(tǒng)籌管理的通知》（常政發(fā)〔20xx〕24號），對上述躉繳方式及統(tǒng)籌范圍、統(tǒng)籌目標等問題進行了明確。
目前，全市“老工傷”納入統(tǒng)籌管理人數(shù)達到3.5萬人，累計給付工傷保險待遇2061萬元。20xx年3月，全國社會保險工作會議上印發(fā)了我市老工傷管理工作經(jīng)驗材料。
三、基金運行安全完整
我處把確保工傷保險基金的安全運行，提高基金的使用效益作為工作的重心，采取切實措施加強了基金監(jiān)管工作。一是完善了工傷保險基金內(nèi)控管理制度，全面實施科學化、標準化、規(guī)范化、制度化管理，規(guī)范了經(jīng)辦機構的組織機構、業(yè)務運行、基金財務、信息系統(tǒng)、內(nèi)控監(jiān)督工作制度，形成了規(guī)范完整的內(nèi)控制度體系；二是強化基金部分項目支出管理。加強了縣市區(qū)基金項目費用使用預算的.審核，完善了項目支出使用中的計劃、備案管理，加強了基金項目支出情況檢查；三是強化基金監(jiān)督檢查。我處重點實施了對參保基數(shù)、參保人數(shù)的稽核監(jiān)督，對待遇支付的監(jiān)督檢查，對大額醫(yī)療費用的重點審核。按照省人社廳和市紀委的要求，組織開展了全市工傷保險基金安全運行專項檢查；四是圓滿完成工傷保險基金預決算工作和工傷保險統(tǒng)計年報工作，兩項工作均被省人社廳評為全省一等獎。
四、待遇支付管理日益規(guī)范
今年來，我們采取切實措施進一步規(guī)范了工傷保險待遇支付管理，確保了待遇水平提高。一是加強工傷事故調(diào)查管理。完善了工傷事故限時備案制度，實施了書面調(diào)查、現(xiàn)場調(diào)查相結合的調(diào)查方法，重點加強了對交通事故、工作崗位突發(fā)疾病死亡事故及縣市區(qū)提請復核事故的調(diào)查。通過調(diào)查，排除非工傷事故30多起，挽回基金損失250萬元；二是加強工傷保險待遇支付管理。建立健全了待遇資格定期審核、長期待遇定期調(diào)整、待遇支付“五堂會審”的工作機制。按新《工傷保險條例》規(guī)定，全面提高了一次性工亡補助金、一次性傷殘補助金標準，落實了工傷職工住院伙食補助費、轉(zhuǎn)外地就醫(yī)交通食宿費待遇，全年累計支付工傷保險待遇6723萬元；三是加強工傷醫(yī)療管理。完善了工傷保險協(xié)議醫(yī)療管理機制，做到了統(tǒng)一核定協(xié)議機構、統(tǒng)一協(xié)議文本、統(tǒng)一協(xié)議時間、統(tǒng)一考核辦法，使工傷協(xié)議醫(yī)療管理更加規(guī)范有序。建立完善了“先康復、后評殘”制度，使工傷職工醫(yī)療救治、康復治療、傷殘鑒定得到了有機結合，促進工傷職工早日回歸社會、回歸家庭、回歸職業(yè)；四是加強民辦醫(yī)療機構管理。通過采取社會舉報、隨機抽查、定期考核等方式，加強了對民辦醫(yī)療機構的監(jiān)管，進一步規(guī)范了工傷醫(yī)療行為，維護了工傷職工利益。
五、經(jīng)辦能力全面提升
今年來，我們采取切實措施加強了經(jīng)辦能力建設。一是全面加強行政效能建設。通過規(guī)范受理文書、規(guī)范業(yè)務程序、規(guī)范辦結期限的“三規(guī)范”措施，強化了全處工作人員的責任意識，行政效能大大提升；二是全面貫徹落實“一法一條例”。深入企業(yè)宣講“一法一條例”，提高了全社會的遵法守法意識和工傷保險新法規(guī)的知曉率。以“一法一條例”為基準，全面清理完善了我市現(xiàn)行工傷保險操作規(guī)程，督促企業(yè)對涉及工傷管理的企業(yè)規(guī)章進行清理。擬定了《工傷保險基金先行支付操作規(guī)程》，建立了先行支付制度；三是加強基礎建設。加強了工傷保險信息系統(tǒng)建設。按照統(tǒng)一開發(fā)、單險種運行的模式，工傷保險信息系統(tǒng)建設工作基本完成，工傷保險信息系統(tǒng)實現(xiàn)了聯(lián)網(wǎng)運行。加強了工傷保險業(yè)務檔案清理工作，基本達到了規(guī)范化管理要求；四是加強機關作風建設。組織開展了重要崗位監(jiān)督、機關效能監(jiān)察及“一聯(lián)一、一幫一”等活動，取得了顯著成效，多次得到市滿意辦、市紀委等部門的通報表揚。
工傷管理崗位個人工作總結 10
在開展工傷保險工作中，我一直秉承“務實、專注、責任”這一理念，扎實開展相關工作。從工作的許多方面，我可以發(fā)現(xiàn)和證明，該理念不僅提高了我的工作能力，也為我在公司中的地位帶來了巨大的影響。
首先，在開展工作時，我保持專注，不放過任何可能出現(xiàn)的問題。在保險申賠中，我一直使用職業(yè)知識和經(jīng)驗進行處理。我認真審核每個申請，重點審查項目，我認為這是保持保險申訴的準確性、避免誤解和快速處理的首要任務。以此，我為我們的客戶提供了有效的申訴解決方法，并提高了我們的保險信息采集和保險條款等方面的質(zhì)量和出現(xiàn)的錯誤率。
其次，我對工傷保險的所有方面進行了充分調(diào)查和學習。我收集信息，學習最新的政策和保險行情。以此，我可以提供詳細的和最新的保險權益和政策信息，以便為我們的客戶和公司帶來最好的`服務。我善于利用比較分析，以方便我們制定出合適的險種和正確的政策。
最后，我不斷反思過去的工作，進行總結和改進。我嘗試利用一些規(guī)劃工具，如工作日志、各種表格、反饋等。通過這些，我可以快速組織我的思路，評估我的工作效率，從而記錄這樣的一種思想方式，讓我可以更好地面對工作、更好地規(guī)劃未來。
工傷管理崗位個人工作總結 11
本人作為企業(yè)工傷保險專員，一直致力于提高工傷保險的宣傳和推廣工作，為企業(yè)的員工提供更加完善的保險服務。在過去的一年中，我認真履行工作職責，抓好工傷保險日常工作，取得了一些成效和經(jīng)驗。
首先，在工作日常中，我不斷加強與企業(yè)其他部門的溝通與合作，爭取更多支持和配合，保障了工傷保險工作的正常開展。同時，我也充分發(fā)揮了自己的專業(yè)能力和優(yōu)勢，及時回答員工的有關工傷保險的咨詢和問題，有效增強員工的保險意識和知曉率。
其次，在工作中，我也十分注重工作的組織與管理，建立了健全的檔案和統(tǒng)計制度，規(guī)范了保險事務的開展流程。并且，我還通過定期的數(shù)據(jù)分析，發(fā)現(xiàn)了一些員工保險事故引起的安全隱患和管理漏洞，以便在今后的工作中，針對性地加強管理和措施，預防類似的事故再次發(fā)生。
最后，我也持續(xù)關注員工工傷保險的理賠和案件的.審核處理工作，及時與保險公司進行溝通和協(xié)調(diào)。在保障員工權益同時，也為企業(yè)節(jié)省了不少經(jīng)濟成本和人力資源。
在今后的工作中，我將繼續(xù)秉承“服務、專業(yè)、責任”理念，切實更好地發(fā)揮自身的職能作用，不斷提高工作質(zhì)量和效益，為員工和企業(yè)的發(fā)展做出更加突出的貢獻。
工傷管理崗位個人工作總結 12
在過去的一年里，我一直積極參與和推動了單位工傷保險的發(fā)展和完善工作。在這一過程中，我主要從以下幾個方面入手，有效完成了部門在市場競爭中的角色定位。
第一，在工作方面，我認真負責地開展了每年的工傷保險登記和繳納工作，及時更新員工保險資料和情況，并在權益受到侵害時，積極與保險公司進行溝通和協(xié)商，確保員工的權益得到保障和維護。
第二，在宣傳方面，我也充分發(fā)揮了自己的職能作用，通過多種方式（包括QQ群、微信公眾平臺等）及時推送最新的工傷保險政策和知識，幫助員工正確理解和遵守保險制度，自覺維護自身的權益。
第三，在管理方面，我重視了保險事故的`調(diào)查和分析工作，并通過對歷年理賠案件進行數(shù)據(jù)分析和對比，發(fā)現(xiàn)了一些存在的管理漏洞和風險點，并及時采取針對性的整改措施，有效避免了一些事故的發(fā)生和經(jīng)濟損失。
最后，在工作總結方面，我也不斷總結和反思過去的工作經(jīng)驗和教訓，并結合同行業(yè)的比較和企業(yè)需求，不斷提升自己的專業(yè)水平和能力，為企業(yè)的發(fā)展作出更好的貢獻。
在今后的工作中，我將繼續(xù)以“服務、專業(yè)、責任”為核心理念，積極搭建平臺，整合資源，以更加開闊的視野和精湛的技能，為員工和企業(yè)創(chuàng)造出更為廣闊的發(fā)展空間和更多的社會效益。
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