生產(chǎn)統(tǒng)計員的崗位職責

　　在社會發(fā)展不斷提速的今天，很多地方都會使用到崗位職責，制定崗位職責有助于提高內(nèi)部競爭活力，提高工作效率。到底應如何制定崗位職責呢？下面是小編為大家收集的生產(chǎn)統(tǒng)計員的崗位職責，歡迎閱讀與收藏。

生產(chǎn)統(tǒng)計員的崗位職責1

　　一、總則：

　　1.自覺遵守職業(yè)道德和職業(yè)紀律。

　　2.按規(guī)定著裝和使用勞保用品。

　　3.文明服務，禮貌待客。落實首問負責制，接待客戶不得拖拉推諉。

　　4.憑有效票據(jù)處理業(yè)務。

　　5.保持各種賬單、票據(jù)完整清晰，嚴禁涂改。

　　6.凡工作中發(fā)現(xiàn)的差錯事故，應及時向上級報告，不得瞞報或個人自行解決。

　　二、基本職責：

　�。ㄒ唬┙�立完整的統(tǒng)計信息管理體系：

　　1.根據(jù)企業(yè)管理需要，設(shè)計統(tǒng)計工作需要的信息管理體制；

　　2.設(shè)計信息采集點和傳遞路徑；

　　3.設(shè)計統(tǒng)計賬套和報表體系；

　　4.設(shè)計或選擇電腦統(tǒng)計軟件。

　�。ǘ�）作好日常統(tǒng)計工作：

　　1.真實、完整、連續(xù)、準確的登記統(tǒng)計賬冊；

　　2.按規(guī)定時限報出各種統(tǒng)計報表；

　　3.及時準確完成領(lǐng)導索取的臨時性統(tǒng)計資料；

　　4.定期對賬，作到賬賬相符、賬表相符、賬實相符。

　�。ㄈ�）制定年度和月份生產(chǎn)計劃，跟蹤、督促、分析和控制計劃的執(zhí)行情況。

　�。ㄋ模┒ㄆ诨虿欢ㄆ诘拈_展統(tǒng)計分析，為領(lǐng)導提供決策依據(jù)。

　　1.賬簿和報表種類：

　�、刨~簿主要有：鋼材出庫、入庫、庫存賬，鋼材開卷賬，水泥出庫、入庫、庫存賬，崗位作業(yè)量登記臺賬和考勤臺賬等。

　�、茍蟊碇饕�有：鋼材吊費月報表，鋼材開卷費月報表，鋼材入庫、出庫、庫存旬報表、水泥出入庫、庫存月報表，員工工資月報表等。

　　2.記賬原則：

　�、拧罢鎸崱�，實事求是反映生產(chǎn)過程的本來面目。

　　⑵“完整”，全面反映生產(chǎn)過程或統(tǒng)計事項。

　　⑶“連續(xù)”，逐日逐筆記載。

　�、取皽蚀_”，正確記載每筆業(yè)務。

　　3.依據(jù)有效憑證記賬：

　　⑴外來憑證必須符合相關(guān)法律法規(guī)及合同規(guī)定；

　�、谱灾茟{證必須有權(quán)力人簽字；

　�、巧婕笆召M的.必須有財務收款印章或戳記；

　�、葘υ�始憑證不得涂改、挖補、擦抹或用褪色藥水消除原有字跡；

　�、慑e誤更正方法：電子賬沒有下限后果的可在當日（當月）直接更正，電子賬有下限后果的和手工賬應采取“紅字沖銷法”或“補充登記法”更正。

　　三、具體操作要領(lǐng)：

　�。ㄒ唬┯涃~：

　�、诺怯涃~簿必須以審核無誤的原始憑證（包括自制和外來）為依據(jù)。

　　⑵記賬時，應將憑證按種類編號，將內(nèi)容摘要、數(shù)量、單價、金額等逐項記入賬內(nèi)，同時在憑證上注明所記賬簿的頁數(shù)或劃“√”符號，表示已經(jīng)登記入賬。

　�、琴~簿的記錄必須清晰、耐久、防止涂改。在記賬時，必須用藍、黑墨水書寫，不得用圓珠筆和鉛筆書寫。紅色墨水只能在結(jié)賬劃線、改錯和沖賬時使用。

　�、荣~簿必須逐頁、逐行循序連續(xù)登記。如果發(fā)生隔頁、跳行登記，應將空頁、空行用紅色墨水對角劃線，加蓋“作廢”戳記，并由記賬人員簽章。

　�、少~簿記錄必須逐頁結(jié)轉(zhuǎn)。每登記滿一張賬頁時，應在最后一行登記本頁發(fā)生額合計和余額，并在“摘要”欄中寫明“轉(zhuǎn)次頁”字樣；然后將發(fā)生額合計和余額記入下一頁。

　　⑹必須按照規(guī)定的方法更正錯賬。

　　電子版記帳參照上述辦法。

　�。ǘ�）對賬：

　�、艦楸ＷC賬簿記錄正確可靠，對賬簿中的有關(guān)數(shù)據(jù)進行檢查和核對的工作。

　　⑵對賬要達到賬證相符、賬賬相符、賬實相符、賬表相符。賬證核對，是根據(jù)各種賬簿記錄與其所附的原始憑證進行核對，核對賬簿記錄與原始憑證的時間、憑證號碼、內(nèi)容、數(shù)量等是否一致，記賬方向是否相符；賬賬核對，是指對各種賬簿之間的有關(guān)數(shù)字進行核對，核對不同賬簿記錄是否相符，包括相關(guān)賬戶的余額核對、與保管賬目的核對及與客戶有關(guān)賬目的核對等；賬實核對，是指各種賬面余額與實存數(shù)額相互核對；賬表核對，各種報表數(shù)字要與賬簿一致。

　�、墙y(tǒng)計各賬簿要經(jīng)常核對，與保管、客戶至少每月對一次賬。

　�、冉y(tǒng)計與客戶對賬原則上不得跨月，即不得超過結(jié)賬日次月。

　　⑸對賬發(fā)現(xiàn)問題的要查明原因，及時調(diào)整并做工作記錄。

　�。ㄈ�）報表：

　　⑴報表的一般要求：一要設(shè)計科學、簡明，二要按規(guī)定時限和方向報出，三要嚴加管理、防止泄密。

　�、茙讉�主要報表的要求：

　　鋼材吊費月報表：

　　信息來源：《鋼材出庫明細賬》、《收費價目表》和相關(guān)業(yè)務合同。報出時限：次月10日前。

　　報出方向：總經(jīng)理、財務、審計。機密登記：絕密。

　　鋼材開卷費月報表：

　　信息來源：《開卷加工明細賬》、《收費價目表》和相關(guān)業(yè)務合同。報出時限：次月10日前。

　　報出方向：總經(jīng)理、財務、審計。機密登記：絕密。

　　員工工資月報表：

　　信息來源：《考勤臺賬》、《崗位作業(yè)量登記臺賬》和公司工資管理制度等。

　　報出時限：次月14日前。

　　報出方向：總經(jīng)理、財務、審計。機密登記：機密。

　　鋼材入庫、出庫、庫存旬報表：

　　信息來源：《鋼材出庫、入庫、庫存賬》。報出時限：每旬后1日。

　　報出方向：總經(jīng)理、業(yè)務經(jīng)理。

　　機密登記：秘密。

生產(chǎn)統(tǒng)計員的崗位職責2

　　1、負責每天收集匯生產(chǎn)部的各項指標，做到及時，完整準確地進行整理匯總，綜合分析，建立相應的統(tǒng)計報表。

　　2、按時登記臺帳，做到臺帳齊全，帳帳相符。

　　3、負責匯總生產(chǎn)的統(tǒng)計月報，季報和年報的工作，并按要求及時上報各項完整指標和數(shù)據(jù)，做到正確完整。

　　4、做好生產(chǎn)部人員的'考勤管理。

　　5、生產(chǎn)車間臨時安排的工作任務。

生產(chǎn)統(tǒng)計員的崗位職責3

　　職位描述

　　一、崗位描述:

　　1、負責公司的生產(chǎn)數(shù)據(jù)統(tǒng)計工作;

　　2、及時收集、反饋生產(chǎn)信息;

　　3、負責生產(chǎn)員工工資核算工作;

　　4、協(xié)助廠長完成生產(chǎn)部各項內(nèi)務管理。

　　5、紡織服裝、統(tǒng)計、會計相關(guān)專業(yè)，22-35歲，大專及以上學歷;

　　6、一年以上相關(guān)經(jīng)歷，了解服裝生產(chǎn)流程，熟練操作電腦及office系列辦公軟件

　　7、認真細致，活潑開朗，執(zhí)行力強，任勞任怨，較強的溝通能力。

　　二、公司福利、晉升通道、學習機會、企業(yè)文化

　　1、公司福利:社會保險(五險)、年度旅游福利。

　　2、學習機會:外部培訓機構(gòu)輔導及培訓;內(nèi)部專業(yè)度升級，公司有行業(yè)頂尖的專業(yè)人才資源;公司注重內(nèi)部的分享，培養(yǎng)復合型人才。

　　3、公司文化: 20xx年企業(yè)核心價值觀以“合力”為風向標，全面提升各部門各崗位專業(yè)度，追求幸福、開心的工作氛圍，杜絕拉幫結(jié)派等不良的工作風氣。

　　三、扶搖未來的三年目標及方向

　　1、扶搖是一家簡單、務實的公司。

　　2、扶搖的文化及個性。

　　(1)桑索的使命:扶搖公司桑索人只專注一件事情提升單店的業(yè)績及利潤，堅定客戶、員工、供應商、企業(yè)的利益共享的`合作信念;

　　(2)桑索的愿景:成為一家在中國服裝行業(yè)有貢獻且具有影響力的企業(yè);

　　(3)桑索的價值觀:營造開心氣場，追求幸福生活，傳承孝道文化，堅定專業(yè)度，堅守合力文化，堅持客戶利益為先;

生產(chǎn)統(tǒng)計員的崗位職責4

　　1、做好本車間成本和費用的核算，及時向生產(chǎn)技術(shù)部和財務部匯報。

　　2、按期編制經(jīng)營指標報告，及時提供核算資料，按要求做好各種報表，做到真實、正確、可靠并按時匯總報告。

　　3、根據(jù)生產(chǎn)技術(shù)部生產(chǎn)指令及時領(lǐng)取凈料、輔料、包裝容器，領(lǐng)料時要驗收數(shù)量，查驗檢驗報告單，認真計量。按規(guī)定填制領(lǐng)料單，經(jīng)質(zhì)檢員驗收后，登記入賬。

　　4、建立車間內(nèi)部領(lǐng)料制度，做到物料發(fā)放手續(xù)齊全，車間領(lǐng)料人在發(fā)放登記簿中簽字，為成本核算建立好原始記錄。

　　5、每日匯總車間生產(chǎn)情況及時填寫生產(chǎn)日報，上報生產(chǎn)技術(shù)部；每周匯總車間生產(chǎn)性，并作好統(tǒng)計匯總。

　　3、及時準確地核查各種數(shù)據(jù)和統(tǒng)計報表工作，確保統(tǒng)計資料完整、清晰，符合規(guī)范要求。

　　4、做好周報表、月末產(chǎn)、質(zhì)量匯總和產(chǎn)量分析，編制并上報統(tǒng)計表，做好準確完善的月報表。

　　5、認真做好每日統(tǒng)計資料、月報表的歸檔管理工作。

　　6、完成具體指定的數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析工作，做好統(tǒng)計資料的保密和歸檔工作。

　　7、統(tǒng)計的完善統(tǒng)計方法，提升統(tǒng)計技能，增加統(tǒng)計經(jīng)驗，節(jié)約工作時間。

　　8、及時與相關(guān)部門取得聯(lián)系，仔細核對數(shù)據(jù)，確保數(shù)據(jù)的真實和統(tǒng)一。

　　9、監(jiān)督本部門人員的工作態(tài)度、熱情、工作效率等，記錄本部人員的出勤統(tǒng)計。

　　10、負責生產(chǎn)日報表、周報表、月報表的數(shù)據(jù)收集、統(tǒng)計、錄入工作，并及時將報表發(fā)送各相關(guān)人員

　　11、跟蹤煤、電耗日單耗走失圖，出現(xiàn)異常及時反饋生產(chǎn)部長查找原因進行改善

　　12、負責生產(chǎn)部所有體系記錄的收集、檢查、整理、保管工作。

　　13、完成上級交待的`各種臨時性任務及一些必需的文員工作。

生產(chǎn)統(tǒng)計員的崗位職責5

　　崗位職責:

　　1、負責生產(chǎn)用物料領(lǐng)料單的打印;

　　2、根據(jù)排產(chǎn)計劃，與采購員確認生產(chǎn)用包裝材料的到貨計劃;

　　3、負責生產(chǎn)車間員工考勤的匯總及工資的計算;

　　4、負責生產(chǎn)車間員工勞保用品及辦公用品的申報;

　　5、負責生產(chǎn)日報，生產(chǎn)月報等相關(guān)報表的編制;

　　6、負責月底生產(chǎn)車間剩余物料的.盤點工作;

　　7、就生產(chǎn)物資供給及數(shù)量核對與相關(guān)部門人員進行溝通，其他臨時性工作。

　　任職資格:

　　1、大專及以上學歷;

　　2、熟練使用excel表格等辦公軟件，以及一般的財務及庫房管理軟件;

　　3、對數(shù)據(jù)敏感;

　　4、具備一定的分析問題能力;

　　5、具有2年以上生產(chǎn)數(shù)據(jù)統(tǒng)計相關(guān)工作經(jīng)驗。

　　6、性別:女

　　7、年齡:20-35左右

生產(chǎn)統(tǒng)計員的崗位職責6

　　一、目的

　　為加強車間生產(chǎn)數(shù)據(jù)的真實性及作好數(shù)據(jù)統(tǒng)計

　　分析工作，協(xié)調(diào)其他部門做好生產(chǎn)領(lǐng)用物料的統(tǒng)計工作。

　　二.崗位概述

　　統(tǒng)計每日每班次領(lǐng)用的原料、成品及其他

　　生產(chǎn)用料的入庫、出庫的統(tǒng)計，盤查每日的庫存。定期進行物料的清查和統(tǒng)計，核對數(shù)據(jù)，建立日、周、月報表。

　　三.崗位職責

　　1、負責生產(chǎn)線每天物料實際領(lǐng)用跟蹤，提供真實準確的`領(lǐng)料數(shù)據(jù)給生產(chǎn)計劃員，并作好統(tǒng)計匯總報表。

　　2、負責生產(chǎn)線每天產(chǎn)品進庫跟蹤，確認型號、數(shù)量、狀態(tài)的準確性，并作好統(tǒng)計匯總。

　　3、及時準確地核查各種數(shù)據(jù)和統(tǒng)計報表工作，確保統(tǒng)計資料完整、清晰，符合規(guī)范要求。

　　4、做好周報表、月末產(chǎn)、質(zhì)量匯總和產(chǎn)量分析，編制并上報統(tǒng)計表，做好準確完善的月報表。

　　5、認真做好每日統(tǒng)計資料、月報表的歸檔管理工作。

　　6、完成具體指定的數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析工作，做好統(tǒng)計資料的`保密和歸檔工作。

　　7、統(tǒng)計的完善統(tǒng)計方法，提升統(tǒng)計技能，增加統(tǒng)計經(jīng)驗，節(jié)約工作時間。

　　8、及時與相關(guān)部門取得聯(lián)系，仔細核對數(shù)據(jù)，確保數(shù)據(jù)的真實和統(tǒng)一。

　　9、監(jiān)督本部門人員的工作態(tài)度、熱情、工作效率等，記錄本部人員的出勤統(tǒng)計。

　　10、負責生產(chǎn)日報表、周報表、月報表的數(shù)據(jù)收集、統(tǒng)計、錄入工作，并及時將報表發(fā)送各相關(guān)人員

　　11、跟蹤煤、電耗日單耗走失圖，出現(xiàn)異常及時反饋生產(chǎn)部長查找原因進行改善

　　12、負責生產(chǎn)部所有體系記錄的收集、檢查、整理、保管工作。

　　13、完成上級交待的各種臨時性任務及一些必需的文員工作。

生產(chǎn)統(tǒng)計員的崗位職責7

　　職位描述

　　1、檢查、核對表單數(shù)據(jù)的準確性，下沉車間進行調(diào)研。

　　2、協(xié)助生產(chǎn)經(jīng)理，監(jiān)督出勤打卡工作，及時反饋，及時處理。

　　3、做好計時、計件的統(tǒng)計，分配工作，并完成月末生產(chǎn)部員工的考勤匯總表。

　　4、做好物料消耗的`統(tǒng)計工作提供有效的數(shù)據(jù)。

　　5、做好月底的盤點工作。

　　6、協(xié)助生產(chǎn)經(jīng)理統(tǒng)計月、獎、罰分的工組。

　　7、錄制表相關(guān)記錄表格，做好日報表、周報表、月報表。

　　8、月末統(tǒng)計各班考核數(shù)據(jù)(產(chǎn)品缺陷，出品率，合格品率物料，消耗，投料出料差錯)。

　　9、負責生產(chǎn)部辦公用品領(lǐng)用和發(fā)放及生產(chǎn)各班組的領(lǐng)料單、入庫單等各種表格的發(fā)放和訂購。

　　10、負責抽查原料肉的領(lǐng)用量。

　　11、核對當天的余料量是否與表1的記錄相符合。

　　12、完成領(lǐng)導交給的其他工作。

　　13、負責收集、統(tǒng)計、分析、保管生產(chǎn)部、品控部、開發(fā)部、倉庫、工程部的各項表格。

生產(chǎn)統(tǒng)計員的崗位職責8

　　崗位職責:

　　1、負責協(xié)助生產(chǎn)部經(jīng)理進行生產(chǎn)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計、生產(chǎn)信息的`分析和生產(chǎn)報表的編制

　　2、負責根據(jù)生產(chǎn)報表統(tǒng)計、核算車間工時并盈虧到個人(核算員工的有效工時)

　　3、負責統(tǒng)計、核對生產(chǎn)車間員工的考勤情況

　　任職要求:

　　學歷:22-35歲，專科及以上學歷，統(tǒng)計等相關(guān)學歷，有相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先。

生產(chǎn)統(tǒng)計員的崗位職責9

　　崗位職責:

　　1、在部門經(jīng)理的領(lǐng)導下，做好生產(chǎn)部門的統(tǒng)計工作。

　　2、負責生產(chǎn)車間每天的產(chǎn)品產(chǎn)量的統(tǒng)計工作，保證準確無誤，數(shù)據(jù)真實，并及時向有關(guān)部門和領(lǐng)導通報生產(chǎn)現(xiàn)場情況，為公司領(lǐng)導提供可靠的生產(chǎn)信息。

　　3、按照公司要求，及時向辦公室報告每天生產(chǎn)情況。

　　4、完成生產(chǎn)主管交給的`各項工作，協(xié)助、協(xié)調(diào)生產(chǎn)進度。

　　5、每日安排好職工日常就餐和加班就餐工作。

　　6、完成公司領(lǐng)導交辦的其他工作。

　　任職要求:

　　1、中專學歷以上，熟悉基本辦公軟件者優(yōu)先;

　　2、可接受調(diào)休工作制，做六休一;

生產(chǎn)統(tǒng)計員的崗位職責10

　　一、崗位描述:

　　1、崗位名稱:生產(chǎn)統(tǒng)計員

　　2、直接上級:生產(chǎn)部經(jīng)理

　　3、本職工作:生產(chǎn)系統(tǒng)的統(tǒng)計、核算

　　二、崗位職責:

　　1、生產(chǎn)系統(tǒng)員工考勤的`匯總、上報。

　　2、按時完成生產(chǎn)系統(tǒng)工資核算。

　　3、《生產(chǎn)記錄》收集、《生產(chǎn)統(tǒng)計資料》的保管。

　　4、生產(chǎn)內(nèi)勤工作。

　　5、做好《生產(chǎn)日報表》制作，每天上午十點以前向相關(guān)部門報送《報表》。

　　6、生產(chǎn)系統(tǒng)工作信息收集、整理。

　　7、設(shè)備檔案管理工作。

生產(chǎn)統(tǒng)計員的崗位職責11

　　崗位職責:

　　1、負責生產(chǎn)日報的日常電子臺賬及erp系統(tǒng)錄入工作;

　　2、負責生產(chǎn)車間工人計件工資的錄入及核算工作;

　　3、每月領(lǐng)取發(fā)放工人勞保用品;

　　4、領(lǐng)導交辦的臨時性的工作。

　　任職資格:

　　1、大專以上學歷;

　　2、具有生產(chǎn)統(tǒng)計相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先;

　　3、熟練使用word、excel等辦公軟件，對數(shù)字敏感;

　　4、要求工作認真仔細，責任心強，具有一定的'抗壓能力。

生產(chǎn)統(tǒng)計員的崗位職責12

　　崗位職責：

　　及時、準確地收發(fā)、處理生產(chǎn)技術(shù)部各種書信、文件、合同、單據(jù)等；

　　負責生產(chǎn)、工程部月度和年度員工考勤和績效考核報表匯總,并上報相關(guān)部門；

　　搞好統(tǒng)計分析,并做好統(tǒng)計資料的保管工作,分類存放,及時提供有關(guān)收據(jù)；

　　按時完成各項相關(guān)報表、運營分析等并提報相關(guān)部門；

　　負責文件的打字、復印及日常接待工作及公有財產(chǎn)的管理；

　　負責完成本部門各項費用的匯總(交通費、差旅費、招待費等),并上報經(jīng)理、及相關(guān)部門領(lǐng)導；

　　協(xié)助部門主管處理部門日常事物等行政后勤工作；

　　服從主管的工作安排,完成主管安排的其它工作。

　　任職要求：

　　1年以上企業(yè)生產(chǎn)調(diào)度統(tǒng)計工作經(jīng)驗

　　較強的數(shù)據(jù)統(tǒng)計、分析能力

　　計算機操作：熟練操作水平

　　外語：一定的.閱讀能力

生產(chǎn)統(tǒng)計員的崗位職責13

　　崗位職責:

　　1、生產(chǎn)系統(tǒng)的統(tǒng)計工作，填寫指令單，制定生產(chǎn)量表;

　　2、填寫缺貨報表，管理檔案，物料及成品的出入管理;

　　3、負責與采購部溝通跟催原料及包材;

　　4、車間生產(chǎn)信息資料的管理;

　　5、負責車間工資核算，用品發(fā)放，產(chǎn)品二維碼管理;

　　6、完成領(lǐng)導安排的其他任務。

　　任職要求:

　　1、只限nv士，懂財會、家住濟南歷城區(qū)董家鎮(zhèn)附近的`可放寬條件優(yōu)先錄用。

　　2、年齡20-35歲;

　　3、工作細心，認真負責優(yōu)先錄用。

　　4、中專以上文化水平。

　　5、會使用電腦辦公軟件。

生產(chǎn)統(tǒng)計員的崗位職責14

　　職位描述:

　　1、在部門經(jīng)理的領(lǐng)導下，做好生產(chǎn)綜合統(tǒng)計的工作。

　　2、負責生產(chǎn)部門每天產(chǎn)量的統(tǒng)計工作，保證準確無誤，數(shù)據(jù)真實，并及時向有關(guān)部門和主管通報現(xiàn)場情況，為公司領(lǐng)導提供可靠的生產(chǎn)情況。

　　3、完成生產(chǎn)主管交給的'各項工作，協(xié)助、協(xié)調(diào)生產(chǎn)信息。

　　4、每日安排好職工的日常就餐及加班就餐工作。

　　5、完成公司領(lǐng)導交辦的其他工作。

生產(chǎn)統(tǒng)計員的崗位職責15

　　1、負責車間工資月度結(jié)算工作;

　　2、負責對生產(chǎn)成本定期進行產(chǎn)品成本分析;

　　3、負責車間工資的審核,把控;

　　4、檢查工資表上交的及時率以及填寫準確率;

　　5、負責產(chǎn)品人工單價表的`管理以及維護,確保工資的準確率;

　　6、負責生產(chǎn)部人員日出勤的檢查;

　　7、負責車間計件員工工資的核算、錄入;計時員工工時的統(tǒng)計并錄入;

　　8、負責辦公用品、勞保用品、耗材的發(fā)放以及對其庫存管理工作;

　　9、負責工資預算制定;

　　10、負責工作計劃的制定、實施;

　　11、負責人工成本的統(tǒng)計;

　　12、負責產(chǎn)品人工成本的修訂;工資代碼的申請;

　　13、負責員工流失率匯總、分析;

　　14、負責產(chǎn)能測試及核對;協(xié)助上級完成其他臨時工作;

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